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Acoso sexual vs acoso por razón de sexo: diferencias
Acoso sexual (art. 7.1 LO 3/2007) y acoso por razón de sexo (art. 7.2): definiciones, chantaje sexual (art. 7.4), delito del art.
IgualdadLo 3 2007Acoso Sexual
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IgualdadLo 3 2007
Artículo 14 CE: igualdad ante la ley y no discriminación
Constitucion EspanolaDerecho Constitucional
Lesiones básicas y agravadas: arts. 147-156 ter CP
Codigo PenalLesiones
Quebrantamiento de condena y de alejamiento: art. 468 CP
Codigo PenalQuebrantamiento Condena
Principios de la contratación pública en la LCSP
Contratacion PublicaLey 9 2017
Igualdad efectiva de mujeres y hombres en la Administración
IgualdadLo 3 2007
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01Acoso sexual vs acoso por razón de sexo: diferenciasAcoso sexual (art. 7.1 LO 3/2007) y acoso por razón de sexo (art. 7.2): definiciones, chantaje sexual (art. 7.4), delito del art.02Discriminación directa e indirecta: diferencias y testDiscriminación directa (art. 6.1 LO 3/2007) e indirecta (art. 6.2): test triple de justificación, inversión de la carga probatoria (art. 13 LOI + art.03Artículo 14 CE: igualdad ante la ley y no discriminaciónEl art. 14 CE: dos contenidos (igualdad ante la ley + no discriminación), test de igualdad de la STC 22/1981, causas sospechosas, cláusula abierta del art.04Lesiones básicas y agravadas: arts. 147-156 ter CPLesiones en el Código Penal: arts. 147-156 ter, con distinción clave entre lesión básica (147.1 con tratamiento), leve (147.2 solo 1ª asistencia)…05Quebrantamiento de condena y de alejamiento: art. 468 CPQuebrantamiento de condena en el Código Penal (arts. 468-469): 3 modalidades, prohibiciones del art.06Principios de la contratación pública en la LCSPPrincipios de contratación pública explicados para oposiciones: libertad de acceso, publicidad, transparencia, igualdad, integridad y eficiencia.07Igualdad efectiva de mujeres y hombres en la AdministraciónGuía de igualdad efectiva en la Administración Pública: LO 3/2007, discriminación, acciones positivas, empleo público y planes de igualdad.08Derechos de las víctimas de VG: arts. 17-28 LO 1/2004Derechos de las víctimas de violencia de género en la LO 1/2004: información, asistencia social, jurídica, laboral, económica, vivienda y reparación.09Políticas de igualdad en la AGE: organismos y medidasTítulo V LO 3/2007: criterios de actuación de las Administraciones Públicas, presupuestos con perspectiva de género, conciliación de la vida personal…10Evaluación individual de la víctima: arts. 19-26 Ley 4/2015Título III LEV con cita literal arts. 19-26, evaluación individual del art. 23, medidas en investigación/juicio del art. 25, régimen reforzado del art.11Derechos básicos de la víctima: arts. 4-10 Ley 4/2015Catálogo completo del Título I de la Ley 4/2015 con cita literal de los arts. 4, 5, 7, 9, 15 y 16, jurisprudencia STC 67/2024 y STJUE, asistencia jurídica…12Orden de protección VG: art. 544 ter LECrim y las 72 horasOrden de Protección del art. 544 ter LECrim con cita literal, audiencia urgente 72 h, medidas penales y civiles (30+30 días), VioGén, OEP transfronteriza…13Planes de Igualdad: arts. 45-46 LO 3/2007 y RD 901/2020Régimen vigente de Planes de Igualdad con cita literal arts. 45, 46 y 64 LOIEMH + RD 901/2020 + RD 902/2020, calendario RDL 6/2019, REGCON, IV Plan AGE…14Juzgados de Violencia sobre la Mujer (JVM): competenciasÓrganos de violencia sobre la mujer: competencias penales y civiles, relación con Tribunales de Instancia, prohibición de mediación y Fiscalía15Intervención policial con la víctima: art. 5 Ley 4/2015Protocolo operativo del primer contacto policial con la víctima: art. 5 LEV, evaluación individual del art.16Concepto de víctima en la Ley 4/2015: directa e indirectaVíctima directa e indirecta en la Ley 4/2015: respuesta corta, bloques del art. 2.b, exclusiones, diferencia con necesidades especiales de protección…17Intervención policial en violencia de género: VioGén 2Protocolo operativo VG: art. 31 LO 1/2004, atestado, valoración VPR/VPER, 4 niveles VioGén (Protocolo 2025), OPVM 544 ter LECrim, unidades UFAM/EMUME…18Presencia equilibrada y composición paritaria: regla 40-60Diferencias entre presencia equilibrada (40-60 LO 3/2007), composición paritaria reforzada (LO 2/2024 sobre Gobierno y altos cargos) y alternancia…19Discriminación directa, indirecta y acoso: LO 3/2007Cita literal arts. 6-13 LOIEMH: discriminación directa/indirecta, acoso sexual y por razón de sexo, embarazo, indemnidad, acciones positivas e inversión…20Acoso sexual y por razón de sexo: protocolo de actuaciónAcoso sexual y acoso por razón de sexo en la LO 3/2007: diferencias, protocolo obligatorio, conexión penal con el art. 184 CP y claves de examen.