Sueldos de oposiciones

Sueldo administrativo URJC 2026

La Escala Administrativa de la URJC tiene un sueldo de referencia de 30.197 € brutos y unos 1.686 € netos al mes. Desglose y convocatoria.

Por Carlos López, editor jefe

5 min de lectura

Ficha de la oposición: Escala Administrativa - Universidad Rey Juan Carlos requisitos, temario y convocatoria →
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Sueldo administrativo URJC 2026

En 30 segundos

La Escala Administrativa de la URJC tiene un sueldo de referencia de 30.197 € brutos y unos 1.686 € netos al mes. Desglose y convocatoria.

Sueldo bruto anual 2026

30.200 €

Horquilla orientativa de nuestra tabla verificada. El desglose, más abajo.

La tabla salarial URJC 2026 sitúa el sueldo de la Escala Administrativa en 30.197 € brutos anuales y unos 1.686 € netos al mes. El cálculo corresponde a un puesto de apoyo administrativo de la Universidad Rey Juan Carlos, en Madrid, con retribuciones del grupo C1, nivel 16 y jornada partida.

Tabla salarial 2026 de la Escala Administrativa de la URJC

El sueldo se compone de retribuciones vinculadas al grupo, al nivel y al puesto. Las tablas salariales del personal funcionario fijan el sueldo base y el complemento de destino. La relación de puestos de trabajo, o RPT, aporta el complemento específico del puesto utilizado como referencia.

Concepto Importe
Sueldo base C1 10.807,56 € anuales
Complemento de destino nivel 16 6.128,22 € anuales
Complemento específico 11.704,70 € anuales
Sueldo base de las pagas extraordinarias C1 1.556,84 € anuales
Total bruto anual 30.197,32 €

El puesto está adscrito a la Vicegerencia del Área Académica y admite C1/C2; aquí se aplican las retribuciones C1 de la Escala Administrativa. No está confirmado que se ofrezca entre los destinos de la convocatoria.

El sueldo base ordinario se abona en 12 mensualidades. Los complementos de destino y específico están calculados en 14 pagas, de modo que la fila de extraordinarias recoge únicamente su sueldo base.

¿Cuánto se cobra al mes según la tabla salarial URJC 2026?

Dividir los 30.197 € brutos anuales entre 14 da una media de 2.157 € brutos por paga. Esa media ayuda a comparar salarios, pero las mensualidades ordinarias y las extraordinarias tienen distinto importe: cambia la parte correspondiente al sueldo base.

El sueldo base ordinario es de 901 € mensuales y el de cada extra, de 778 €. A esas cantidades se añaden los complementos de destino y específico. Por eso, la fila del sueldo base por sí sola no representa lo que se cobra en una nómina completa.

Si repartes el total anual entre 12 meses, el equivalente es de 2.516 € brutos mensuales. La cuenta permite comparar con ofertas que expresan el salario con las extras prorrateadas; el reparto de este puesto es en 14 pagas.

Opotips calcula unos 1.686 € netos al mes para una persona soltera, sin hijos, en 2026. Es la cantidad que queda tras descontar las cotizaciones y el IRPF. Para comparar ofertas, utiliza el bruto anual; para organizar tus gastos, la referencia útil es el neto.

Qué incluye este sueldo y qué no

El total reúne los conceptos fijos del puesto y sus pagas extraordinarias. El sueldo base corresponde al grupo C1, el complemento de destino al nivel 16 y el específico al puesto de apoyo administrativo.

Quedan fuera los trienios y la antigüedad, la productividad no garantizada, las gratificaciones y horas extraordinarias y las indemnizaciones. Estos conceptos no forman parte de la cantidad fija utilizada en la comparación.

La jornada partida describe la organización del trabajo del puesto. El desglose no recoge un importe separado por ella que deba añadirse al total. Su complemento específico ya figura en la tabla.

Plazas y convocatoria

La convocatoria de acceso libre de 2024 recoge 4 plazas para la Escala Administrativa de la Universidad Rey Juan Carlos. Como antecedente, la convocatoria de 2020 incluyó 7 plazas de acceso libre. Cada cifra pertenece a su proceso.

Puedes consultar la Escala Administrativa - Universidad Rey Juan Carlos para revisar la información de la oposición. El año de la convocatoria identifica el proceso de acceso; las retribuciones de este artículo corresponden a 2026.

La convocatoria y la RPT responden a cuestiones distintas. La primera recoge las plazas de acceso y la segunda describe los puestos, con su nivel, adscripción y complementos. Esa distinción ayuda a entender cómo se relacionan la oposición y la nómina del destino adjudicado.

Cómo sube el sueldo con los años

La antigüedad puede añadir trienios a la nómina. La información disponible no aporta su importe ni una cuantía de carrera profesional con la que calcular una subida concreta.

Ocupar otro puesto también puede cambiar la retribución. Para valorar ese cambio, hay que revisar el nivel y el complemento específico asignados al nuevo destino. Pertenecer a la misma escala no basta para que dos puestos tengan idéntico sueldo.

El paso del tiempo y el cambio de puesto son vías diferentes de mejora salarial. La antigüedad depende de los servicios reconocidos; los complementos dependen de las características del destino que se ocupa.

Sueldos parecidos

El sueldo de Auxiliar Administrativo de la Universidad Rey Juan Carlos permite comparar con otro perfil administrativo de la misma universidad. Fíjate en el grupo y en las funciones antes de equiparar ambos puestos.

El comparador de sueldos de oposiciones reúne otras opciones para contrastar retribuciones. Compara el bruto anual, el reparto en pagas y los conceptos incluidos para valorar cada alternativa con el mismo criterio.

Fuentes

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