Sueldo Enfermería pública 2026: SAS, SERMAS y SERGAS
Sueldo Enfermería sanitaria pública 2026 (A2): SAS 31-37k (con CRP), SERMAS 28-32k, SERGAS variantes. Pluses por turnos suben a 38-50k operativo.
¿Cuánto cobra un/a Enfermero/a del sistema público de salud en España en 2026? Depende del servicio autonómico: en SAS Andalucía está en 31.554-36.761 € (con CRP), en SERMAS Madrid en 28.129-32.134 € y en SERGAS Galicia hay variantes por puesto. Aquí va la comparativa con cifras oficiales 2026, las particularidades por CCAA y la elección de servicio.
Aviso de método. Cifras de las tablas retributivas oficiales 2026: SAS (Resolución 0006/2026), SERMAS (BOCM 09/02/2026) y SERGAS (sistema retributivo personal estatutario salud 2026). El Enfermero/a es personal estatutario del Sistema Nacional de Salud (Estatuto Marco — Ley 55/2003), grupo A2.
Comparativa por servicio autonómico de salud (2026)
| Servicio | Bruto anual base | Bruto máximo (con CRP/específico) |
|---|---|---|
| SAS Andalucía | 31.554,74 € | hasta 36.761,16 € (con CRP) |
| SERMAS Madrid | 28.129,16 € | hasta 32.134,80 € (hospital/especialista) |
| SERGAS Galicia | (variantes por puesto) | variantes por puesto y ámbito |
Cada servicio autonómico de salud publica su propia tabla retributiva. Otros servicios (Osakidetza Euskadi, ICS Cataluña, Salud Aragón, etc.) tienen cifras propias en torno a esos rangos.
Desglose retributivo común (Enfermería A2-21)
| Concepto | Importe orientativo |
|---|---|
| Grupo / subgrupo | A2 |
| Nivel | 21 (habitualmente para Enfermería) |
| Sueldo base mensual | ~ 1.199,52 €/mes |
| Complemento de destino nivel 21 | ~ 592,11 €/mes |
| Complemento específico | Varía por servicio y ámbito |
| Trienio | 43,54 €/mes por trienio |
| Pagas extras anuales | 1.749,66 € |
| Carrera profesional | Niveles I-IV (autonómico) |
Variabilidad por CCAA y ámbito
Por CCAA (referencias orientativas)
| CCAA | Bruto base hospital 2026 (orientativo) |
|---|---|
| País Vasco (Osakidetza) | Habitualmente la más alta |
| Navarra | Tabla competitiva |
| Cataluña (ICS) | Cifras superiores a la media |
| Andalucía (SAS) | 33.877-36.761 € (con CRP) |
| Galicia (SERGAS) | Rangos intermedios |
| Asturias, Baleares, Aragón | Cerca de la media |
| Madrid (SERMAS) | 28.129-32.134 € |
| Extremadura, Castilla-La Mancha | Habitualmente franja media-baja |
| Ceuta y Melilla | Plus de residencia importante |
Por ámbito (en cada servicio)
| Ámbito | Características |
|---|---|
| Atención Primaria | Centros de salud, horarios más estables, menos pluses por turnos |
| Hospital de agudos | Específico mayor, turnos rotativos, pluses altos |
| Atención Especializada | EIR / matronas / cuidados intensivos: específico máximo |
| Salud Mental | Específico de penosidad |
| Domiciliaria / Hospitalización domiciliaria | Movilidad, plus de dietas |
Pluses retributivos típicos
| Plus | Cuándo se cobra |
|---|---|
| Turnicidad | Trabajo en turnos rotativos (mañana/tarde/noche) |
| Nocturnidad | Horario nocturno (22:00-8:00) |
| Festividad | Festivos trabajados |
| Sábados y domingos | Servicio en fines de semana |
| Guardias localizadas | Cuando el servicio lo exige |
| Carrera profesional sanitaria | Niveles I-IV según CCAA |
| Plus de peligrosidad / penosidad | UCI, urgencias, oncología, psiquiatría |
| Productividad variable | Según centro y disponibilidad |
Rango operativo realista: una Enfermera del SNS con turnos rotativos completos, carrera profesional consolidada y antigüedad puede situarse en 38.000-45.000 €/año en hospital. En UCI/urgencias con guardias frecuentes, puede llegar a 45.000-50.000 €.
Vía EIR: las 7 especialidades enfermeras
Tras consolidar plaza como Enfermero/a generalista, se puede acceder a especialidad EIR:
| Especialidad EIR | Ámbito |
|---|---|
| Enfermería Familiar y Comunitaria | Atención primaria |
| Enfermería del Trabajo | Salud laboral |
| Enfermería de Salud Mental | Salud mental |
| Enfermería Pediátrica | Pediatría |
| Enfermería de Cuidados Médico-Quirúrgicos | Hospital de agudos |
| Enfermería Ginecológica y Obstétrica (Matrona) | Maternidad |
| Enfermería Geriátrica | Geriatría |
La EIR es un examen estatal anual con residencia formativa de 2 años. Las enfermeras especialistas tienen retribución específica.
Funciones de Enfermería
El/la Enfermero/a (Diplomado/Graduado en Enfermería, DUE) ejerce:
- Cuidados directos al paciente (administración de medicación, curas, técnicas).
- Valoración del estado clínico y planificación de cuidados.
- Educación sanitaria al paciente y familia.
- Coordinación con el equipo médico y multidisciplinar.
- Supervisión de TCAE y técnicos auxiliares.
- Atención en urgencias y consultas.
- Gestión de unidad (turno de enfermería) en algunos niveles.
Cómo elegir servicio
| Si priorizas… | Servicio recomendado |
|---|---|
| Mayor bruto base | País Vasco (Osakidetza), Navarra, SAS Andalucía (con CRP) |
| Conciliación (mañana) | Atención primaria en cualquier CCAA |
| Carga asistencial alta | Hospital de agudos, UCI, urgencias |
| Vida cerca de casa | Servicio autonómico de tu CCAA |
| Estabilidad inmediata | CCAA con OEP activa / procesos de estabilización |
Bruto a neto orientativo
Para Enfermería con bruto base medio de 32.000 €/año (entre los tres servicios principales):
| Forma | Neto orientativo |
|---|---|
| 14 pagas | ~ 1.870-1.990 €/mes |
| Prorrateo 12 meses | ~ 2.180-2.320 €/mes |
Con pluses por turnos/guardias y carrera profesional el bruto sube a 38-45 k y el neto a ~ 2.600-3.000 €/mes prorrateando. Tipo efectivo IRPF + cotización: 22-26 %.
Cómo se accede
Cada servicio autonómico publica procesos selectivos de personal estatutario:
| Vía | Detalle |
|---|---|
| Oposición + concurso (proceso selectivo de personal estatutario fijo) | Cada CCAA convoca cuando hay plazas |
| Bolsas de empleo temporal | Cobertura inmediata |
| Procesos de estabilización (Ley 20/2021) | Para personal interino consolidado |
| EIR (especialización) | Examen estatal anual + residencia 2 años |
Requisitos:
- Grado en Enfermería (4 años universitarios) o Diplomado/a en Enfermería previo a Bolonia.
- Requisitos generales de empleo público.
- Capacidad funcional.
- Colegiación profesional al inicio del ejercicio.
- Idioma cooficial (Galicia, Cataluña, Euskadi, Baleares).
¿Compensa? Lo que importa antes de presentarse
- Profesión universitaria con estabilidad estatutaria.
- Bruto medio-alto (28-37 k base) con pluses subiendo a 38-50 k operativo.
- Demanda alta: déficit estructural de enfermería en muchos servicios.
- Multitud de salidas: hospital, primaria, residencias, mutuas, sector privado, exterior.
- Movilidad nacional: el SNS permite traslados entre CCAA.
- EIR: vía a especialidad con carrera diferenciada.
- Carga emocional y física importante: turnos, contacto continuo con pacientes.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cobra un/a Enfermero/a en el sistema público en 2026?
Depende del servicio autonómico. SAS Andalucía: 31.554-36.761 €/año (con CRP). SERMAS Madrid: 28.129-32.134 €/año. Otros servicios (SERGAS, Osakidetza, ICS) en rangos similares. Con pluses por turnos y carrera profesional el bruto operativo real sube a 38-50 k.
¿Por qué tanta diferencia entre CCAA?
Cada servicio autonómico de salud publica su propia tabla retributiva con complementos específicos y autonómicos. La diferencia entre el más alto (País Vasco/SAS) y el más bajo (SERMAS) en base puede ser de 3.500-5.000 €/año. Las carreras profesionales también varían.
¿Es funcionario AGE?
No. Es personal estatutario del servicio autonómico de salud correspondiente, regulado por el Estatuto Marco (Ley 55/2003), no funcionario AGE.
¿Qué titulación se exige?
Grado en Enfermería (4 años universitarios) o Diplomado/a en Enfermería previo a Bolonia. Más requisitos generales de empleo público y colegiación profesional al inicio del ejercicio.
¿Qué es EIR?
Enfermero Interno Residente: vía para especializarse en Enfermería (7 especialidades). Examen estatal anual + residencia formativa de 2 años. Tras la EIR se ejerce como enfermera especialista con retribución específica.
¿En qué servicio paga más?
País Vasco (Osakidetza) y Navarra suelen estar en la franja más alta. SAS Andalucía también destaca por su CRP. Cifras exactas hay que consultarlas en cada tabla autonómica.
¿Es trabajo solo de mañana?
No. Los servicios hospitalarios operan 24/7 y la mayoría de plazas exigen turnos rotativos (mañana/tarde/noche). La atención primaria sí suele tener mejor conciliación con turno mayoritario de mañana.
Clave de examen
No te quedes solo con la cifra grande de Sueldo Enfermería sanitaria pública 2026: comparativa SAS, SERMAS, SERGAS. La clave es separar retribución fija, complementos, turnos, antigüedad y fuente oficial. Si comparas dos plazas, usa siempre el mismo criterio: bruto anual, escenario base y complementos realmente aplicables.
Fuentes oficiales consultadas
- SAS: Resolución 0006/2026 — modificación de retribuciones 2026
- BOCM 09/02/2026: orden de nóminas y tablas SERMAS 2026
- Xunta de Galicia: sistema retributivo del personal estatutario de salud 2026
- Ley 55/2003 — Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud
Fecha de revisión: 2026-05-26.
También te puede ayudar
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cobra un/a Enfermero/a en el sistema público en 2026?
Depende del servicio autonómico. SAS Andalucía: 31.554-36.761 €/año (con CRP). SERMAS Madrid: 28.129-32.134 €/año. Otros servicios (SERGAS, Osakidetza, ICS) en rangos similares. Con pluses por turnos y carrera profesional el bruto operativo real sube a 38-50 k.
¿Por qué tanta diferencia entre CCAA?
Cada servicio autonómico de salud publica su propia tabla retributiva con complementos específicos y autonómicos. La diferencia entre el más alto (País Vasco/SAS) y el más bajo (SERMAS) en base puede ser de 3.500-5.000 €/año. Las carreras profesionales también varían.
¿Es funcionario AGE un Enfermero sanitario?
No. Es personal estatutario del servicio autonómico de salud correspondiente, regulado por el Estatuto Marco (Ley 55/2003), no funcionario AGE.
¿Qué titulación se exige?
Grado en Enfermería (4 años universitarios) o Diplomado/a en Enfermería previo a Bolonia. Más requisitos generales de empleo público y colegiación profesional al inicio del ejercicio.
¿Qué es EIR?
Enfermero Interno Residente: vía para especializarse en Enfermería (7 especialidades). Examen estatal anual + residencia formativa de 2 años. Tras la EIR se ejerce como enfermera especialista con retribución específica.
¿En qué servicio paga más Enfermería?
País Vasco (Osakidetza) y Navarra suelen estar en la franja más alta. SAS Andalucía también destaca por su CRP. Cifras exactas hay que consultarlas en cada tabla autonómica.
¿Es Enfermería trabajo solo de mañana?
No. Los servicios hospitalarios operan 24/7 y la mayoría de plazas exigen turnos rotativos (mañana/tarde/noche). La atención primaria sí suele tener mejor conciliación con turno mayoritario de mañana.
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