Convocatoria · Baleares: Técnico de gestión de recursos humanos en Baleares 2026: plazas sin número en las bases, plazo cerrado.

Técnico/a de gestión de recursos humanos

La Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears (IDISBA) convoca plazas sin número en las bases de técnico de gestión de recursos humanos (por concurso de méritos).

Plazo cerrado

Hay una convocatoria más reciente de este puesto30 de mayo de 2026 · 1 plaza · Plazo cerrado

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOIB), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaTécnico de gestión de recursos humanos · Balearesplazas sin número en las bases · plazo cerrado →
BalearesSin número

En 30 segundos

Técnico de gestión de recursos humanos en Baleares: lo esencial.

La Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears (IDISBA) convoca plazas sin número en las bases de técnico de gestión de recursos humanos (por concurso de méritos).

Piden Formación profesional de Grado Superior del área de Administración y Gestión y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: valoración de méritos acreditados (experiencia, formación e idiomas), entrevista personal.

No hay tasa. La solicitud se puede presentar en el registro físico de la Fundación o por correo electrónico a la Unidad de Recursos Humanos (idisba.convocatorias@idisba.es), no por sede electrónica; es un proceso de concurso (méritos y entrevista) sin fase de oposición.

Cómo se calcula el plazo: 10 días habiles desde BOIB del 2026-02-28 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    Formación profesional de Grado Superior del área de Administración y Gestión

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión de la titulación Formación profesional de Grado Superior del área de Administración y Gestión.»

  • Nacionalidad

    Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    Presentación de la descripción del curriculum vitae (CV)

  • Además

    Cumplimentar el formulario de inscripción (anexo 2) y el formulario de autoevaluación (anexo 3)

  • Idioma exigido

    catalán · C1

    Lo que dicen las bases
    «Acreditar mínimo nivel C1 de catalán.»

Idioma (mérito)catalán · C2 o superior · «Nivel C2 o superior de catalán. (0.5 puntos por título)»

Idioma (mérito)inglés · B2 o superior · «Nivel B2 o superior de inglés. (0.5 puntos por título)»

Pruebas

Las pruebas, en orden.

2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Prueba

    Valoración de méritos acreditados (experiencia, formación e idiomas)

    eliminatoria

  2. 2
    Entrevista

    Entrevista personal

    eliminatoria

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Bruto al año

    29.432 €

    según las bases

«Remuneración: 29.431,92€ brutos anuales.»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Aplicar la política laboral de la entidad.
  • Pago y revisión de nóminas.
  • Tramitar y gestionar los procesos de gestión de recursos humanos (permisos, licencias, vacaciones, pluriempleo, etc.).
  • Dar solución a las peticiones e informaciones del propio personal y adscrito.
  • Colaboración y gestión de incidencias, consultas o trámites laborales, judiciales, etc.
  • Colaboración en la gestión de todo tipo de contratación de recursos humanos, tanto altas de nuevo personal como renovación del existente, y realización de convocatorias de selección de personal.
  • Control y archivo de la documentación relacionada con el Área de Recursos Humanos.
  • Seguimiento de contratos, prórrogas, finalizaciones, etc…
  • Colaboración en la preparación presupuestaria en relación con los costes de personal con el departamento de proyectos. Revisión de previsión de indemnizaciones u otros gastos.
  • Seguimiento, vigilancia y medidas de corrección relacionadas con la protección de riesgos laborales y coordinación de actividades empresariales con los distintos centros y organismos en los que la Fundación desarrolla su investigación.
  • Apoyo cuando sea necesario en el área de gestión económica y contratación administrativa.
  • Seguimiento del Plan de RH de la institución.
«Aplicar la política laboral de la entidad. Pago y revisión de nóminas. Tramitar y gestionar los procesos de gestión de recursos humanos (permisos, licencias, vacaciones, pluriempleo, etc.).»
Destino
IdISBa (Edificio «S» Son Espases), Palma
Sede del organismo
Carretera de Valldemossa, 79, 07120 Palma
Jornada
Completa · 37.5 horas a la semana
«Jornada laboral: 37.5 horas semanales (completa).»
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (dos años)
«implicando la constitución de una bolsa de trabajo para los siguientes dos años en el mismo puesto ofertado desde la publicación de la oferta, con priorización del mismo orden de puntuación»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOIB Ver ↗

  2. Cierra el plazo

    10 días habiles desde BOIB del 2026-02-28

Sigue

Prepárala y sigue el proceso.

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 16 de marzo de 2026. Las bases dicen: «El plazo de recepción de solicitudes será de 10 días hábiles desde el día siguiente de la fecha de publicación de la convocatoria.». Cómo lo calculamos: 10 días habiles desde BOIB del 2026-02-28.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: Formación profesional de Grado Superior del área de Administración y Gestión. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años. Además: Presentación de la descripción del curriculum vitae (CV). Además: Cumplimentar el formulario de inscripción (anexo 2) y el formulario de autoevaluación (anexo 3). Idioma exigido: catalán · C1.

¿Qué pruebas hay?

1. Valoración de méritos acreditados (experiencia, formación e idiomas) (eliminatoria). 2. Entrevista personal (eliminatoria).

¿Cuánto cobra un técnico de gestión de recursos humanos?

Según las bases, 29.432 € brutos al año.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

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Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:51:10.

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