El sueldo de técnico/a de laboratorio del Servicio Cántabro de Salud (SCS) es de 24.441 a 25.062 € brutos anuales y entre 1.392 y 1.421 € netos al mes en 2026. Corresponde al puesto de entrada en atención especializada de Cantabria, grupo C1 y nivel 17; Radiodiagnóstico y Documentación Sanitaria comparten su retribución fija de partida.
Tabla salarial 2026 de técnicos superiores sanitarios del SCS
Laboratorio, Radiodiagnóstico y Documentación Sanitaria comparten este desglose. El sueldo base se completa con el destino, el específico general y la productividad fija.
| Concepto | Importe |
|---|---|
| Sueldo base C1 ordinario | 10.807,56 € al año |
| Sueldo base de las pagas extraordinarias | 1.556,84 € al año |
| Complemento de destino, nivel 17 | 6.520,50 € al año |
| Complemento específico general | 1.084,30 € al año |
| Productividad fija, tipo 1 | 3.427,68 € al año |
| Productividad fija, tipo 2 | 1.044,00 € al año |
| Total bruto anual común | 24.440,88 € |
El destino, el específico general y la productividad fija tipo 1 proceden de tablas difundidas por CCOO y CSIF, con documentación señalada como borrador, porque la tabla oficial completa no está publicada. El sueldo base y la productividad fija tipo 2 tienen respaldo en las fuentes oficiales de la sección final.
El desglose de Laboratorio añade el siguiente complemento al total común:
| Concepto | Importe |
|---|---|
| Retribución fija de partida | 24.440,88 € al año |
| Complemento singular por turnicidad | 0,00–621,48 € al año |
| Total bruto anual de Laboratorio | 24.440,88–25.062,36 € |
La turnicidad solo se cobra cuando el puesto da derecho a ella y se abona en las mensualidades ordinarias, sin incluirse en las extras. Los totales de Radiodiagnóstico y Documentación Sanitaria no incorporan este complemento.
¿Cuánto cobra un técnico de laboratorio del SCS al mes?
El bruto anual de Laboratorio, dividido entre las 14 pagas, da un promedio de 1.746 a 1.790 € brutos por paga. La cuenta es 24.441 ÷ 14 para el mínimo y 25.062 ÷ 14 para el máximo.
Las pagas no tienen el mismo importe: el sueldo base de las extraordinarias es distinto del ordinario y la productividad fija se cobra en las mensualidades ordinarias. Por eso, el promedio permite comparar salarios, pero no reproduce una nómina concreta.
Repartido entre los 12 meses del año, el mismo bruto equivale a 2.037 a 2.089 € mensuales. Este cálculo incorpora las extras al promedio mensual.
El neto de Laboratorio es entre 1.392 y 1.421 € al mes. Radiodiagnóstico y Documentación Sanitaria se sitúan en unos 1.392 € netos mensuales. Opotips calcula estos importes restando cotizaciones e IRPF de 2026 para una persona soltera y sin hijos.
Qué incluye este sueldo y qué no
El total incluye los conceptos fijos del puesto de entrada y las pagas extraordinarias. El sueldo base de las extras y sus componentes de destino y específico general ya están sumados al bruto anual.
También incluye la productividad de factor fijo. Aunque el nombre se parezca, la productividad variable es un concepto diferente y queda fuera del cálculo.
No se incluyen trienios, carrera o desarrollo profesional, indemnizaciones ni pagos por atención continuada, guardias, noches o festivos. Radiodiagnóstico excluye además las horas extraordinarias.
Para revisar tu nómina, compara cada concepto con su línea del desglose. Así puedes identificar qué parte corresponde a la retribución del puesto y qué parte procede de tu trayectoria o de los servicios realizados.
Sueldo por especialidad
Las categorías pertenecen al grupo C1 y al nivel 17 de atención especializada del SCS. Sus fichas reúnen la información de cada oposición y permiten consultar por separado los requisitos y la convocatoria.
| Oposición | Grupo | Bruto anual mín.–máx. | Neto al mes |
|---|---|---|---|
| Técnico/a de Laboratorio - SCS (Cantabria) | C1 | 24.440,88–25.062,36 € | 1.392–1.421 € |
| Técnico/a de Radiodiagnóstico - SCS (Cantabria) | C1 | 24.440,88 € | Unos 1.392 € |
| Técnico/a Superior en Documentación Sanitaria - SCS (Cantabria) | C1 | 24.440,88 € | Unos 1.392 € |
Radiodiagnóstico y Documentación Sanitaria tienen la misma referencia salarial: 24.441 € brutos anuales. También coincide con el mínimo de Laboratorio, de modo que el sueldo fijo de partida no marca una diferencia entre estas especialidades.
La distancia hasta el máximo de Laboratorio es de 621 € brutos anuales, al restar 24.441 a 25.062 €. El desglose permite localizar esa diferencia sin atribuirla a un sueldo base superior.
Plazas y convocatoria
Las plazas corresponden a procesos de años distintos, indicados en cada apartado. No forman una oferta conjunta nueva de 2026.
Laboratorio
La convocatoria de 2022 recogía 83 plazas iniciales, un programa de 44 temas y un examen de 150 preguntas puntuables. Son las referencias para conocer el tamaño y el contenido de aquel proceso.
La relación de aprobados de septiembre de 2026 incluye 53 personas. Este dato recoge quienes han superado el proceso; las plazas iniciales describen lo que se convocó.
Radiodiagnóstico
El proceso de estabilización convocado en 2023 incluía 3 plazas y un programa de 21 temas. El ejercicio tenía 100 preguntas, además de las de reserva.
El máximo por méritos era de 40 puntos. Al tratarse de un concurso-oposición, la valoración de méritos formaba parte del procedimiento junto con el ejercicio.
Documentación Sanitaria
La OEP de 2021, convocada en 2024, reunía 9 plazas: 2 de acceso libre y 7 de promoción interna. Esta última vía incluía una reserva de discapacidad.
El programa tenía 44 temas y el ejercicio constaba de 150 preguntas, además de las de reserva. Para valorar las posibilidades de acceso, fíjate en el turno que te corresponde: el total reúne acceso libre y promoción interna.
Cómo sube el sueldo con los años
Los trienios y la carrera o el desarrollo profesional pueden elevar la retribución conforme se reconocen. No hay cuantías publicadas en la información utilizada que permitan calcular aquí esa evolución.
El complemento de destino del desglose corresponde al nivel 17. No se aporta una escala de progresión a otros niveles, por lo que este dato describe el puesto analizado, sin anticipar cambios posteriores.
Al comparar el salario de entrada con el de alguien que lleva años trabajando, revisa los conceptos reconocidos en cada caso. La antigüedad y el desarrollo profesional ayudan a explicar por qué dos nóminas de la misma categoría pueden tener totales diferentes.
Sueldos parecidos
- Sueldo de Técnico de Laboratorio sanitario: compara la categoría en otros servicios de salud.
- Sueldo de Técnico de Radiodiagnóstico: consulta las diferencias salariales de esta especialidad en otros ámbitos.
El comparador de sueldos de Opotips reúne más referencias para contrastar puestos y organismos. Al comparar, comprueba el año, la categoría y los conceptos incluidos en cada total.
Fuentes
- SEPG: cuantías retributivas de 2026 con efectos de 1 de enero.
- CCOO Cantabria: anexos y tablas retributivas del Servicio Cántabro de Salud para 2026, borrador.
- CSIF Cantabria: anexos y tablas de nóminas 2026 del Servicio Cántabro de Salud.
- Ley 4/2026 de Presupuestos Generales de Cantabria, artículos 21 y 26.
- Acuerdo de adecuación del complemento de productividad de factor fijo.
- Orden SAN/35/2022: convocatoria, bases y anexos.
- Relación de aspirantes que han superado el proceso y plazas ofertadas.
- Orden SAN/81/2022: convocatoria de estabilización por concurso-oposición, bases y programa.
- Orden SAL/88/2024: convocatoria, bases, programa y baremo.
