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Sueldo vigilante de explosivos 2026

Sueldo de vigilante de explosivos: 21.180 € brutos al año y unos 1.252 € netos al mes en 2026. Desglose, pluses y diferencias con la habilitación.

Por Carlos López, editor jefe

5 min de lectura

Ficha de la oposición: Vigilante de Explosivos requisitos, temario y convocatoria →
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Sueldo vigilante de explosivos 2026

En 30 segundos

Sueldo de vigilante de explosivos: 21.180 € brutos al año y unos 1.252 € netos al mes en 2026. Desglose, pluses y diferencias con la habilitación.

Sueldo bruto anual 2026

21.200 €

Horquilla orientativa de nuestra tabla verificada. El desglose, más abajo.

El sueldo de vigilante de explosivos en 2026 es de 21.180 € brutos al año, con una referencia de unos 1.252 € netos al mes. Corresponde al puesto a jornada completa en una empresa incluida en el convenio estatal de seguridad. La Secretaría de Estado de Seguridad (SES) convoca la habilitación: obtenerla no concede empleo ni plaza fija.

Tabla salarial 2026 de vigilante de explosivos

La referencia corresponde al grupo profesional 4, personal operativo habilitado. El desglose permite distinguir la retribución fija del puesto de los suplidos y de los complementos que dependen del trabajo realizado.

Concepto Importe
Salario base 1.161,28 € mensuales × 12 = 13.935,36 € anuales
Plus de peligrosidad 210,55 € mensuales × 12 = 2.526,60 € anuales
Plus de actividad 40,17 € mensuales × 12 = 482,04 € anuales
Gratificaciones extraordinarias Tres pagas de 1.412,00 €: marzo, julio y Navidad. Total: 4.236,00 € anuales. La peligrosidad de las extras se devenga proporcionalmente al tiempo trabajado con armas.
Total bruto anual 21.180,00 €

Las gratificaciones suman salario base, peligrosidad y actividad. El total refleja un año completo en el puesto, con los conceptos fijos que recoge la ficha salarial.

¿Cuánto cobra un vigilante de explosivos al mes?

Una mensualidad ordinaria suma 1.412 € brutos: salario base, plus de peligrosidad y plus de actividad. Las gratificaciones extraordinarias se añaden en los momentos previstos por el convenio.

Si repartes el bruto anual entre los meses del año, la cuenta es 21.180 € ÷ 12 = 1.765 € brutos mensuales de promedio. Ese promedio incorpora las extras; por eso es superior a la mensualidad ordinaria.

El neto que calcula Opotips es de unos 1.252 € netos al mes, para una persona soltera y sin hijos en 2026, después de cotizaciones e IRPF. La referencia del cálculo está expresada en 14 pagas, mientras que el desglose del convenio recoge mensualidades ordinarias y tres gratificaciones. Debes distinguir esa referencia de neto de la distribución efectiva de la nómina: no describe el ingreso exacto de todos los meses.

Qué incluye este sueldo y qué no

Los 21.180 € incluyen los conceptos fijos del puesto de entrada y las gratificaciones extraordinarias. No incorporan antigüedad, horas extraordinarias, nocturnidad, otros complementos sujetos a las condiciones efectivas de trabajo, dietas ni otras indemnizaciones.

También quedan fuera de esa referencia salarial el plus de distancia y transporte y el mantenimiento de vestuario. El convenio los califica como indemnizaciones o suplidos y los diferencia de los conceptos salariales anteriores.

Concepto excluido del bruto salarial indicado Importe anual
Plus de distancia y transporte 1.653,72 €
Plus de mantenimiento de vestuario 1.347,00 €
Total de ambos suplidos 3.000,72 €
Total anual de convenio, incluidos ambos suplidos 24.180,72 €

Así se explica la diferencia entre las cantidades: 21.180 € de conceptos salariales + 3.000,72 € de suplidos = 24.180,72 € de total anual de convenio. En cifras redondeadas, puedes encontrar una referencia de 24.181 € anuales que incluye partidas excluidas de los 21.180 € utilizados aquí como bruto salarial.

Al revisar una oferta, comprueba qué partidas contiene el importe anunciado. Una cantidad que incorpora transporte y vestuario no tiene el mismo alcance que otra que presenta únicamente salario base y pluses salariales.

Plazas y convocatoria

La convocatoria de 2026 de la Secretaría de Estado de Seguridad permite obtener la habilitación. La ficha no recoge un número de plazas de empleo: superar el procedimiento no equivale a incorporarte a una empresa ni a conseguir una plaza fija.

El cuestionario exclusivo consta de 25 preguntas, con 15 minutos para responder. El programa exclusivo contiene 12 temas. Estas cifras describen la prueba específica, no una oferta de puestos de trabajo.

Puedes consultar la ficha de Vigilante de Explosivos para relacionar la preparación de la habilitación con el puesto al que corresponde esta referencia salarial. Conviene separar ambos pasos: obtener la habilitación y acceder después a un contrato de trabajo.

Cómo sube el sueldo con los años

La antigüedad está expresamente excluida de los 21.180 € de referencia. Por tanto, el importe de entrada no incorpora lo que pueda corresponderte por ese concepto conforme al convenio.

La ficha no aporta una cuantía de antigüedad ni una escala de incrementos que permita calcular aquí un sueldo futuro. Tampoco ofrece importes para una progresión de categoría. No hay una subida concreta que pueda añadirse al total solo por llevar más tiempo habilitado.

Las horas extraordinarias, la nocturnidad y otros complementos pueden modificar lo que cobras según las condiciones efectivas del trabajo. Para comparar contratos, revisa por separado la retribución fija, la antigüedad reconocida y las condiciones del servicio.

Sueldos parecidos

El comparador de sueldos de Opotips permite consultar otras referencias salariales. Al comparar, fíjate en si cada importe corresponde a salario, incluye suplidos o depende de complementos variables.

En este puesto, la distinción decisiva es que la habilitación procede de una convocatoria de seguridad privada y la retribución analizada corresponde a un contrato con una empresa incluida en el convenio estatal.

Fuentes

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