Administrativos - Comunidad de Cantabria
Administrativos - Comunidad de Cantabria: estado real, requisitos, pruebas/temario y fuentes oficiales de la administración convocante.
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orden oficialLa Constitución Española de 1978: Título Preliminar. De los derechos y deberes fundamentales (Título I). De la reforma constitucional (Título X).
La Constitución Española de 1978 (II): De la Corona (Título II). De las Cortes Generales (Título III); Del Gobierno y de la Administración (Título IV). De las relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales (Título V).
La Constitución Española de 1978 (III): Del Poder Judicial (Título VI). Del Tribunal Constitucional (Título IX).
La Constitución española de 1978 (IV): De la organización territorial del Estado (Título VIII).
El Estatuto de Autonomía para Cantabria.
- La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local: Disposiciones Generales (Título I); el Municipio (Título II); la Provincia (Título III); Otras Entidades Locales (Título IV). Ley 3/2022, de 14 de junio, de Entidades Locales Menores, título preliminar, título 1 (Cap. I a IV).
- La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Disposiciones generales (Capítulo I del Título Preliminar); de los órganos de las Administraciones Públicas (Capítulo II del Título Preliminar); Funcionamiento electrónico del sector público (Capítulo V del Título Preliminar); Relaciones Interadministrativas (Título III).
La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Del sector público institucional (Capítulo I del Título II); organización y funcionamiento del sector público institucional estatal (capítulo II del Título II)
La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: ámbito de aplicación (título preliminar), del gobierno de la Comunidad Autónoma de Cantabria y de sus miembros (título I), de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (título II), del sector público institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria (título III), de la actividad de la Administración y del sector público institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria (título IV. Cap. I, II y III).
- La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: disposiciones generales (título preliminar), de los interesados en el procedimiento (t ítulo I), de la actividad de las Administraciones Públicas (título II), de los actos administrativos (título III), de las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común (título IV).
Anulación, revisión y revocación de actos y disposiciones en vía administrativa: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, de la revisión de los actos en vía administrativa (título V). La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: Anulación, revisión y revocación de actos y disposiciones (título IV, cap. III).
La potestad sancionadora. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Principios de la potestad sancionadora (Cap. III del Título Preliminar). Especialidades previstas en la ley 39/2015, de 1 de octubre y en la Ley 5/2018 de La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: (Tít ulo Preliminar cap. IV). Especialidades previstas en la ley 39/2015, de 1 de octubre y en la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público. Disposiciones generales (Título Preliminar y libro primero). Especialidades previstas en la ley la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: De los convenios (cap. VI del Título Preliminar). Especialidades previstas en la ley la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública (Títulos de I a III).
Los derechos de los ciudadanos. Decreto 152/2005, de 9 de diciembre, por el que se aprueba la Carta de Derechos de la Ciudadanía (Capítulo II).
- La protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de P rotección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Principios de protección de datos; derechos de las personas; responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos en las Administraciones Públicas.
La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar, Objeto de la Ley; Título I, El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. La Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género: Título preliminar. Especial referencia a la normativa de la Comunidad Autónoma de Cantabria en estas materias.
El Real Decreto Legislativo 1/2013, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley genera l de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social: disposiciones generales. GESTIÓN DE PERSONAL
El personal al servicio de la Administración. Clases y regulación normativa. El régimen jurídico de la Función Pública. El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y la Ley de Cantabria 4/1993, de 10 de marzo, de la Función Pública.
- El personal funcionario al servici o de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria: la relación jurídico -estatutaria. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Selección de funcionarios. Provisión de puestos de trabajo. Situaciones administrativas.
Los derechos y deberes de los funcionarios de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Derechos de carácter profesional. Derechos económicos. Derechos sociales. Derechos colectivos. El derecho de huelga y representación. Los deberes de los funcionarios.
- Incompatibilidades de los funcionarios. Régimen disciplinario. La responsabilidad de los funcionarios. Especial referencia a la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y Deberes. El contrato laboral: contenido, modalidades, suspensión y extinción. Negociación Laboral. Conflictos y convenios colectivos.
El texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social: Normas preliminares; Campo de aplicación y estructura del sistema de la Seguridad Social; Afiliación y cotización (título I cap. I, II y secciones 1 y 2 del cap. III); Acción protectora (sección 1 y 2 Cap. IV del Título I); Régimen General de la Seguridad Social (Capítulo I, II, III, IV, V y XIII del Título II).
La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
- El Derecho Financiero, el Derecho Presupuestario. Principios Generales del Derecho Presupuestario contenidos en la Constitución Española (Título VII), el Estatuto de Autonomía para Cantabria (Título V).
Los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Regulación en la Ley 14/2006, de 24 de octubre, de Finanzas de Cantabria y en las Leyes anuales de Presupuestos. Principios y reglas de programación y gestión presupuestaria. Programación Presupuestaria y Objetivo de Estabilidad. Contenido, elaboración y estructura. Presupuesto de las entidades públicas empresariales, sociedades mercantiles y fundaciones del sector público autonómico. La Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera de las Administraciones Públicas.
La Ley 14/2006, de 24 de octubre, de Finanzas de Cantabria. Del ámbito de aplic ación y del régimen de la Hacienda Pública de Cantabria
- La Ley 14/2006, de 24 de octubre, de Finanzas de Cantabria: De los créditos y sus modificaciones. Orden HAC/16/2014, de 27 de marzo de 2014, por la que se regula el procedimiento para gestionar y contabilizar los compromisos de gasto que afecten a ejercicios futuros.
La Ley 14/2006, de 24 de octubre, de Finanzas de Cantabria: De la gestión presupuestaria. Normativa autonómica sobre elaboración de documentos contables y gestión del gasto. Del control de la gestión económico-financiera efectuado por la Intervención General de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Cantabria. De las responsabilidades.
- La Ley 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cant abria. Disposiciones generales. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Invalidez, revocación y reintegro de las subvenciones. Control financiero de las subvenciones. ORGANIZACIÓN DE LAS OFICINAS PÚBLICAS
Decreto 42/2019, de 28 de marzo, por el que se regula el Régimen Jurídico y Organizativo de la Atención Ciudadana y del ejercicio de la Función Administrativa de Registro en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- La documentaci ón administrativa: su naturaleza y su función. Análisis de los documentos administrativos más habituales: instancia, certificado, anuncio, informe, resolución, comunicación y notificación. Formación del expediente. Documentación de apoyo informativo.
La gestión de la documentación en los archivos de oficina: Ley 3/2002, de 28 de junio de Archivos de Cantabria (Título I. Capítulo IV del título II).
Decreto 60/2018, de 12 de julio, por el que se regula el régimen jurídico de la Administrac ión de la Comunidad Autónoma de Cantabria en el uso de medios electrónicos en su actividad administrativa y sus relaciones con los ciudadanos.
Concepto de informática. La unidad central de proceso. La periferia de un ordenador. Unidades de entrada y salida. Sistema operativo.
Estructura y almacenamiento de datos. Tipos de ficheros. Métodos de acceso. Las bases de datos y hojas de cálculo. El tratamiento de textos.
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Situacion real
Estado real: Administrativos - Comunidad de Cantabria
Ficha verificada a 30/04/2026 con fuentes oficiales. No se han usado academias ni temarios comerciales.
Comunidad Autónoma de Cantabria
Ámbito convocante de referencia.
Ver fuenteC1
Bachiller o Técnico, o equivalente
30 plazas C1 2024/21
Proceso oficial con nombramiento publicado el 14/04/2026.
Ver fuentePortal Función Pública Cantabria
La convocatoria, correcciones y anexos mandan sobre cualquier resumen.
Ver fuenteResumen en 30 segundos
Requisitos que debes comprobar
Resumen práctico: la base oficial de cada convocatoria es la que decide el requisito exacto.
- Nacionalidad y edad mínima conforme a la convocatoria y al marco de empleo público.
- Titulación: Bachiller o Técnico, o equivalente.
- Capacidad funcional para el desempeño de las tareas del cuerpo o escala.
- No haber sido separado/a del servicio ni estar inhabilitado/a para empleo público.
- Pago de tasa, presentación electrónica y documentación dentro del plazo oficial.
- Lengua cooficial solo cuando la administración o la convocatoria lo exija.
Pruebas y temario oficial
No hay que estudiar por un índice genérico: el programa válido es el anexo oficial de la convocatoria o la resolución de temarios de la administración.
Pruebas
basesEl diseño del proceso depende de la convocatoria.
- Ejercicios tipo test o cuestionarios de conocimientos según bases
- Supuestos prácticos o pruebas de ofimática cuando lo establezca la convocatoria
- Fase de concurso solo si las bases la prevén
Bloque constitucional y autonómico
baseSuele ordenar la parte institucional del programa.
- Constitución Española
- Estatuto de Autonomía
- Organización de la comunidad autónoma
Derecho administrativo y función pública
baseParte central en cuerpos administrativos.
- Constitución y Estatuto de Autonomía
- TREBEP y normativa autonómica de función pública
- Ley 39/2015 y Ley 40/2015
- Transparencia, igualdad, protección de datos y administración electrónica si figuran en el anexo
Materias específicas del puesto
variableVaría mucho por cuerpo, turno y convocatoria.
- Atención a la ciudadanía
- Archivo y registro
- Ofimática o administración electrónica si figura en el anexo
Fuentes oficiales
Enlaces oficiales usados para contrastar esta ficha.
Cuerpo Administrativo C1 - Cantabria
Ficha oficial del proceso 2024/21, plazas, requisitos, ejercicios y seguimiento.
Funcionarios - Empleo Público Cantabria
Listado oficial de procesos de función pública.
TREBEP
Marco básico estatal del empleo público.
Ley 39/2015
Procedimiento administrativo común.
Ley 40/2015
Régimen jurídico del sector público.
Constitución Española
Base transversal de los temarios administrativos.
Preguntas frecuentes
¿Qué convocatoria autonómica regula Administrativos de Cantabria C1?
La convocatoria 2024/21 regula el ingreso por turno libre, mediante concurso-oposición, en el Cuerpo Administrativo, Subgrupo C1, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria; se publicó el 22 de octubre de 2024.
¿Cuántas plazas tiene Administrativos de Cantabria?
La convocatoria 2024/21 del Cuerpo Administrativo de Cantabria incluye 30 plazas por turno libre; 2 de ellas son de discapacidad.
¿Qué titulación exige Administrativos de Cantabria?
La convocatoria exige Bachiller o Técnico, con las equivalencias previstas en la Orden EDU/1603/2009 y sus modificaciones.
¿Cuál fue el plazo de solicitudes?
El plazo de presentación de solicitudes fue del 23 de octubre de 2024 al 11 de noviembre de 2024.
¿Cuánto costaban los derechos de examen?
Los derechos de examen de la convocatoria 2024/21 eran 12,63 euros, a ingresar mediante el modelo 046 cuando no resultara aplicable una exención.
¿Qué seguimiento oficial hay de los ejercicios?
La ficha oficial publica actuaciones del primer y segundo ejercicio eliminatorio, plantillas de respuestas y anuncios del Tribunal calificador durante 2025.
Validación del temario
Verificado por revisión editorial el 30/04/2026 con fuentes oficiales. Mantener activa solo mientras conserve fuente y bloques suficientes. Lote CCAA Administración General.
Auditoría 100% batch 3 30/04/2026: fuentes oficiales, sin academias, estado/bloques/URL revisados.