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Escala de Gestión, especialidad Auditoría y Contabilidad - Universidad de Murcia
Concurso-oposición de acceso libre a Gestión de Murcia, especialidad Auditoría y Contabilidad, subgrupo A2. Su programa contiene materias específicas de contabilidad y auditoría.
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La Constitución Española de 1978: Título I. Derechos y deberes fundamentales. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título I. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título V. Capítulo I. Criterios de actuación de las Administraciones Públicas.
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La Constitución Española de 1978: Título III. Las Cortes Generales.
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La Constitución Española de 1978: Título IV. El Gobierno y la Administración.
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El Estatuto de Autonomía de la Región de Murcia: Título II: Órganos Institucionales. Título V. Régimen jurídico. Título VI. Reforma del Estatuto.
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La Unión Europea: Las fuentes del derecho de la Unión Europea. Derecho originario. Derecho derivado: Reglamentos, directivas y decisiones. Otras fuentes. Las relaciones entre el Derecho de la Unión Europea y el ordenamiento jurídico de los Estados miembros.
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Fuentes del Derecho Administrativo: La Constitución, las Leyes Orgánicas y Leyes Ordinarias, disposiciones normativas con fuerza de Ley. El Reglamento. Límites a la potestad reglamentaria. Otras fuentes del Derecho Administrativo.
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Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Título Preliminar. Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público: Capítulo I. Disposiciones Generales. Capítulo II. De los órganos de las Administraciones Públicas. Capítulo III: Principios de la potestad sancionadora. Capítulo IV: De la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas.
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Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Título Preliminar. Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público: Capítulo V. Funcionamiento electrónico del sector público. Capítulo VI. De los convenios.
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Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Título Preliminar. Disposiciones generales. Título I. De los interesados en el procedimiento. Título II. De la actividad de las Administraciones Públicas.
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Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Título III. De los actos administrativos. Título IV. De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común.
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Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Título V. De la revisión de los actos en vía administrativa.
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Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Título preliminar. Disposiciones generales: Capítulo I. Sección 1.ª Objeto y ámbito de aplicación de la Ley. Sección 2.ª Negocios y contratos excluidos. Capítulo II. Contratos del sector público: Sección 1.ª Delimitación de los tipos contractuales. Sección 2.ª Contratos sujetos a regulación armonizada. Sección 3.ª Contratos administrativos y contratos privados.
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Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Artículo 28. Necesidad e idoneidad del contrato y eficiencia en la contratación. Artículo 29. Plazo de duración de los contratos y de ejecución de la prestación. Artículo 35. Contenido mínimo del contrato. Libro primero. Título I. Capítulo III. Perfección y forma del contrato. Libro primero. Título II. Capítulo I. Órgano de contratación. Libro primero. Título II. Capítulo II. Sección 1.ª Aptitud para contratar con el sector público. Libro primero. Título III. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Libro primero. Título IV. Garantías exigibles en los contratos celebrados con las Administraciones Públicas.
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Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público. Normas especiales para determinados contratos: contrato de obras. Contrato de suministro. Contrato de servicios.
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La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Título II Principios de la Protección de datos. Título III Derechos de las personas: Capítulo I Transparencia e información. Capítulo II Ejercicio de los derechos.
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Ley 19/2013, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Título Preliminar. Título I. Capítulo I: Ámbito subjetivo. Capítulo III Derecho de acceso a la información pública: Régimen general y ejercicio del derecho de acceso a la información pública.
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Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Peculiaridades de la entrada en vigor. Normativa sobre empleados públicos aplicable en el periodo transitorio.
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Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título I. Objeto y ámbito de aplicación. Título II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Título IV. Adquisición y pérdida de la relación de servicio.
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Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título V. Capítulo III. Provisión de puestos de trabajo y movilidad.
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Temario
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título VI. Situaciones administrativas.
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Temario
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título III. Capítulo VI. Deberes de los empleados públicos. Código de conducta. Título VII. Régimen disciplinario.
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Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título III. Capítulo I. Derechos de los empleados públicos. Capítulo II. Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño. Capítulo III. Derechos retributivos.
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Ley 53/1984, de Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas y Real Decreto 598/1985, de 30 de abril de desarrollo de la indicada Ley.
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Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario: Título IX. Capítulo IV: Personal Docente e Investigador de las Universidades Públicas. Capítulo V. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios de las universidades públicas. Ley 14/2011, de 1 de junio de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación: Título II. Capítulo I. Sección 2-ª Contratación del personal investigador de carácter laboral.
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Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social: Régimen General de la Seguridad Social. Campo de aplicación. Afiliación de trabajadores. Altas y Bajas. Bases y tipos de cotización. Acción Protectora: Alcance y conceptos de accidente de trabajo, enfermedad profesional, accidentes no laborales y enfermedades comunes. Prestaciones: Incapacidad temporal, nacimiento y cuidado de menor, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural. Incapacidad permanente en su modalidad contributiva. Jubilación en su modalidad contributiva.
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Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales: Capítulo I: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Capítulo III: Derechos y obligaciones.
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El contrato de trabajo. Clases de contrato de trabajo. Los contratos temporales. Especial referencia a los contratos formativos y para obra o servicio determinado.
29
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El contrato de trabajo. Suspensión y extinción. Las infracciones y sanciones en el orden social.
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Retribuciones de los empleados públicos. Nóminas: Altas, Bajas y modificaciones: su justificación. Devengo, liquidación y pago de derechos económicos.
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Marco jurídico en la actividad económica, financiera y presupuestaria en la Universidad de Murcia: Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Ley 3/2005, de 25 de abril de Universidades de la Región de Murcia. Decreto n.º 219/2017, de 2 de agosto. Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Social de la Universidad de Murcia. Decreto n.º 7/2026, de 19 de febrero, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Murcia.
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La Ley General Presupuestaria: Título I. Ámbito de aplicación y Hacienda Pública estatal. Título VI. Del control de la gestión económico-financiera efectuado por la Intervención General de la Administración del Estado.
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Texto Refundido de la Ley de Hacienda de la Región de Murcia: Título Preliminar. Principios Generales. Título I. Régimen Jurídico de la Hacienda Pública Regional. Título II. Presupuestos y gestión económico-financiera. Título IV. Control interno y Contabilidad pública.
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Temario
El presupuesto de la Universidad de Murcia: Características y estructura. Créditos. Modificaciones presupuestarias.
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Ordenación del gasto y ordenación del pago. Órganos competentes en la Universidad de Murcia. Fases del procedimiento. Documentos contables que intervienen en la ejecución de los gastos y de los pagos. Control Interno.
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Gestión del gasto: Gastos en bienes y servicios. Gastos de inversión. Transferencias corrientes y de capital.
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Pagos: concepto y clasificación. Pagos por obligaciones presupuestarias. Pagos por ejercicios cerrados. Anticipos de caja fija. Pagos “a justificar”. Justificación de libramientos.
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Temario
Las Instrucciones de Régimen Económico Presupuestario de la Universidad de Murcia y Normas de Ejecución del Presupuesto.
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Temario
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Título preliminar: Disposiciones generales.
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Temario
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Título I: Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones.
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Temario
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Título II: Del reintegro de subvenciones.
42
Temario
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Título III: Del control financiero de subvenciones.
43
Temario
La normalización de la contabilidad pública en España: Antecedentes. Organización de la contabilidad en el Sector Público Español.
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Temario
Plan General de Contabilidad pública de la Región de Murcia. Principios fundamentales. Grupos.
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Temario
Plan General de Contabilidad pública de la Región de Murcia. Las cuentas anuales. La memoria. El balance de situación. Cuenta del resultado económico-patrimonial. Estado de cambios en el patrimonio neto. Estado de flujos de efectivo.
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Temario
Plan General de Contabilidad pública de la Región de Murcia. Estado de liquidación del presupuesto: liquidación del presupuesto de gastos, liquidación del presupuesto de ingresos, resultado presupuestario. Memoria: Contenido. Especial referencia a la información presupuestaria: gastos con financiación afectada y remanente de tesorería.
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Temario
Procedimiento de registro contable de las fases de ejecución del presupuesto.
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La contabilidad analítica. Especial referencia al Modelo de Contabilidad Analítica para Universidades. Particularización del Modelo C.A.N.O.A. Clasificación de los costes. Centros de coste. Definición de actividades. Costes directos. Costes indirectos y criterios de reparto. Métodos de cálculo. Indicadores de gestión.
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Temario
El control financiero de subvenciones y ayudas nacionales. El control de las subvenciones de la unión europea: órganos competentes y normativa.
50
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La rendición de cuentas de la Universidad de Murcia ante los órganos de fiscalización: Marco jurídico y organismos competentes. Aspectos económicos de los informes de fiscalización del Tribunal de Cuentas.
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Validación del temario
50 temas del anexo II: 6+11+13+12+8. Programa específico de Auditoría y Contabilidad; numeración correlativa.
Convocatoria/norma de referencia: BORM núm. 146, 27/06/2026, anuncio 3081; R-837/2026. Extracto: BOE-A-2026-14469, 03/07/2026.
Creada por el agente t8-uni-aragon-murcia-ib (Sol 6.1), 11-10-2026.