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Derecho Administrativo
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Universidades Temario verificado
Administrativo - Universidad Complutense de Madrid
Escala Administrativa C1 de la Universidad Complutense de Madrid. Referencia vigente localizada: promoción interna 2024, 40 plazas, con listas provisionales publicadas por la UCM en enero de 2026.
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orden oficial02
Derecho Administrativo
Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): Título III. Los actos administrativos: Requisitos. Eficacia. Nulidad y anulabilidad.
03
Derecho Administrativo
Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III): Título IV: Las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común: Garantías del Procedimiento. Iniciación. Ordenación. Instrucción. Finalización. Tramitación simplificada del procedimiento administrativo común. Ejecución.
04
Derecho Administrativo
Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (IV): Título V. Revisión de los actos en vía administrativa. Revisión de oficio. Recursos administrativos.
05
Derecho Administrativo
Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público (I): Título Preliminar: Disposiciones generales. Capítulo I, Sección I Objeto y ámbito de aplicación. Capítulo II: Contratos del sector público.
06
Derecho Administrativo
Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Título Preliminar: Objeto. Título I: Transparencia de la actividad pública: Capítulo I: Ámbito subjetivo de aplicación. Capítulo II: Publicidad activa. Capítulo III: Derecho de acceso a la información pública. Título III: Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.
07
Derecho Administrativo
Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título II: Políticas públicas para la igualdad. Título V: El principio de igualdad en el empleo público.
08
Derecho Administrativo
Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Título I. Disposiciones generales. Título II. Principios de protección de datos. Título III. Derechos de las personas. Título X. Garantía de los derechos digitales.
09
Recursos Humanos y Prevención
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (I). Título I: Objeto y ámbito de aplicación. Título II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Título III. Capítulo I. Derechos de los empleados públicos. Capítulo II. Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño.
10
Recursos Humanos y Prevención
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (II). Título III. Capítulo III. Derechos retributivos. Capítulo IV. Derecho a la negociación colectiva, representación y participación institucional. Derecho de reunión. Capítulo V. Derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones. Capítulo VI. Deberes de los empleados públicos. Código de Conducta.
11
Recursos Humanos y Prevención
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (III). Título IV: Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Título VI: Situaciones administrativas. Título VII: Régimen Disciplinario.
12
Recursos Humanos y Prevención
Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas: Capítulo I. Principios Generales. Capítulo II. Ámbito de aplicación. Capítulo III. Actividades públicas. Capítulo IV. Actividades privadas. Capítulo V. Disposiciones comunes
13
Recursos Humanos y Prevención
Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (I). Capítulo I. Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Capítulo III. Derechos y obligaciones. Capítulo V. Consulta y participación de los trabajadores. Capítulo VII. Responsabilidades y sanciones.
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Gestión Universitaria
Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (I). Título I: Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades. Título II. Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario. Título III. Organización de enseñanzas. Título IV. Investigación y transferencia e intercambio del conocimiento e innovación. Título VII. Internacionalización del sistema universitario.
15
Gestión Universitaria
Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (II). Título VIII. El estudiantado en el Sistema Universitario. Título IX. Régimen específico de las universidades públicas.
16
Gestión Universitaria
Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid (I). Título Preliminar. Disposiciones Generales. Título I. Régimen Jurídico. Título II. Estructura de la Universidad. Título X. Las enseñanzas e investigación en la Universidad. Título XIII. De los Servicios de la UCM.
17
Gestión Universitaria
Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid (III). Título VI. Los Estudiantes de la UCM. Título VII. Del Personal de Administración y Servicios. Título VIII. Del/la Defensor/a Universitario/a. Título IX Régimen disciplinario.
18
Gestión Universitaria
Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad.
19
Gestión Universitaria
La Ley General Presupuestaria. Título II. De los Presupuestos Generales del Estado. Capítulo I. Principios y reglas de programación y de gestión presupuestaria. Capítulo II. Programación presupuestaria y objetivo de estabilidad. Capítulo III. Contenido, elaboración y estructura.
20
Gestión Universitaria
Reglamento de Gestión Económica y Financiera de la Universidad Complutense de Madrid, de 16 de diciembre de 2009 (I). Título II. Capítulo II: Contenido, estructura y elaboración del Presupuesto. Capítulo III: Los créditos y sus modificaciones.
21
Gestión Universitaria
Reglamento de Gestión Económica y Financiera de la Universidad Complutense de Madrid, de 16 de diciembre de 2009 (II). Título V. Contabilidad de la UCM. Capítulo I: No rmas generales. Capítulo II. Cuenta General de la Universidad: Cuenta Anual de la UCM y cuentas anuales de sus entidades dependientes.
22
Gestión Universitaria
Reglamento de Gestión Económica y Financiera de la Universidad Complutense de Madrid, de 16 de diciembre de 2009 (III). Título VI. Control de la gestión económica y financiera.
23
Gestión Universitaria
Reglamento de Gestión Económica y Financiera de la Universidad Complutense de Madrid, de 16 de diciembre de 2009 (II). Título VII. Patrimonio de la Universidad Complutense de Madrid. Capítulo I: Disposiciones generales. Capítulo II. Inventario patrimonial. Capítulo IV. Facultades y prerrogativas para la defensa del patrimonio.
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Estado real
Comprobado el 30/04/2026: la referencia vigente localizada para Escala Administrativa C1 UCM es promoción interna 2024, con listas provisionales publicadas en enero de 2026.
Resumen
Requisitos principales
Resumen orientativo: mandan siempre las bases UCM.
- Bachiller, Técnico o equivalente, o vías de equivalencia/antigüedad previstas para promoción interna.
- Ser funcionario/a de carrera de la Escala Auxiliar Administrativa UCM o cuerpo/escala C2 del área de administración con destino definitivo en UCM.
- Acreditar al menos dos años de antigüedad como funcionario/a en C2 según las bases.
- Cumplir nacionalidad, edad, capacidad funcional, habilitación y tasa/exención conforme a la convocatoria.
Pruebas y temario
Programa y ejercicio verificados en BOUC n.º 41 de 9 de diciembre de 2024.
Fuentes oficiales
Enlaces usados para verificar la ficha. Fuentes institucionales usadas.
UCM Escala Administrativa C1 2024
Página oficial de seguimiento del proceso.
BOUC n.º 41 de 09/12/2024
Bases completas de la convocatoria.
BOCM 09/12/2024
Anuncio oficial de la convocatoria.
PTGAS funcionario UCM
Seguimiento oficial de procesos selectivos.
LOSU
Ley Orgánica del Sistema Universitario.
TREBEP
Marco básico del empleo público.
Ley 39/2015
Procedimiento administrativo común.
Ley 40/2015
Régimen jurídico del sector público.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas convoca Administrativo UCM C1 2024?
El BOUC de 09/12/2024 convoca 40 plazas de la Escala Administrativa de la UCM, Grupo C, Subgrupo C1, por promoción interna; 4 se reservan a discapacidad.
¿Qué resolución abre la convocatoria?
La convocatoria procede de la Resolución de 25 de noviembre de 2024 de la Universidad Complutense, publicada como anuncio en BOCM y con el texto de la convocatoria en el BOUC de 09/12/2024.
¿Qué sistema selectivo usa?
El sistema es concurso-oposición: primero fase de oposición y después fase de concurso solo para quienes superen la oposición.
¿Cómo es el ejercicio de oposición?
La oposición tiene un único ejercicio obligatorio y eliminatorio: cuestionario de 100 preguntas con 4 respuestas alternativas y 10 de reserva, en 120 minutos.
¿Qué nota mínima exige el ejercicio?
El ejercicio se califica de 0 a 100 puntos y requiere una puntuación mínima de 60 puntos para superarlo; los errores penalizan 0,25 puntos.
¿Qué requisitos específicos de promoción interna hay?
Además de Bachiller, Técnico o equivalente, se exige pertenecer como funcionario de carrera a C2 administrativo con destino en la UCM y al menos dos años de antigüedad.
Validación del temario
Actualizado el 30/04/2026 en auditoría batch 19. Reconducida desde proceso de estabilización finalizado a la convocatoria UCM C1 2024 de promoción interna, verificada en UCM, BOUC y BOCM.