Convocatoria · Cee: Técnico de Xestión de Recursos Humanos en Cee 2026: 1 plaza, plazo cerrado.
Técnico/a de Xestión de Recursos Humanos
Cee convoca 1 plaza de técnico de xestión de recursos humanos (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición).
Plazo cerrado
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Coruna), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
En 30 segundos
Técnico de Xestión de Recursos Humanos en Cee: lo esencial.
Cee convoca 1 plaza de técnico de xestión de recursos humanos (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición).
Piden Grao universitario ou diplomatura. El proceso tiene 3 pruebas: cuestionario tipo test, suposto práctico, coñecemento do idioma galego: tradución nos dous sentidos. El temario de las bases tiene 65 temas.
O fragmento non permite determinar o prazo completo nin o número total de temas.
Cómo se calcula el plazo: 10 días habiles desde BOP-CORUNA del 2026-04-07 (confianza media).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
Grao universitario ou diplomatura
Lo que dicen las bases
«a citada titulación será Grao universitario ou diplomatura»
Nacionalidad
Española o de la Unión Europea
Además
Certificado de aptitude do Celga 4 ou superior, ou curso equivalente, ou validación correspondente
Idioma exigido
galego · CELGA 4 (con certificado o superando la prueba de las bases)
Lo que dicen las bases
«No suposto de non posuír este certificado ou título equivalente o aspirante deberá superar a proba de coñecemento do idioma galego establecida nestas bases.»
Pruebas
Las pruebas, en orden.
3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Cuestionario tipo test
50 preguntas · 60 minutos · eliminatoria
- 2Caso práctico
Suposto práctico
120 minutos · eliminatoria
- 3Idioma
Coñecemento do idioma galego: tradución nos dous sentidos
eliminatoria
Temario
El temario: 65 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

65 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campusI.- PARTE XERAL
- Tema 1A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido esencial. A reforma constitucional.
- Tema 2Os dereitos e deberes fundamentais. A protección e suspensión dos dereitos fundamentais.
- Tema 3A Coroa.
- Tema 4As Cortes XeraisComposición e funcións · Órganos de control dependentes das Cortes Xerais: O Defensor do Pobo e o Tribunal de Contas
As Cortes Xerais. Composición e funcións. Órganos de control dependentes das Cortes Xerais: O Defensor do Pobo e o Tribunal de Contas.
- Tema 5O Goberno no sistema constitucional españolO Presidente do Goberno · O control parlamentario do Goberno ·
O Goberno no sistema constitucional español. O Presidente do Goberno. O control parlamentario do Goberno. O Goberno: composición, organización e funcións.
- Tema 6O Poder XudicialRegulación constitucional da xustiza · O Consello Xeral do Poder Xudicial ·
O Poder Xudicial. Regulación constitucional da xustiza. O Consello Xeral do Poder Xudicial. A organización da Administración de Xustiza en España: ordes xurisdicionais, clases de órganos xurisdicionais e as súas funcións. Conflitos de xurisdición e de competencia.
- Tema 7A Administración Pública na ConstituciónA Administración Pública: concepto · A Administración Instrumental ·
A Administración Pública na Constitución. A Administración Pública: concepto. A Administración Instrumental. Os organismos públicos. Organismos autónomos e entidades públicas empresariais. Sociedades mercantís e fundacións públicas.
- Tema 8A Administración Xeral do Estado. A Organización territorial da Administración Xeral do Estado.
- Tema 9O sistema da distribución de competencias entre o Estado e as Comunidades AutónomasO marco competencial das Entidades Locais
O sistema da distribución de competencias entre o Estado e as Comunidades Autónomas. O marco competencial das Entidades Locais.
- Tema 10A Unión Europea: orixe e evoluciónInstitucións e Organismos da Unión Europea: composición, funcionamento e competencias
A Unión Europea: orixe e evolución. Institucións e Organismos da Unión Europea: composición, funcionamento e competencias.
- Tema 11A Administración Pública e o DereitoO principio de legalidade na Administración · Potestades regradas e discrecionales: discrecionalidad e conceptos xurídicos indeterminados ·
A Administración Pública e o Dereito. O principio de legalidade na Administración. Potestades regradas e discrecionales: discrecionalidad e conceptos xurídicos indeterminados. Límites da discrecionalidade. Control xudicial da discrecionalidade. A desviación de poder.
- Tema 12O ordenamento xurídico-administrativo: O Dereito Administrativo: concepto e contidosTipos de disposicións legais · O regulamento: concepto e clases ·
O ordenamento xurídico-administrativo: O Dereito Administrativo: concepto e contidos. Tipos de disposicións legais. O regulamento: concepto e clases. A potestade regulamentaria. O Procedemento de elaboración. Límites. O control da potestade regulamentaria.
- Tema 13As persoas ante a actividade da administración: dereitos e obrigaciónsO interesado: concepto, capacidade de obrar e representación · A identificación dos interesados e os seus dereitos no procedemento
As persoas ante a actividade da administración: dereitos e obrigacións. O interesado: concepto, capacidade de obrar e representación. A identificación dos interesados e os seus dereitos no procedemento.
- Tema 14O dereito de acceso á información pública. A protección dos datos de carácter persoal.
II.- PARTE DEREITO ADMINISTRATIVO E CONTRATOS.
- Tema 1O acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. A forma e a motivación.
- Tema 2A notificación: contido, prazo e práctica en papel e a través de medios electrónicosA notificación infrutuosa · A publicación
A notificación: contido, prazo e práctica en papel e a través de medios electrónicos. A notificación infrutuosa. A publicación.
- Tema 3A eficacia dos actos administrativos: o principio de autotutela declarativaCondicións · A aprobación por outra Administración ·
A eficacia dos actos administrativos: o principio de autotutela declarativa. Condicións. A aprobación por outra Administración. A demora e retroactividade da eficacia.
- Tema 4A executividade dos actos administrativos: o principio de autotutela executivaA execución forzosa dos actos administrativos: os seus medios e principios de utilización · A coacción administrativa directa ·
A executividade dos actos administrativos: o principio de autotutela executiva. A execución forzosa dos actos administrativos: os seus medios e principios de utilización. A coacción administrativa directa. A vía de feito.
- Tema 5A invalidez do acto administrativoSupostos de nulidade de pleno dereito e anulabilidade · O principio de conservación do acto administrativo
A invalidez do acto administrativo. Supostos de nulidade de pleno dereito e anulabilidade. O principio de conservación do acto administrativo.
- Tema 6Disposicións xerais sobre o procedemento administrativoOs medios electrónicos aplicados ao procedemento administrativo común
Disposicións xerais sobre o procedemento administrativo. Os medios electrónicos aplicados ao procedemento administrativo común.
- Tema 7As fases do procedemento administrativo.
- Tema 8Terminación do procedementoA obrigación de resolver · Contido da resolución expresa: principios de congruencia e de non agravación da situación inicial ·
Terminación do procedemento. A obrigación de resolver. Contido da resolución expresa: principios de congruencia e de non agravación da situación inicial. A terminación convencional.
- Tema 9O incumprimento dos prazos para resolver e os seus efectosA falta de resolución expresa: o réxime do silencio administrativo · A desistencia e a renuncia ·
O incumprimento dos prazos para resolver e os seus efectos. A falta de resolución expresa: o réxime do silencio administrativo. A desistencia e a renuncia. A caducidade.
- Tema 10A revisión de actos e disposicións pola propia Administración: supostosA revogación de actos · A rectificación de erros materiais ou de feito ·
A revisión de actos e disposicións pola propia Administración: supostos. A revogación de actos. A rectificación de erros materiais ou de feito. A acción de nulidade, procedemento, límites. A declaración de lesividad.
- Tema 11Recursos administrativos: principios xeraisActos susceptibles de recurso administrativo · Regras xerais de tramitación dos recursos administrativos ·
Recursos administrativos: principios xerais. Actos susceptibles de recurso administrativo. Regras xerais de tramitación dos recursos administrativos. Clases de recursos. Procedementos sustitutivos dos recursos administrativos: conciliación, mediación e arbitraxe.
- Tema 12A Xurisdición contencioso-administrativaNatureza, extensión e límites · Órganos da xurisdición e as súas competencias ·
A Xurisdición contencioso-administrativa. Natureza, extensión e límites. Órganos da xurisdición e as súas competencias. As partes: lexitimación. O obxecto do recurso contencioso administrativo. Causas de inadmisibilidad.
- Tema 13A potestade sancionadora: concepto e significadoPrincipios do exercicio da potestade sancionadora · Especialidades do procedemento en materia sancionadora ·
A potestade sancionadora: concepto e significado. Principios do exercicio da potestade sancionadora. Especialidades do procedemento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia á potestade sancionadora local.
- Tema 14Os contratos do sector públicoObxecto e ámbito de aplicación da Lei de Contratos do Sector Público · Tipos de contratos do sector público ·
Os contratos do sector público. Obxecto e ámbito de aplicación da Lei de Contratos do Sector Público. Tipos de contratos do sector público. Contratos suxeitos a regulación harmonizada. Contratos administrativos e contratos privados. Tipos de contratos administrativos.
- Tema 15As partes nos contratos do sector públicoÓrganos de contratación · Capacidade e solvencia do empresario ·
As partes nos contratos do sector público. Órganos de contratación. Capacidade e solvencia do empresario. Sucesión na persoa do contratista. Competencia en materia de contratación e normas específicas de contratación pública nas entidades locais.
- Tema 16Obxecto, presuposto base de licitación, valor estimado, prezo do contrato e a súa revisiónGarantías esixibles na contratación do sector público ·
Obxecto, presuposto base de licitación, valor estimado, prezo do contrato e a súa revisión. Garantías esixibles na contratación do sector público. Preparación dos contratos das Administracións públicas: expediente de contratación, prego de cláusulas administrativas particulares e de prescricións técnicas.
- Tema 17Adxudicación dos contratos das Administracións públicas: normas xerais e procedementos de adxudicaciónO Perfil de Contratante · Normas específicas de contratación pública nas entidades locais
Adxudicación dos contratos das Administracións públicas: normas xerais e procedementos de adxudicación. O Perfil de Contratante. Normas específicas de contratación pública nas entidades locais.
- Tema 18Efectos dos contratosPrerrogativas da Administración pública nos contratos administrativos · Execución dos contratos ·
Efectos dos contratos. Prerrogativas da Administración pública nos contratos administrativos. Execución dos contratos. Modificación dos contratos. Suspensión e extinción dos contratos. Cesión dos contratos e subcontratación.
III.- PARTE RÉXIME LOCAL
- Tema 1As fontes do Dereito LocalA Carta Europea de Autonomía Local · Regulación básica do Estado e normativa das Comunidades Autónomas en materia de réxime local ·
As fontes do Dereito Local. A Carta Europea de Autonomía Local. Regulación básica do Estado e normativa das Comunidades Autónomas en materia de réxime local. A incidencia da lexislación sectorial sobre o réxime local. A potestade normativa das entidades locais: Regulamentos e Ordenanzas. Procedemento de elaboración. O Regulamento orgánico. Os Bandos.
- Tema 2O municipio: concepto e elementosO termo municipal: o problema da planta municipal · Alteracións de termos municipais ·
O municipio: concepto e elementos. O termo municipal: o problema da planta municipal. Alteracións de termos municipais. Lexislación básica e autonómica. A poboación municipal. O padrón de habitantes. O estatuto dos veciños. Dereitos dos estranxeiros. O concello aberto. Outros réximes especiais.
- Tema 3A organización municipalÓrganos necesarios: Alcalde, Tenentes de Alcalde, Pleno e Xunta de Goberno Local · Órganos complementarios: Comisións Informativas e outros órganos ·
A organización municipal. Órganos necesarios: Alcalde, Tenentes de Alcalde, Pleno e Xunta de Goberno Local. Órganos complementarios: Comisións Informativas e outros órganos. Estatuto dos membros electivos das corporacións locais. Os grupos políticos e os concelleiros non adscritos. A participación veciñal na xestión municipal.
- Tema 4As competencias municipais: sistema de determinaciónCompetencias propias, delegadas e competencias distintas das propias ·
As competencias municipais: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas e competencias distintas das propias. A sustentabilidade financeira da facenda local como orzamento do exercicio das competencias. Os convenios sobre exercicio de competencias e servizos municipais. Os servizos mínimos.
- Tema 5A provincia como entidade localOrganización e competencias · A cooperación municipal e a coordinación na prestación de determinados servizos ·
A provincia como entidade local. Organización e competencias. A cooperación municipal e a coordinación na prestación de determinados servizos. Réximes especiais. As Illas: os Consellos e Cabidos Insulares. Entidades locais de ámbito inferior ao municipio. As comarcas. As mancomunidades de municipios. As áreas metropolitanas. Sociedades interadministrativas. Os consorcios: réxime xurídico.
- Tema 6Singularidades do procedemento administrativo das entidades locaisImpugnación dos actos e acordos locais e exercicio de accións · Recursos administrativos e xurisdicionais contra os actos locais ·
Singularidades do procedemento administrativo das entidades locais. Impugnación dos actos e acordos locais e exercicio de accións. Recursos administrativos e xurisdicionais contra os actos locais. A substitución e disolución de corporacións locais.
- Tema 7O patrimonio das entidades locais: bens e dereitos que o conformanClases · Prerrogativas e potestades das entidades locais en relación cos seus bens ·
O patrimonio das entidades locais: bens e dereitos que o conforman. Clases. Prerrogativas e potestades das entidades locais en relación cos seus bens. Os bens comunais. O inventario. Os montes veciñais en man común.
- Tema 8O Orzamento Xeral das Entidades locais: concepto e contidoA Elaboración e aprobación do Orzamento · A prórroga do Orzamento ·
O Orzamento Xeral das Entidades locais: concepto e contido. A Elaboración e aprobación do Orzamento. A prórroga do Orzamento. A estrutura orzamentaria. As modificacións de crédito. A liquidación do orzamento. Tramitación.
- Tema 9Estabilidade Orzamentaria e sustentabilidade financeiraPrincipios xerais · Obxectivos de estabilidade orzamentaria, de débeda pública e da regra de gasto para as Corporacións locais
Estabilidade Orzamentaria e sustentabilidade financeira. Principios xerais. Obxectivos de estabilidade orzamentaria, de débeda pública e da regra de gasto para as Corporacións locais.
- Tema 10A tesourería das Entidades Locais. Réxime xurídico.
- Tema 11A Conta Xeral das Entidades Locais: contido, formación, aprobación e rendición.
- Tema 12O control externo da actividade económico-financeira do sector públicoA fiscalización das entidades locais polo Tribunal de Contas: organización e funcións · Os órganos de control externo das Comunidades Autónomas
O control externo da actividade económico-financeira do sector público. A fiscalización das entidades locais polo Tribunal de Contas: organización e funcións. Os órganos de control externo das Comunidades Autónomas.
- Tema 13Os recursos das Facendas LocaisOs tributos locais: principios ·
Os recursos das Facendas Locais. Os tributos locais: principios. A potestade regulamentaria das Entidades Locais en materia tributaria: contido das ordenanzas fiscais, tramitación e réxime de impugnación dos actos de imposición e ordenación de tributos. O establecemento de recursos non tributarios.
- Tema 14A Xestión, liquidación e recadación dos recursos das Facendas LocaisOs ingresos indebidos · A xestión de recadación en período voluntario e executivo ·
A Xestión, liquidación e recadación dos recursos das Facendas Locais. Os ingresos indebidos. A xestión de recadación en período voluntario e executivo. A revisión en vía administrativa dos actos de xestión tributaria ditados polas Entidades Locais. A xestión e recadación de recursos por conta doutros entes públicos.
PARTE IV. ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS.
- Tema 1Texto Refundido da Lei do Estatuto Básico do Empregado Público, Real Decreto Lexislativo 5/2015, do 30 de outubro.
- Tema 2As relacións de emprego público. A Lei de emprego Público de Galicia.
- Tema 3A función Pública Local e a súa OrganizaciónDereitos e deberes dos funcionarios públicos locais · Incompatibilidades ·
A función Pública Local e a súa Organización. Dereitos e deberes dos funcionarios públicos locais. Incompatibilidades. Réxime disciplinario. Dereitos económicos dos funcionarios. Dereitos pasivos. A Seguridade Social.
- Tema 4Selección e oferta pública de emprego. Carreira profesional e provisión de postos de traballo dos empregados públicos.
- Tema 5Planificación de recursos humanos. Ordenación dos postos de traballo: as relacións de postos de traballo.
- Tema 6A adquisición e perda da relación de servizoSituacións administrativas · Réxime retributivo dos empregados públicos ·
A adquisición e perda da relación de servizo. Situacións administrativas. Réxime retributivo dos empregados públicos. Indemnizacións por razón do servizo.
- Tema 7Dereitos e deberes dos empregados públicosCódigo de conduta · Negociación colectiva, representación e participación institucional ·
Dereitos e deberes dos empregados públicos. Código de conduta. Negociación colectiva, representación e participación institucional. Seguridade e prevención de riscos laborais. Incompatibilidades. Réxime disciplinario.
- Tema 8O dereito do traballo: concepto, caracteres e fontesPrincipios constitucionais · A aplicación das normas laborais: os principios informadores do dereito do traballo
O dereito do traballo: concepto, caracteres e fontes. Principios constitucionais. A aplicación das normas laborais: os principios informadores do dereito do traballo.
- Tema 9O contrato de traballo. Elementos da relación contractual. Modalidades.
- Tema 10O salario: concepto, natureza xurídica e clases; o salario mínimo. Tempo de traballo.
- Tema 11A prestación do traballo: clasificación profesionalAs modificacións do contrato de traballo · Suspensión e extinción do contrato de traballo
A prestación do traballo: clasificación profesional. As modificacións do contrato de traballo. Suspensión e extinción do contrato de traballo.
- Tema 12A acción sindical na empresaParticipación dos traballadores na empresa · As garantías dos representantes do persoal ·
A acción sindical na empresa. Participación dos traballadores na empresa. As garantías dos representantes do persoal. Conflitos colectivos, dereito de folga e peche patronal.
- Tema 13Os convenios colectivos. O acordo marco para funcionarios e o convenio do persoal laboral do Concello de Cee.
- Tema 14O sistema español de Seguridade Social: evolución. A Lei Xeral da Seguridade Social.
- Tema 15Os réximes especiais da Seguridade SocialMuface e dereitos pasivos · Xestión da Seguridade Social: entidades xestoras e colaboración na xestión
Os réximes especiais da Seguridade Social. Muface e dereitos pasivos. Xestión da Seguridade Social: entidades xestoras e colaboración na xestión.
- Tema 16O Réxime Xeral da Seguridade Social: campo de aplicaciónInscrición de empresas · Afiliación de traballadores ·
O Réxime Xeral da Seguridade Social: campo de aplicación. Inscrición de empresas. Afiliación de traballadores. Altas e baixas. Cotización. Recadación.
- Tema 17A acción protectora do Réxime Xeral (I). Continxencias protexibles. Réxime xeral das prestacións.
- Tema 18A acción protectora do Réxime Xeral (II)Maternidade, Paternidade, risco durante o embarazo e risco durante a lactación natural · Incapacidade Temporal ·
A acción protectora do Réxime Xeral (II); Maternidade, Paternidade, risco durante o embarazo e risco durante a lactación natural. Incapacidade Temporal. Incapacidade Permanente.
- Tema 19A acción protectora do Réxime Xeral (III)Xubilación · Morte e supervivencia ·
A acción protectora do Réxime Xeral (III). Xubilación. Morte e supervivencia. Prestacións familiares. Outras prestacións. O sistema de protección por desemprego.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Lo que dicen las bases.

Bruto al año
desde 26.352 €sueldo base A2 con pagas extra + destino nivel 24; sin trienios
Nivel 24; complemento específico 1411,72 (período non indicado).
«COMPLEMENTO DE DESTINO NIVEL 24 COMPLEMENTO ESPECÍFICO 1411,72»
El puesto
En qué consiste el trabajo.
Funciones
- Administrar e controlar as cuestión relativas á xestión do persoal ao servizo do Concello.
- Administrar e actualizar os instrumentos de xestión e planificación de recursos humanos.
- Participación na xestión das relacións de emprego público e nas negociacións coa representación do persoal municipal.
- Xestión das cotizacións á Seguranza Social e das retencións fiscais; relacións coas entidades xestoras e xustificación de subvencións relativas a persoal.
- Xestión e cumprimento das obrigas legais en materia de hixiene e saúde laboral.
- Comunicacións trimestrais e outras á Axencia Tributaria.
- Elaboración e xestión das nóminas do persoal.
- Apoio ao Departamento de Intervención.
- Colaboración co interventor na elaboración dos orzamentos municipais e outros instrumentos.
- Control e seguimento das subvencións, transferencias e demais aportacións finalistas a gastos do concello.
- Elaboración da documentación económica a remitir ao Ministerio, Consello de Contas, Tribunal de Contas e demais organismos.
- Apoio ao interventor en calquera actividade propia do servizo baixo as súas instrucións.
- Tarefas de apoio ás funcións de carácter superior.
- Calquera outra propia da súa capacitación profesional e vinculada co posto; e calquera outra relacionada co posto que lle encomende o superior xerárquico.
«FUNCIÓNS PRINCIPAIS: Administrar e controlar as cuestión relativas á xestión do persoal ao servizo do Concello.»
- Destino
- Concello de Cee
- Jornada
- Completa
«A xornada de traballo é a tempo completo.»
- Duración
- O período de tempo que dure a situación que deu lugar ao nomeamento interino.
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (3 anos desde a aprobación da súa constitución, salvo que antes a substitúa unha nova por esgotamento da súa operatividade.)
«A bolsa de traballo terá unha vixencia de 3 anos a contar desde a aprobación da súa constitución»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BOP de Coruna Ver ↗
- Cierra el plazo
10 días habiles desde BOP-CORUNA del 2026-04-07
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 21 de abril de 2026. Cómo lo calculamos: 10 días habiles desde BOP-CORUNA del 2026-04-07.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: Grao universitario ou diplomatura. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Además: Certificado de aptitude do Celga 4 ou superior, ou curso equivalente, ou validación correspondente. Idioma exigido: galego · CELGA 4 (con certificado o superando la prueba de las bases).
¿Qué pruebas hay?
1. Cuestionario tipo test (50 preguntas · 60 minutos · eliminatoria). 2. Suposto práctico (120 minutos · eliminatoria). 3. Coñecemento do idioma galego: tradución nos dous sentidos (eliminatoria).
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.
- BOPBases · 7 de abril de 2026 ↗Aprobación das bases para a formación dunha bolsa de emprego para a provisión, mediante funcionario/a interino/a, da praza de técnico/a de xestión de recursos humanos do Concello de CeeDocumento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:59.
¿Vas a por técnico de xestión de recursos humanos en Cee? Empieza hoy.
Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.





