Convocatoria · Ayuntamiento de Pina de Ebro: Técnico medio de Administración General en Pina de Ebro 2025: 1 plaza, plazo cerrado.

Técnico medio de Administración General (Técnico medio de Gestión)

El Ayuntamiento de Pina de Ebro convoca 1 plaza de técnico medio de administración general (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición). La tasa es de 12,30 €.

Resuelto

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Zaragoza · BOE), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaTécnico medio de Administración General · Pina de Ebro1 plaza · resuelto →

Ayuntamiento de Pina de Ebro1 plaza · grupo A2

En 30 segundos

Técnico medio de Administración General en Pina de Ebro: lo esencial.

El Ayuntamiento de Pina de Ebro convoca 1 plaza de técnico medio de administración general (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición). La tasa es de 12,30 €.

Piden título universitario de grado o diplomatura universitaria o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: cuestionario tipo test, resolución de supuesto o supuestos prácticos. El temario de las bases tiene 60 temas.

Cómo se calcula el plazo: 20 días naturales desde BOE del 2025-08-22 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
título universitario de grado o diplomatura universitaria o equivalente
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión del título universitario de grado o diplomatura universitaria o equivalente»
Nacionalidad
Española o de la Unión Europea
Edad
desde 16 años

Pruebas

Las pruebas, en orden.

2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

1
Test
Cuestionario tipo test
60 preguntas · 75 minutos · eliminatoria
2
Caso práctico
Resolución de supuesto o supuestos prácticos
120 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 60 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

60 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Tema 1La Constitución española de 1978: estructura y contenido esencial.
Tema 2Los derechos y deberes fundamentales. La protección y suspensión de los derechos fundamentales.
Tema 3
La organización territorial del Estado en la Constitución de 1978La regulación constitucional de las comunidades autónomas y de las entidades locales
La organización territorial del Estado en la Constitución de 1978. La regulación constitucional de las comunidades autónomas y de las entidades locales.
Tema 4El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Autónoma de Aragón.
Tema 5
La Administración Pública (I)Regulación constitucional de la Administración pública · Gobierno y Administración ·
La Administración Pública (I). Regulación constitucional de la Administración pública. Gobierno y Administración. Los principios de actuación administrativa. Competencias estatales sobre régimen de las Administraciones Públicas y del procedimiento administrativo común.
Tema 6
La Administración Pública (II): rasgos característicosLa personalidad jurídica de las Administraciones Públicas · Tipología de los entes públicos ·
La Administración Pública (II): rasgos característicos. La personalidad jurídica de las Administraciones Públicas. Tipología de los entes públicos. El principio de legalidad de la Administración. Potestades regladas y potestades discrecionales.
Tema 7
La Administración Pública (III)Los órganos administrativos: concepto, creación y supresión en la Ley 40/2015 ·
La Administración Pública (III). Los órganos administrativos: concepto, creación y supresión en la Ley 40/2015. La competencia: concepto, delegación y avocación, la encomienda de gestión y la delegación de firma. Los órganos colegiados de las administraciones públicas: regulación básica en la Ley 40/2015.
Tema 8
El ordenamiento jurídico-administrativo (I): La ley: leyes ordinarias y Leyes OrgánicasLeyes estatales y autonómicas · El Real Decreto-ley: características esenciales ·
El ordenamiento jurídico-administrativo (I): La ley: leyes ordinarias y Leyes Orgánicas. Leyes estatales y autonómicas. El Real Decreto-ley: características esenciales. La legislación delegada.
Tema 9
El ordenamiento jurídico-administrativo (II)El ordenamiento comunitario · Los tratados internacionales ·
El ordenamiento jurídico-administrativo (II). El ordenamiento comunitario. Los tratados internacionales. El control de constitucionalidad de las Leyes: los efectos de las sentencias del Tribunal Constitucional.
Tema 10
El ordenamiento jurídico-administrativo (III)El Reglamento: concepto y clases · La potestad reglamentaria ·
El ordenamiento jurídico-administrativo (III). El Reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria. El procedimiento de elaboración. Límites. El control de la potestad reglamentaria.
Tema 11
Derecho a la igualdad y a la no discriminación por razón de sexoLey Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres: El principio de igualdad y la… ·
Derecho a la igualdad y a la no discriminación por razón de sexo. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación; políticas públicas para la igualdad; el derecho al trabajo en igualdad de oportunidades; el principio de igualdad en el empleo público. De la política social al mainstreaming o transversalidad de género.
Tema 12
La transparencia de la actividad públicaPublicidad activa · El derecho de acceso a la información pública ·
La transparencia de la actividad pública. Publicidad activa. El derecho de acceso a la información pública. La protección de los datos de carácter personal.
Tema 13
El acto administrativoConcepto · Elementos ·
El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: la motivación y forma. La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa. Condiciones. La notificación.
Tema 14
El incumplimiento de los plazos para resolver y sus efectosLa falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo
El incumplimiento de los plazos para resolver y sus efectos. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo.
Tema 15
La invalidez del acto administrativoSupuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad · El principio de conservación del acto administrativo
La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo.
Tema 16
El procedimiento administrativoLos medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común ·
El procedimiento administrativo. Los medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, instrucción, ordenación y terminación. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
Tema 17
La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestosLa revocación de actos · La rectificación de errores materiales o, de hecho ·
La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o, de hecho. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad.
Tema 18
Recursos administrativos: principios generalesActos susceptibles de recurso administrativo · Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos ·
Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: conciliación, mediación y arbitraje.
Tema 19
La potestad sancionadora: concepto y significadoPrincipios del ejercicio de la potestad sancionadora · Especialidades del procedimiento en materia sancionadora ·
La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
Tema 20
La expropiación forzosaSujetos, objeto y causa · El procedimiento general ·
La expropiación forzosa. Sujetos, objeto y causa. El procedimiento general. Garantías jurisdiccionales. La reversión expropiatoria. Referencia a las singularidades procedimentales.
Tema 21
La responsabilidad de la Administración pública: caracteresLos presupuestos de la responsabilidad · Daños resarcibles ·
La responsabilidad de la Administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Especialidades del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones públicas.
Tema 22
El régimen local: significado y evolución históricaLa Administración Local en la Constitución y en los estatutos de autonomía · El principio de autonomía local: significado, contenido y límites
El régimen local: significado y evolución histórica. La Administración Local en la Constitución y en los estatutos de autonomía. El principio de autonomía local: significado, contenido y límites.
Tema 23
Las fuentes del Derecho LocalLa Carta Europea de Autonomía Local · Regulación básica del Estado y normativa de las comunidades autónomas en materia de régimen local ·
Las fuentes del Derecho Local. La Carta Europea de Autonomía Local. Regulación básica del Estado y normativa de las comunidades autónomas en materia de régimen local. La incidencia de la legislación sectorial sobre el régimen local. La potestad normativa de las entidades locales: Reglamentos y Ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El Reglamento orgánico. Los Bandos.
Tema 24
El municipio: concepto y elementosEl término municipal: alteraciones de los términos municipales, Legislación básica y autonómica ·
El municipio: concepto y elementos. El término municipal: alteraciones de los términos municipales, Legislación básica y autonómica. La población municipal: el padrón de habitantes, el estatuto de los vecinos, los derechos de los extranjeros. El concejo abierto. Otros regímenes especiales.
Tema 25
La organización municipalÓrganos necesarios: alcalde, tenientes de alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local · Órganos complementarios: comisiones informativas y otros órganos ·
La organización municipal. Órganos necesarios: alcalde, tenientes de alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: comisiones informativas y otros órganos. Estatuto de los miembros electivos de las corporaciones locales. Los grupos políticos y los concejales no adscritos. La participación vecinal en la gestión municipal.
Tema 26
Las competencias municipales: sistema de determinaciónCompetencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias ·
Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias. La sostenibilidad financiera de la hacienda local como presupuesto del ejercicio de las competencias. Los convenios sobre ejercicio de competencias y servicios municipales. Los servicios mínimos.
Tema 27
Régimen de sesiones de los órganos de gobierno local: convocatoria, desarrollo y adopción de acuerdosLas actas · El Registro de documentos
Régimen de sesiones de los órganos de gobierno local: convocatoria, desarrollo y adopción de acuerdos. Las actas. El Registro de documentos.
Tema 28
Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de accionesRecursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos locales · La sustitución y disolución de corporaciones locales
Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de acciones. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos locales. La sustitución y disolución de corporaciones locales.
Tema 29
Las formas de acción administrativa de las entidades localesLa intervención administrativa local en la actividad privada · Las autorizaciones administrativas ·
Las formas de acción administrativa de las entidades locales. La intervención administrativa local en la actividad privada. Las autorizaciones administrativas. Sus clases. El régimen de las licencias. La comunicación previa y la declaración responsable. La actividad de fomento de las entidades locales.
Tema 30
La iniciativa económica de las entidades locales y la reserva de servicios en favor de las Entidades localesEl servicio público en las entidades locales · Concepto ·
La iniciativa económica de las entidades locales y la reserva de servicios en favor de las Entidades locales. El servicio público en las entidades locales. Concepto. Las formas de gestión de los servicios públicos locales.
Tema 31
El presupuesto general de las entidades localesConcepto y contenido con especial referencia a las bases de ejecución · La elaboración y aprobación del presupuesto ·
El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido con especial referencia a las bases de ejecución. La elaboración y aprobación del presupuesto. La prórroga del presupuesto.
Tema 32
La estructura presupuestariaLos créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica ·
La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Las modificaciones de crédito: clases, concepto, financiación y tramitación.
Tema 33
La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: sus fasesLos pagos a justificar · Los anticipos de caja fija ·
La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: sus fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gasto. Los gastos con financiación afectada.
Tema 34
La liquidación del presupuestoTramitación · Los remanentes de crédito ·
La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario. El remanente de tesorería. La consolidación presupuestaria.
Tema 35
Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financieraPrincipios generales · Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las Corporaciones locales ·
Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera. Principios generales. Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las Corporaciones locales. Los planes económico-financieros y los planes de ajuste y de saneamiento financiero.
Tema 36
La cuenta general de las entidades locales: contenido, formación, aprobación y rendiciónOtra información a suministrar al Pleno, a los órganos de gestión, a los órganos de control interno y a otras Administraciones Públicas
La cuenta general de las entidades locales: contenido, formación, aprobación y rendición. Otra información a suministrar al Pleno, a los órganos de gestión, a los órganos de control interno y a otras Administraciones Públicas.
Tema 37
El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientesEl control externo de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientes · La jurisdicción contable
El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientes. El control externo de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientes. La jurisdicción contable.
Tema 38
La contratación pública (I)Contratos sujetos a regulación armonizada · Contratos administrativos y contratos privados ·
La contratación pública (I). Contratos sujetos a regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados. La invalidez de los contratos. Recurso especial en materia de contratación.
Tema 39
La contratación pública (II)Las partes en los contratos del sector público · Órganos de contratación ·
La contratación pública (II). Las partes en los contratos del sector público. Órganos de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Sucesión en la persona del contratista. Competencia en materia de contratación y normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
Tema 40
La contratación pública (III)Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión · Garantías exigibles en la contratación del sector público ·
La contratación pública (III). Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación, pliego de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas.
Tema 41
La contratación pública (IV)Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales y procedimientos de adjudicación · El perfil de contratante ·
La contratación pública (IV). Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales y procedimientos de adjudicación. El perfil de contratante. Normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
Tema 42
La contratación pública (V)Efectos de los contratos · Prerrogativas de la Administración pública en los contratos administrativos ·
La contratación pública (V). Efectos de los contratos. Prerrogativas de la Administración pública en los contratos administrativos. Ejecución de los contratos. Modificación de los contratos. Suspensión y extinción de los contratos. Cesión de los contratos y subcontratación.
Tema 43
La contratación pública (VI)El contrato de obras · Actuaciones preparatorias del contrato de obras ·
La contratación pública (VI). El contrato de obras. Actuaciones preparatorias del contrato de obras. Ejecución del contrato de obras. Modificación del contrato. Cumplimiento y resolución.
Tema 44
La contratación pública (VII)El contrato de concesión de obras · Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de obras ·
La contratación pública (VII). El contrato de concesión de obras. Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de obras. Efectos, cumplimiento y extinción de las concesiones. Construcción de las obras objeto de concesión. Derechos y obligaciones del concesionario y prerrogativas de la Administración concedente. Extinción de las concesiones.
Tema 45
La contratación pública (VIII)El contrato de concesión de servicios · Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de servicios ·
La contratación pública (VIII). El contrato de concesión de servicios. Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de servicios. Efectos, cumplimiento y extinción del contrato de concesión de servicios. Ejecución y modificación del contrato. Cumplimiento y resolución.
Tema 46
La contratación pública (IX)El contrato de suministro · Ejecución del contrato de suministro ·
La contratación pública (IX). El contrato de suministro. Ejecución del contrato de suministro. Cumplimiento y resolución. Regulación de determinados contratos de suministro.
Tema 47
La contratación pública (X)El contrato de servicios · Ejecución de los contratos de servicios ·
La contratación pública (X). El contrato de servicios. Ejecución de los contratos de servicios. Resolución. Especialidades del contrato de elaboración de proyectos de obras.
Tema 48
Actividad subvencional de las Administraciones públicas: tipos de subvencionesProcedimientos de concesión y gestión de las subvenciones · Reintegro de subvenciones ·
Actividad subvencional de las Administraciones públicas: tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
Tema 49
Recursos humanos (I)La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto y conceptos básicos · Derechos y obligaciones ·
Recursos humanos (I). La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto y conceptos básicos. Derechos y obligaciones. Principios de la acción preventiva. Disciplinas que la integran. Servicios de prevención. Prevención de riesgos laborales en la Administración pública.
Tema 50
Recursos humanos (II)Los empleados públicos: clases y régimen jurídico · Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo ·
Recursos humanos (II). Los empleados públicos: clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
Tema 51
Recursos humanos (III)El acceso a los empleos públicos: principios reguladores · Requisitos ·
Recursos humanos (III). El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La extinción de la condición de empleado público. El régimen de provisión de puestos de trabajo: sistemas de provisión. El contrato de trabajo. Las situaciones administrativas de los funcionarios locales.
Tema 52
Recursos humanos (IV)La relación estatutaria · Los derechos de los funcionarios públicos ·
Recursos humanos (IV). La relación estatutaria. Los derechos de los funcionarios públicos. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. El régimen de Seguridad Social. Derechos de ejercicio colectivo. Sindicación y representación. El derecho de huelga. La negociación colectiva.
Tema 53
Recursos humanos (V)Los deberes de los funcionarios públicos · El régimen disciplinario ·
Recursos humanos (V). Los deberes de los funcionarios públicos. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.
Tema 54
Recursos humanos (VI)El contrato de trabajo: partes · Capacidad para contratar ·
Recursos humanos (VI). El contrato de trabajo: partes. Capacidad para contratar. Contenido. Las prestaciones del trabajador y del empresario. Modalidades del contrato de trabajo. Medidas de fomento del empleo.
Tema 55
Recursos humanos (VII)Modificación, suspensión y extinción de la relación laboral · Derechos y deberes laborales ·
Recursos humanos (VII). Modificación, suspensión y extinción de la relación laboral. Derechos y deberes laborales. El salario: concepto y naturaleza jurídica. Clases de salarios. La jornada de trabajo.
Tema 56
Recursos humanos (VIII)Libertad sindical · La participación del personal en la empresa ·
Recursos humanos (VIII). Libertad sindical. La participación del personal en la empresa. Comités de empresa y delegados de personal. Las asambleas de trabajadores. Los conflictos colectivos. El derecho de huelga. El cierre patronal.
Tema 57
Recursos humanos (IX)Los derechos constitucionales de los empleados públicos · Políticas de igualdad y contra la violencia de género en las Administraciones públicas ·
Recursos humanos (IX). Los derechos constitucionales de los empleados públicos. Políticas de igualdad y contra la violencia de género en las Administraciones públicas. Políticas dirigidas a la atención a personas con discapacidad y/o dependientes.
Tema 58
Recursos humanos (IX)La Seguridad Social · Acción protectora del régimen general ·
Recursos humanos (IX). La Seguridad Social. Acción protectora del régimen general. El sistema RED de la Tesorería General de la Seguridad Social. Software SILTRA: Cotización, afiliación, datos INSS y conceptos retributivos abonados. Portal de Declaraciones Informativas de la Agencia Tributaria.
Tema 59
El patrimonio de las Administraciones públicasLas propiedades públicas: tipología · El dominio público, concepto, naturaleza y elementos ·
El patrimonio de las Administraciones públicas. Las propiedades públicas: tipología. El dominio público, concepto, naturaleza y elementos. Afectación y mutaciones demaniales. Régimen jurídico del dominio público. Régimen de las autorizaciones y concesiones demaniales.
Tema 60
El patrimonio privado de las Administraciones públicasRégimen jurídico · Potestades de la Administración y régimen de adquisición, uso y enajenación ·
El patrimonio privado de las Administraciones públicas. Régimen jurídico. Potestades de la Administración y régimen de adquisición, uso y enajenación. La cesión de bienes y derechos patrimoniales.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

Bruto al año
desde 25.072 €
sueldo base A2 con pagas extra + destino nivel 22; sin trienios

Nivel 22; complemento específico: 20.769,00 euros; complemento de destino: 8.540,00 euros (periodo no indicado).

«Nivel 22 Jornada Completa Horario 8:00 a 15:00 horas, más 2 horas y media a convenir. Posibilidad de 1 día teletrabajo. Complemento específico 20.769,00 euros Complemento de destino 8.540,00 euros»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

Tramitación y resolución de expedientes administrativos.
Emisión de informes y elaboración de propuestas de resolución.
Asesoramiento a la Corporación, miembros y áreas municipales.
Colaborar en la correcta resolución de expedientes.
Despacho e información directa con el administrado.
Formular propuestas de gasto.
Tramitación de expedientes de contratación y gestión de procedimientos en la plataforma de contratos del sector público.
Actuar como secretario de las mesas de contratación.
Redacción de pliegos de cláusulas administrativas.
Registro, tramitación y control de solicitudes de subvenciones; elaboración de planes y bases; publicación y control de subvenciones concedidas.
Control y gestión del inventario municipal y tramitación de procedimientos relativos al patrimonio.
Control y seguimiento de seguros y tramitación de expedientes de responsabilidad patrimonial.
Gestión de recursos humanos: informes, incidencias, nóminas, selección, registro de personal, permisos, formación y expedientes disciplinarios.
Dirigir y organizar actuaciones de protección de datos y transparencia; coordinar la participación ciudadana.
Controlar los contenidos y publicaciones en la página web municipal y redes sociales.

«La tramitación y resolución de expedientes administrativos.»

Destino: Ayuntamiento de Pina de Ebro, Secretaría-Intervención
Jornada: Completa · 8:00 a 15:00 horas, más 2 horas y media a convenir; posibilidad de 1 día teletrabajo
«Jornada Completa Horario 8:00 a 15:00 horas, más 2 horas y media a convenir. Posibilidad de 1 día teletrabajo.»
Bolsa de trabajo: Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (Dos años, con posibilidad de prórroga por un año más; máximo tres años.)
«En caso de constituirse la lista de espera, tendrá una vigencia de dos años con posibilidad de prórroga por un año más»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

Lista provisional: 36 aspirantes admitidos y 4 excluidos (36 por plaza). Lista del 2 de octubre de 2025 ↗

Primer examen: 19 de noviembre de 2025, a las 09:30 · sala multiusos de Pina de Ebro, sita en la calle Ramón y Cajal, 29. Anuncio del 31 de octubre de 2025 ↗

13 ago 2025Bases
BOP de Zaragoza Ver ↗
22 ago 2025Extracto en el BOE
BOE Ver ↗
11 sept 2025Cierra el plazo
20 días naturales desde BOE del 2025-08-22
2 oct 2025Admitidos y excluidos
BOP de Zaragoza Ver ↗
31 oct 2025Admitidos y excluidos
BOP de Zaragoza Ver ↗
13 may 2026Calificaciones
BOP de Zaragoza Ver ↗
5 jun 2026Nombramientos
BOP de Zaragoza Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 11 de septiembre de 2025. Las bases dicen: «durante el plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación del extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado». Cómo lo calculamos: 20 días naturales desde BOE del 2025-08-22.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: título universitario de grado o diplomatura universitaria o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 12,30 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Cuestionario tipo test (60 preguntas · 75 minutos · eliminatoria). 2. Resolución de supuesto o supuestos prácticos (120 minutos · eliminatoria).

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:51:54.

¿Vas a por técnico medio de administración general en Pina de Ebro? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.

Hacer un test Crear cuenta gratis