Convocatoria · Ajuntament de Súria: Técnico de grado medio de Promoción Económica en Súria 2026: 1 plaza, proceso en marcha.

Técnico/a de grado medio de Promoción Económica

El Ajuntament de Súria convoca 1 plaza de técnico de grado medio de promoción económica (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 16,00 €.

En curso

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Barcelona), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Técnico de grado medio de Promoción Económica en Súria: lo esencial.

El Ajuntament de Súria convoca 1 plaza de técnico de grado medio de promoción económica (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 16,00 €.

Piden titulació universitària en grau universitari o titulació equivalent que permeti l’accés a llocs de treball del grup A2. El proceso tiene 4 pruebas: prova de coneixements de llengua catalana, prova de coneixements de llengua castellana, per a candidats de nacionalitat estrangera, exercici 1 de la prova teòrica: qüestionari tipus test, exercici 2: desenvolupar tema/es per escrit o resoldre cas/os pràctic/s. El temario de las bases tiene 50 temas.

El decret indica que el termini compta des de l’endemà de la publicació al DOGC, mentre que la base 4.3 l’inicia l’endemà de la publicació de les bases al BOPB. Les bases descriuen la plaça com a funcionari/ària interí/ina, però també esmenten l’accés de persones estrangeres amb residència legal com a personal laboral. La prova pràctica apareix dins les proves obligatòries i eliminatòries, però la seva descripció no repeteix expressament aquesta qualificació.

Cómo se calcula el plazo: No consta la publicación en el boletín autonómico que abre el plazo (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    titulació universitària en grau universitari o titulació equivalent que permeti l’accés a llocs de treball del grup A2

    Lo que dicen las bases
    «Estar en possessió de titulació universitària en grau universitari o titulació equivalent que permeti l’accés a llocs de treball del grup A2, o estar en condicions d’obtenir-la el dia en què finalitzi el termini de presentació d’instàncies.»
  • Nacionalidad

    Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas

  • Además

    Les persones aspirants que no tinguin nacionalitat espanyola han d’acreditar coneixements de castellà

  • Además

    Coneixement de català i castellà, oral i escrit, per a aspirants sense nacionalitat espanyola

  • Además

    Permisos de residència i treball per a aspirants de nacionalitats diferents de la dels estats membres de la Unió Europea

  • Idioma exigido

    català · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «Estar en possessió del nivell C1 de català de la Junta Permanent o equivalent. En cas de no disposar d’aquest títol, es realitzarà una prova de nivell equivalent.»

Solicitudes por vía electrónica en suria.eadministracio.cat ↗

Pruebas

Las pruebas, en orden.

4 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Idioma

    Prova de coneixements de llengua catalana

    eliminatoria

  2. 2
    Idioma

    Prova de coneixements de llengua castellana, per a candidats de nacionalitat estrangera

    eliminatoria

  3. 3
    Test

    Exercici 1 de la prova teòrica: qüestionari tipus test

    50 preguntas · 60 minutos · eliminatoria

  4. 4
    Desarrollo

    Exercici 2: desenvolupar tema/es per escrit o resoldre cas/os pràctic/s

    90 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 50 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

50 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Temari general

  1. Tema 1La Constitució espanyola de 1978: estructura i principis generals. Drets i garanties constitucionals.
  2. Tema 2L’Estatut d’Autonomia de Catalunya: estructura, contingut essencial i principis fonamentals.
  3. Tema 3La Unió Europea: antecedents i objectius. Els tractats originaris i de modificació.
  4. Tema 4El municipi. Organització municipal. Òrgans necessaris. Òrgans complementaris. Competències.
  5. Tema 5Organització i funcionament de l’ajuntament. El reglament orgànic Municipal.
  6. Tema 6Competències municipals i finançament.
  7. Tema 7
    Contractes del sector públic: tipologia i característiques essencialsL ’òrgan de contractació a l’administració local · L’expedient de contractació ·

    Contractes del sector públic: tipologia i característiques essencials. L ’òrgan de contractació a l’administració local. L’expedient de contractació . Els procediments de selecció del contractista. L’adjudicació i la formalització del contracte. Drets i deures del contractista i de l’Administració.

  8. Tema 8
    Procediment administratiuLa Llei 39/2015, de 1 d’octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques i la Llei 26/2010… ·

    Procediment administratiu. La Llei 39/2015, de 1 d’octubre , del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques i la Llei 26/2010, del 3 d’agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya. Les fases del procediment. Terminis administratius. Notificació

  9. Tema 9
    Acte administratiuElements · Motivació i forma.Eficàcia de l’acte administratiu: notificació i publicació ·

    Acte administratiu . Elements. Motivació i forma .Eficàcia de l’acte administratiu: notificació i publicació. El silenci administratiu i els actes presumptes. Invalidesa dels actes: nuls i anul·lables.

  10. Tema 10
    Revisió dels actes administratiusRevisió d’ofici · Recursos administratius: concepte i classes ·

    Revisió dels actes administratius. Revisió d’ofici. Recursos administratius: concepte i classes. Recurs contenciós administratiu: concepte. Responsabilitat de les administracions públiques.

  11. Tema 11El registre d’entrada i sortida de documents. Requisits en la presentació de documents.
  12. Tema 12La normativa de protecció de dades de caràcter personal.
  13. Tema 13Concepte i contingut dels documents propis de l’Administració: dictàmens, decrets, propostes de resolució, comunicacions, notificacions, informes, .
  14. Tema 14Les hisendes locals.
  15. Tema 15El pressupost municipal: concepte, estructura i fase de l’execució de la despesa.
  16. Tema 16L’activitat de foment. Convenis i subvencions.
  17. Tema 17El servei públic local. Formes de prestació dels serveis públics. La gestió directa i la indirecta.
  18. Tema 18Règim jurídic del personal al servei de les Administracions Públiques. L’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic.

Temari específic

  1. Tema 1El desenvolupament econòmic local als municipis, i funció dels ajuntaments: concepte, marc legislatiu i competencial i, formes d’actuació .
  2. Tema 2Les polítiques actives d'ocupació (PAO): Concepte, accions i programes.
  3. Tema 3
    El Servei d'Ocupació de Catalunya: objectius, àmbits d’actuació i polítiques generalsProgrames del Servei d’ocupació de Catalunya

    El Servei d'Ocupació de Catalunya: objectius, àmbits d’actuació i polítiques generals. Programes del Servei d’ocupació de Catalunya

  4. Tema 4El paper de les agències de col·locació en la inserció laboral.
  5. Tema 5
    El mercat de treballConceptes bàsics, fonts d’informació i principals indicadors d’anàlisi · L’observatori socioeconòmic del Bages

    El mercat de treball. Conceptes bàsics, fonts d’informació i principals indicadors d’anàlisi. L’observatori socioeconòmic del Bages

  6. Tema 6L'atur. Tipus i causes de l'atur. Els col·lectius de risc. Estratègies de lluita contra l'atur.
  7. Tema 7Recursos supramunicipals per a la promoció econòmica. El paper del Consell Comarcal i la Diputació de Barcelona.
  8. Tema 8Els serveis locals d’ocupació: objectius i funcionament
  9. Tema 9
    La xarxa Xaloc de la Diputació de BarcelonaLa plataforma telemàtica Xaloc coma eina informàtica de treball en xarxa · Evolució, funcionament i usos

    La xarxa Xaloc de la Diputació de Barcelona. La plataforma telemàtica Xaloc coma eina informàtica de treball en xarxa. Evolució, funcionament i usos.

  10. Tema 10El Servei de Promoció Econòmica i Orientació Laboral d’Ocupació de Súria: serveis que ofereix.
  11. Tema 11Les característiques socioeconòmiques del municipi de Súria i la situació del mercat de treball al municipi.
  12. Tema 12Treball interdisciplinar. Àmbits d’actuació municipal relacionats amb la promoció econòmica.
  13. Tema 13La gestió de projectes. Conceptes i fases. Pressupost i finançament.
  14. Tema 14Programes d’ocupació específics per a joves.
  15. Tema 15Plans d'ocupació.
  16. Tema 16
    La igualtat d'oportunitats i el seu tractament en el mercat de treballProgrames específics en el territori per a la inserció laboral de col·lectius d’especials dificultats d’inserció

    La igualtat d'oportunitats i el seu tractament en el mercat de treball. Programes específics en el territori per a la inserció laboral de col·lectius d’especials dificultats d’inserció

  17. Tema 17El Currículum vitae. Contingut i tipus.
  18. Tema 18El model de competències. El CV i la selecció per competències.
  19. Tema 19Les competències transversals per a l’ocupació.
  20. Tema 20
    El procés d'intermediació entre oferta i demanda de treball i les seves fasesLa gestió de les ofertes de treball · Gestió de les ofertes a través de la Xarxa Xaloc

    El procés d'intermediació entre oferta i demanda de treball i les seves fases. La gestió de les ofertes de treball. Gestió de les ofertes a través de la Xarxa Xaloc

  21. Tema 21Ajuts, subvencions i bonificacions per a la contractació.
  22. Tema 22Formació al llarg de la vida com a factor de millora de l’ocupabilitat: la formació contínua i la formació ocupacional.
  23. Tema 23Els certificats de professionalitat del SOC.
  24. Tema 24Tendències del mercat de treball. Ocupacions emergents.
  25. Tema 25
    Característiques del teixit productiu de SúriaEstructura empresarial · Tipologia de les empreses al territori (sectors, nombre de treballadors, tendència, etc) ·

    Característiques del teixit productiu de Súria. Estructura empresarial. Tipologia de les empreses al territori (sectors, nombre de treballadors, tendència, etc). Reptes i oportunitats del territori. Altres actors al territori rellevants per al desenvolupament local.

  26. Tema 26
    La recerca activa de feinaEl paper del/a tècnica d’ocupació: orientació i inserció laboral, i principals tècniques d’orientació

    La recerca activa de feina. El paper del/a tècnica d’ocupació : orientació i inserció laboral, i principals tècniques d’orientació.

  27. Tema 27Gestió i dinamització de l’espai de recerca de feina: els clubs de feina.
  28. Tema 28Organització de sessions d’orientació laboral: objectiu i tipologia, principals continguts i metodologia.
  29. Tema 29L’ús de les TIC i xarxes socials com a eina en la recerca de feina.
  30. Tema 30Principals canals de recerca de feina i noves tendències en la recerca de feina.
  31. Tema 31La definició del projecte professional: l’actualització i la requalificació.
  32. Tema 32Sistema educatiu a Catalunya. Itineraris formatius a partir de l’ESO. La transició escola-treball.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Complemento específico

    6095 €

    al año

  • Bruto al año

    desde 29.546 €

    sueldo base A2 con pagas extra + destino nivel 19 + específico de las bases; sin trienios

Nivell de complement de destí 19; complement específic 6.095,18 € anuals.

«Nivell Complement de destí: 19. Complement específic: 6.095,18 € anuals.»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Acollir les persones usuàries del SLO, informar-les del servei i programar cites i activitats.
  • Realitzar entrevistes ocupacionals, recollir perfils i elaborar diagnòstics personals i laborals.
  • Detectar necessitats i potencialitats i elaborar plans de treball amb les persones usuàries.
  • Dinamitzar i acompanyar les persones usuàries en el desenvolupament dels seus plans d’acció.
  • Fer el seguiment personalitzat dels itineraris d’inserció laboral.
  • Crear i mantenir vincles amb empreses i institucions i definir perfils professionals requerits.
  • Realitzar funcions d’intermediació laboral, gestionar ofertes i fer seguiment de candidatures.
  • Dissenyar, impulsar, gestionar i executar projectes en l’àmbit laboral i de col·laboració supramunicipal.
  • Gestionar i dinamitzar el Club de Feina i donar suport en recursos i eines de recerca de feina.
  • Informar sobre el mercat laboral i el sistema de formació.
  • Assessorar i acompanyar les persones usuàries en gestions relacionades amb el SOC i el SEPE.
  • Realitzar assessoraments grupals i tallers de recerca de feina i dinamitzar activitats d’inserció laboral.
  • Elaborar i difondre materials, ofertes de treball i continguts formatius al web i xarxes socials.
  • Identificar convocatòries i sol·licitar recursos econòmics per a projectes; justificar-los tècnicament i econòmicament.
  • Col·laborar en actuacions d’ocupació i promoció econòmica i fer prospecció empresarial.
  • Actualitzar el cens d’empreses i gestionar convocatòries d’ajuts a empreses i al teixit productiu local.
  • Promoure actuacions als polígons d’activitat econòmica.
  • Preparar informes i memoràndums i vetllar per la consistència de les dades.
«Les funcions bàsiques del lloc de tècnic/a de grau mitja adscrit al servei de Promoció econòmica són majoritàriament en els àmbits d’ocupació i empresa i són les següents»
Destino
Servei de Promoció Econòmica, Ajuntament de Súria
Sede del organismo
Ernest Solvay, 13, 08260 Súria

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Jornada
Completa · 37.5 horas a la semana · Matí/tarda en funció de les necessitats del servei; de dilluns a divendres.
«Jornada: Completat, a raó de 37,5 hores setmanals.»
Duración
Fins a la cobertura definitiva de la plaça, la seva amortització o la desaparició de la causa que el va motivar; per cobertura de vacant, màxim legal de tres anys.
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (2 anys, prorrogable excepcionalment el temps necessari per convocar i formar la nova borsa; també s’indica prorrogable un any més com a màxim.)
«Aquesta borsa de treball tindrà una vigència màxima de 2 anys»

Fechas

En qué punto está.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

Lista provisional: 7 aspirantes admitidos y 2 excluidos (7 por plaza). Lista del 19 de agosto de 2026 ↗

Primer examen: 14 de octubre de 2026, a las 09:00 · Ajuntament de Súria, C. Ernest Solvay, 13. Anuncio del 22 de septiembre de 2026 ↗

  1. Bases

    BOP de Barcelona Ver ↗

  2. Admitidos y excluidos

    BOP de Barcelona Ver ↗

  3. Admitidos y excluidos

    BOP de Barcelona Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: titulació universitària en grau universitari o titulació equivalent que permeti l’accés a llocs de treball del grup A2. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Además: Les persones aspirants que no tinguin nacionalitat espanyola han d’acreditar coneixements de castellà. Además: Coneixement de català i castellà, oral i escrit, per a aspirants sense nacionalitat espanyola. Además: Permisos de residència i treball per a aspirants de nacionalitats diferents de la dels estats membres de la Unió Europea. Idioma exigido: català · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 16,00 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Prova de coneixements de llengua catalana (eliminatoria). 2. Prova de coneixements de llengua castellana, per a candidats de nacionalitat estrangera (eliminatoria). 3. Exercici 1 de la prova teòrica: qüestionari tipus test (50 preguntas · 60 minutos · eliminatoria). 4. Exercici 2: desenvolupar tema/es per escrit o resoldre cas/os pràctic/s (90 minutos · eliminatoria).

¿Dónde se presenta la solicitud?

Por vía electrónica en suria.eadministracio.cat, dentro del plazo.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:47.

¿Vas a por técnico de grado medio de promoción económica en Súria? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.