Convocatoria · Instituto de Fomento de la Región de Murcia: Técnico de Gestión en Región de Murcia 2026: 1 plaza, plazo cerrado.
El Instituto de Fomento de la Región de Murcia convoca 1 plaza de técnico de gestión (por concurso-oposición).
Plazo cerrado
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BORM), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
En 30 segundos
Técnico de Gestión en Región de Murcia: lo esencial.
El Instituto de Fomento de la Región de Murcia convoca 1 plaza de técnico de gestión (por concurso-oposición).
Piden Grado en Derecho y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: prueba de conocimientos sobre las temáticas del anexo iii, prueba de conocimientos del idioma inglés. El temario de las bases tiene 65 temas.
Cómo se calcula el plazo: 10 días habiles desde BORM del 2026-06-02 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
Grado en Derecho
Lo que dicen las bases
«Tener o estar en condiciones de obtener, una titulación universitaria de Grado en Derecho.»
Nacionalidad
Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas
Edad
desde 16 años
Idioma exigido
inglés (con certificado o superando la prueba de las bases)
Lo que dicen las bases
«No obtener como mínimo el 50% de los puntos en la prueba de conocimientos del idioma inglés, supone automáticamente con independencia del resto de puntuaciones, la exclusión del proceso de selección.»
Solicitudes por vía electrónica en institutofomentomurcia.es ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Prueba de conocimientos sobre las temáticas del Anexo III
70 preguntas · eliminatoria
- 2Idioma
Prueba de conocimientos del idioma inglés
20 preguntas · eliminatoria
Temario
El temario: 65 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

65 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campusTécnico de Gestión — Temario general — I. Organización del Estado y de las Administraciones Públicas
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Concepto de Administración Institucional. Los Organismos públicos: Organismos autónomos y Entidades públicas empresariales, funciones, ejercicio de potestades administrativas, personal a su servicio, patrimonio, régimen presupuestario y control de eficacia. La Administración consultiva: el Consejo de Estado.
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Instituto de Fomento de la Región de Murcia. Naturaleza, Régimen jurídico y Fin. Organización. Actuaciones en materia de subvenciones, préstamos y otras. Régimen económico, patrimonial, de contratación, de personal y de control externo.
Técnico de Gestión — Temario general — II. Derecho Administrativo
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Las disposiciones y los actos administrativos. Disposiciones administrativas: jerarquía y competencia, publicidad e inderogabilidad singular. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad. Convalidación. Revisión de oficio. Especial consideración a la desviación de poder.
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La organización administrativa: principios generales que rigen la actuación de las Administraciones Públicas. Las Administraciones Públicas y sus relaciones. Los órganos de las Administraciones Públicas: principios generales y competencia. Los órganos colegiados: Régimen jurídico. Abstención y recusación.
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La relación jurídico-administrativa. Los sujetos de la relación. Los interesados. Los derechos de los ciudadanos y su protección.
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La obligación de resolver de la Administración. El silencio administrativo. Términos y plazos: cómputo. Ampliación. Tramitación de urgencia.
- Tema 20El procedimiento administrativo: concepto, naturaleza, ámbito de aplicación y principios informadores.
- Tema 21Fases del Procedimiento Administrativo: iniciación, ordenación, instrucción: disposiciones generalesPrueba · Informes ·
Fases del Procedimiento Administrativo: iniciación, ordenación, instrucción: disposiciones generales. Prueba. Informes. Participación de los Interesados: audiencia e información pública.
- Tema 22Fases del Procedimiento AdministrativoFinalización: disposiciones generales · Resolución ·
Fases del Procedimiento Administrativo. Finalización: disposiciones generales. Resolución. Desistimiento. Renuncia. Caducidad. Silencio administrativo. Ejecución.
- Tema 23El Procedimiento Económico-Administrativo: materias impugnablesInteresado · Actos impugnables ·
El Procedimiento Económico-Administrativo: materias impugnables. Interesado. Actos impugnables. Extensión de la revisión. Suspensión del acto impugnado. El procedimiento en única o primera instancia. Los recursos de alzada y revisión.
- Tema 24La revisión de los actos en vía administrativaRevisión de oficio · Recursos administrativos: principios generales ·
La revisión de los actos en vía administrativa. Revisión de oficio. Recursos administrativos: principios generales. Recurso de alzada y recurso de reposición. Recurso extraordinario de revisión. Las reclamaciones económico administrativas.
- Tema 25El recurso contencioso-administrativo: significado y característicasLas partes: capacidad, legitimación y postulación · Actos impugnables ·
El recurso contencioso-administrativo: significado y características. Las partes: capacidad, legitimación y postulación. Actos impugnables. Fases del proceso. La sentencia. La ejecución de las sentencias.
- Tema 26Principios de la potestad sancionadora de las Administraciones Públicas. Principios del procedimiento sancionador.
- Tema 27Responsabilidad patrimonial de la Administración PúblicaResponsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas
Responsabilidad patrimonial de la Administración Pública. Responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- Tema 28Contratos del sector público: ámbito de aplicación subjetiva.
- Tema 29Carácter administrativo y privado de los contratos.
- Tema 30Régimen jurídico de los contratos administrativosPrincipios de la contratación Criterios de Valoración de las Ofertas · Prerrogativas de la Administración ·
Régimen jurídico de los contratos administrativos. Principios de la contratación Criterios de Valoración de las Ofertas. Prerrogativas de la Administración. Ejecución de los contratos.
- Tema 31Régimen jurídico de los contratos privados.
- Tema 32Requisitos de los contratos y órganos de contrataciónLas partes · La Administración ·
Requisitos de los contratos y órganos de contratación. Las partes. La Administración. El contratista. El objeto. La duración El precio. La garantía y preparación de los contratos.
- Tema 33Tramitación de expedientesPliegos de cláusulas administrativas y pliegos de prescripciones técnicas · Procedimientos y formas de adjudicación ·
Tramitación de expedientes. Pliegos de cláusulas administrativas y pliegos de prescripciones técnicas. Procedimientos y formas de adjudicación. Los procedimientos de adjudicación: Cuestiones Previas. El procedimiento abierto. El procedimiento abierto simplificado. El procedimiento abierto supersimplificado o abreviado. Procedimiento restringido. Licitación con negociación. Diálogo competitivo. Asociación para la innovación La adjudicación directa: Contratos menores. Otros sistemas de adjudicación: Racionalización de la contratación.
- Tema 34Formas de tramitación del expediente administrativo. Tramitación de Urgencia y Tramitación de emergencia.
- Tema 35Contrato de ObrasDefinición y alcance, la clasificación de los contratos de obra, actos preparatorios para la tramitación del expediente…
Contrato de Obras: Definición y alcance, la clasificación de los contratos de obra, actos preparatorios para la tramitación del expediente de contratación de obras, particularidades de la ejecución, certificados de obra y recepción del contrato de obra.
- Tema 36Contrato de servicios: definición y alcance y la duración y sus excepciones.
- Tema 37Contrato de suministros: definición y alcance, duración y especialidades en la ejecución.
- Tema 38Contratación centralizada.
- Tema 39El recurso especial en materia de contratación.
- Tema 40Plataforma de Contratación del Sector Público.
- Tema 41Ejecución del contratoEl riesgo y ventura, garantía de cumplimiento de obligaciones medioambientales, laborales y sociales, la posibilidad de…
Ejecución del contrato: el riesgo y ventura, garantía de cumplimiento de obligaciones medioambientales, laborales y sociales, la posibilidad de imposición de penalidades y extinción del contrato, la modificación del contrato, modificaciones previstas, modificaciones no previstas y cesión del contrato.
- Tema 42Modalidades de la actividad administrativaEl fomento: manifestaciones más importantes de la acción del fomento · Las subvenciones: La Ley General de Subvenciones ·
Modalidades de la actividad administrativa. El fomento: manifestaciones más importantes de la acción del fomento. Las subvenciones: La Ley General de Subvenciones. Policía: concepto y limitaciones administrativas de derechos. Técnicas propias de la policía administrativa: la orden de policía, la autorización o licencia. La sanción administrativa. La coacción administrativa.
- Tema 43Servicio público: concepto y caracteresModos de gestión del servicio público · La gestión directa ·
Servicio público: concepto y caracteres. Modos de gestión del servicio público. La gestión directa. La gestión indirecta. La gestión mixta. Las Fundaciones. Las Agencias.
- Tema 44Las propiedades administrativas en generalEl dominio público · El criterio de la afectación ·
Las propiedades administrativas en general. El dominio público. El criterio de la afectación. Objeto y extensión de la demanialidad. Utilización y protección del dominio público. Normas de la Región de Murcia.
- Tema 45La expropiación forzosaConcepto · Naturaleza ·
La expropiación forzosa. Concepto. Naturaleza. Elementos. Procedimiento general de expropiación. Garantías jurisdiccionales. Los procedimientos especiales. Régimen jurídico del Patrimonio de la Comunidad Autónoma.
- Tema 46Los convenios de colaboración: concepto y clasificaciónLos convenios de colaboración entre Administración y particulares · Su exclusión del marco de la Ley de Contratos del Sector Público
Los convenios de colaboración: concepto y clasificación. Los convenios de colaboración entre Administración y particulares. Su exclusión del marco de la Ley de Contratos del Sector Público.
- Tema 47La sede electrónicaLa identificación y autenticación de las personas físicas y jurídicas para las diferentes actuaciones en la gestión electrónica · El documento electrónico ·
La sede electrónica. La identificación y autenticación de las personas físicas y jurídicas para las diferentes actuaciones en la gestión electrónica. El documento electrónico. El expediente electrónico.
- Tema 48Las normas técnicas de interoperabilidad y seguridadLa Red SARA · La Plataforma de Interoperabilidad ·
Las normas técnicas de interoperabilidad y seguridad. La Red SARA. La Plataforma de Interoperabilidad. Medidas estratégicas para la implantación de la administración electrónica en la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia.
Técnico de Gestión — Temario general — III. Derecho financiero y tributario.
- Tema 49La Hacienda Pública RegionalLey de Hacienda de la Región de Murcia: especial referencia a los derechos y obligaciones de la Hacienda Pública Regional
La Hacienda Pública Regional. Ley de Hacienda de la Región de Murcia: especial referencia a los derechos y obligaciones de la Hacienda Pública Regional.
- Tema 50El Presupuesto: concepto y clasesEl ciclo presupuestario · Los Presupuestos Generales de la Región de Murcia: elaboración y aprobación ·
El Presupuesto: concepto y clases. El ciclo presupuestario. Los Presupuestos Generales de la Región de Murcia: elaboración y aprobación. Prórroga del Presupuesto.
- Tema 51La ejecución del Presupuesto de Gastos: sus fases, los créditos y sus modificacionesGastos plurianuales · La liquidación del Presupuesto
La ejecución del Presupuesto de Gastos: sus fases, los créditos y sus modificaciones. Gastos plurianuales. La liquidación del Presupuesto.
- Tema 52Gestión de gastos: gastos de personal, gastos contractuales y gastos de subvenciones.
- Tema 53La ordenación del pago: órganos competentes. Pagos en firme. Pagos a justificar. Anticipos de caja fija.
- Tema 54El Tesoro Público Regional: disposiciones generales. El endeudamiento: concepto y modalidades.
- Tema 55El control presupuestarioControl interno: función interventora y control financiero · Control externo: el Tribunal de Cuentas
El control presupuestario. Control interno: función interventora y control financiero. Control externo: el Tribunal de Cuentas.
Técnico de Gestión — Temario general — IV. Organización y Función Pública
- Tema 56Normativa en materia de igualdadPerspectiva de género en las políticas públicas · Indicadores de género en el diseño de políticas públicas ·
Normativa en materia de igualdad. Perspectiva de género en las políticas públicas. Indicadores de género en el diseño de políticas públicas. Aspectos básicos en los informes de impacto de género.
- Tema 57Sistemas de información para la dirección y para la gestiónLa informática como instrumento de soporte en los procesos administrativos ·
Sistemas de información para la dirección y para la gestión. La informática como instrumento de soporte en los procesos administrativos. La protección de datos de carácter personal: la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal.
- Tema 58Diseño de procedimientosManuales de procedimiento · Análisis de redes y metodologías asociadas ·
Diseño de procedimientos. Manuales de procedimiento. Análisis de redes y metodologías asociadas. Atención al ciudadano en la Administración regional. El sistema de quejas y sugerencias.
- Tema 59La calidad de los Servicios PúblicosLas cartas de servicios y los acuerdos de nivel de servicio · El marketing de los Servicios Públicos
La calidad de los Servicios Públicos. Las cartas de servicios y los acuerdos de nivel de servicio. El marketing de los Servicios Públicos.
- Tema 60Estatuto Básico del Empleado PúblicoClases de personal al servicio de las Administraciones Públicas · Derechos y deberes de los empleados públicos ·
Estatuto Básico del Empleado Público. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes de los empleados públicos. Derecho a la carrera y a la promoción interna. La evaluación del desempeño en las Administraciones Públicas.
- Tema 61El Régimen General de la Seguridad SocialCampo de aplicación · Afiliación, altas y bajas ·
El Régimen General de la Seguridad Social. Campo de aplicación. Afiliación, altas y bajas. Cotización. Incapacidad temporal. Maternidad. Incapacidad permanente. Jubilación. Muerte y supervivencia.
Técnico de Gestión — Temario general — V. Estructura económica y social
- Tema 62Estructura económica y social de la Región de MurciaLa población · Tendencias demográficas ·
Estructura económica y social de la Región de Murcia. La población. Tendencias demográficas. Renta nacional y regional: evolución y distribución. El mercado de trabajo en la Región de Murcia.
- Tema 63El sector primario en la Región de MurciaAnálisis de sus macromagnitudes principales · Situación actual y perspectivas de futuro ·
El sector primario en la Región de Murcia. Análisis de sus macromagnitudes principales. Situación actual y perspectivas de futuro. Incidencia de la Política Agraria Común.
- Tema 64El sector industrial en la Región de MurciaAnálisis de sus macromagnitudes principales · Crisis y reconversión industrial ·
El sector industrial en la Región de Murcia. Análisis de sus macromagnitudes principales. Crisis y reconversión industrial. El Instituto de Fomento de la Región de Murcia.
- Tema 65El sector servicios en la Región de MurciaAnálisis de sus macromagnitudes principales · Especial referencia a los subsectores de comercio, transporte, comunicaciones y turismo ·
El sector servicios en la Región de Murcia. Análisis de sus macromagnitudes principales. Especial referencia a los subsectores de comercio, transporte, comunicaciones y turismo. Situación actual y perspectivas de futuro.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Lo que dicen las bases.

Bruto al año
33.377 €según las bases
«La persona que se contrate se incorporará a la plantilla de personal laboral del INFO con la categoría profesional de Técnico Nivel 6 según su RPT actual, y un salario bruto anual de 33.377,46 euros.»
El puesto
En qué consiste el trabajo.
- Destino
- Instituto de Fomento de la Región de Murcia
- Jornada
- Completa
«por tiempo indefinido y dedicación exclusiva»
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«Se constituirá una lista de espera con los aspirantes que hubieran superado la puntuación mínima del proceso, pero no hayan obtenido la plaza.»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BORM Ver ↗
- Cierra el plazo
10 días habiles desde BORM del 2026-06-02
Sigue
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Con el mismo temario puedes presentarte a varias.
Técnico de Gestión con plazo abierto en la misma comunidad
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 17 de junio de 2026. Las bases dicen: «El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de las presentes bases y convocatoria en el Boletín Oficial de la Región de Murcia.». Cómo lo calculamos: 10 días habiles desde BORM del 2026-06-02.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: Grado en Derecho. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años. Idioma exigido: inglés (con certificado o superando la prueba de las bases).
¿Qué pruebas hay?
1. Prueba de conocimientos sobre las temáticas del Anexo III (70 preguntas · eliminatoria). 2. Prueba de conocimientos del idioma inglés (20 preguntas · eliminatoria).
¿Cuánto cobra un técnico de gestión?
Según las bases, 33.377 € brutos al año.
¿Dónde se presenta la solicitud?
Por vía electrónica en institutofomentomurcia.es, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.
- BORMBases · 2 de junio de 2026 ↗Convocatoria y bases del proceso selectivo para la contratación laboral mediante contrato por tiempo indefinido de un Técnico de Gestión.Documento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:35.
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