Convocatoria · Ayuntamiento de Albolote: Técnico de formación en Albolote 2026: 1 plaza, plazo cerrado.

Técnico/a de formación

El Ayuntamiento de Albolote convoca 1 plaza de técnico de formación (turno libre, grupo A2, por oposición). La tasa es de 25,00 €.

Plazo cerrado

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Granada), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Técnico de formación en Albolote: lo esencial.

El Ayuntamiento de Albolote convoca 1 plaza de técnico de formación (turno libre, grupo A2, por oposición). La tasa es de 25,00 €.

Piden título de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: primer ejercicio, segundo ejercicio. El temario de las bases tiene 70 temas.

En el apartado 2 se afirma que el procedimiento será concurso-oposición, pero en el apartado 8 y en el título se indica oposición. El Anexo II de solicitud menciona 'ADMINISTRATIVO-A' en lugar de técnico/a de formación.

Cómo se calcula el plazo: 15 días habiles desde BOP-GRANADA del 2026-03-17 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    título de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión, o en condiciones de obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, del título de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico.»
  • Nacionalidad

    Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas

  • Edad

    desde 16 años

Pruebas

Las pruebas, en orden.

2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Test

    Primer ejercicio

    65 preguntas · 90 minutos · eliminatoria

  2. 2
    Caso práctico

    Segundo ejercicio

    90 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 70 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

70 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

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Bloque I: Parte general — Derecho Constitucional y Europeo

  1. Tema 1La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. La reforma de la Constitución
  2. Tema 2Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
  3. Tema 3La Organización Territorial del Estado. Principios Generales. La Administración Local. Las Comunidades Autónomas.
  4. Tema 4
    La Administración Pública española: Principios constitucionalesLas relaciones interadministrativas · Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno

    La Administración Pública española: Principios constitucionales. Las relaciones interadministrativas. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.

  5. Tema 5La Administración Local: nociones generales. El sector público institucional
  6. Tema 6La Unión Europea: Organización. Tratados y Derecho derivado: Reglamentos, directivas y decisiones.

Bloque I: Parte general — Derecho Administrativo

  1. Tema 7Las fuentes del Derecho Administrativo. Concepto. Clases de fuentes. La jerarquía de las fuentes.
  2. Tema 8La Ley. Tipos de leyes. Reserva de Ley. Disposiciones del Ejecutivo con fuerza de Ley. Leyes estatales y autonómicas.
  3. Tema 9El reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria. La Costumbre. Los principios generales del Derecho.
  4. Tema 10
    La ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones PúblicasÁmbito de aplicación · Objeto de la Ley ·

    La ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Ámbito de aplicación. Objeto de la Ley. Principios Generales. Estructura.

  5. Tema 11
    La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector PúblicoObjeto de la Ley · Principios Generales ·

    La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Objeto de la Ley. Principios Generales. Estructura.

  6. Tema 12Los derechos de los ciudadanos en la ley de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
  7. Tema 13
    El Acto Administrativo: concepto y claseLos requisitos del acto administrativo · Motivación forma notificación y publicación de los actos

    El Acto Administrativo: concepto y clase. Los requisitos del acto administrativo. Motivación forma notificación y publicación de los actos.

  8. Tema 14
    La eficacia del acto administrativo: Ejecutividad y efectosMedios de ejecución forzosa · Nulidad, anulabilidad e irregularidad de los actos administrativos ·

    La eficacia del acto administrativo: Ejecutividad y efectos. Medios de ejecución forzosa. Nulidad, anulabilidad e irregularidad de los actos administrativos. Conversión, conservación y convalidación de los actos administrativos. La Revocación. La revisión de oficio.

  9. Tema 15
    El procedimiento administrativo: conceptoInteresados iniciación: clases · Subsanación y mejora de la solicitud ·

    El procedimiento administrativo: concepto. Interesados iniciación: clases. Subsanación y mejora de la solicitud. Medidas provisionales. Acumulación. Ordenación.

  10. Tema 16
    Procedimiento administrativo (Continuación): instrucciónDisposiciones Generales, Prueba, informes · Participación de los interesados ·

    Procedimiento administrativo (Continuación): instrucción. Disposiciones Generales, Prueba, informes. Participación de los interesados. Finalización. Terminación convencional. Resolución. Desistimiento y renuncia. Caducidad. Procedimientos especiales.

  11. Tema 17La obligación de la administración de resolver. Silencio administrativo. Efectos.
  12. Tema 18
    Los recursos administrativos: conceptoPrincipios generales · Interposición del recurso ·

    Los recursos administrativos: concepto. Principios generales. Interposición del recurso. Suspensión de la ejecución. Audiencia de los interesados. Resolución Clases: Recursos de Alzada. Recurso potestativo de Reposición. Recurso extraordinario de Revisión.

  13. Tema 19
    La Jurisdicción Contenciosa – Administrativa: órganos y competenciasCapacidad procesal · Legitimación ·

    La Jurisdicción Contenciosa – Administrativa: órganos y competencias. Capacidad procesal. Legitimación. Representación y defensa de las partes.

  14. Tema 20
    Las potestades administrativas: regladas y discrecionalesLa potestad sancionadora: principios y procedimiento sancionador

    Las potestades administrativas: regladas y discrecionales. La potestad sancionadora: principios y procedimiento sancionador.

  15. Tema 21
    La responsabilidad de las Administraciones públicasPrincipios de la responsabilidad · La acción de responsabilidad procedimientos de responsabilidad patrimonial

    La responsabilidad de las Administraciones públicas. Principios de la responsabilidad. La acción de responsabilidad procedimientos de responsabilidad patrimonial.

  16. Tema 22
    El Régimen Local español: principios constitucionales y regulación jurídicaEl Régimen Local español: principios constitucionales y regulación jurídica

    El Régimen Local español: principios constitucionales y regulación jurídica. El Régimen Local español: principios constitucionales y regulación jurídica.

  17. Tema 23El municipio: organización y competencia. Creación. Modificación. Extinción. Nombre y capitalidad. Población municipal.
  18. Tema 24
    Órganos de gobiernoEl Alcalde · Los tenientes de alcalde ·

    Órganos de gobierno. El Alcalde. Los tenientes de alcalde. El pleno. La Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios.

  19. Tema 25La provincia. Organización y competencias del régimen común. Órganos de gobierno provinciales.
  20. Tema 26
    La comarcaLas mancomunidades municipales · Las áreas metropolitanas ·

    La comarca. Las mancomunidades municipales. Las áreas metropolitanas. Las entidades de ámbito territorial inferior al municipal. Organización y competencias. Los Consorcios. Especial referencia a los Consorcios Locales.

  21. Tema 27El sistema electoral Local.
  22. Tema 28
    Especialidades del procedimiento administrativo LocalEl Registro de Entrada y Salida de documentos: requisitos en la presentación de documentos · Comunicaciones y notificaciones

    Especialidades del procedimiento administrativo Local. El Registro de Entrada y Salida de documentos: requisitos en la presentación de documentos. Comunicaciones y notificaciones.

  23. Tema 29
    Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdosActas y certificaciones de acuerdos · Las resoluciones de la Presidencia de la Corporación

    Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos. Las resoluciones de la Presidencia de la Corporación.

  24. Tema 30
    La potestad normativa de las Entidades LocalesOrdenanzas, Reglamentos y Bandos · Procedimiento de elaboración y aprobación

    La potestad normativa de las Entidades Locales. Ordenanzas, Reglamentos y Bandos. Procedimiento de elaboración y aprobación.

  25. Tema 31Los bienes de las entidades locales: bienes de dominio público y bienes patrimoniales. Utilización de los bienes.
  26. Tema 32El servicio público en la esfera local. los modos de gestión. La gestión directa e indirecta.

Bloque I: Parte general — Derecho Financiero y Tributario

  1. Tema 33Las Haciendas Locales. Clasificación de los ingresos. Las ordenanzas fiscales. Régimen de recursos.
  2. Tema 34
    Imposición municipal: el Impuesto sobre Bienes InmueblesEl Impuesto sobre Actividades Económicas · El Impuesto sobre el Incremento del Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana ·

    Imposición municipal: el Impuesto sobre Bienes Inmuebles. El Impuesto sobre Actividades Económicas. El Impuesto sobre el Incremento del Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana. El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica. El Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras. Las Tasas. Las Contribuciones Especiales. Los Precios Públicos.

  3. Tema 35
    Los Presupuestos de las Entidades LocalesPrincipios, integración y documentos de que constan · Proceso de aprobación del Presupuesto Local ·

    Los Presupuestos de las Entidades Locales. Principios, integración y documentos de que constan. Proceso de aprobación del Presupuesto Local. Principios generales de ejecución del Presupuesto. Modificaciones presupuestarias: los créditos extraordinarios y los suplementos de crédito, las transferencias de créditos y otras figuras. Liquidación del Presupuesto.

  4. Tema 36El gasto público Local: concepto y régimen legal. Ejecución de los gastos públicos.
  5. Tema 37
    El control interno de la gestión económico-presupuestaria Local: la función interventoraLa tesorería de las Entidades Locales · El control externo: el Tribunal de Cuentas y el control jurisdiccional

    El control interno de la gestión económico-presupuestaria Local: la función interventora. La tesorería de las Entidades Locales. El control externo: el Tribunal de Cuentas y el control jurisdiccional.

  6. Tema 38El sistema de contabilidad de la Administración Local: principios, competencias y fines de la contabilidad. Las cuentas.

Bloque I: Parte general — Función Pública, Derecho Laboral y de Seguridad Social

  1. Tema 39
    El personal al servicio de las administraciones públicasRégimen jurídico normativa vigente · Clases de personal al servicio de las administraciones públicas ·

    El personal al servicio de las administraciones públicas. Régimen jurídico normativa vigente. Clases de personal al servicio de las administraciones públicas. Personal al servicio de la administración local clases estructura.

  2. Tema 40
    El Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado PúblicoObjeto y ámbito de aplicación derechos y deberes de los empleados públicos · Código de conducta

    El Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. Objeto y ámbito de aplicación derechos y deberes de los empleados públicos. Código de conducta.

  3. Tema 41
    El personal al servicio de las Entidades Locales (I)Funcionarios, Personal Laboral, Personal Eventual y Personal Directivo Profesional · Adquisición y pérdida de la relación de servicio ·

    El personal al servicio de las Entidades Locales (I). Funcionarios, Personal Laboral, Personal Eventual y Personal Directivo Profesional. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Selección. Provisión de puestos de trabajo. La carrera administrativa.

  4. Tema 42
    El personal al servicio de las Entidades Locales (II)Incompatibilidades · Responsabilidad civil y penal de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas

    El personal al servicio de las Entidades Locales (II). Incompatibilidades. Responsabilidad civil y penal de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas.

  5. Tema 43
    El régimen específico del Personal Laboral: regulación jurídicaEl contrato de trabajo: concepto y clases · Modificación, suspensión y extinción de la relación laboral

    El régimen específico del Personal Laboral: regulación jurídica. El contrato de trabajo: concepto y clases. Modificación, suspensión y extinción de la relación laboral.

  6. Tema 44
    Régimen retributivo de los empleados públicos localesSituaciones administrativas de los empleados públicos · Régimen disciplinario de los empleados públicos

    Régimen retributivo de los empleados públicos locales. Situaciones administrativas de los empleados públicos. Régimen disciplinario de los empleados públicos.

  7. Tema 45
    Régimen general de la seguridad social: acción protectora: contingencias protegiblesReglamento general de la prestación · Asistencia Sanitaria ·

    Régimen general de la seguridad social: acción protectora: contingencias protegibles. Reglamento general de la prestación. Asistencia Sanitaria. Objeto.

  8. Tema 46
    La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto y ámbito de aplicaciónDerechos y obligaciones de los trabajadores contenidos en la ley · Servicios de Prevención y Comité de Seguridad y Salud en los centros de trabajo

    La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto y ámbito de aplicación. Derechos y obligaciones de los trabajadores contenidos en la ley. Servicios de Prevención y Comité de Seguridad y Salud en los centros de trabajo.

Bloque I: Parte general — Contratación pública

  1. Tema 47
    La contratación en el sector público (1)Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Objeto y ámbito de aplicación · Clases de contratos ·

    La contratación en el sector público (1): Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de contratos. Contratos administrativos y contratos privados. Los actos separables. Disposiciones generales sobre la contratación en el sector público. La organización administrativa para la gestión de la contratación. La contratación en las Entidades Locales.

  2. Tema 48
    La contratación en el sector público (2): sujetosObjeto · Presupuesto base de licitación y valor estimado ·

    La contratación en el sector público (2): sujetos. Objeto. Presupuesto base de licitación y valor estimado. Precio. Revisión de precios. Garantías.

  3. Tema 49
    La contratación en el sector público (3)Preparación de los contratos: expedientes de contratación y pliegos de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas ·

    La contratación en el sector público (3): preparación de los contratos: expedientes de contratación y pliegos de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas. La adjudicación del contrato: normas generales y criterios de adjudicación. Procedimientos de adjudicación de los contratos.

  4. Tema 50
    La contratación en el sector público (4): efectos, ejecución y modificación de los contratosLas prerrogativas de la Administración · Ejecución de los contratos ·

    La contratación en el sector público (4): efectos, ejecución y modificación de los contratos. Las prerrogativas de la Administración. Ejecución de los contratos. Modificación de los contratos. Extinción de los contratos. La cesión de los contratos y la subcontratación.

Bloque II: Parte específica

  1. Tema 51
    Los Organismo Autónomos LocalesLas funciones del OAL, Promoción Económica y Empleo del Ayuntamiento de Albolote: organización y funciones · El formador ocupacional ·

    Los Organismo Autónomos Locales. Las funciones del OAL, Promoción Económica y Empleo del Ayuntamiento de Albolote: organización y funciones. El formador ocupacional. Competencias y funciones del Técnico de Formación.

  2. Tema 52
    Los Servicios Públicos de Empleo en EspañaOrganización, estructura y competencias · Normativa de referencia ·

    Los Servicios Públicos de Empleo en España. Organización, estructura y competencias. Normativa de referencia. La Ley 56/2003, de Empleo. El Plan Nacional de Acción para el Empleo (PNAE): objetivos y prioridades

  3. Tema 53
    El Servicio Público de Empleo de AndalucíaOrganización, estructura y funciones · Ley 4/2002, de creación del Servicio Andaluz de Empleo ·

    El Servicio Público de Empleo de Andalucía. Organización, estructura y funciones. Ley 4/2002, de creación del Servicio Andaluz de Empleo. Principios, funciones y servicios del Servicio Andaluz de Empleo. Estatutos del SAE

  4. Tema 54
    El Mercado de Trabajo en España y AndalucíaEstadísticas oficiales de empleo en España y Andalucía · Características generales, censos y padrones ·

    El Mercado de Trabajo en España y Andalucía. Estadísticas oficiales de empleo en España y Andalucía. Características generales, censos y padrones. Encuestas de población. Fuentes de datos: EUROSTAT, INE, IEA. Evolución del empleo. Los Sectores económicos. Población ocupada, población asalariada, trabajo autónomo. Rasgos y características principales de la población desempleada.

  5. Tema 55
    La investigación social: diseño e hipótesisMedir en una investigación: dimensiones, variables, indicadores, índices y escalas · Proyecto y procesos en la investigación ·

    La investigación social: diseño e hipótesis. Medir en una investigación: dimensiones, variables, indicadores, índices y escalas. Proyecto y procesos en la investigación. Métodos de estadística aplicada. Programas informáticos de investigación social: BMDP, SAS, SPSS, S-PLUS y R.

  6. Tema 56
    Las políticas de la Junta de Andalucía para la promoción del empleoAgentes de dinamización territorial · Tipología de ayudas, subvenciones e incentivos

    Las políticas de la Junta de Andalucía para la promoción del empleo. Agentes de dinamización territorial. Tipología de ayudas, subvenciones e incentivos.

  7. Tema 57
    Fomento del empleo para colectivos con especiales dificultades de inserciónEl fomento del empleo agrario en Andalucía · Políticas Públicas de empleo para la inmigración ·

    Fomento del empleo para colectivos con especiales dificultades de inserción. El fomento del empleo agrario en Andalucía. Políticas Públicas de empleo para la inmigración. Mediación intercultural. Las políticas de igualdad de género en el ámbito del empleo de la Junta de Andalucía.

  8. Tema 58
    Formación ProfesionalFormación profesional en el ámbito del sistema educativo · La Formación profesional para el empleo ·

    Formación Profesional. Formación profesional en el ámbito del sistema educativo. La Formación profesional para el empleo. La Formación continua.

  9. Tema 59
    El Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación ProfesionalLey Orgánica 5/2002, de 19 de julio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional · Instituto Nacional de Cualificaciones Profesionales ·

    El Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional. Ley Orgánica 5/2002, de 19 de julio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional. Instituto Nacional de Cualificaciones Profesionales. Instituto Andaluz de cualificaciones Profesionales. Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales. Títulos y Certificados de Profesionalidad

  10. Tema 60
    Programas de Formación para el Empleo en el ámbito laboralPlan Nacional de Formación e Inserción Profesional · Plan Andaluz de Formación Profesional ·

    Programas de Formación para el Empleo en el ámbito laboral. Plan Nacional de Formación e Inserción Profesional. Plan Andaluz de Formación Profesional. Programas de formación profesional para el empleo de la Junta de Andalucía: Objetivos, colectivos, tipología, evolución y situación actual. El papel de los Ayuntamientos en el conjunto de la oferta formativa sobre el territorio.

  11. Tema 61
    Programa de Empleo y Formación de la Junta de AndalucíaObjetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios

    Programa de Empleo y Formación de la Junta de Andalucía. Objetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios.

  12. Tema 62
    Programas de Acciones ExperimentalesObjetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios

    Programas de Acciones Experimentales. Objetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios.

  13. Tema 63
    Programa Experiencias Profesionales para el EmpleoObjetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios

    Programa Experiencias Profesionales para el Empleo. Objetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios.

  14. Tema 64
    La Orientación Laboral en el SAEAndalucía Orienta · Objetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios

    La Orientación Laboral en el SAE. Andalucía Orienta. Objetivos, principios, normativa reguladora, instrumentos, acciones y destinatarios.

  15. Tema 65
    Factores de Ocupabilidad en los procesos de Formación y Orientación LaboralFactores estructurales, personales, competenciales y psicosociales

    Factores de Ocupabilidad en los procesos de Formación y Orientación Laboral. Factores estructurales, personales, competenciales y psicosociales

  16. Tema 66
    Agentes de Intermediación en el mercado de trabajoLos Servicios Públicos de Empleo · Las Agencias de Colocación, definición y competencias ·

    Agentes de Intermediación en el mercado de trabajo. Los Servicios Públicos de Empleo. Las Agencias de Colocación, definición y competencias. Las ETTs, su regulación y características. Las bolsas de trabajo, concepto, funcionamiento y tipos. Los consultores de selección de Recursos Humanos. Otros agentes: Las bolsas de empleo en Internet. Características básicas y ventajas.

  17. Tema 67
    La empresaFormas jurídicas de empresa · Creación de empresa ·

    La empresa. Formas jurídicas de empresa. Creación de empresa. Proceso de creación de empresas. Herramientas para determinar la oportunidad de negocio: Plan de viabilidad, plan de negocio, estudio de mercado. Gestión de la dirección. La Economía Social: Sociedades cooperativas y sociedades laborales.

  18. Tema 68
    Los Organismos Autónomos LocalesLa funciones del OAL como servicio de Promoción Económica, Formación y Empleo del Ayuntamiento de Albolote: Organización y funciones

    Los Organismos Autónomos Locales. La funciones del OAL como servicio de Promoción Económica, Formación y Empleo del Ayuntamiento de Albolote: Organización y funciones.

  19. Tema 69
    Sistema de gestión de calidad en la Administración Local basado en la ISO 9001:2008 aplicados a la…Implantación de sistemas de gestión de la calidad

    Sistema de gestión de calidad en la Administración Local basado en la ISO 9001:2008 aplicados a la planificación, diseño, gestión y evaluación de acciones de formación para el empleo. Implantación de sistemas de gestión de la calidad.

  20. Tema 70
    El Plan de FormaciónAnálisis del trabajo · Diseño de programas de formación ·

    El Plan de Formación. Análisis del trabajo. Diseño de programas de formación. Programación y ejecución de planes de formación. Los Itinerarios personalizados de Formación para el Empleo en Albolote. Evaluación del impacto de los Programas de Formación para el Empleo en el ámbito local.

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Destino
OAL de Promoción Económica y Empleo del Ayuntamiento de Albolote
Duración
Hasta la finalización del periodo de excedencia de la titular y, en todo caso, por un plazo máximo de tres años desde la suscripción del contrato.

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Granada Ver ↗

  2. Corrección de errores

    BOP de Granada Ver ↗

  3. Cierra el plazo

    15 días habiles desde BOP-GRANADA del 2026-03-17

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 9 de abril de 2026. Las bases dicen: «El plazo para la presentación de solicitudes será de QUINCE DÍAS HÁBILES contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Granada». Cómo lo calculamos: 15 días habiles desde BOP-GRANADA del 2026-03-17.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: título de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 25,00 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Primer ejercicio (65 preguntas · 90 minutos · eliminatoria). 2. Segundo ejercicio (90 minutos · eliminatoria).

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

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Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:51:42.

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