Convocatoria · Consell Comarcal de les Garrigues: Tècnic superior en Recursos Humans en Consell Comarcal 2025: 1 plaza, plazo cerrado.

Tècnic/a superior en Recursos Humans

El Consell Comarcal de les Garrigues convoca 1 plaza de tècnic superior en recursos humans (turno libre, grupo A1, por concurso-oposición). La tasa es de 40,00 €.

Resuelto

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Lleida · BOE), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Tècnic superior en Recursos Humans en Consell Comarcal: lo esencial.

El Consell Comarcal de les Garrigues convoca 1 plaza de tècnic superior en recursos humans (turno libre, grupo A1, por concurso-oposición). La tasa es de 40,00 €.

Piden títol de grau o equivalent y desde 16 años. El proceso tiene 4 pruebas: coneixement de la llengua catalana, coneixement de la llengua castellana, prova teòrica tipus test, prova pràctica. El temario de las bases tiene 90 temas.

Cómo se calcula el plazo: No consta la publicación en el boletín autonómico que abre el plazo (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    títol de grau o equivalent

    Lo que dicen las bases
    «Estar en possessió o en condicions d’obtenir ... la titulació universitària exigida per a l’ingrés en els cossos o escales classificats en el subgrup A1 ... títol de grau o equivalent.»
  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    Acreditar coneixements de llengua castellana si no es té la nacionalitat espanyola

  • Idioma exigido

    catalán · C1

    Lo que dicen las bases
    «Posseir el certificat de coneixements de nivell de suficiència de llengua catalana orals i escrits (certificat nivell C1 de català)»

Solicitudes por vía electrónica en ccgarrigues.com ↗

Pruebas

Las pruebas, en orden.

4 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Idioma

    Coneixement de la llengua catalana

    eliminatoria

  2. 2
    Idioma

    Coneixement de la llengua castellana

    eliminatoria

  3. 3
    Test

    Prova teòrica tipus test

    40 preguntas · 60 minutos · eliminatoria

  4. 4
    Caso práctico

    Prova pràctica

    90 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 90 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

90 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Temari general

  1. Tema 1Constitució espanyola de 1978: estructura i contingut i principis. Títol preliminar, Drets i deures fonamentals.
  2. Tema 2
    L’Estatut d’Autonomia de Catalunya: estructura i contingutTítol preliminar i Drets en l’àmbit polític i de l’administració (Capítol II del Títol I)

    L’Estatut d’Autonomia de Catalunya: estructura i contingut. Títol preliminar i Drets en l’àmbit polític i de l’administració (Capítol II del Títol I).

  3. Tema 3
    L'organització territorial de l'Estat: l'Administració localEns que l'integren · La Llei de bases del règim local ·

    L'organització territorial de l'Estat: l'Administració local. Ens que l'integren. La Llei de bases del règim local. La regulació del règim local a Catalunya.

  4. Tema 4El municipi. Els òrgans de representació política i la seva designació. Òrgans necessaris i Òrgans complementaris.
  5. Tema 5
    Les competències municipals: sistema de determinacióCompetències pròpies, delegades i diferents de les pròpies · Els serveis mínims

    Les competències municipals: sistema de determinació. Competències pròpies, delegades i diferents de les pròpies. Els serveis mínims.

  6. Tema 6El règim de sessions i acords dels òrgans col·legiats de govern local. Les actes i certificacions.
  7. Tema 7El consell comarcal. Estructura, organització, funcions i competències.
  8. Tema 8
    La potestat reglamentària a l’administració localConcepte · Límits i control ·

    La potestat reglamentària a l’administració local. Concepte. Límits i control. Ordenances, reglaments. Procediment d’elaboració i aprovació de les ordenances i reglaments.

  9. Tema 9
    El ciutadà com a titular de drets davant l'AdministracióEls drets públics subjectius · Els interessos legítims ·

    El ciutadà com a titular de drets davant l'Administració. Els drets públics subjectius. Els interessos legítims. Capacitat jurídica i capacitat d'obrar.

  10. Tema 10
    L'acte administratiu: concepte i classesElements de l'acte administratiu · La motivació i la forma ·

    L'acte administratiu: concepte i classes. Elements de l'acte administratiu. La motivació i la forma. El principi d’autotutela declarativa.

  11. Tema 11L'eficàcia de l'acte administratiu: principis generals. Executivitat de l'acte administratiu.
  12. Tema 12Invalidesa dels actes: nul·litat de ple dret, anul·labilitat. Convalidació.
  13. Tema 13La notificació: Concepte, contingut, termini i pràctica. La notificació infructuosa. La publicació.
  14. Tema 14
    Disposicions generals sobre els procediments administratius comuns i normes reguladores dels diferents procedimentsConcepte d’interessats en el procediment · Drets dels interessats

    Disposicions generals sobre els procediments administratius comuns i normes reguladores dels diferents procediments. Concepte d’interessats en el procediment. Drets dels interessats.

  15. Tema 15Informació i actuacions prèvies. Les mesures provisionals.
  16. Tema 16
    La iniciació del procediment: classes, esmena i millora de sol·licitudsPresentació de sol·licituds, escrits i comunicacions · Els registres administratius ·

    La iniciació del procediment: classes, esmena i millora de sol·licituds. Presentació de sol·licituds, escrits i comunicacions. Els registres administratius. Les oficines d’assistència en matèria de registre

  17. Tema 17La instrucció del procediment: intervenció dels interessats, prova i informes.
  18. Tema 18L’ordenació i la tramitació del procediment.
  19. Tema 19
    La finalització del procedimentObligació de resoldre · Contingut de la resolució expressa: principis de congruència i de no-agreujament de la situació inicial

    La finalització del procediment. Obligació de resoldre. Contingut de la resolució expressa: principis de congruència i de no-agreujament de la situació inicial.

  20. Tema 20La falta de resolució expressa: el règim del silenci administratiu. El desistiment i la renúncia. La caducitat.
  21. Tema 21Revisió dels actes en via administrativa. Revisió d'ofici. Revocació dels actes administratius.
  22. Tema 22Recursos en via administrativa: Objecte i classes.
  23. Tema 23
    L’administració electrònicaLa seu electrònica, tràmits i serveis · L’expedient administratiu electrònic ·

    L’administració electrònica. La seu electrònica, tràmits i serveis. L’expedient administratiu electrònic. La identificació i la signatura electrònica.

  24. Tema 24El dret i l’obligació de relacionar-se electrònicament amb les Administracions Públiques.
  25. Tema 25
    El registre electrònic d’apoderaments, el registre electrònic, el registre d’empleats públics…Habilitats, el punt d’accés general electrònic de l’Administració i l’arxiu únic electrònic

    El registre electrònic d’apoderaments, el registre electrònic, el registre d’empleats públics habilitats, el punt d’accés general electrònic de l’Administració i l’arxiu únic electrònic.

  26. Tema 26La jurisdicció contenciosa administrativa: concepte, naturalesa i regulació. El recurs contenciós administratiu.
  27. Tema 27
    La responsabilitat de les administracions públiquesResponsabilitat patrimonial · L'acció de responsabilitat ·

    La responsabilitat de les administracions públiques. Responsabilitat patrimonial. L'acció de responsabilitat. La responsabilitat de les autoritats i del personal al servei de les administracions públiques.

  28. Tema 28
    La coacció administrativa: el principi d'autotutela executivaL'execució forçosa dels actes administratius: els mitjans i principis d'utilització · La coacció administrativa directa ·

    La coacció administrativa: el principi d'autotutela executiva. L'execució forçosa dels actes administratius: els mitjans i principis d'utilització. La coacció administrativa directa. La via de fet.

  29. Tema 29
    El pressupost de les entitats localsMarc normatiu · Definició ·

    El pressupost de les entitats locals. Marc normatiu. Definició. Documents que integren el pressupost. Els annexos al pressupost general.

  30. Tema 30
    Finalitats del pressupostModificacions pressupostàries: crèdits extraordinaris i suplements de crèdits · Transferències ·

    Finalitats del pressupost. Modificacions pressupostàries: crèdits extraordinaris i suplements de crèdits. Transferències. Altres modificacions pressupostàries.

  31. Tema 31L’elaboració i aprovació del pressupost general. La pròrroga pressupostària.
  32. Tema 32
    L’estructura pressupostàriaDelimitació dels crèdits pressupostaris de despesa · Situació dels crèdits i nivells de vinculació jurídica

    L’estructura pressupostària. Delimitació dels crèdits pressupostaris de despesa. Situació dels crèdits i nivells de vinculació jurídica.

  33. Tema 33
    Concepte i règim jurídic de les subvencionsNormativa d’aplicació · Llei 38/2003, de 17 de novembre, General de Subvencions ·

    Concepte i règim jurídic de les subvencions. Normativa d’aplicació. Llei 38/2003, de 17 de novembre, General de Subvencions. Disposicions comunes a les subvencions públiques.

  34. Tema 34
    Procediment d’atorgament i gestió de subvencionsReintegrament de les subvencions · La Base de Dades Nacional de subvencions

    Procediment d’atorgament i gestió de subvencions. Reintegrament de les subvencions. La Base de Dades Nacional de subvencions.

  35. Tema 35Classes de sancions de subvencions. Sancions lleus, greus i molt greus. Prescripció d’infraccions i sancions.
  36. Tema 36Els convenis. Regulació dels convenis: concepte, requisits de validesa i eficàcia i contingut.
  37. Tema 37Els convenis. Extinció i efectes.
  38. Tema 38
    La contractació administrativa: concepte i fontsPrincipis bàsics de la Llei de contractes de les administracions públiques. Àmbit d'aplicació subjectiva · Classificació dels contractes i règim jurídic

    La contractació administrativa: concepte i fonts. Principis bàsics de la Llei de contractes de les administracions públiques. Àmbit d'aplicació subjectiva. Classificació dels contractes i règim jurídic.

  39. Tema 39
    Règim jurídic aplicable als contractes del sector públic: contractes administratius i contractes privatsJurisdicció competent

    Règim jurídic aplicable als contractes del sector públic: contractes administratius i contractes privats. Jurisdicció competent.

  40. Tema 40Delimitació dels tipus contractuals.
  41. Tema 41
    Parts en el contracte del sector públicL’òrgan de contractació: competència per a contractar, responsable del contracte i perfil del contractant

    Parts en el contracte del sector públic. L’òrgan de contractació: competència per a contractar, responsable del contracte i perfil del contractant.

  42. Tema 42Aptitud per contractar amb el sector públic i prohibicions de contractar.
  43. Tema 43Objecte, pressupost base de licitació, valor estimat, preu del contracte.
  44. Tema 44
    Procediments d’adjudicacióObert, obert simplificat, obert simplificat abreujat, amb negociació, diàleg competitiu, restringit i l’associació per la innovació · El contracte menor

    Procediments d’adjudicació: obert, obert simplificat, obert simplificat abreujat, amb negociació, diàleg competitiu, restringit i l’associació per la innovació. El contracte menor.

  45. Tema 45Garanties de la contractació. Garantia provisional i definitiva.
  46. Tema 46Preparació dels contractes: L’expedient de contractació.
  47. Tema 47Extinció del Contracte: Causes de resolució.
  48. Tema 48
    Transparència i protecció de dadesLlei 19/2013, de 9 de desembre de transparència, accés a la informació pública i bon govern ·

    Transparència i protecció de dades. Llei 19/2013, de 9 de desembre de transparència, accés a la informació pública i bon govern. Manifestacions de la transparència de les administracions públiques: drets i deures. Publicitat activa: informació a publicar al portal. Obligacions i límits.

  49. Tema 49
    Exercici del dret d’accésEl dret d’accés a la informació pública · Sol·licitud d’accés a la informació ·

    Exercici del dret d’accés. El dret d’accés a la informació pública. Sol·licitud d’accés a la informació. Causes d’inadmissió, tramitació, resolució.

  50. Tema 50La protecció de les persones físiques en el que respecta al tractament de dades. Normativa d’aplicació. Conceptes clau.

Temari específic

  1. Tema 51Drets retributius dels funcionaris públics. Conceptes retributius. Indemnitzacions per raó del servei.
  2. Tema 52Límits de la quantia global dels complements específics, gratificacions, productivitat.
  3. Tema 53Drets retributius dels funcionaris públics. Percepcions subjectes i no subjectes a cotització. Deduccions.
  4. Tema 54Aportació del treballador a les quotes de la Seguretat Social.
  5. Tema 55Retenció del IRPF. Càlcul i aplicació.
  6. Tema 56Gestió de nòmines i cotitzacions en supòsits especials: incapacitat temporal.
  7. Tema 57Maternitat, paternitat, alletament, hores extraordinàries.
  8. Tema 58Reconeixement de serveis previs.
  9. Tema 59
    La seguretat Social del personal al servei de l'Administració local: el règim generalAfiliació i cotització · Acció protectora: contingències i prestacions

    La seguretat Social del personal al servei de l'Administració local: el règim general. Afiliació i cotització. Acció protectora: contingències i prestacions.

  10. Tema 60Conceptes Retributius Abonats (CRA) de la Seguretat Social.
  11. Tema 61El Sistema Red de la Seguretat Social: concepte, fonaments i regulació.
  12. Tema 62Documents de cotització a la Seguretat Social i la seva tramitació.
  13. Tema 63Sistema de Liquidació Directa: Càlcul de trams.
  14. Tema 64Les mútues d’accidents de Treball i malalties professionals: prestacions i competències.
  15. Tema 65El contracte de treball: capacitat per contractar, forma del contracte, validesa del contracte.
  16. Tema 66Contingut del contracte de treball: període de prova i durada del contracte.
  17. Tema 67El contracte de treball: regulació jurídica i modalitats contractuals.
  18. Tema 68Modificació, suspensió i extinció del contracte.
  19. Tema 69La figura de l’acomiadament tipus d’acomiadament.
  20. Tema 70El personal al servei de les entitats locals: concepte i classes d’empleats públics. Règim jurídic.
  21. Tema 71Drets i deures del personal al servei de l’administració publica. Drets individuals i col·lectius.
  22. Tema 72Els cossos i les escales. Els grups de classificació professional del personal funcionari i titulacions d’accés.
  23. Tema 73Els instruments d’ordenació: La plantilla.
  24. Tema 74Els instruments d’ordenació: La relació de llocs de treball.
  25. Tema 75El registre de personal.
  26. Tema 76Plans d’ordenació de recursos humans.
  27. Tema 77L’oferta pública d’ocupació. Naturalesa jurídica. Negociació, publicació i efectes.
  28. Tema 78
    La jornada de treball, permisos, llicències i vacancesMesures de conciliació de la vida personal, laboral i familiar dels empleats públics

    La jornada de treball, permisos, llicències i vacances. Mesures de conciliació de la vida personal, laboral i familiar dels empleats públics.

  29. Tema 79La funció pública local. Adquisició la condició de funcionari.
  30. Tema 80La funció pública local. Pèrdua de la condició de funcionari.
  31. Tema 81La selecció del personal: sistemes de selecció, requisits de participació i l’òrgan de selecció.
  32. Tema 82El règim de provisió de llocs de treball: sistemes de provisió. La carrera administrativa.
  33. Tema 83Grau personal.
  34. Tema 84La promoció professional. promoció interna.
  35. Tema 85Les situacions administratives dels funcionaris: concepte i normativa aplicable. Reingrés al servei actiu.
  36. Tema 86Règim d'incompatibilitats del personal al servei de l'Administració pública.
  37. Tema 87Règim disciplinari: Responsabilitat disciplinària, exercici de la potestat disciplinària; faltes i sancions.
  38. Tema 88Règim disciplinari: Extinció de la responsabilitat disciplinaria.
  39. Tema 89
    La gestió del talent per a la planificació estratègica dels recursos humansEls programes d’atracció de talent i aplicabilitat a les administracions públiques ·

    La gestió del talent per a la planificació estratègica dels recursos humans. Els programes d’atracció de talent i aplicabilitat a les administracions públiques. La gestió del talent intern, identificació de potencial, la planificació de carreres professionals i disseny de plans de successió i relleu de llocs claus.

  40. Tema 90Conveni/pacte del personal del Consell Comarcal de les Garrigues. Publicat al BOP núm. 237 del 12/12/2023.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Complemento específico

    7279 €

    al año

  • Bruto al año

    desde 35.846 €

    sueldo base A1 con pagas extra + destino nivel 24 + específico de las bases; sin trienios

Nivell de complement de destí 24; complement específic anual: 7.278,74 €

«Nivell de Complement de Destí: 24 Complement específic anual: 7.278,74 €»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Administrar i controlar els aspectes i incidències referits a l’administració del personal.
  • Gestionar i actualitzar els instruments de planificació i ordenació dels recursos humans.
  • Participar en el desenvolupament de projectes vinculats a la gestió de persones i l’estructura organitzativa.
  • Assessorar a la Corporació en les matèries jurídiques que es refereix la gestió de personal, tant de funció pública com de dret laboral.
  • Confeccionar les nòmines de tot el personal de la corporació i d’Ajuntaments de la Comarca.
  • Elaborar els TC.
  • Calcular els imports relatius a les indemnitzacions per raó del servei.
  • Calcular les retencions de l’IRPF i fer-ne les propostes de certificació.
  • Tramitar, controlar i anotar totes les altes, baixes i variacions contractuals del personal.
  • Gestionar l’oferta d’ocupació pública segons la legislació vigent.
  • Col·laborar en la negociació dels convenis de personal de la Corporació.
  • Gestionar la formació dels treballadors.
  • Realitzar propostes de resolució en matèria de personal.
  • Emetre informes corresponents en matèria de personal.
  • Gestionar les llicències i permisos del personal.
«Funcions generals»
Destino
Consell Comarcal de les Garrigues
Sede del organismo
Avinguda Francesc Macià, 54, 25400 Les Borges Blanques

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Jornada
Completa
«Jornada: Completa»
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (2 anys des de la seva constitució)
«Aquesta borsa de treball tindrà una vigència de 2 anys des de la seva constitució»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Lleida Ver ↗

  2. Extracto en el BOE

    BOE Ver ↗

  3. Nombramientos

    BOP de Lleida Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: títol de grau o equivalent. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Acreditar coneixements de llengua castellana si no es té la nacionalitat espanyola. Idioma exigido: catalán · C1.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 40,00 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Coneixement de la llengua catalana (eliminatoria). 2. Coneixement de la llengua castellana (eliminatoria). 3. Prova teòrica tipus test (40 preguntas · 60 minutos · eliminatoria). 4. Prova pràctica (90 minutos · eliminatoria).

¿Dónde se presenta la solicitud?

Por vía electrónica en ccgarrigues.com, dentro del plazo.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:59.

¿Vas a por tècnic superior en recursos humans en Consell Comarcal? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.