Convocatoria · Ajuntament de Calonge i Sant Antoni: Tècnic mig d'igualtat i acció comunitària en Calonge i Sant Antoni 2025: bolsa de empleo, plazo cerrado.
Tècnic/a mig d'igualtat i acció comunitària (borsa)
El Ajuntament de Calonge i Sant Antoni convoca bolsa de empleo de tècnic mig d'igualtat i acció comunitària (turno libre, grupo A2).
Plazo cerrado
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Girona), revisados el 15 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
Calonge i Sant AntoniBolsa de empleo · grupo A2En 30 segundos
Tècnic mig d'igualtat i acció comunitària en Calonge i Sant Antoni: lo esencial.
El Ajuntament de Calonge i Sant Antoni convoca bolsa de empleo de tècnic mig d'igualtat i acció comunitària (turno libre, grupo A2).
El temario de las bases tiene 24 temas.
Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOP-GIRONA del 2025-01-29 (confianza media).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.
Idioma exigido
catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)
Lo que dicen las bases
«Els aspirants poden quedar exempts de la realització d’aquest exercici mitjançant l’aportació de certificat de nivell de suficiència (C)»
Temario
El temario: 24 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.
24 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campus- Tema 1El municipi. Conceptes i elements. Legislació bàsica i legislació autonòmica. El padró d’habitants.
- Tema 2L’organització municipalEls municipis de règim comú. Òrgans necessaris: l’alcalde, els tinents d’alcalde, el Ple i la Junta de Govern Local.… ·
L’organització municipal. Els municipis de règim comú. Òrgans necessaris: l’alcalde, els tinents d’alcalde, el Ple i la Junta de Govern Local. Òrgans complementaris: comissions informatives i altres òrgans. Els grups polítics.
- Tema 3Règim de sessions i acords dels òrgans de govern localActes, certificacions, comunicacions, notificacions i publicació dels acords · El registre de documents
Règim de sessions i acords dels òrgans de govern local. Actes, certificacions, comunicacions, notificacions i publicació dels acords. El registre de documents.
- Tema 4L'acte administratiu: concepte i classesElements de l'acte administratiu · La motivació i la forma ·
L'acte administratiu: concepte i classes. Elements de l'acte administratiu. La motivació i la forma. El silenci administratiu. L'eficàcia de l'acte administratiu: principis generals. Executivitat de l'acte administratiu. La notificació i la publicació. Invalidesa dels actes: nul·litat de ple dret, anul·labilitat. Convalidació.
- Tema 5El procediment administratiu: concepte, principis i estructuraEl procediment administratiu comú: regulació · Els terminis administratius: regulació ·
El procediment administratiu: concepte, principis i estructura. El procediment administratiu comú: regulació. Els terminis administratius: regulació. . Els recursos administratius: objecte i classes.
- Tema 6El pressupost general de les entitats localsEstructura pressupostària · Elaboració i aprovació ·
El pressupost general de les entitats locals. Estructura pressupostària. Elaboració i aprovació. Les bases d’execució del pressupost. La pròrroga del pressupost. L’execució del pressupost de despeses i ingressos: les seves fases.
- Tema 7Els contractes del sector públic, d’acord amb la Llei 9/2017, de 8 de novembre, de contractes del…Delimitació dels tipus contractuals · Els principis generals de la contractació del sector públic
Els contractes del sector públic, d’acord amb la Llei 9/2017, de 8 de novembre, de contractes del sector públic, per la qual es transposen a l’ordenament jurídic espanyol les Directives del Parlament Europeu i del Consell 2014/23/UE i 2014/24/UE, de 26 de febrer de 2014: delimitació dels tipus contractuals. Els principis generals de la contractació del sector públic.
- Tema 8Preparació dels contractes per les administracions públiques: Normes generalsTramitació ordinària, urgent i d’emergència de l’expedient ·
Preparació dels contractes per les administracions públiques: Normes generals. Tramitació ordinària, urgent i d’emergència de l’expedient. Procediments d’adjudicació dels contractes: Procediment obert, procediment obert simplificat, procediment obert simplificat de tramitació sumària. Procediment restringit, procediments negociats i diàleg competitiu. Els contractes menors.
- Tema 9Gestió i tramitació de les subvencionsConcepte · Subvencions ·
Gestió i tramitació de les subvencions. Concepte. Subvencions. Transferències. Principis generals. Elements objectius i subjectius. El procediment subvencional. Concessió. Les bases reguladores i la convocatòria. La justificació. El procediment pressupostari. El reintegrament. Les infraccions i les sancions.
- Tema 10El personal al servei dels AjuntamentL’accés a la funció pública · Drets i deures del personal al servei de l’administració local ·
El personal al servei dels Ajuntament. L’accés a la funció pública. Drets i deures del personal al servei de l’administració local. Incompatibilitats. Règim disciplinari.
- Tema 11El règim jurídic de la protecció de dades de caràcter personalPrincipis de la protecció de dades · Dades especialment protegides ·
El règim jurídic de la protecció de dades de caràcter personal. Principis de la protecció de dades. Dades especialment protegides. Drets de les persones i el seu exercici.
- Tema 12Llei orgànica 3/2007, de 22 de març per la igualtat efectiva de dones i homes i la Llei 17/2015, de 21 de juliol d’igualtat efectiva de dones i homesConceptes bàsics, definicions · Competències i funcions dels ens locals
Llei orgànica 3/2007, de 22 de març per la igualtat efectiva de dones i homes i la Llei 17/2015, de 21 de juliol d’igualtat efectiva de dones i homes. Conceptes bàsics, definicions. Competències i funcions dels ens locals.
- Tema 13Les desigualtats entre dones i homes i mesures per a promoure la igualtat a l’àmbit de la salut, l’esport, els mitjans de comunicació i la política.
- Tema 14Les polítiques públiques per promoure la Igualtat efectiva de dones i homes.
- Tema 15Llei 5/2008 de 24 d’abril del dret de les dones a erradicar la violència masclistaLa intervenció en situacions d’urgències en aquest àmbit · Circuits d’atenció a dones en situació de violència masclista
Llei 5/2008 de 24 d’abril del dret de les dones a erradicar la violència masclista. La intervenció en situacions d’urgències en aquest àmbit. Circuits d’atenció a dones en situació de violència masclista.
- Tema 16La llei orgànica 1/2004 de 28 de desembre de mesures de protecció integral contra la violència de gènere.
- Tema 17Recursos per la Igualtat d’oportunitats entre homes i dones a la Comunitat Autònoma de Catalunya.
- Tema 18La figura del/de la tècnic/a d’igualtat: marc d’actuació i perfil professional.
- Tema 19Els plans d’Igualtat a l’administració local. Concepte, funcions, tipologia y procés d’elaboració.
- Tema 20El Pla d’Igualtat Local de l’Ajuntament de Calonge i Sant Antoni.
- Tema 21LLEI 19/2020, del 30 de desembre, d'igualtat de tracte i no-discriminacióObjecte. Àmbit d'aplicació subjectiu, objectiu i territorial · Principis generals d'actuació de l'administració ·
LLEI 19/2020, del 30 de desembre, d'igualtat de tracte i no-discriminació. Objecte. Àmbit d'aplicació subjectiu, objectiu i territorial. Principis generals d'actuació de l'administració. Abast del dret a la igualtat de tracte i a la no-discriminació.
- Tema 22Pla local d'acció comunitària inclusiva (PLACI). Finalitats, objecte i estructura organitzativa.
- Tema 23Salut i gènere. Qualitat de l’atenció a la salut de les dones. Programes d’acció sanitària per a dones.
- Tema 24Polítiques públiques per a promoure la igualtat efectiva de dones i homesCompetències i funcions dels ens locals de Catalunya segons la Llei 17/2015
Polítiques públiques per a promoure la igualtat efectiva de dones i homes. Competències i funcions dels ens locals de Catalunya segons la Llei 17/2015.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.
Sueldo base A2
1199,52 €al mes
Al año
16.144 €con las dos pagas extra
Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗
El puesto
En qué consiste el trabajo.
Funciones
- Dissenyar, programar, executar i avaluar els programes a dur a terme dins de l’àmbit d’Igualtat.
- Estudiar i detectar les noves necessitats a cobrir en l’àmbit d’Igualtat.
- Col·laborar i treballar amb associacions i organismes externs a l’Ajuntament, així com amb la resta d’àrees i unitats municipals.
- Elaborar informes i estudis tècnics sobre temes de la seva competència.
- Col·laborar en l’elaboració i seguiment del Pressupost assignat a l’àmbit.
- Cercar finançament per a les accions municipals en aquest àmbit i fer el seguiment de les subvencions atorgades.
- Assistir i participar en actes públics, comissions, reunions o grups de treball als quals sigui designat/da.
- Altres funcions que específicament li siguin atribuïdes per raó de l’especialització de la seva funció.
«Les funcions principals corresponents a un lloc de la categoria objecte del procés són, entre d'altres»
- Destino
- Calonge i Sant Antoni
- Sede del organismo
- Plaça de la Concòrdia, s/n, 17251 Calonge
Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«per a la creació d’una borsa de treball de tècnic/a mig d’igualtat i acció comunitària»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BOP de Girona Ver ↗
- Cierra el plazo
20 días habiles desde BOP-GIRONA del 2025-01-29
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 26 de febrero de 2025. Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOP-GIRONA del 2025-01-29.
¿Qué requisitos piden?
Idioma exigido: catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 15/11/2026, 0:51:13.
¿Vas a por tècnic mig d'igualtat i acció comunitària en Calonge i Sant Antoni? Empieza hoy.
Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.
