Convocatoria · Consell Comarcal del Bages: Tècnic d’Inclusió Social i Convivència en Consell Comarcal del Bages 2025: 4 plazas, plazo cerrado.

Tècnic/a d’Inclusió Social i Convivència

El Consell Comarcal del Bages convoca 4 plazas de tècnic d’inclusió social i convivència (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición).

Sin fecha de plazo

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Barcelona), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaTècnic d’Inclusió Social i Convivència · Consell Comarcal del Bages4 plazas · sin fecha de plazo →
Consell Comarcal del Bages4 plazas · grupo A2

En 30 segundos

Tècnic d’Inclusió Social i Convivència en Consell Comarcal del Bages: lo esencial.

El Consell Comarcal del Bages convoca 4 plazas de tècnic d’inclusió social i convivència (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición).

Piden diplomatura o grau universitari o qualsevol altra titulació equivalent al subgrup A2 de personal funcionari. El proceso tiene 3 pruebas: prova d’idiomes: català nivell c i, si escau, castellà, prova teòrica, prova teòrico-pràctica escrita sobre el temari específic. El temario de las bases tiene 29 temas.

La prova teòrica pot consistir en un test o en una prova de desenvolupament; la pràctica pot ser exposada oralment a criteri del tribunal.

Cómo se calcula el plazo: No consta la publicación en el boletín autonómico que abre el plazo (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    diplomatura o grau universitari o qualsevol altra titulació equivalent al subgrup A2 de personal funcionari

    Lo que dicen las bases
    «Estar en possessió de la titulació universitària equivalent al subgrup A2 del personal funcionari. Titulació: diplomatura o grau universitari o qualsevol altra titulació equivalent al subgrup A2 de personal funcionari.»

  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Además

    Nivell C de català; si no s’acredita, cal superar la prova de català.

  • Además

    Coneixements de castellà per als aspirants estrangers que hagin de realitzar-ne la prova.

  • Idioma exigido

    catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «En el supòsit de no disposar d’aquest nivell, les persones aspirants hauran de realitzar una prova que acrediti els seus coneixements de llengua catalana.»

Pruebas

Las pruebas, en orden.

3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Idioma

    Prova d’idiomes: català nivell C i, si escau, castellà

    eliminatoria

  2. 2
    Test

    Prova teòrica

    eliminatoria

  3. 3
    Caso práctico

    Prova teòrico-pràctica escrita sobre el temari específic

    120 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 29 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

29 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Parte general

  1. Tema 1Els drets i deures fonamentals i principis generals en la Constitució Espanyola i en l’Estatut d’Autonomia de Catalunya.
  2. Tema 2
    L’organització territorial de l’Estat: especial referència a l’Administració LocalEns que la integren · Normativa reguladora del règim local a Catalunya

    L’organització territorial de l’Estat: especial referència a l’Administració Local. Ens que la integren. Normativa reguladora del règim local a Catalunya.

  3. Tema 3
    El municipiConcepte i elements · L’organització municipal. Òrgans necessaris i òrgans complementaris a la normativa de règim local ·

    El municipi. Concepte i elements. L’organització municipal. Òrgans necessaris i òrgans complementaris a la normativa de règim local. El funcionament dels òrgans colꞏlegiats. Les competències municipals. Els serveis municipals de prestació obligatòria.

  4. Tema 4
    La comarcaDefinició · Regulació Legal ·

    La comarca. Definició. Regulació Legal. Organització de la comarca i atribucions de cada òrgan. Competències de la comarca.

  5. Tema 5
    El procediment administratiu comúL’acte administratiu: requisits de validesa i d’eficàcia · Les garanties i les fases del procediment ·

    El procediment administratiu comú. L’acte administratiu: requisits de validesa i d’eficàcia. Les garanties i les fases del procediment. La invalidesa dels actes: nulꞏlitat de ple dret i anulꞏlabilitat. Els recursos administratius: objecte i classes.

  6. Tema 6
    Els drets de les persones en les relacions amb les Administracions PúbliquesEl dret i l’obligació de relacionar-se electrònicament amb les Administracions Públiques

    Els drets de les persones en les relacions amb les Administracions Públiques. El dret i l’obligació de relacionar-se electrònicament amb les Administracions Públiques.

  7. Tema 7
    El funcionament electrònic del sector públicLa seu electrònica, tràmits i serveis · L’expedient administratiu electrònic ·

    El funcionament electrònic del sector públic. La seu electrònica, tràmits i serveis. L’expedient administratiu electrònic. Eines i serveis del Consorci AOC d’ús habitual en les administracions públiques catalanes. El concepte d’interoperabilitat i les plataformes d’intermediació de dades.

  8. Tema 8
    La transparència dels poders públics i el dret d’accés a la informació públicaLa publicitat activa · El portal de transparència ·

    La transparència dels poders públics i el dret d’accés a la informació pública. La publicitat activa. El portal de transparència. El Codi ètic del servei públic de Catalunya. El bon govern. Del govern obert: principis generals i participació ciutadana. Sistema de garanties.

  9. Tema 9
    La protecció de dades i garanties dels drets digitalsObjecte, àmbit d’aplicació i principis · L’exercici dels drets d’accés ·

    La protecció de dades i garanties dels drets digitals. Objecte, àmbit d’aplicació i principis. L’exercici dels drets d’accés. Responsable i encarregat del tractament. Delegat de protecció de dades. La garantia dels drets digitals: en especial el dret de rectificació a Internet i el dret a l’actualització d’informacions en mitjans de comunicació digitals.

  10. Tema 10
    La contractació administrativa: principis bàsics de la contractació del sector públicObjecte i àmbit d’aplicació subjectiva · Tipologies de contractes

    La contractació administrativa: principis bàsics de la contractació del sector públic. Objecte i àmbit d’aplicació subjectiva. Tipologies de contractes.

  11. Tema 11
    Els contractes del sector públicObjecte i àmbit d’aplicació de la Llei de Contractes del Sector Públic · Tipus de contractes del sector públic ·

    Els contractes del sector públic. Objecte i àmbit d’aplicació de la Llei de Contractes del Sector Públic. Tipus de contractes del sector públic. Contractes subjectes a regulació harmonitzada. Contractes administratius i contractes privats.

  12. Tema 12
    La hisenda localClassificació dels ingressos · El pressupost general municipal i la plantilla de personal ·

    La hisenda local. Classificació dels ingressos. El pressupost general municipal i la plantilla de personal. Estructura pressupostària i procediment d’aprovació.

  13. Tema 13
    El règim jurídic del personal al servei de les Entitats locals de CatalunyaClasses de personal · L’accés a l’ocupació pública: principis i sistemes de selecció ·

    El règim jurídic del personal al servei de les Entitats locals de Catalunya. Classes de personal. L’accés a l’ocupació pública: principis i sistemes de selecció. Els drets i deures dels empleats públics.

  14. Tema 14El principi d’igualtat de tracte i d’oportunitats i la tutela contra la discriminació. Normativa reguladora.
  15. Tema 15
    Seguretat i salut en el treballNormativa reguladora de la prevenció dels riscos laborals · Els serveis de prevenció de riscos: modalitats

    Seguretat i salut en el treball. Normativa reguladora de la prevenció dels riscos laborals. Els serveis de prevenció de riscos: modalitats.

Parte específica

  1. Tema 1
    Llei 12/2007, d'11 d'octubre de serveis socialsPrincipis rectors del sistema públic de serveis socials · Situacions amb necessitat d’atenció especial, els destinataris ·

    Llei 12/2007, d'11 d'octubre de serveis socials. Principis rectors del sistema públic de serveis socials. Situacions amb necessitat d’atenció especial, els destinataris. Dret d’Accés.

  2. Tema 2
    Els serveis socials basics i els serveis socials especialitzats, definició, organització i funcionsPrincipis de l’organització territorial dels serveis socials. Àrees Bàsiques de Serveis Socials

    Els serveis socials basics i els serveis socials especialitzats, definició, organització i funcions. Principis de l’organització territorial dels serveis socials. Àrees Bàsiques de Serveis Socials.

  3. Tema 3Catàleg classificat de serveis i prestacions socials del Sistema Català de Serveis Socials.
  4. Tema 4
    Llei 10/2010, del 7 de maig, d'acollida de les persones immigrades i de les retornades a Catalunya…I el Decret 150/2014, de 18 de novembre, dels serveis d'acollida de les persones immigrades i de les retornades a Catalunya

    Llei 10/2010, del 7 de maig, d'acollida de les persones immigrades i de les retornades a Catalunya i el Decret 150/2014, de 18 de novembre, dels serveis d'acollida de les persones immigrades i de les retornades a Catalunya.

  5. Tema 5Llei 19/2020, del 30 de desembre, d’igualtat de tracte i no-discriminació.
  6. Tema 6Diagnosi per la Igualtat de Tracte i la No-discriminació del Bages.
  7. Tema 7
    L’acollida a les persones estrangeres immigrades, solꞏlicitants d’asil o de protecció subsidiària, les refugiades, les apàtrides i les retornadesServeis de recepció i acollida

    L’acollida a les persones estrangeres immigrades, solꞏlicitants d’asil o de protecció subsidiària, les refugiades, les apàtrides i les retornades. Serveis de recepció i acollida.

  8. Tema 8
    El Servei de Primera Acollida del BagesObjectius i funcions · Acollida Especialitzada ·

    El Servei de Primera Acollida del Bages. Objectius i funcions. Acollida Especialitzada. Pla d’acollida i interculturalitat del Bages 2022.

  9. Tema 9Envelliment actiu: El Consell de les Persones Grans del Bages.
  10. Tema 10El maltractament a les persones grans: tipologia, circuit i dispositius.
  11. Tema 11La Guia comarcal per fer front als maltractaments de les persones grans del Bages. La campanya Tracta’m bé al Bages.
  12. Tema 12L’acció Comunitària Inclusiva al Bages. Equips i espais interdisciplinaris, tranversals i comunitaris.
  13. Tema 13
    Planificació, intervenció i avaluació estratègica en inclusió social i acció comunitària als ens localsLa Diagnosi de l’exclusió social a la comarca del Bages 2020

    Planificació, intervenció i avaluació estratègica en inclusió social i acció comunitària als ens locals. La Diagnosi de l’exclusió social a la comarca del Bages 2020.

  14. Tema 14El Pla local d’Acció Comunitària per a la inclusió social del Bages 2022-2026.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Bruto al año

    31.094 €

    según las bases

«Sou brut anual: 31.094,28 €, incloent pagues extraordinàries.»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Desenvolupar polítiques, actuacions, programes i serveis d’inclusió social i comunitaris.
  • Donar visibilitat a les polítiques d’acció comunitària i d’inclusió social.
  • Donar suport als ajuntaments en l’acollida, la inclusió i la participació de col·lectius vulnerables.
  • Atendre consultes, assessorar i resoldre qüestions vinculades a la diversitat i la cohesió social.
  • Fer actuacions per millorar la qualitat de vida, l’autonomia i les condicions de vida de les persones.
  • Prevenir i actuar en situacions de risc per contenir o revertir els factors d’exclusió i aïllament social.
  • Generar i enfortir les relacions socials i els vincles entre persones i col·lectius per millorar la convivència.
  • Fomentar el bon tracte entre els col·lectius vulnerables i erradicar qualsevol discriminació.
  • Donar resposta a les necessitats de les persones migrades soles i altres joves vulnerables.
  • Intervenir en el territori mitjançant actuacions comunitàries que fomentin l’autonomia i l’empoderament.
  • Reforçar el teixit comunitari local.
  • Elaborar estadístiques, memòries, documents, sistemes d’indicadors i propostes de millora.
  • Promoure, desenvolupar i coordinar espais, plans de treball, diagnosis, programes, projectes i actuacions.
  • Analitzar les necessitats de diversos col·lectius per millorar-ne la inclusió social.
  • Tramitar peticions i sol·licituds de serveis, orientar les persones interessades i donar suport tècnic als ajuntaments.
«Desenvolupar polítiques, actuacions, programes i serveis d’inclusió social i comunitaris que afavoreixin el ple desenvolupament, l’equitat d’oportunitats, la participació, l’apoderament i una atenció integral»
Destino
Servei d’Inclusió Social i Convivència del Consell Comarcal del Bages
Sede del organismo
Carrer de la Muralla de Sant Domènec, 24, 08240 Manresa

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Jornada
Completa · 100 % de la jornada · 37,5h en còmput anual
«Jornada: 100% jornada (37,5h en còmput anual)»
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (2 anys)
«La vigència d’aquesta borsa serà de dos anys.»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Barcelona Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: diplomatura o grau universitari o qualsevol altra titulació equivalent al subgrup A2 de personal funcionari. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Además: Nivell C de català; si no s’acredita, cal superar la prova de català. Además: Coneixements de castellà per als aspirants estrangers que hagin de realitzar-ne la prova. Idioma exigido: catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).

¿Qué pruebas hay?

1. Prova d’idiomes: català nivell C i, si escau, castellà (eliminatoria). 2. Prova teòrica (eliminatoria). 3. Prova teòrico-pràctica escrita sobre el temari específic (120 minutos · eliminatoria).

¿Cuánto cobra un tècnic d’inclusió social i convivència?

Según las bases, 31.094 € brutos al año.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:59.

¿Vas a por tècnic d’inclusió social i convivència en Consell Comarcal del Bages? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.

Hacer un testCrear cuenta gratis