Convocatoria · Ajuntament de Cornellà de Llobregat: Tècnic auxiliar de serveis per la dona en Cornellà de Llobregat 2025: 1 plaza, plazo cerrado.

Tècnic/a auxiliar de serveis per la dona

El Ajuntament de Cornellà de Llobregat convoca 1 plaza de tècnic auxiliar de serveis per la dona (turno libre, grupo C1, por concurso-oposición).

Sin fecha de plazo

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Barcelona), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaTècnic auxiliar de serveis per la dona · Cornellà de Llobregat1 plaza · sin fecha de plazo →
Cornellà de Llobregat1 plaza · grupo C1

En 30 segundos

Tècnic auxiliar de serveis per la dona en Cornellà de Llobregat: lo esencial.

El Ajuntament de Cornellà de Llobregat convoca 1 plaza de tècnic auxiliar de serveis per la dona (turno libre, grupo C1, por concurso-oposición).

Piden Batxillerat, FP II, CFGS, o equivalent y desde 16 años. El proceso tiene 5 pruebas: primer exercici: coneixement de llengües, segon exercici: coneixements específics; 10 preguntes tipus test i 5 preguntes breus, tercer exercici: prova pràctica, quart exercici: test de personalitat i competències, entrevista personal complementària a l’exercici de competències. El temario de las bases tiene 32 temas.

El termini apareix tallat després de «20 dies»; el text proporcionat no indica si són hàbils o naturals ni des de quina publicació es compten.

Cómo se calcula el plazo: No consta el extracto en el BOE (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    Batxillerat, FP II, CFGS, o equivalent

    Lo que dicen las bases
    «Formació reglada mínima necessària: Estar en possessió del Batxillerat, FP II, CFGS, o equivalent.»

  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    Per a aspirants de països on el castellà no és idioma oficial: acreditar el nivell B1 de castellà

  • Idioma exigido

    catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «En cas que no es disposi d’acreditació documental del coneixement exigit de la llengua, s’haurà de superar la prova que es qualificarà d’APTE/A o NO APTE/A.»

Pruebas

Las pruebas, en orden.

5 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Idioma

    Primer exercici: coneixement de llengües

    20 minutos · eliminatoria

  2. 2
    Test

    Segon exercici: coneixements específics; 10 preguntes tipus test i 5 preguntes breus

    15 preguntas · 120 minutos · eliminatoria

  3. 3
    Caso práctico

    Tercer exercici: prova pràctica

    eliminatoria

  4. 4
    Psicotécnico

    Quart exercici: test de personalitat i competències

    60 minutos · eliminatoria

  5. 5
    Entrevista

    Entrevista personal complementària a l’exercici de competències

    eliminatoria

Temario

El temario: 32 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

32 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Temario específico

  1. Tema 1Els rols i estereotips de gènere. Patriarcat, sexe i gènere. Visió històrica del feminisme.
  2. Tema 2Les polítiques d’igualtat a l’àmbit internacional: Nacions Unides. Tractats, convenis i recomanacions.
  3. Tema 3
    Competències municipals en l'àmbit de l'Àrea d'IgualtatPrincipis bàsics de la Llei municipal i de règim local de Catalunya i de la Llei 27/2013, de racionalització y sostenibilitat de la Administració Local

    Competències municipals en l'àmbit de l'Àrea d'Igualtat. Principis bàsics de la Llei municipal i de règim local de Catalunya i de la Llei 27/2013, de racionalització y sostenibilitat de la Administració Local.

  4. Tema 4L’Institut Català de les Dones (ICD). Marc normatiu i les seves competències.
  5. Tema 5
    Consell Nacional de les Dones de CatalunyaMarc normatiu · Entitats membres, les funcions i àmbits d’actuació, la composició i el funcionament

    Consell Nacional de les Dones de Catalunya. Marc normatiu. Entitats membres, les funcions i àmbits d’actuació, la composició i el funcionament.

  6. Tema 6La Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes.
  7. Tema 7
    La Llei 17/2015, de 21 de juliol d’igualtat efectiva de dones i homesConceptes bàsics, definicions, mecanismes per a garantir el dret a la igualtat efectiva de dones i homes

    La Llei 17/2015, de 21 de juliol d’igualtat efectiva de dones i homes. Conceptes bàsics, definicions, mecanismes per a garantir el dret a la igualtat efectiva de dones i homes.

  8. Tema 8Competències i funcions dels ens locals de Catalunya segons la Llei 17/2015.
  9. Tema 9Els plans d’igualtat a l’administració local. Concepte, disseny, contingut avaluació.
  10. Tema 10Protocols associats a les polítiques d’igualtat de gènere.
  11. Tema 11El cicle de la violència contra les dones i les seves conseqüències.
  12. Tema 12Les polítiques públiques per a la prevenció, detecció e intervenció davant la violència masclista: marc estatal, autonòmic, amb especial referència a Catalunya i local.
  13. Tema 13La Llei orgànica 1/2004 de 28 de desembre de mesures de protecció integral contra la violència de gènere.
  14. Tema 14La intervenció en situacions d’urgència en aquest àmbit. Circuits d’atenció a dones en situació de violència masclista.
  15. Tema 15
    La Llei 5/2008 de 24 d’abril del dret de les dones a erradicar la violència masclistaModificacions de la normativa anterior · Objecte i àmbits d’actuació

    La Llei 5/2008 de 24 d’abril del dret de les dones a erradicar la violència masclista. Modificacions de la normativa anterior. Objecte i àmbits d’actuació.

  16. Tema 16
    Xarxa d’atenció i recuperació integral de les dones que pateixen violència masclista en l’àmbit territorial de CatalunyaTipus de serveis

    Xarxa d’atenció i recuperació integral de les dones que pateixen violència masclista en l’àmbit territorial de Catalunya. Tipus de serveis.

  17. Tema 17Sistemes de protecció a les víctimes de violència masclista a Catalunya.
  18. Tema 18Ajuts econòmics de mesures de protecció integral contra la violència de gènere.
  19. Tema 19El Protocol de seguretat contra les violències sexuals en entorns d’oci de la Generalitat de Catalunya.
  20. Tema 20Els estereotips i prejudicis cap a les dones amb discapacitat/diversitat funcional física i cognitiva.
  21. Tema 21Salut i gènere. Qualitat de l’atenció a la salut de les dones. Programes d’acció sanitària per a dones.
  22. Tema 22
    Educació per a la igualtat: educació no discriminatòriaConceptes d’escola mixta i coeducació: diferències qualitatives

    Educació per a la igualtat: educació no discriminatòria . Conceptes d’escola mixta i coeducació: diferències qualitatives.

  23. Tema 23Llengua i gènere. La llengua com a transmissora de la visió androcèntrica del món.
  24. Tema 24
    Criteris i metodologies per a la implementació d’un treball en xarxa amb els diferents departaments…Municipals per impulsar projectes transversals amb la perspectiva de gènere

    Criteris i metodologies per a la implementació d’un treball en xarxa amb els diferents departaments municipals per impulsar projectes transversals amb la perspectiva de gènere.

  25. Tema 25Diversitat sexual, afectiva i de gènere. Definició de conceptes.
  26. Tema 26
    La Llei 11/2014, del 2 d’octubre per garantir els drets de lesbianes, gais, bisexuals, transgèneres…Objecte, contingut, característiques principals i àmbit d’aplicació

    La Llei 11/2014, del 2 d’octubre per garantir els drets de lesbianes, gais, bisexuals, transgèneres i intersexuals i per a erradicar l’homofòbia, la bifòbia i la transfòbia o llei contra l’homofòbia. Objecte, contingut, característiques principals i àmbit d’aplicació.

  27. Tema 27
    Protocol de desplegament del deure d’intervenció del personal de les administracions públiques per…Fer efectiu l’abordatge de l’homofòbia, la bifòbia i la transfòbia a Catalunya

    Protocol de desplegament del deure d’intervenció del personal de les administracions públiques per fer efectiu l’abordatge de l’homofòbia, la bifòbia i la transfòbia a Catalunya.

  28. Tema 28Els programes municipals de polítiques d’Equitat de Gènere: objectius, àmbits de treball, serveis i accions comunitàries de sensibilització sobre l’equitat de gènere.
  29. Tema 29
    Programes i campanyes institucionals per a fomentar la convivència, la sensibilització de la…Ciutadania i de lluita contra la violència de gènere, l’homofòbia i altres formes de discriminació (8 de març, 17 de…

    Programes i campanyes institucionals per a fomentar la convivència, la sensibilització de la ciutadania i de lluita contra la violència de gènere, l’homofòbia i altres formes de discriminació (8 de març, 17 de maig, 28 de juny i 25 de novembre).

  30. Tema 30
    Aplicació de la perspectiva de gènere en relació a les polítiques públiques relacionades amb col·lectius específicsPersones nouvingudes, gent gran, persones amb diversitat funcional · Situació actual i estratègies de treball

    Aplicació de la perspectiva de gènere en relació a les polítiques públiques relacionades amb col·lectius específics: persones nouvingudes, gent gran, persones amb diversitat funcional. Situació actual i estratègies de treball.

  31. Tema 31
    La transversalitat en la gestió de polítiques públiquesFonaments i característiques del treball transversal · Canvis de models organitzatius

    La transversalitat en la gestió de polítiques públiques. Fonaments i característiques del treball transversal. Canvis de models organitzatius

  32. Tema 32El Centre d'Infomació i Recursos per a les Dones a Cornellà de Llobregat

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Elaborar programes relacionats amb la igualtat de gènere.
  • Realitzar estudis sobre les diferents problemàtiques d’aquesta població.
  • Fer el seguiment i l’avaluació dels programes.
  • Elaborar informes tècnics i altres documents que li siguin requerits.
  • Organitzar activitats i seminaris inclosos en els programes per a la plena integració de la dona a la societat.
  • Realitzar altres funcions similars que li siguin assignades pels seus superiors.
«És responsable de l´elaboració de programes relacionats amb la igualtat de gènere; dona a la societat, realitza estudis sobre les diferents problemàtiques d'aquesta població, i realitza el seguiment i avaluació dels programes, elabora informes tècnics i d´altres documents que li siguin requerits així com altres funcions similars que li siguin assignades pels seus superiors.»
Destino
Ajuntament de Cornellà de Llobregat
Sede del organismo
Mossèn Cinto Verdaguer, s/n, 08940 Cornellà de Llobregat

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«d’una plaça de Tècnic/a Auxiliar de Serveis per la Dona de la plantilla de personal laboral de l’Ajuntament de Cornellà de Llobregat i la constitució d’una bossa»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Barcelona Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: Batxillerat, FP II, CFGS, o equivalent. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Per a aspirants de països on el castellà no és idioma oficial: acreditar el nivell B1 de castellà. Idioma exigido: catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).

¿Qué pruebas hay?

1. Primer exercici: coneixement de llengües (20 minutos · eliminatoria). 2. Segon exercici: coneixements específics; 10 preguntes tipus test i 5 preguntes breus (15 preguntas · 120 minutos · eliminatoria). 3. Tercer exercici: prova pràctica (eliminatoria). 4. Quart exercici: test de personalitat i competències (60 minutos · eliminatoria). 5. Entrevista personal complementària a l’exercici de competències (eliminatoria).

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:51:16.

¿Vas a por tècnic auxiliar de serveis per la dona en Cornellà de Llobregat? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.

Hacer un testCrear cuenta gratis