Convocatoria · Ajuntament de Sant Fost de Campsentelles: Tècnic auxiliar de gestió de serveis personals en Sant Fost de Campsentelles 2026: 1 plaza, proceso en marcha.

Tècnic/a auxiliar de gestió de serveis personals

El Ajuntament de Sant Fost de Campsentelles convoca 1 plaza de tècnic auxiliar de gestió de serveis personals (turno libre, grupo C1, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 25,00 €.

En curso

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Barcelona), revisados el 15 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaTècnic auxiliar de gestió de serveis personals · Sant Fost de Campsentelles1 plaza · en curso →
Sant Fost de Campsentelles1 plaza · grupo C1

En 30 segundos

Tècnic auxiliar de gestió de serveis personals en Sant Fost de Campsentelles: lo esencial.

El Ajuntament de Sant Fost de Campsentelles convoca 1 plaza de tècnic auxiliar de gestió de serveis personals (turno libre, grupo C1, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 25,00 €.

Piden el títol de batxillerat o el de cicle formatiu de grau superior o el de FPII o titulació equivalent y desde 16 años. El proceso tiene 4 pruebas: coneixements de llengua catalana, coneixements de llengua castellana, desenvolupament de temes, cas pràctic. El temario de las bases tiene 50 temas.

El fragmento relativo a las exenciones de la tasa está omitido; no se pueden identificar sus beneficiarios. El número total de temas tampoco aparece en el texto proporcionado.

Cómo se calcula el plazo: No consta la publicación en el boletín autonómico que abre el plazo (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    el títol de batxillerat o el de cicle formatiu de grau superior o el de FPII o titulació equivalent

    Lo que dicen las bases
    «Tenir el títol de batxillerat o el de cicle formatiu de grau superior o el de FPII o titulació equivalent»

  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    Acreditar els coneixements corresponents de llengua castellana si no es disposa de la nacionalitat espanyola o d’un país on el castellà sigui llengua oficial

  • Idioma exigido

    català · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «Les persones que no compleixin aquest requisit hauran de realitzar la prova de llengua catalana de caràcter obligatori i eliminatori»

Pruebas

Las pruebas, en orden.

4 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Idioma

    Coneixements de llengua catalana

    eliminatoria

  2. 2
    Idioma

    Coneixements de llengua castellana

    eliminatoria

  3. 3
    Desarrollo

    Desenvolupament de temes

    180 minutos · eliminatoria

  4. 4
    Caso práctico

    Cas pràctic

    120 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 50 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

50 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Temari general

  1. Tema 1
    La Constitució Espanyola de 1978: concepte, origen i característiquesValors superiors i Principis bàsics: Estat social i democràtic de dret

    La Constitució Espanyola de 1978: concepte, origen i característiques. Valors superiors i Principis bàsics: Estat social i democràtic de dret.

  2. Tema 2Estructura de la Constitució Espanyola. Parts de la Constitució. Estructura. Contingut bàsic de cada títol.
  3. Tema 3Principis constitucionals i organització de l’Estat. Principis fonamentals. Divisió de poders. Monarquia parlamentària
  4. Tema 4Drets fonamentals i llibertats públiques. Classificació. Garanties
  5. Tema 5Deures constitucionals i garanties dels drets.
  6. Tema 6L’organització territorial de l’Estat i l’autonomia.
  7. Tema 7Submissió de l’Administració a la llei i al dret
  8. Tema 8Fonts del dret públic
  9. Tema 9La llei: classes de lleis
  10. Tema 10El reglament: concepte i classes.
  11. Tema 11Drets del ciutadà davant l’Administració
  12. Tema 12Capacitat jurídica i d’obrar
  13. Tema 13Interessos legítims i drets subjectius
  14. Tema 14Protecció de dades personals
  15. Tema 15Concepte i classes d’acte administratiu
  16. Tema 16Elements de l’acte administratiu
  17. Tema 17Eficàcia, executivitat i suspensió
  18. Tema 18Validesa i nul·litat
  19. Tema 19Fases del procediment administratiu
  20. Tema 20Terminis i còmput
  21. Tema 21Obligació de resoldre i silenci administratiu
  22. Tema 22Desistiment, renúncia i caducitat
  23. Tema 23Recursos administratius i revisió d’actes
  24. Tema 24Règim jurídic de l’administració local
  25. Tema 25Llei de bases del règim local
  26. Tema 26Organització municipal: alcalde, ple, junta de govern
  27. Tema 27Elements del municipi
  28. Tema 28Òrgans col·legiats :convocatòria, actes, acords
  29. Tema 29Ordenances i reglaments locals
  30. Tema 30Procediment d’elaboració normativa local
  31. Tema 31Padró municipal
  32. Tema 32Llicències i intervenció administrativa
  33. Tema 33Formes de gestió dels serveis públics
  34. Tema 34La contractació en el sector públic. Objecte i àmbit d’aplicació. Classes de contractes
  35. Tema 35Hisendes locals :impostos, taxes, preus públics
  36. Tema 36Pressupost local: principis
  37. Tema 37Elaboració i execució del pressupost
  38. Tema 38Comptabilitat pública local
  39. Tema 39Funció pública local: tipus de personal i selecció
  40. Tema 40Règim del personal: retribucions, drets i deures

Temari específic

  1. Tema 1La gestió de serveis públics. Formes de gestió dels serveis públics: concepte i modalitats.
  2. Tema 2Gestió d’equipaments culturals. Definició de programacions, planificació de calendaris i gestió del manteniment.
  3. Tema 3Planificació d’esdeveniments culturals: Fases de la planificació d’un esdeveniment: concepció, disseny, implementació i avaluació.
  4. Tema 4Definició d’objectius i públics objectius. Creació de cronogrames i calendari d’activitats.
  5. Tema 5Logística d’esdeveniments: Gestió de logística: infraestructura, equipaments tècnics i materials necessaris.
  6. Tema 6La coordinació d’àrees en la preparació i desenvolupament d’activitats festives i culturals.
  7. Tema 7Gestió de riscos: Identificació i avaluació de riscos associats a l’esdeveniment.
  8. Tema 8Elaboració de plans de contingència i protocols de seguretat. Responsabilitat legal i assegurances d’esdeveniments.
  9. Tema 9
    Dinamització del públic durant l’esdeveniment: estratègies per a la participació activa del públicCoordinació de voluntaris i recursos humans al servei de l’esdeveniment

    Dinamització del públic durant l’esdeveniment: estratègies per a la participació activa del públic. Coordinació de voluntaris i recursos humans al servei de l’esdeveniment.

  10. Tema 10
    Avaluació d’esdeveniments: Eines i mètodes per a l’avaluació de l’èxit de l’esdevenimentAnàlisi de les respostes del públic i de les estadístiques de participació

    Avaluació d’esdeveniments: Eines i mètodes per a l’avaluació de l’èxit de l’esdeveniment. Anàlisi de les respostes del públic i de les estadístiques de participació.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Complemento específico

    12.940 €

    al año

  • Bruto al año

    desde 31.433 €

    sueldo base C1 con pagas extra + destino nivel 16 + específico de las bases; sin trienios

Nivell 16; complement específic de 12.940,27 € (anualitat no indicada).

«Complement de destinació 16; Complement específic 12.940,27 €»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Preparar, assistir i controlar presencialment les activitats festives, culturals, esportives i de lleure; fer-ne difusió i promoció i col·laborar amb el món associatiu en l’àmbit de Serveis Personals.
  • Dinamitzar activitats culturals i de lleure en els camps assignats.
«Preparar, assistir i controlar presencialment les diverses activitats que s’organitzin des de Serveis Personals: festives, culturals, esportives i de lleure del municipi, així com fer-ne difusió i promoció, i col·laborar amb el món associatiu dins de l’àmbit de Serveis Personals.»
Destino
Ajuntament de Sant Fost de Campsentelles; àrea Gent Gran
Sede del organismo
Plaça Vila, 1, 08105 Sant Fost de Campsentelles

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Jornada
Completa
«Jornada Ordinària»

Fechas

En qué punto está.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

Lista provisional: 13 aspirantes admitidos (13 por plaza). Lista del 15 de julio de 2026 ↗

  1. Bases

    BOP de Barcelona Ver ↗

  2. Admitidos y excluidos

    BOP de Barcelona Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: el títol de batxillerat o el de cicle formatiu de grau superior o el de FPII o titulació equivalent. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Acreditar els coneixements corresponents de llengua castellana si no es disposa de la nacionalitat espanyola o d’un país on el castellà sigui llengua oficial. Idioma exigido: català · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 25,00 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Coneixements de llengua catalana (eliminatoria). 2. Coneixements de llengua castellana (eliminatoria). 3. Desenvolupament de temes (180 minutos · eliminatoria). 4. Cas pràctic (120 minutos · eliminatoria).

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 15/11/2026, 0:53:03.

¿Vas a por tècnic auxiliar de gestió de serveis personals en Sant Fost de Campsentelles? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.

Hacer un testCrear cuenta gratis