Convocatoria · Consell Comarcal d’Osona: Tècnic d’Administració General en Consell Comarcal d’Osona 2025: 1 plaza, plazo cerrado.

Tècnic/a d’Administració General

El Consell Comarcal d’Osona convoca 1 plaza de tècnic d’administració general (turno libre, grupo A1, por concurso-oposición). La tasa es de 30,00 €.

Sin fecha de plazo

Hay una convocatoria más reciente de este puesto13 de octubre de 2025 · Plazo cerrado

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Barcelona), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Tècnic d’Administració General en Consell Comarcal d’Osona: lo esencial.

El Consell Comarcal d’Osona convoca 1 plaza de tècnic d’administració general (turno libre, grupo A1, por concurso-oposición). La tasa es de 30,00 €.

Piden títol de Llicenciatura o Grau de la branca de les ciències socials o jurídiques o equivalent y desde 16 años. El proceso tiene 6 pruebas: prova de català i/o castellà, primera prova teòrica, primera part, primera prova teòrica, segona part: desenvolupar dos temes, segona prova pràctica, tercera prova psicotècnica, quarta prova: entrevista. El temario de las bases tiene 90 temas.

L’anunci indica dues places en la part introductòria, mentre que l’objecte de les bases descriu una plaça. La classe del carnet de conduir no s’especifica.

Cómo se calcula el plazo: No consta la publicación en el boletín autonómico que abre el plazo (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    títol de Llicenciatura o Grau de la branca de les ciències socials o jurídiques o equivalent

    Lo que dicen las bases
    «Estar en possessió del títol de Llicenciatura o Grau de la branca de les ciències socials o jurídiques o equivalent.»
  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    Carnet de conduir per efectuar desplaçaments a diverses poblacions de la comarca d’Osona.

  • Además

    Coneixements de castellà de nivell B2 per a les persones aspirants estrangeres a les quals s’exigeixi, o superar la prova corresponent.

  • Idioma exigido

    catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «En el supòsit de no disposar del nivell C1 de català, els/les aspirants hauran de realitzar una prova que acrediti els seus coneixements de llengua catalana adaptats a aquest nivell.»

Idioma (mérito)catalán · C2 · «Certificat de nivell superior de català (C2) o equivalent: 1 punt.»

Solicitudes por vía electrónica en ccosona.cat ↗

Pruebas

Las pruebas, en orden.

6 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Idioma

    Prova de català i/o castellà

    eliminatoria

  2. 2
    Desarrollo

    Primera prova teòrica, primera part

    45 minutos · eliminatoria

  3. 3
    Desarrollo

    Primera prova teòrica, segona part: desenvolupar dos temes

    2 preguntas · 90 minutos · eliminatoria

  4. 4
    Caso práctico

    Segona prova pràctica

    120 minutos · eliminatoria

  5. 5
    Psicotécnico

    Tercera prova psicotècnica

    eliminatoria

  6. 6
    Entrevista

    Quarta prova: entrevista

    Las bases no dan más detalle

Temario

El temario: 90 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

90 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

Temari general

  1. Tema 1
    La Constitució espanyola de 1978Estructura, contingut i principis generals · Els drets i els deures fonamentals dels espanyols

    La Constitució espanyola de 1978. Estructura, contingut i principis generals. Els drets i els deures fonamentals dels espanyols.

  2. Tema 2
    L’organització territorial de l’Estat: l’Administració localEns que l’integren · La Llei de bases del règim local ·

    L’organització territorial de l’Estat: l’Administració local. Ens que l’integren. La Llei de bases del règim local. La regulació del règim local a Catalunya.

  3. Tema 3
    El municipiEls òrgans de representació política i la seva designació · Línies generals de l’organització i competències municipals ·

    El municipi. Els òrgans de representació política i la seva designació. Línies generals de l’organització i competències municipals. Règims municipals especials.

  4. Tema 4L’organització comarcal de Catalunya. Organització i competències comarcals.
  5. Tema 5
    L'Administració pública: concepte i principisEl dret administratiu · El reglament: concepte i classes de reglaments ·

    L'Administració pública: concepte i principis. El dret administratiu. El reglament: concepte i classes de reglaments. Fonaments i límits de la potestat reglamentària.

  6. Tema 6Potestat reglamentària a l’àmbit local: Ordenances i Reglaments. Procediment d’elaboració i d’aprovació. Els Bans.
  7. Tema 7
    L'acte administratiu: concepte, elements i classesLa motivació i la forma · El silenci administratiu ·

    L'acte administratiu: concepte, elements i classes. La motivació i la forma. El silenci administratiu. Executivitat de l'acte administratiu. La notificació i la publicació. Invalidesa dels actes: nul·litat de ple dret, anul·labilitat.

  8. Tema 8
    El procediment administratiu: Concepte, principis i importànciaLes fases del procediment administratiu: iniciació i ordenació

    El procediment administratiu: Concepte, principis i importància. Les fases del procediment administratiu: iniciació i ordenació.

  9. Tema 9Les fases del procediment administratiu: instrucció i finalització. Els terminis administratius.
  10. Tema 10
    La revisió dels actes administratius: concepte i principis generalsEls recursos de reposició i alçada · Els recurs extraordinari de revisió ·

    La revisió dels actes administratius: concepte i principis generals. Els recursos de reposició i alçada. Els recurs extraordinari de revisió. La jurisdicció contenciosa administrativa.

  11. Tema 11Els convenis administratius. Definició, tipus i contingut. Requisits de validesa i eficàcia.
  12. Tema 12
    La contractació administrativa: concepte i fontsIncidència del dret comunitari europeu · Principis bàsics de la Llei de contractes de les administracions públiques ·

    La contractació administrativa: concepte i fonts. Incidència del dret comunitari europeu. Principis bàsics de la Llei de contractes de les administracions públiques. Classificació dels contractes i règim jurídic. Drets i obligacions del contractista i de l’Administració.

  13. Tema 13La selecció del contractista. Drets i deures del contractista i de l’Administració. Tipus de contractes.
  14. Tema 14
    Objecte dels contractes, pressupost base de licitació, valor estimat, preu del contracte i la seva revisióGaranties exigibles en la contractació del sector públic · Preparació dels contractes de les administracions públiques: expedient de contractació

    Objecte dels contractes, pressupost base de licitació, valor estimat, preu del contracte i la seva revisió. Garanties exigibles en la contractació del sector públic. Preparació dels contractes de les administracions públiques: expedient de contractació.

  15. Tema 15Els béns de les entitats locals: Concepte i classes. Classes de utilització i aprofitament dels béns de domini públic.
  16. Tema 16
    El servei públic localFormes de prestació dels serveis públics · La gestió directa i indirecta ·

    El servei públic local. Formes de prestació dels serveis públics. La gestió directa i indirecta. La concessió. Els consorcis.

  17. Tema 17
    Drets i deures del personal al servei de l'Administració públicaEl sistema retributiu · Situacions administratives ·

    Drets i deures del personal al servei de l'Administració pública. El sistema retributiu. Situacions administratives. Règim d'incompatibilitats del personal al servei de l'Administració pública.

  18. Tema 18
    Les Hisendes LocalsClassificació dels ingressos · Els pressupostos locals ·

    Les Hisendes Locals. Classificació dels ingressos. Els pressupostos locals. Modificacions pressupostàries: crèdits extraordinaris i suplements de crèdits. Transferències. Altres modificacions pressupostàries.

  19. Tema 19
    La responsabilitat de l’administració pública: caràctersEls pressupòsits de la responsabilitat · Danys indemnitzables ·

    La responsabilitat de l’administració pública: caràcters. Els pressupòsits de la responsabilitat. Danys indemnitzables. L’acció de responsabilitat. Principis del procediment administratiu en matèria de responsabilitat. La responsabilitat patrimonial de les autoritats i personal al servei de les administracions públiques.

  20. Tema 20
    El patrimoni de les entitats locals: béns i drets que el conformenClasses · Béns de domini públic ·

    El patrimoni de les entitats locals: béns i drets que el conformen. Classes. Béns de domini públic. Béns patrimonials. Prerrogatives i potestats de les entitats locals en relació als seus béns. Els béns comunals. L’inventari. Els monts veïnals de mà comuna.

  21. Tema 21
    El dret d’accés a la informació pública: inici del procediment i causes d’inadmisióTramitació i resolució · Protecció de dades de caràcter personal; dades especialment protegides, principis reguladors i tractament de dades

    El dret d’accés a la informació pública: inici del procediment i causes d’inadmisió. Tramitació i resolució. Protecció de dades de caràcter personal; dades especialment protegides, principis reguladors i tractament de dades.

  22. Tema 22
    El pressupost com a instrument de planificació, administració i gestió i, com a mecanisme general de coordinacióEl cicle pressupostari i les seves fases · Estabilitat pressupostària i sostenibilitat financera

    El pressupost com a instrument de planificació, administració i gestió i, com a mecanisme general de coordinació. El cicle pressupostari i les seves fases. Estabilitat pressupostària i sostenibilitat financera.

  23. Tema 23
    El pressupost general de les entitats locals: concepte i contingutEspecial referència a les bases d’execució del pressupost · L’elaboració i aprovació del pressupost general ·

    El pressupost general de les entitats locals: concepte i contingut. Especial referència a les bases d’execució del pressupost. L’elaboració i aprovació del pressupost general. La pròrroga pressupostària.

  24. Tema 24
    L’estructura pressupostàriaEls crèdits del pressupost de despesa: delimitació, situació i nivells de vinculació jurídica ·

    L’estructura pressupostària. Els crèdits del pressupost de despesa: delimitació, situació i nivells de vinculació jurídica. Les modificacions de crèdit: classes, concepte, finançament i tramitació.

Temari específic

  1. Tema 25L’execució del pressupost de despeses i d’ingressos: les seves fases.
  2. Tema 26
    Els convenis de l’administració localNaturalesa · Característiques ·

    Els convenis de l’administració local. Naturalesa. Característiques. Règim jurídic. Límits. Contingut. Ens legitimats per subscriure convenis. Procediment. Els protocols.

  3. Tema 27Tipologia de convenis i diferències amb altres figures de col·laboració entre administracions públiques i, entre administracions públiques i particulars.
  4. Tema 28El control intern de l’activitat econòmic-financera de les entitats locals: formes d’exercici, règims i àmbit subjectiu.
  5. Tema 29La planificació i la gestió dels recursos humans a les administracions públiques.
  6. Tema 30L’organigrama. El catàleg de llocs de treball.
  7. Tema 31
    La plantilla de personal: definició i naturalesa jurídicaFuncions principals de la plantilla · L’ordenació de les places incloses a la plantilla ·

    La plantilla de personal: definició i naturalesa jurídica. Funcions principals de la plantilla. L’ordenació de les places incloses a la plantilla. Procediment d’aprovació i/o modificació de la plantilla.

  8. Tema 32
    La relació de llocs de treball: DefinicióFuncions · Contingut ·

    La relació de llocs de treball: Definició. Funcions. Contingut. Procediment d’elaboració. Procediment d’aprovació i/o modificació de la relació de llocs de treball: informes preceptius i altres informes. La negociació col·lectiva en el procés d’aprovació de la relació de llocs de treball i la plantilla.

  9. Tema 33La valoració de llocs de treball. Mètodes. El grup o comissió de valoració. L’acta de valoració.
  10. Tema 34L'accés a la funció pública. Principis rectors. Requisits generals.
  11. Tema 35
    L’oferta pública d’ocupacióConcepte i naturalesa jurídica · Abast, contingut i tramitació ·

    L’oferta pública d’ocupació. Concepte i naturalesa jurídica. Abast, contingut i tramitació. Negociació, publicació i efectes. La taxa de reposició d’efectius. Les singularitats de les normes pressupostàries.

  12. Tema 36
    Accés a la funció pública i selecció de personal: principis bàsicsSistemes selectius · Requisits d’accés ·

    Accés a la funció pública i selecció de personal: principis bàsics. Sistemes selectius. Requisits d’accés. Bases de processos selectius: tipus, contingut i procediment d’aprovació. Tramitació del procés selectiu. Les borses de treball.

  13. Tema 37
    El personal al servei de l’Administració Pública LocalConcepte · Classes de personal al servei de les administracions públiques

    El personal al servei de l’Administració Pública Local. Concepte. Classes de personal al servei de les administracions públiques.

  14. Tema 38
    El personal funcionariAdquisició de la condició de funcionari · Pèrdua de la condició de funcionari ·

    El personal funcionari. Adquisició de la condició de funcionari. Pèrdua de la condició de funcionari. Causes. Rehabilitació de la condició de funcionari.

  15. Tema 39El personal directiu i el personal eventual.
  16. Tema 40
    El personal funcionari d’Administració Local amb habilitació de caràcter nacionalRegulació · Normativa ·

    El personal funcionari d’Administració Local amb habilitació de caràcter nacional. Regulació. Normativa. Funcions reservades. Sistemes de selecció i de provisió de llocs de treball.

  17. Tema 41
    La Inspecció de treballFuncions. Àmbit d’actuació · Estructura del procediment ·

    La Inspecció de treball. Funcions. Àmbit d’actuació. Estructura del procediment. Conseqüències de l’activitat inspectora. L’acta d’infracció.

  18. Tema 42La potestat reglamentària de les entitats locals. Les ordenances i els reglaments de personal municipal.
  19. Tema 43Drets i deures del personal al servei de l’Administració Local. El codi de conducta.
  20. Tema 44La jornada de treball. Vacances, permisos i llicències. La flexibilitat horària. El teletreball.
  21. Tema 45Règim d’incompatibilitats del personal al servei de les entitats locals.
  22. Tema 46
    El contracte de treballModalitats, característiques, modificació, suspensió extinció del contracte laboral · Subrogació del personal

    El contracte de treball. Modalitats, característiques, modificació, suspensió extinció del contracte laboral. Subrogació del personal.

  23. Tema 47La modificació de les condicions de treball. Tipus. Procediment de modificació.
  24. Tema 48Situacions administratives del personal funcionari: servei actiu, serveis especials, serveis en altres administracions, excedències, suspensió de funcions.
  25. Tema 49
    Retribucions del personal funcionariRègim jurídic · Característiques ·

    Retribucions del personal funcionari. Règim jurídic. Característiques. El complement de Productivitat. Les gratificacions.

  26. Tema 50
    Retribucions del personal laboral i del personal eventual de confiançaRègim jurídic · Classificació dels conceptes retributius

    Retribucions del personal laboral i del personal eventual de confiança. Règim jurídic. Classificació dels conceptes retributius.

  27. Tema 51Les retribucions dels càrrecs electes de les administracions locals. Règim jurídic. Tipologia.
  28. Tema 52Altres retribucions: Complements personals transitoris, Ajuts socials, Bestretes i Incentius a la jubilació.
  29. Tema 53
    Indemnitzacions per raó del serveiIndemnitzacions per comissió de servei · Desplaçaments ·

    Indemnitzacions per raó del servei. Indemnitzacions per comissió de servei. Desplaçaments. Trasllats forçosos. Assistències. Participacions en tribunals. Justificació de dietes, plus i despeses de viatges.

  30. Tema 54Formació i composició del Tribunals selectius. Règim jurídic. Regulació. Assistència d’assessors.
  31. Tema 55
    La negociació col·lectiva, representació i participació del personalLegitimació, contingut i procediment de negociació · Les unitats de negociació ·

    La negociació col·lectiva, representació i participació del personal: legitimació, contingut i procediment de negociació. Les unitats de negociació. Subjectes negociadors. Vigència temporal.

  32. Tema 56La llibertat sindical dels funcionaris públics: abast i contingut diferenciat respecte del personal laboral.
  33. Tema 57
    L’estructura de la negociació col·lectiva dels funcionaris públics i del personal laboralMeses de negociació · La determinació legal de les meses i les seves competències

    L’estructura de la negociació col·lectiva dels funcionaris públics i del personal laboral. Meses de negociació. La determinació legal de les meses i les seves competències.

  34. Tema 58
    Contingut de la negociació col·lectiva dels funcionarisMatèries objecte de negociació · Límits a la negociació sobre el temps de treball ·

    Contingut de la negociació col·lectiva dels funcionaris. Matèries objecte de negociació. Límits a la negociació sobre el temps de treball. La negociació de la jornada laboral. Límits a la negociació en matèria retributiva. La negociació en matèria de criteris de selecció. La negociació en matèria de conciliació de la vida personal, familiar i laboral.

  35. Tema 59Impugnació. Els conflictes col·lectius. Els procediments de solució dels conflictes col·lectius.
  36. Tema 60Carrera administrativa i promoció professional. Promoció interna. Mobilitat. Provisió de llocs de treball.
  37. Tema 61
    La funcionarització del personal laboral a l’Administració localConcepte i règim jurídic dels processos de funcionarització · La classificació dels llocs de treball com a funcionaris o laborals

    La funcionarització del personal laboral a l’Administració local. Concepte i règim jurídic dels processos de funcionarització. La classificació dels llocs de treball com a funcionaris o laborals.

  38. Tema 62
    Règim disciplinari del personal al servei de l’Administració LocalPrincipis de la responsabilitat disciplinària · Procediment disciplinari

    Règim disciplinari del personal al servei de l’Administració Local. Principis de la responsabilitat disciplinària. Procediment disciplinari.

  39. Tema 63
    Tipus de faltesSancions · Prescripció de les faltes i sancions ·

    Tipus de faltes. Sancions. Prescripció de les faltes i sancions. Mesures cautelars. Resolució. Procediment sumari per faltes lleus.

  40. Tema 64La vaga. Definició. Tipus. Dret dels funcionaris. Exercici del dret de vaga.
  41. Tema 65
    El règim de responsabilitat civil, penal i patrimonialLa responsabilitat patrimonial de les autoritats i del personal al servei de les administracions locals

    El règim de responsabilitat civil, penal i patrimonial. La responsabilitat patrimonial de les autoritats i del personal al servei de les administracions locals.

  42. Tema 66
    Sistema de Seguretat SocialLa Seguretat Social del personal al servei de les administracions públiques · Afiliació ·

    Sistema de Seguretat Social. La Seguretat Social del personal al servei de les administracions públiques. Afiliació. Altes, baixes i variacions. Terminis. Sancions.

  43. Tema 67
    CotitzacióConcepte · Base de cotització ·

    Cotització. Concepte. Base de cotització. Afiliació. Règim general i règims especials. El càlcul de la base de cotització en situacions especials: situacions d'incapacitat temporal i maternitat, alta sense retribucions i pluriocupació. Cotització de salaris amb efecte retroactiu i de vacances reportades i no gaudides. Cotització addicional per hores extraordinàries. Els tipus de cotització: definició i aplicació de percentatges. Quotes de seguretat social.

  44. Tema 68
    Les entitats gestores de la Seguretat Social a CatalunyaLa col·laboració en la gestió: les Mútues d'Accidents de Treball i Malalties Professionals i les empreses

    Les entitats gestores de la Seguretat Social a Catalunya. La col·laboració en la gestió: les Mútues d'Accidents de Treball i Malalties Professionals i les empreses.

  45. Tema 69La Incapacitat Temporal. Concepte. Situacions. Càlcul de la prestació. Responsable del pagament de la prestació.
  46. Tema 70
    La nòminaVisió general · Conceptes retributius ·

    La nòmina. Visió general. Conceptes retributius. Liquidacions. Deduccions. Cotitzacions. Confecció de la nòmina. Incidències nòmines: serveis extraordinaris, hores extraordinàries i altres variables. Aspectes tributaris de l'IRPF relacionats amb la confecció de nòmina en l'administració local. Confecció del model 111 i 190.

  47. Tema 71La funció interventora en la gestió de personal. El control de les despeses de personal. La nòmina: fiscalització.
  48. Tema 72El control financer permanent panificable en els recursos humans.
  49. Tema 73
    Acomiadament per causes econòmiques, tècniques, organitzatives, de producció en el sector públicEl frau de llei en la contractació laboral · El personal laboral indefinit no fix

    Acomiadament per causes econòmiques, tècniques, organitzatives, de producció en el sector públic. El frau de llei en la contractació laboral. El personal laboral indefinit no fix.

  50. Tema 74
    Garantia Jurisdiccional de l’Ordenament LaboralL’ordre jurisdiccional social · Desenvolupament de l’activitat jurisdiccional ·

    Garantia Jurisdiccional de l’Ordenament Laboral. L’ordre jurisdiccional social. Desenvolupament de l’activitat jurisdiccional. El procés laboral ordinari. Modalitats processals.

  51. Tema 75
    La prevenció de riscos laboralsNormativa bàsica · Objecte, àmbit d’aplicació i definicions ·

    La prevenció de riscos laborals. Normativa bàsica. Objecte, àmbit d’aplicació i definicions. Drets i obligacions. Òrgans de representació i àmbit de la participació dels empleats públics en la Prevenció de Riscos Laborals. Els delegats de prevenció i el Comitè de Seguretat i Salut. Responsabilitat i sancions. El Pla de prevenció. Avaluació de Riscos Laborals. Avaluació de riscos psicosocials. Planificació d’activitats preventives.

  52. Tema 76
    La igualtat efectiva de dones i homesNormativa estatal i autonòmica · Principis generals i obligacions dels ens locals ·

    La igualtat efectiva de dones i homes. Normativa estatal i autonòmica. Principis generals i obligacions dels ens locals. Els Plans d’Igualtat.

  53. Tema 77
    La planificació de la formacióPla de formació i el perfeccionament del personal · La gestió de la formació a l'Administració LocaI

    La planificació de la formació. Pla de formació i el perfeccionament del personal. La gestió de la formació a l'Administració LocaI.

  54. Tema 78
    L’avaluació del mèrit de l’acomplimentConcepte objectius · Requisits del procés d’avaluació ·

    L’avaluació del mèrit de l’acompliment. Concepte objectius. Requisits del procés d’avaluació. El paper del superior immediat del departament de recursos humans en l’avaluació. Mètodes d’avaluació. Resistències al sistema. L’avaluació 360.

  55. Tema 79
    Noves formes de gestió dels recursos humansLa gestió per competències · Sistemes de desenvolupament professional ·

    Noves formes de gestió dels recursos humans. La gestió per competències. Sistemes de desenvolupament professional. Pla de desenvolupament individual.

  56. Tema 80Organització i coordinació d'equips de treball. Motivació dels equips.
  57. Tema 81Tècniques de negociació i de resolució de conflictes.
  58. Tema 82
    Planificació i gestió del temps de treball: organització material, temporal i socialEls lladres del temps · Planificació ·

    Planificació i gestió del temps de treball: organització material, temporal i social. Els lladres del temps. Planificació. Les reunions. Procés i fases d'una reunió. Tipus de reunions. Els rols. La direcció de reunions participatives.

  59. Tema 83La comunicació interpersonal. La comunicació assertiva. L'escolta activa. La persuasió. La negociació.
  60. Tema 84
    EntrevistesLa comunicació · Tipus de comunicació ·

    Entrevistes. La comunicació. Tipus de comunicació. Les entrevistes de selecció. La seva planificació, etapes, tipologia. L’entrevista o selecció per competències.

  61. Tema 85Els quadres de comandament a l’Administració Local.
  62. Tema 86
    La problemàtica psicosocialL'estrès: definicions, factors de risc psicosocial que incideixen en l'estrès símptomes d'estrès · Conseqüències de l'estrès ·

    La problemàtica psicosocial. L'estrès: definicions, factors de risc psicosocial que incideixen en l'estrès símptomes d'estrès. Conseqüències de l'estrès. La síndrome d'esgotament professional (burnout).

  63. Tema 87
    La igualtat de gènere a l’empresaMarc jurídic · Polítiques d’igualtat i polítiques adreçades a l’atenció a persones amb discapacitat i/o dependents

    La igualtat de gènere a l’empresa. Marc jurídic. Polítiques d’igualtat i polítiques adreçades a l’atenció a persones amb discapacitat i/o dependents.

  64. Tema 88Normativa de Transparència i els Portals de transparència de les administracions locals. Continguts
  65. Tema 89
    Protocols per a la prevenció, detecció i abordatge de l’assetjament sexual, per raó de sexe, orientació sexual i/o identitat de gènere en l’entorn laboralNormativa d’aplicació · Obligatorietats de la mesura

    Protocols per a la prevenció, detecció i abordatge de l’assetjament sexual, per raó de sexe, orientació sexual i/o identitat de gènere en l’entorn laboral. Normativa d’aplicació. Obligatorietats de la mesura.

  66. Tema 90L’acord de condicions de treball del personal funcionari i conveni col·lectiu del personal laboral del Consell Comarcal d’Osona.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

  • Sueldo base A1

    1387,24 €

    al mes

  • Al año

    18.359 €

    con las dos pagas extra

Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Destino
Consell Comarcal d’Osona
Sede del organismo
Carrer de l'Historiador Ramon d'Abadal, 5, 08500 Vic

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (dos años desde el día siguiente a la publicación de la lista ordenada)
«La durada de la borsa de treball serà de dos anys des de l'endemà de la publicació de la llista ordenada de persones aspirants que han superat el procés selectiu.»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Barcelona Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: títol de Llicenciatura o Grau de la branca de les ciències socials o jurídiques o equivalent. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Carnet de conduir per efectuar desplaçaments a diverses poblacions de la comarca d’Osona. Además: Coneixements de castellà de nivell B2 per a les persones aspirants estrangeres a les quals s’exigeixi, o superar la prova corresponent. Idioma exigido: catalán · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 30,00 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Prova de català i/o castellà (eliminatoria). 2. Primera prova teòrica, primera part (45 minutos · eliminatoria). 3. Primera prova teòrica, segona part: desenvolupar dos temes (2 preguntas · 90 minutos · eliminatoria). 4. Segona prova pràctica (120 minutos · eliminatoria). 5. Tercera prova psicotècnica (eliminatoria). 6. Quarta prova: entrevista.

¿Dónde se presenta la solicitud?

Por vía electrónica en ccosona.cat, dentro del plazo.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:53:11.

¿Vas a por tècnic d’administració general en Consell Comarcal d’Osona? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.