Convocatoria · Consejería de la Presidencia: Seguridad e Higiene en el Trabajo en Castilla y León 2026: 2 plazas, plazo cerrado.
La Consejería de la Presidencia convoca 2 plazas de seguridad e higiene en el trabajo (turno libre, grupo A2, por oposición). La tasa es de 25,65 €, con 3 casos de exención.
Plazo cerrado
Hay una convocatoria más reciente de este puesto13 de marzo de 2026 · 4 plazas · En cursoVer la nueva →Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOCYL), revisados el 15 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
Consejería de la Presidencia2 plazas · grupo A2En 30 segundos
Seguridad e Higiene en el Trabajo en Castilla y León: lo esencial.
La Consejería de la Presidencia convoca 2 plazas de seguridad e higiene en el trabajo (turno libre, grupo A2, por oposición). La tasa es de 25,65 €.
Piden Grado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Diplomado Universitario o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: cuestionario de 90 preguntas con respuestas múltiples sobre el programa, resolución por escrito de dos supuestos prácticos y lectura pública. El temario de las bases tiene 86 temas.
Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOCYL del 2026-02-16 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
Grado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Diplomado Universitario o equivalente
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión o en condiciones de obtener, antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes, del título de Grado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Diplomado Universitario o equivalente.»
Nacionalidad
Española o de la Unión Europea
Edad
desde 16 años
Además
Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales
Además
No pertenecer al mismo Cuerpo o Escala de funcionario al que se presenta
Solicitudes por vía electrónica en empleopublico.jcyl.es ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Cuestionario de 90 preguntas con respuestas múltiples sobre el programa
90 preguntas · 109 minutos · eliminatoria
- 2Caso práctico
Resolución por escrito de dos supuestos prácticos y lectura pública
180 minutos · eliminatoria
Temario
El temario: 86 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

86 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campusGrupo I – Materias comunes
- Tema 1La Constitución Española (I): EstructuraLos derechos y deberes fundamentales: su garantía y suspensión · La Corona ·
La Constitución Española (I): Estructura. Los derechos y deberes fundamentales: su garantía y suspensión. La Corona. Los poderes del Estado: Cortes Generales, Gobierno y Poder Judicial.
- Tema 2La Constitución Española (II): La configuración constitucional de la Administración PúblicaLa organización territorial del Estado · El Tribunal Constitucional ·
La Constitución Española (II): La configuración constitucional de la Administración Pública. La organización territorial del Estado. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.
- Tema 3La Administración General del Estado: organización y funcionamiento, sus órganos superioresLa organización territorial de la Administración del Estado · Delegados y Subdelegados del Gobierno ·
La Administración General del Estado: organización y funcionamiento, sus órganos superiores. La organización territorial de la Administración del Estado. Delegados y Subdelegados del Gobierno. La Administración Local: entidades que la integran. La Carta Europea de Autonomía Local.
- Tema 4La Unión Europea: Los tratadosLas instituciones · La representación de la Comunidad de Castilla y León ante la Unión Europea ·
La Unión Europea: Los tratados. Las instituciones. La representación de la Comunidad de Castilla y León ante la Unión Europea. Los derechos fundamentales de los ciudadanos de la Unión Europea. Las libertades básicas de la Unión Europea.
- Tema 5La Comunidad de Castilla y León: antecedentes históricos y culturalesEl Estatuto de Autonomía como norma institucional básica de la Comunidad Autónoma · Proceso de elaboración y reforma del Estatuto
La Comunidad de Castilla y León: antecedentes históricos y culturales. El Estatuto de Autonomía como norma institucional básica de la Comunidad Autónoma. Proceso de elaboración y reforma del Estatuto.
- Tema 6Instituciones básicas de la Comunidad de Castilla y León: Las Cortes de Castilla y LeónEl Presidente de la Junta de Castilla y León · La Junta de Castilla y León ·
Instituciones básicas de la Comunidad de Castilla y León: Las Cortes de Castilla y León. El Presidente de la Junta de Castilla y León. La Junta de Castilla y León. Breve referencia a las instituciones propias de la Comunidad de Castila y León: Procurador del Común, Consejo Consultivo, Consejo de Cuentas y Consejo Económico y Social.
- Tema 7La Administración de la Comunidad de Castilla y LeónPrincipios de organización y funcionamiento · Órganos Centrales y Periféricos ·
La Administración de la Comunidad de Castilla y León. Principios de organización y funcionamiento. Órganos Centrales y Periféricos. Administración Institucional y Empresas Públicas de Castilla y León.
- Tema 8El derecho administrativo: conceptoLas fuentes del derecho administrativo · La Constitución, tratados internacionales y derecho de la Unión Europea ·
El derecho administrativo: concepto. Las fuentes del derecho administrativo. La Constitución, tratados internacionales y derecho de la Unión Europea. El valor de la costumbre, la jurisprudencia y los principios generales del derecho. La Ley y sus clases. La relación entre ley autonómica y estatal. Disposiciones del Gobierno y de los órganos de gobierno de las Comunidades Autónomas con valor de Ley. El reglamento: concepto, clases y límites.
- Tema 9Régimen Jurídico del Sector Público: concepto, principios de actuación y funcionamientoLos órganos de las Administraciones Públicas: especial referencia a los órganos colegiados ·
Régimen Jurídico del Sector Público: concepto, principios de actuación y funcionamiento. Los órganos de las Administraciones Públicas: especial referencia a los órganos colegiados. La atribución de competencias a los órganos administrativos: desconcentración, delegación, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma y suplencia.
- Tema 10El acto administrativo: concepto, elementos y clasesLa motivación y la notificación · La obligación de resolver ·
El acto administrativo: concepto, elementos y clases. La motivación y la notificación. La obligación de resolver. Eficacia y validez de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad de los actos. La revisión de oficio. Los recursos administrativos: principios generales, clases y tramitación
- Tema 11El procedimiento administrativo común: concepto y naturalezaObjeto y ámbito · Interesados: clases ·
El procedimiento administrativo común: concepto y naturaleza. Objeto y ámbito. Interesados: clases. Sus derechos en el procedimiento. Las fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Ejecución.
- Tema 12La potestad sancionadora de la Administración: principios generales y especialidades procedimentalesLa responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas: principios y especialidades procedimentales ·
La potestad sancionadora de la Administración: principios generales y especialidades procedimentales. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas: principios y especialidades procedimentales. Responsabilidad de autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- Tema 13Los contratos del Sector Público: Principios generales de la contrataciónElementos estructurales de los contratos: las partes, el objeto, y el precio · Las garantías ·
Los contratos del Sector Público: Principios generales de la contratación. Elementos estructurales de los contratos: las partes, el objeto, y el precio. Las garantías. El expediente de contratación. Los procedimientos de adjudicación: tipología, caracterización y especialidades. Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos. Contrato de obras, de concesión de obras, de concesión de servicios, de suministro, de servicios: delimitación y especialidades.
- Tema 14El presupuesto de la Comunidad de Castilla y León: contenido y estructuraEjecución y prórroga · Régimen de los créditos y modificaciones presupuestarias ·
El presupuesto de la Comunidad de Castilla y León: contenido y estructura. Ejecución y prórroga. Régimen de los créditos y modificaciones presupuestarias. El control interno y externo del gasto público en la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Las subvenciones públicas: concepto, clases y procedimiento de concesión de subvenciones.
- Tema 15El texto refundido del Estatuto Básico del Empleado PúblicoEstructura, ámbito de aplicación y contenido básico · La Ley de la Función Pública de Castilla y León: estructura, objeto y ámbito de aplicación ·
El texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público: estructura, ámbito de aplicación y contenido básico. La Ley de la Función Pública de Castilla y León: estructura, objeto y ámbito de aplicación. Órganos superiores en materia de función pública autonómica. Planificación y organización de la función pública autonómica: clases de personal, instrumentos de planificación, programación y organización.
- Tema 16Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (I)Acceso y selección · Adquisición, pérdida y rehabilitación de la condición de funcionario ·
Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (I): Acceso y selección. Adquisición, pérdida y rehabilitación de la condición de funcionario. Provisión de puestos de trabajo. Situaciones Administrativas.
- Tema 17Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (II)Derechos y deberes básicos · Carrera profesional ·
Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (II): Derechos y deberes básicos. Carrera profesional. Retribuciones. El régimen de vacaciones, licencias y permisos. Formación y perfeccionamiento. Los derechos de sindicación y huelga. El régimen de seguridad social de los funcionarios autonómicos.
- Tema 18Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (III)Ética pública · Código Ético de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León ·
Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (III): Ética pública. Código Ético de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Régimen de incompatibilidades. Régimen disciplinario.
- Tema 19El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas: régimen jurídicoEl convenio colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y…
El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas: régimen jurídico. El convenio colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta: estructura, ámbito de aplicación y contenido básico.
- Tema 20La Administración Pública como organización al servicio de los ciudadanosEl derecho a una Buena Administración · Los derechos de las personas en sus relaciones con la Administración: tipología y contenido
La Administración Pública como organización al servicio de los ciudadanos. El derecho a una Buena Administración. Los derechos de las personas en sus relaciones con la Administración: tipología y contenido.
- Tema 21Las nuevas tecnologías en la gestión de la Administraciones PúblicasLa administración electrónica: el funcionamiento electrónico del Sector Público · Sede electrónica ·
Las nuevas tecnologías en la gestión de la Administraciones Públicas. La administración electrónica: el funcionamiento electrónico del Sector Público. Sede electrónica. La transformación digital del empleado público. La Inteligencia Artificial en la Administración Pública. El Marco Europeo de Competencias Digitales para la ciudadanía (DIGCOMP).
- Tema 22Las relaciones electrónicas entre las Administraciones PúblicasTransmisión de datos y reutilización de sistemas y aplicaciones · Concepto de interoperabilidad y Esquema Nacional de Interoperabilidad ·
Las relaciones electrónicas entre las Administraciones Públicas. Transmisión de datos y reutilización de sistemas y aplicaciones. Concepto de interoperabilidad y Esquema Nacional de Interoperabilidad. Esquema Nacional de Seguridad.
- Tema 23La protección de datos personalesNormativa aplicable, principios, derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos ·
La protección de datos personales: Normativa aplicable, principios, derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos. La política de seguridad de la información y protección de datos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 24Transparencia de la actividad pública y participación ciudadanaLegislación básica estatal y de Castilla y León · Publicidad activa y participación ciudadana a través del Portal de Gobierno Abierto ·
Transparencia de la actividad pública y participación ciudadana: legislación básica estatal y de Castilla y León. Publicidad activa y participación ciudadana a través del Portal de Gobierno Abierto. Derecho de acceso a la información pública.
- Tema 25Las políticas públicas en materia de igualdad de género y contra la violencia de géneroDiscapacidad y dependencia · La Agenda 2030: Los Objetivos de Desarrollo Sostenible ·
Las políticas públicas en materia de igualdad de género y contra la violencia de género. Discapacidad y dependencia. La Agenda 2030: Los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Breve referencia sobre las actuaciones de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 26La Ley de Prevención de Riesgos LaboralesObjeto, ámbito de aplicación, conceptos básicos y disciplinas que la integran ·
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación, conceptos básicos y disciplinas que la integran. Derechos y deberes de los trabajadores en materia de prevención Obligaciones del empresario. Adaptación de la normativa de prevención de riesgos laborales a la de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y sus Organismos Autónomos.
Grupo II – Materias específicas. Temas generales y transversales.
- Tema 1Conceptos básicos relativos a la seguridad y salud en el trabajo: El trabajo y la saludConcepto de riesgo laboral · Protección y prevención ·
Conceptos básicos relativos a la seguridad y salud en el trabajo: El trabajo y la salud. Concepto de riesgo laboral. Protección y prevención. Prevención en el diseño. Condiciones de trabajo en relación con la salud. Factores de riesgo. Daños derivados del trabajo. Las técnicas preventivas. Seguridad en el Trabajo. Higiene Industrial. Ergonomía. Psicosociología Aplicada. Medicina del Trabajo. Técnicas de participación. La información y la comunicación. La formación.
- Tema 2Unión EuropeaLas actuaciones en materia de Seguridad y Salud en el trabajo en el ámbito de las instituciones comunitarias ·
Unión Europea: Las actuaciones en materia de Seguridad y Salud en el trabajo en el ámbito de las instituciones comunitarias. Las instituciones comunitarias relacionadas con esta materia. Las directivas sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en el trabajo. Las directivas del mercado interior único y su relación con la seguridad y salud en el trabajo. El concepto de seguridad en el producto y de los requisitos esenciales de seguridad de los productos.
- Tema 3El marco jurídico de la prevención de riesgos laborales en España: antecedentesLa Constitución de 1978 · El Estatuto de los Trabajadores ·
El marco jurídico de la prevención de riesgos laborales en España: antecedentes. La Constitución de 1978. El Estatuto de los Trabajadores. La Ley General de la Seguridad Social. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales. La Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social. La articulación jurídica de la Prevención de Riesgos Laborales. Disposiciones específicas de desarrollo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
- Tema 4La adaptación de la normativa de prevención de riesgos laborales al ámbito de las Administraciones PúblicasLas excepciones de la Ley de Prevención ·
La adaptación de la normativa de prevención de riesgos laborales al ámbito de las Administraciones Públicas: Las excepciones de la Ley de Prevención. El Real Decreto 67/2010, de 29 de enero, de adaptación de la legislación de prevención de riesgos laborales a la Administración General del Estado y el Real Decreto 1084/2014, de 19 de diciembre, por el que se modifica el anterior. Decreto 80/2013, de 26 de diciembre, por el que se adapta la normativa de prevención de riesgos laborales a la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y sus Organismos Autónomos y su normativa de desarrollo. Organización preventiva en la Junta de Castilla y León.
- Tema 5La Comunidad de Castilla y LeónTraspaso de funciones y servicios en materia de seguridad e higiene en el trabajo ·
La Comunidad de Castilla y León: traspaso de funciones y servicios en materia de seguridad e higiene en el trabajo. Ejecución de la normativa en prevención de riesgos laborales en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León. Los Acuerdos de Prevención de Riesgos Laborales en la Comunidad de Castilla y León. VII Acuerdo de Prevención de Riesgos Laborales en Castilla y León.
- Tema 6Actuaciones de las Administraciones públicas competentes en de seguridad y salud en el trabajoLa distribución de competencias y coordinación de actuaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo entre la… ·
Actuaciones de las Administraciones públicas competentes en de seguridad y salud en el trabajo. La distribución de competencias y coordinación de actuaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo entre la Administración General del Estado y las Comunidades Autónomas. Funciones y facultades de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en relación con esta materia. El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. Los órganos técnicos de las Comunidades Autónomas. La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. El Sistema Español de Seguridad Social: régimen general, acción protectora y contingencias cubiertas. Las Mutuas colaboradoras de la Seguridad Social. Plan general de actividades preventivas de la Seguridad Social.
- Tema 7Actuaciones de las Administraciones públicas competentes en materia sanitaria y de industriaLey 33/2011, de 4 de octubre, General de Salud Pública · Ley 21/1992, de 16 de julio, de Industria ·
Actuaciones de las Administraciones públicas competentes en materia sanitaria y de industria. Ley 33/2011, de 4 de octubre, General de Salud Pública. Ley 21/1992, de 16 de julio, de Industria. Reglamentos de seguridad industrial.
- Tema 8La Ley de Prevención de Riesgos LaboralesObjeto y ámbito de aplicación · Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo ·
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Objeto y ámbito de aplicación. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores. Obligaciones de los fabricantes, importadores y suministradores.
- Tema 9El Reglamento de los Servicios de PrevenciónReal Decreto 39/1997, de 17 de enero · La integración de la actividad preventiva ·
El Reglamento de los Servicios de Prevención. Real Decreto 39/1997, de 17 de enero. La integración de la actividad preventiva. El Plan de Prevención. La evaluación de riesgos. La planificación de la prevención. Características y funciones de los servicios de prevención. La organización de recursos para las actividades preventivas y sus diferentes modalidades y requisitos. Funciones y niveles de cualificación. Los servicios de prevención ajenos a las empresas. Las auditorias de prevención.
- Tema 10Coordinación de actividades empresarialesReal Decreto 171/2004, de 30 de enero, por el que se desarrolla el artículo 24 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de…
Coordinación de actividades empresariales. Real Decreto 171/2004, de 30 de enero, por el que se desarrolla el artículo 24 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, en materia de coordinación de actividades empresariales.
- Tema 11Responsabilidades y sanciones con relación a la prevenciónResponsabilidades administrativas, infracciones administrativas, control de la actividad preventiva ·
Responsabilidades y sanciones con relación a la prevención: Responsabilidades administrativas, infracciones administrativas, control de la actividad preventiva. La actuación de los técnicos habilitados en materia de prevención de riesgos laborales de las Comunidades Autónomas. Procedimiento sancionador. Tipificación de las infracciones. Sanciones y criterios de graduación de las sanciones por infracciones en materia de prevención de riesgos laborales. La responsabilidad penal. Delitos relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo.
- Tema 12Protección de la maternidad y de los menoresRiesgos laborales específicos para la mujer trabajadora en el período de embarazo, postparto y lactancia · Legislación vigente de protección de la maternidad ·
Protección de la maternidad y de los menores: Riesgos laborales específicos para la mujer trabajadora en el período de embarazo, postparto y lactancia. Legislación vigente de protección de la maternidad. Medidas preventivas frente a los riesgos específicos. Riesgos específicos para los menores en razón de su trabajo. Legislación vigente de protección de los menores. Trabajos prohibidos a menores. Protección de los trabajadores especialmente sensibles a riesgos.
- Tema 13Relaciones de trabajo temporales, de duración determinada y en empresas de trabajo temporalCaracterísticas específicas de estas relaciones · Normativa aplicable ·
Relaciones de trabajo temporales, de duración determinada y en empresas de trabajo temporal: características específicas de estas relaciones. Normativa aplicable. Obligaciones empresariales con relación a la prevención de riesgos laborales. El Real Decreto 216/1999, de 5 de febrero, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en el trabajo en el ámbito de las Empresas de Trabajo Temporal.
- Tema 14la gestión de la seguridad y salud en la empresa: conceptoEl modelo de sistema de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo de la OIT ·
la gestión de la seguridad y salud en la empresa: concepto. El modelo de sistema de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo de la OIT. El sistema de prevención de riesgos laborales en la ley de prevención de riesgos laborales. La auditoría del sistema de prevención de riesgos laborales: concepto y regulación. Otras técnicas relacionadas con la prevención: Sistemas integrados de gestión de calidad, prevención y medio ambiente. La seguridad vial. La seguridad industrial y la prevención de riesgos patrimoniales. La gestión de la eliminación de residuos.
- Tema 15El accidente de trabajo y la enfermedad profesional en el sistema de la Seguridad SocialOrden TAS/2926/2002, de 19 de noviembre, por la que se establecen nuevos modelos para la notificación de los accidentes… ·
El accidente de trabajo y la enfermedad profesional en el sistema de la Seguridad Social. Orden TAS/2926/2002, de 19 de noviembre, por la que se establecen nuevos modelos para la notificación de los accidentes de trabajo y se posibilita su transmisión por procedimiento electrónico. Cuadro de enfermedades profesionales. Real Decreto 1299/2006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificación y registro.
- Tema 16Concepto de salud y prevenciónConcepto y objetivos de la medicina del trabajo · Patologías de origen laboral ·
Concepto de salud y prevención. Concepto y objetivos de la medicina del trabajo. Patologías de origen laboral. Epidemiología laboral. Vigilancia de la salud. Protocolos de vigilancia sanitaria específica. Promoción de la salud. Planificación e información sanitaria. Las drogas en el trabajo. Normativa aplicable.
- Tema 17La formación en prevención de riesgos laboralesDerechos y obligaciones · La planificación de la formación en la empresa ·
La formación en prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones. La planificación de la formación en la empresa. El diagnóstico de necesidades. La definición de objetivos. La determinación de los programas. Métodos y técnicas formativas. Las nuevas tecnologías aplicadas a la formación. La evaluación.
Grupo II – Materias específicas. Seguridad en el Trabajo.
- Tema 18Investigación de daños a la salud de los trabajadoresObjetivos de la investigación de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales · Daños a la salud que se deben investigar ·
Investigación de daños a la salud de los trabajadores. Objetivos de la investigación de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Daños a la salud que se deben investigar. Metodología de la investigación. El informe resultante de la investigación. Características que deben de cumplir las propuestas preventivas emanadas de la investigación.
- Tema 19Evaluación de riesgos: el concepto de evaluación de riesgos y de gestión de riesgosEl proceso de la evaluación de riesgos · Planificación de la actividad preventiva
Evaluación de riesgos: el concepto de evaluación de riesgos y de gestión de riesgos. El proceso de la evaluación de riesgos. Planificación de la actividad preventiva.
- Tema 20Utilización de equipos de protección individualReal decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la utilización por… ·
Utilización de equipos de protección individual. Real decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la utilización por los trabajadores de equipos de protección individual. Guía técnica para la utilización por los trabajadores de equipos de protección individual. El mercado único europeo y el diseño y comercialización de los EPI.
- Tema 21Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajoGuía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la utilización de los lugares de trabajo ·
Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la utilización de los lugares de trabajo. Comunicación de apertura de un centro de trabajo.
- Tema 22Real Decreto 485/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas en materia de señalización de…Seguridad y salud en el trabajo.La guía técnica del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
Real Decreto 485/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas en materia de señalización de seguridad y salud en el trabajo .La guía técnica del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Tema 23Utilización de equipos de trabajoEl Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio sobre la utilización por los trabajadores de equipos de trabajo y su… ·
Utilización de equipos de trabajo: el Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio sobre la utilización por los trabajadores de equipos de trabajo y su modificación por el Real Decreto 2177/2004, de 12 de noviembre. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la utilización de los equipos de trabajo.
- Tema 24Real Decreto 1644/2008, de 10 de octubre, por el que se establecen las normas para la comercialización y puesta en servicio de las máquinasReglamento (UE) 2023/1230 del parlamento europeo y del consejo, de 14 de junio de 2023, relativo a las máquinas · Requisitos esenciales de seguridad y salud ·
Real Decreto 1644/2008, de 10 de octubre, por el que se establecen las normas para la comercialización y puesta en servicio de las máquinas. Reglamento (UE) 2023/1230 del parlamento europeo y del consejo, de 14 de junio de 2023, relativo a las máquinas. Requisitos esenciales de seguridad y salud. Normas armonizadas y presunción de conformidad. Procedimiento de certificación de conformidad. Declaración de conformidad y marcado CE.
- Tema 25Prevención y protección contra riesgo de explosión: Productos inflamables y explosivos y su almacenamientoReal Decreto 681/2003, de 12 de junio, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores expuestos a… ·
Prevención y protección contra riesgo de explosión: Productos inflamables y explosivos y su almacenamiento. Real Decreto 681/2003, de 12 de junio, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores expuestos a los riesgos derivados de atmósferas explosivas en el lugar de trabajo. Guía técnica para la evaluación y prevención de los riesgos derivados de atmósferas explosivas en el lugar de trabajo.
- Tema 26Prevención y protección contra riesgo de incendiosConceptos básicos sobre causas y propagación de los incendios · Principios generales de prevención y protección ·
Prevención y protección contra riesgo de incendios: Conceptos básicos sobre causas y propagación de los incendios. Principios generales de prevención y protección. Real Decreto 2267/2004, de 3 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de seguridad contra incendios en los establecimientos industriales. Medios de lucha contra incendios. Medios de protección contra incendios: extintores, bocas de incendio equipadas, hidrantes, columnas secas y rociadores automáticos. Alumbrado de señalización y emergencia. El Real Decreto 513/2017, de 22 de mayo, por el que se aprueba el reglamento de instalaciones de protección contra incendios.
- Tema 27Riesgos eléctricos: características de la corriente eléctricaEfectos fisiológicos de la corriente eléctrica · Factores de riesgo ·
Riesgos eléctricos: características de la corriente eléctrica. Efectos fisiológicos de la corriente eléctrica. Factores de riesgo. Sistemas de protección contra contactos eléctricos en baja tensión. Trabajos en baja tensión, sin tensión y en tensión. Trabajos en alta tensión. Actuación en caso de accidente eléctrico. La electricidad estática. El Real Decreto 614/2001, de 8 de junio, sobre disposiciones mínimas para la protección de los trabajadores frente al riesgo eléctrico y la guía técnica del INSST. Otras normativas aplicables.
- Tema 28Seguridad y salud en las obras de construcciónEl Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción ·
Seguridad y salud en las obras de construcción. El Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a las obras de construcción. El estudio y el plan de seguridad y salud. Obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales de los principales intervinientes en el proceso constructivo. Libro de incidencias. Referencia a la ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción.
- Tema 29Seguridad y salud en las obras de construcciónAnexo IV del Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre ·
Seguridad y salud en las obras de construcción. Anexo IV del Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre. Riesgos específicos en cada fase: demolición, movimientos de tierras, cimentación, estructura, cerramientos y acabados. Convenio general del sector de la construcción.
- Tema 30Riesgos y medidas preventivas en las diferentes fases de una obra de construcción (II): Estabilidad y solidezMuros · Estructuras en edificios de hormigón, metálicas, mixtas, prefabricadas ·
Riesgos y medidas preventivas en las diferentes fases de una obra de construcción (II): Estabilidad y solidez. Muros. Estructuras en edificios de hormigón, metálicas, mixtas, prefabricadas. Estructuras en obra civil. Albañilería, fachadas tradicionales y muros cortina. Cubiertas lucernarios y tejados. Acabados e instalaciones. Pavimentación y aglomerados asfálticos. Túneles. Presas.
- Tema 31AmiantoReal Decreto 396/2006, de 31 de marzo, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud… ·
Amianto. Real Decreto 396/2006, de 31 de marzo, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud aplicables a los trabajos con riesgo de exposición al amianto. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con la exposición amianto. Trabajos con riesgo de exposición al amianto. Medidas de prevención y protección. Plan de trabajo. Registro de empresas con riesgo por amianto. Norma UNE 171370: Cualificación de empresas que trabajan con materiales con amianto y Localización y diagnóstico de amianto.
- Tema 32Trabajos en altura y trabajos a la intemperie: principales riesgos y medidas preventivasReal Decreto 1215/1997 y Real Decreto 2177/2004 que lo modifica: disposiciones específicas relativas a la utilización de los andamios ·
Trabajos en altura y trabajos a la intemperie: principales riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 1215/1997 y Real Decreto 2177/2004 que lo modifica: disposiciones específicas relativas a la utilización de los andamios. NTP 1015 y 1016 sobre andamios tubulares de componentes prefabricados.
- Tema 33Seguridad vial laboralAccidentes laborales de tráfico · Factores de riesgo ·
Seguridad vial laboral. Accidentes laborales de tráfico. Factores de riesgo. Incidencia en la siniestralidad laboral. Planes de movilidad segura y sostenible.
- Tema 34Las personas trabajadoras autónomas y la prevención de riesgos laboralesNormativa básica y obligaciones específicas ·
Las personas trabajadoras autónomas y la prevención de riesgos laborales: normativa básica y obligaciones específicas. La pequeña y mediana empresa y la prevención de riesgos laborales: aspectos diferenciales básicos y normativa aplicable.
Grupo II – Materias específicas. Higiene Industrial.
- Tema 35Higiene IndustrialConceptos básicos · Definición, objetivos y ramas ·
Higiene Industrial. Conceptos básicos. Definición, objetivos y ramas. Tipos de agentes contaminantes. Concepto de exposición, dosis y valor límite. Noción de sustancia y preparado peligroso. La encuesta higiénica.
- Tema 36Toxicología laboral: concepto y ramas de la toxicologíaClasificación de los contaminantes · Concepto y clasificación de los efectos tóxicos ·
Toxicología laboral: concepto y ramas de la toxicología. Clasificación de los contaminantes. Concepto y clasificación de los efectos tóxicos. Toxicocinética: absorción, distribución, depósito, metabolización toxicodinámica. Relación dosis-efecto y dosis-respuesta. Efectos aditivos y sinérgicos. Valoración del riesgo.
- Tema 37Legislación sobre registro, evaluación, autorización y restricción de sustancias y mezclas químicasLegislación sobre clasificación, envasado y etiquetado de sustancias y mezclas químicas · Características de peligrosidad de los productos químicos ·
Legislación sobre registro, evaluación, autorización y restricción de sustancias y mezclas químicas. Legislación sobre clasificación, envasado y etiquetado de sustancias y mezclas químicas. Características de peligrosidad de los productos químicos. Criterios de clasificación de sustancias y mezclas químicas. Mecanismos de información: etiquetas. Fichas de datos de seguridad.
- Tema 38Agentes químicos: criterios de valoración de agentes químicosLímites de exposición profesional para agentes químicos en España · Valores límite ambientales (VLA) ·
Agentes químicos: criterios de valoración de agentes químicos. Límites de exposición profesional para agentes químicos en España. Valores límite ambientales (VLA). Directrices para la evaluación de la exposición por inhalación de agentes químicos. Valoración por comparación con el VLA de exposición diaria VLA-ed. Valoración por comparación con el VLA de exposiciones de corta duración (VLA-ec). Mediciones periódicas de control. Valores límite biológicos (VLB). Control biológico.
- Tema 39Agentes químicos: la evaluación de la exposiciónMedición de los contaminantes químicos · Mediciones puntuales y promedio ·
Agentes químicos: la evaluación de la exposición. Medición de los contaminantes químicos. Mediciones puntuales y promedio. Mediciones personales y ambientales. Instrumentos de lectura directa. Sistemas activos de toma de muestras. Calibración de los equipos. Sistemas pasivos de toma de muestras. Representatividad de las mediciones: estrategias de muestreo, transporte y conservación de las muestras. Condicionantes de la toma de muestras. Control de calidad de los equipos de medida.
- Tema 40Control de las exposiciones frente a agentes químicosTécnicas generales: acciones de control técnicas, organizativas e higiénicas · El principio de sustitución ·
Control de las exposiciones frente a agentes químicos. Técnicas generales: acciones de control técnicas, organizativas e higiénicas. El principio de sustitución. El control sobre la fuente. Extracción localizada. Actuaciones sobre el ambiente. Ventilación general. Medidas preventivas sobre las personas. La protección personal. La vigilancia específica de la salud. Otras medidas preventivas: organizativas, limitación de acceso, etc.
- Tema 41Real Decreto 374/2001, de 6 de abril, sobre la protección de la salud y seguridad de los…Objeto y ámbito de aplicación · Definiciones ·
Real Decreto 374/2001, de 6 de abril, sobre la protección de la salud y seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con los agentes químicos durante el trabajo. Objeto y ámbito de aplicación. Definiciones. Concepto y utilización de los valores límites vinculantes e indicativos. Obligación del empresario. Relación con otros Reales Decretos y Reglamentos. Guía técnica del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo.
- Tema 42Prevención de riesgos por exposición a agentes cancerígenos y mutagénicosConcepto y categorías de agente cancerígeno y de agentes mutagénicos ·
Prevención de riesgos por exposición a agentes cancerígenos y mutagénicos: Concepto y categorías de agente cancerígeno y de agentes mutagénicos. El Real Decreto 665/1997 sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes cancerígenos, mutágenos o reprotóxicos durante el trabajo. guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con la exposición a agentes cancerígenos o mutágenos durante el trabajo.
- Tema 43Prevención de riesgos por exposición al ruido: Características físicas del ruidoParámetros de medida · Tipos de ruido laboral ·
Prevención de riesgos por exposición al ruido: Características físicas del ruido. Parámetros de medida. Tipos de ruido laboral. Mecanismos de la audición. Riesgos por exposición al ruido. Evaluación del riesgo por exposición al ruido. Medidas preventivas. Normativa vigente: Real Decreto 286/2006, de 10 de marzo, sobre protección de la salud de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición al ruido. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con la exposición de los trabajadores al ruido. La legislación del mercado único sobre máquinas en relación con el ruido emitido.
- Tema 44Prevención del riesgo por exposición a las vibraciones: Características físicas de las vibracionesTipos de vibraciones · Riesgos laborales por exposición a las vibraciones ·
Prevención del riesgo por exposición a las vibraciones: Características físicas de las vibraciones. Tipos de vibraciones. Riesgos laborales por exposición a las vibraciones. Métodos de evaluación del riesgo y medidas preventivas. Real Decreto 1311/2005, de 4 de noviembre, sobre protección de la salud y la seguridad de los trabajadores frente a los riesgos derivados o que se pueden derivarse de la exposición a vibraciones mecánicas. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con las vibraciones mecánicas.
- Tema 45Prevención de riesgos por exposición a radiaciones ionizantesConceptos básicos sobre radiaciones ionizantes y protección radiológica · Interacción en el organismo ·
Prevención de riesgos por exposición a radiaciones ionizantes: Conceptos básicos sobre radiaciones ionizantes y protección radiológica. Interacción en el organismo. Riesgos por exposición a estas radiaciones. Principales actividades con este tipo de riesgos. Real Decreto 1029/2022, de 20 de diciembre, por el que se aprueba el reglamento sobre protección de la salud contra los riesgos derivados de la exposición a las radiaciones ionizantes. Especial mención a la radiación natural: radón.
- Tema 46Prevención de riesgos por exposición a radiaciones no ionizantesClasificación y características físicas de las principales radiaciones no ionizantes · Riesgos para la salud, evaluación del riesgo y medidas preventivas ·
Prevención de riesgos por exposición a radiaciones no ionizantes. Clasificación y características físicas de las principales radiaciones no ionizantes. Riesgos para la salud, evaluación del riesgo y medidas preventivas. Real Decreto 486/2010, de 23 de abril, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a radiaciones ópticas artificiales. Guía técnica para la evaluación y prevención de riesgos relacionados con la exposición a radiaciones ópticas artificiales en los lugares de trabajo.
- Tema 47Real Decreto 299/2016, de 22 de julio, sobre la protección de la salud y la seguridad de los…Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con la exposición a campos electromagnéticos en los lugares de trabajo
Real Decreto 299/2016, de 22 de julio, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a campos electromagnéticos. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con la exposición a campos electromagnéticos en los lugares de trabajo.
- Tema 48Prevención de riesgos por exposición a agentes biológicosConceptos y definición de agente biológico · Clasificación ·
Prevención de riesgos por exposición a agentes biológicos. Conceptos y definición de agente biológico. Clasificación. Vías de entrada en el organismo. Efectos sobre el individuo. Clasificación por grupos según el riesgo que presentan. El Real Decreto 664/1997 de 12 de mayo, sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes biológicos durante el trabajo. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con la exposición a agentes biológicos en los lugares de trabajo
- Tema 49Exposición a ambientes térmicos: conceptos básicos y ecuación del Balance TérmicoMétodos para la estimación del consumo energético · Mecanismos de termorregulación ·
Exposición a ambientes térmicos: conceptos básicos y ecuación del Balance Térmico. Métodos para la estimación del consumo energético. Mecanismos de termorregulación. Mecanismos de intercambio de calor entre el organismo y el ambiente. Medida de las variables termohigrométricas y características de la instrumentación. Efectos de los ambientes térmicos sobre el organismo. Evaluación de la exposición a ambientes térmicos: Métodos y criterios de valoración: índice WBGT. Índice de sobrecarga térmica. Índice IREQ (aislamiento requerido de la vestimenta). Temperatura de enfriamiento por el viento. Control de las exposiciones. Medidas preventivas. Real Decreto-ley 4/2023, de 11 de mayo: prevención de riesgos laborales en episodios de elevadas temperaturas.
Grupo II – Materias específicas. Ergonomía y Psicosociología del Trabajo.
- Tema 50Ergonomía: concepto y objetivosEl ser humano y su entorno · Concepción y diseño de puestos de trabajo ·
Ergonomía: concepto y objetivos. El ser humano y su entorno. Concepción y diseño de puestos de trabajo. La organización del trabajo. Las exigencias de la tarea. El trabajo a turnos. La carga mental. Metodología ergonómica. Modelos y métodos aplicables en ergonomía. Procedimiento metodológico para la evaluación de riesgos en ergonomía.
- Tema 51Especificaciones ergonómicas del ambiente físicoLas condiciones termohigrométricas · Calidad del ambiente interior: evaluación, prevención y control de riesgos ·
Especificaciones ergonómicas del ambiente físico. Las condiciones termohigrométricas. Calidad del ambiente interior: evaluación, prevención y control de riesgos. Evaluación del bienestar térmico: Los índices PMV y PPD. El concepto de confort acústico Aspectos ergonómicos del ruido y su evaluación: criterios SIL y NR. Medidas preventivas y de control.
- Tema 52Iluminación y colorFactores de la visión · Condiciones generales de la iluminación en los lugares de trabajo ·
Iluminación y color. Factores de la visión. Condiciones generales de la iluminación en los lugares de trabajo. Las condiciones ambientales y de iluminación en el Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo: criterios para su evaluación y acondicionamiento. La iluminación en los puestos de trabajo donde se utilizan pantallas de visualización de datos.
- Tema 53Carga física de trabajo: consideraciones generalesMedición de la carga derivada del trabajo dinámico mediante el consumo de oxígeno · Fatiga física y su recuperación ·
Carga física de trabajo: consideraciones generales. Medición de la carga derivada del trabajo dinámico mediante el consumo de oxígeno. Fatiga física y su recuperación. Carga física de trabajo: valoración mediante la medición de la frecuencia cardiaca. Los Criterios de Chamoux y de Frimat.
- Tema 54Manipulación manual de cargasLa evaluación y prevención del riesgo ·
Manipulación manual de cargas. La evaluación y prevención del riesgo. El real decreto 487/1997 de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la manipulación manual de cargas que entrañe riesgos, en particular dorsolumbares, para los trabajadores. Guía técnica para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la manipulación manual de carga.
- Tema 55El trabajo en oficinasPantallas de visualización de datos: metodología para la evaluación específica de los riesgos derivados ·
El trabajo en oficinas. Pantallas de visualización de datos: metodología para la evaluación específica de los riesgos derivados. Acondicionamiento de los puestos de trabajo con pantallas de visualización de datos. El Real Decreto 488/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas al trabajo con equipos que incluyen pantallas de visualización. Guía técnica del INSST para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la utilización de equipos con pantallas de visualización. Seguridad y salud en el empleo de nuevos dispositivos móviles.
- Tema 56Factores de riesgo psicosocialesConcepto y caracterización · Clasificaciones de factores de riesgo psicosocial ·
Factores de riesgo psicosociales. Concepto y caracterización. Clasificaciones de factores de riesgo psicosocial. Factores de riesgo relativos a las nuevas formas de organización del trabajo y el uso de tecnologías de la información y comunicación (TIC). Efectos de la exposición a factores de riesgo psicosocial.
- Tema 57La evaluación de riesgos psicosocialesCriterios para llevar a cabo una evaluación de factores de riesgo psicosocial · Proceso y metodologías para la evaluación de los factores psicosociales ·
La evaluación de riesgos psicosociales. Criterios para llevar a cabo una evaluación de factores de riesgo psicosocial. Proceso y metodologías para la evaluación de los factores psicosociales. Técnicas de evaluación cuantitativas: uso y alcance. El método de evaluación FPSICO. Otros métodos de evaluación psicosocial. Técnicas de evaluación cualitativas en psicosociología: uso y alcance, la observación, las entrevistas y los grupos de discusión, el método Delphi. Informe de evaluación. Actualización y/o revisión de la evaluación psicosocial.
- Tema 58Estrés laboralEstresores y factores moduladores del estrés · La respuesta de estrés: fisiológica, cognitiva, emocional y conductual ·
Estrés laboral. Estresores y factores moduladores del estrés. La respuesta de estrés: fisiológica, cognitiva, emocional y conductual. Los casos específicos de adicción al trabajo, tecno-estrés, tecno-adicción y otras manifestaciones asociadas al estrés laboral y su prevención. Modelos explicativos. Síndrome de estar quemado por el trabajo (burnout). Definición y delimitación conceptual. Antecedentes y factores de riesgo. Evaluación del riesgo. Caracterización del síndrome. Efectos sobre la persona y sobre la organización. Estrategias de prevención en origen, de minimización del riesgo y de protección.
- Tema 59Acoso psicológico en el trabajoAcoso sexual y por razón de sexo · Violencia ocupacional externa: concepto y caracterización medidas preventivas ·
Acoso psicológico en el trabajo. Acoso sexual y por razón de sexo. Violencia ocupacional externa: concepto y caracterización medidas preventivas. Protocolos y otras herramientas específicas de intervención. Otros tipos de acoso: acoso discriminatorio por razón de sexo, de edad, por capacidades funcionales diferentes, maternidad y/o paternidad.
- Tema 60La intervención psicosocialDiseño de las medidas de intervención · Priorización de las medidas: criterios ·
La intervención psicosocial. Diseño de las medidas de intervención. Priorización de las medidas: criterios. Principios de la intervención psicosocial. Intervenciones específicas sobre la organización del trabajo, el contenido y naturaleza de la tarea y las relaciones personales. Evaluación y seguimiento de las medidas de intervención.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

Sueldo base A2
1199,52 €al mes
Al año
16.144 €con las dos pagas extra
Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BOCYL Ver ↗
- Cierra el plazo
20 días habiles desde BOCYL del 2026-02-16
Sigue
Prepárala y sigue el proceso.
Otras convocatorias de este puesto en Castilla y León
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 16 de marzo de 2026. Las bases dicen: «El plazo de presentación de la solicitud es de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de Castilla y León.». Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOCYL del 2026-02-16.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: Grado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Diplomado Universitario o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales. Además: No pertenecer al mismo Cuerpo o Escala de funcionario al que se presenta.
¿Cuánto cuesta presentarse?
La tasa es: 25,65 €. Exenciones: Personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento; Miembros de familias numerosas con base imponible total (menos mínimo personal y familiar) que no supere 18.900 euros en tributación individual o 31.500 en tributación conjunta en el ejercicio 2024; Víctimas del terrorismo.
¿Qué pruebas hay?
1. Cuestionario de 90 preguntas con respuestas múltiples sobre el programa (90 preguntas · 109 minutos · eliminatoria). 2. Resolución por escrito de dos supuestos prácticos y lectura pública (180 minutos · eliminatoria).
¿Dónde se presenta la solicitud?
Por vía electrónica en empleopublico.jcyl.es, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
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- BOCYLBases · 16 de febrero de 2026 ↗RESOLUCIÓN de 11 de febrero de 2026, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas, Escala de Seguridad e Higiene en el Trabajo de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.Documento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 15/11/2026, 0:55:00.
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