Convocatoria · SODEBUR: Responsable económico-jurídico en SODEBUR 2026: 1 plaza, plazo cerrado.
SODEBUR - Sociedad para el Desarrollo de la Provincia de Burgos convoca 1 plaza de responsable económico-jurídico (turno libre, por oposición).
Plazo cerrado
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Burgos), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
En 30 segundos
Responsable económico-jurídico en SODEBUR: lo esencial.
SODEBUR - Sociedad para el Desarrollo de la Provincia de Burgos convoca 1 plaza de responsable económico-jurídico (turno libre, por oposición).
Piden Título de Grado o Licenciatura en Derecho, Económicas, Ciencias Políticas, o cualquier otra perteneciente a la rama jurídica o económica y desde 16 años. El proceso tiene 3 pruebas: cuestionario tipo test, desarrollo de dos temas, resolución de uno o dos supuestos prácticos. El temario de las bases tiene 53 temas.
Cómo se calcula el plazo: 20 días naturales desde BOP-BURGOS del 2026-08-04 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
Título de Grado o Licenciatura en Derecho, Económicas, Ciencias Políticas, o cualquier otra perteneciente a la rama jurídica o económica
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión o en condiciones de obtener el Título de Grado o Licenciatura en Derecho, Económicas, Ciencias Políticas, o cualquier otra perteneciente a la rama jurídica o económica»
Nacionalidad
Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas
Edad
desde 16 años
Además
Disponibilidad para viajar y vehículo propio
Solicitudes por vía electrónica en sede.diputaciondeburgos.es ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Cuestionario tipo test
eliminatoria
- 2Desarrollo
Desarrollo de dos temas
120 minutos · eliminatoria
- 3Caso práctico
Resolución de uno o dos supuestos prácticos
eliminatoria
Temario
El temario: 53 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

53 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campusGrupo I. – Materias comunes
- Tema 1La Constitución Española de 1978Estructura y principios generales · Derechos y deberes fundamentales ·
La Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales. El Tribunal Constitucional y el Defensor del Pueblo.
- Tema 2La Administración General del EstadoLa estructura departamental y los órganos superiores · La organización territorial de la Administración General del Estado ·
La Administración General del Estado. La estructura departamental y los órganos superiores. La organización territorial de la Administración General del Estado. Los delegados y subdelegados del Gobierno. Directores Insulares.
- Tema 3Las comunidades autónomasLos Estatutos de Autonomía · El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las comunidades autónomas ·
Las comunidades autónomas. Los Estatutos de Autonomía. El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las comunidades autónomas. Las relaciones entre el Estado y las comunidades autónomas.
- Tema 4El Estatuto de Autonomía de Castilla y León.
- Tema 5La Unión Europea: origen y evoluciónInstituciones comunitarias, organización y competencias · Las fuentes del derecho comunitario europeo ·
La Unión Europea: origen y evolución. Instituciones comunitarias, organización y competencias. Las fuentes del derecho comunitario europeo. Derecho originario y derivado: reglamentos, directivas, decisiones, recomendaciones y dictámenes. Otras fuentes. Las relaciones entre el derecho comunitario y el ordenamiento jurídico de los estados miembros.
- Tema 6Principios constitucionales de la administración pública españolaLa administración pública y el derecho · El principio de legalidad en la administración ·
Principios constitucionales de la administración pública española. La administración pública y el derecho. El principio de legalidad en la administración. Potestades regladas y discrecionales: discrecionalidad y conceptos jurídicos indeterminados. Límites de la discrecionalidad.
- Tema 7El concepto de derecho administrativoActividad administrativa de derecho privado · Los principios de organización administrativa: la competencia y sus técnicas de traslación ·
El concepto de derecho administrativo. Actividad administrativa de derecho privado. Los principios de organización administrativa: la competencia y sus técnicas de traslación. La jerarquía, la coordinación y el control. Conflicto de atribuciones.
- Tema 8Fuentes del derecho administrativoLa ley · Clases de leyes ·
Fuentes del derecho administrativo. La ley. Clases de leyes. Disposiciones del Gobierno con fuerza de ley. La potestad normativa reglamentaria. Las relaciones leyreglamento.
- Tema 9La transparencia de la actividad públicaEl derecho de acceso a la información pública · La protección de los datos de carácter personal
La transparencia de la actividad pública. El derecho de acceso a la información pública. La protección de los datos de carácter personal.
- Tema 10Protección de datosPrincipios · Derechos del interesado ·
Protección de datos. Principios. Derechos del interesado. Responsable del tratamiento y encargado del tratamiento. Recursos, responsabilidad y sanciones. Disposiciones relativas a situaciones específicas de tratamiento.
- Tema 11El procedimiento administrativo: concepto y naturalezaLa Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas · Principios y ámbito de aplicación
El procedimiento administrativo: concepto y naturaleza. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Principios y ámbito de aplicación.
- Tema 12El administradoConcepto y clases · La capacidad jurídica en derecho administrativo y sus causas modificativas ·
El administrado. Concepto y clases. La capacidad jurídica en derecho administrativo y sus causas modificativas. Colaboración y participación de los ciudadanos en la Administración. Derechos del ciudadano frente a la administración. Relaciones electrónicas con la administración.
- Tema 13El acto administrativoConcepto · Clases de actos administrativos ·
El acto administrativo. Concepto. Clases de actos administrativos. Elementos del acto administrativo. La motivación de los actos administrativos.
- Tema 14La eficacia de los actos administrativos. Ejecutividad, suspensión y ejecución forzosa.
- Tema 15Funcionamiento electrónico del sector público en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector PúblicoEl Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Actuación y Funcionamiento del Sector Público por Medios Electrónicos
Funcionamiento electrónico del sector público en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. El Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Actuación y Funcionamiento del Sector Público por Medios Electrónicos.
- Tema 16Las fases del procedimiento administrativo general: iniciación, ordenación, instrucción y terminaciónLos medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común
Las fases del procedimiento administrativo general: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Los medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común.
- Tema 17La contratación en el sector públicoObjeto y ámbito de aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público · Tipos de contratos ·
La contratación en el sector público. Objeto y ámbito de aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos. Racionalización técnica de la contratación.
- Tema 18Principios informadores de la contratación en el sector públicoRacionalidad y consistencia de la contratación · Contenido mínimo del contrato ·
Principios informadores de la contratación en el sector público. Racionalidad y consistencia de la contratación. Contenido mínimo del contrato. Perfección y forma. Régimen de invalidez y recurso especial en materia de contratación.
- Tema 19Las partes en los contratos del Sector PúblicoLos órganos de contratación · La capacidad y solvencia de los contratistas ·
Las partes en los contratos del Sector Público. Los órganos de contratación. La capacidad y solvencia de los contratistas. Prohibiciones. Clasificación. La sucesión del contratista. Competencia en materia de contratación.
- Tema 20La preparación de los contratos por las Administraciones PúblicasClases de expedientes de contratación · La selección del contratista ·
La preparación de los contratos por las Administraciones Públicas. Clases de expedientes de contratación. La selección del contratista. Garantías. Perfeccionamiento y formalización de los contratos. La invalidez de los contratos.
- Tema 21Ejecución y modificación de los contratos administrativosPrerrogativas de la administración · La revisión de precios ·
Ejecución y modificación de los contratos administrativos. Prerrogativas de la administración. La revisión de precios. La extinción de los contratos administrativos. La cesión de los contratos y la subcontratación.
- Tema 22La sociedad anónima y las sociedades de capitalRégimen jurídico · Constitución, estatutos y capital social ·
La sociedad anónima y las sociedades de capital. Régimen jurídico. Constitución, estatutos y capital social. Órganos sociales: junta general y órgano de administración. Derechos y deberes de los administradores. Responsabilidad de administradores. Formulación, aprobación y depósito de cuentas anuales. Especial referencia a las sociedades mercantiles del sector público.
- Tema 23Políticas de igualdad entre hombres y mujeresNormativa estatal y autonómica · Principios y estrategias de actuación en relación a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres
Políticas de igualdad entre hombres y mujeres. Normativa estatal y autonómica. Principios y estrategias de actuación en relación a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
Grupo II. – Materias específicas
- Tema 24Régimen Local español. Clases de Entes Locales. Principios constitucionales y regulación jurídica.
- Tema 25Las fuentes del derecho localRegulación básica del Estado y normativa autonómica de Castilla y León en materia de Régimen Local ·
Las fuentes del derecho local. Regulación básica del Estado y normativa autonómica de Castilla y León en materia de Régimen Local. La incidencia de la legislación sectorial sobre el régimen local.
- Tema 26La provincia en el régimen localHistoria · La regulación constitucional y legal de la provincia en España ·
La provincia en el régimen local. Historia. La regulación constitucional y legal de la provincia en España. Organización y competencias de la provincia.
- Tema 27Conocimientos de la provincia de Burgos: municipios, demografía y economía.
- Tema 28El municipio. Historia. Clases de entes municipales.
- Tema 29Otras entidades localesComarcas · Mancomunidades ·
Otras entidades locales. Comarcas. Mancomunidades. Áreas metropolitanas. Entidades de ámbito territorial inferior al municipio. Sociedades interadministrativas. Los consorcios: régimen jurídico.
- Tema 30El sector público institucional localRégimen jurídico de los entes instrumentales locales en la Ley 40/2015, de Régimen Jurídico del Sector Público ·
El sector público institucional local. Régimen jurídico de los entes instrumentales locales en la Ley 40/2015, de Régimen Jurídico del Sector Público. Organismos autónomos, entidades públicas empresariales, sociedades mercantiles locales, fundaciones y consorcios.
- Tema 31La Sociedad para el Desarrollo de la Provincia de Burgos (Sodebur)Estatutos · Régimen jurídico y organizativo ·
La Sociedad para el Desarrollo de la Provincia de Burgos (Sodebur). Estatutos. Régimen jurídico y organizativo. Agentes y organizaciones de desarrollo rural en Burgos y Castilla y León.
- Tema 32Régimen jurídico de las sociedades mercantiles locales cuyo capital social sea de titularidad íntegramente públicaNaturaleza y encuadre dentro del sector público institucional local · Régimen jurídico aplicable ·
Régimen jurídico de las sociedades mercantiles locales cuyo capital social sea de titularidad íntegramente pública. Naturaleza y encuadre dentro del sector público institucional local. Régimen jurídico aplicable. Especialidades en materia presupuestaria, contable, de control financiero, auditoría y control de eficacia. Relaciones con la entidad matriz. Tutela financiera y estabilidad presupuestaria.
- Tema 33Régimen de contratación de las sociedades mercantiles locales de capital íntegramente públicoPoder adjudicador no administración pública · Instrucciones internas de contratación ·
Régimen de contratación de las sociedades mercantiles locales de capital íntegramente público. Poder adjudicador no administración pública. Instrucciones internas de contratación. Encargos a medios propios personificados. Régimen jurídico de los contratos y jurisdicción competente.
- Tema 34Los medios propios personificadosRégimen jurídico de los encargos a medios propios · Requisitos, límites y control ·
Los medios propios personificados. Régimen jurídico de los encargos a medios propios. Requisitos, límites y control. Especial referencia a las sociedades mercantiles locales.
- Tema 35Gobierno corporativo y buen gobierno en las entidades del sector público institucionalTransparencia, integridad institucional, prevención de conflictos de interés y rendición de cuentas
Gobierno corporativo y buen gobierno en las entidades del sector público institucional. Transparencia, integridad institucional, prevención de conflictos de interés y rendición de cuentas.
- Tema 36Responsabilidad penal de las personas jurídicasProgramas de cumplimiento normativo y prevención de riesgos penales en las sociedades mercantiles públicas
Responsabilidad penal de las personas jurídicas. Programas de cumplimiento normativo y prevención de riesgos penales en las sociedades mercantiles públicas.
- Tema 37Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. Estrategia nacional frente al reto demográfico.
- Tema 38La planificación estratégica. Metodología. El Plan Estratégico Burgos Rural.
- Tema 39El derecho financiero. La Hacienda Local en la Constitución. Régimen jurídico de las Haciendas Locales.
- Tema 40Legislación aplicable en materia de Haciendas LocalesCompetencia de las Entidades Locales en materia tributaria · La Ley de Haciendas Locales ·
Legislación aplicable en materia de Haciendas Locales. Competencia de las Entidades Locales en materia tributaria. La Ley de Haciendas Locales. Coordinación de las Haciendas Estatal, Autonómica y Local.
- Tema 41Los presupuestos localesEstructura presupuestaria · Elaboración y aprobación ·
Los presupuestos locales. Estructura presupuestaria. Elaboración y aprobación. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La prórroga del presupuesto. La ejecución y liquidación del presupuesto.
- Tema 42Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera en la Constitución y normativa de desarrolloPrincipios generales · Incumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera y regla de gasto de las corporaciones locales
Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera en la Constitución y normativa de desarrollo. Principios generales. Incumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera y regla de gasto de las corporaciones locales.
- Tema 43Régimen jurídico de la TesoreríaConcepto y funciones · Organización ·
Régimen jurídico de la Tesorería. Concepto y funciones. Organización. La planificación financiera. El principio de unidad de caja.
- Tema 44La contabilidad de las entidades locales y sus entes dependientesLas instrucciones de contabilidad para la administración local · La cuenta general ·
La contabilidad de las entidades locales y sus entes dependientes. Las instrucciones de contabilidad para la administración local. La cuenta general. Ejecución del presupuesto, modificaciones, pagos a justificar y anticipos de caja fija.
- Tema 45La contabilidad de las sociedades mercantiles públicasPlan General de Contabilidad · Formulación de cuentas anuales, auditoría de cuentas y obligaciones de publicidad y rendición
La contabilidad de las sociedades mercantiles públicas. Plan General de Contabilidad. Formulación de cuentas anuales, auditoría de cuentas y obligaciones de publicidad y rendición.
- Tema 46El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades localesLa función interventora: ámbito subjetivo, ámbito objetivo, modalidades y reparos · El control financiero, de eficacia y eficiencia
El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades locales. La función interventora: ámbito subjetivo, ámbito objetivo, modalidades y reparos. El control financiero, de eficacia y eficiencia.
- Tema 47El control externo de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientesEl Tribunal de Cuentas y los órganos de control externo de las comunidades autónomas
El control externo de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientes: el Tribunal de Cuentas y los órganos de control externo de las comunidades autónomas.
- Tema 48Las subvenciones públicasRegulación legal · Tipos de subvenciones ·
Las subvenciones públicas. Regulación legal. Tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
- Tema 49El Derecho del trabajoCaracterísticas · Principios constitucionales ·
El Derecho del trabajo. Características. Principios constitucionales. Las fuentes del ordenamiento laboral. Especial referencia a los convenios colectivos.
- Tema 50El contrato de trabajoPartes · Capacidad para contratar ·
El contrato de trabajo. Partes. Capacidad para contratar. Contenido. Las prestaciones del trabajador y del empresario. Modificación, suspensión y extinción.
- Tema 51Modalidades del contrato de trabajo. Condiciones de trabajo y prevención de riesgos laborales.
- Tema 52El personal laboral de las sociedades mercantiles públicasRégimen jurídico aplicable · Principios de acceso al empleo público ·
El personal laboral de las sociedades mercantiles públicas. Régimen jurídico aplicable. Principios de acceso al empleo público. Especialidades en materia de selección, contratación, negociación colectiva, masa salarial y dirección pública.
- Tema 53El gobierno abierto: concepto y principios informadoresTransparencia, participación y rendición de cuentas · Datos abiertos y reutilización ·
El gobierno abierto: concepto y principios informadores. Transparencia, participación y rendición de cuentas. Datos abiertos y reutilización. El marco jurídico y los planes de gobierno abierto en España.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Lo que dicen las bases.

Bruto al año
52.000 €según las bases
«Retribución: 52.000 euros anuales más 10% de variable.»
El puesto
En qué consiste el trabajo.
Funciones
- Gestionar los ingresos procedentes de la Diputación y otras organizaciones.
- Gestión económica de pagos.
- Preparación de informes jurídicos y fiscalización para ser conformados por las áreas de Secretaría e Intervención.
- Preparación del presupuesto, contabilidad y cuentas anuales para ser conformados por la Tesorería.
- Seguimiento de ejecución presupuestaria y preparación de previsiones económicas para la Gerencia.
- Proponer los pliegos para licitar los contratos de la Sociedad.
- Elaborar procedimientos de funcionamiento interno de la Sociedad en colaboración con la Dirección y los habilitados nacionales.
- Asegurar la buena gestión de la Sociedad y la aplicación de los procedimientos de contratación, formulación de convenios, patrocinios y subvenciones.
- Participar en los órganos de contratación.
- Gestión del funcionamiento de la oficina.
«Principales responsabilidades, entre otras: 1. Gestionar los ingresos procedentes de la Diputación y otras organizaciones. 2. Gestión económica de pagos.»
- Destino
- Sociedad para el Desarrollo de la Provincia de Burgos (Sodebur)
- Jornada
- Completa · Jornada partida.
«Jornada partida.»
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«El resto de aspirantes que, en su caso, hubieran superado el proceso selectivo sin obtener plaza quedarán integrados, por orden de puntuación, en la correspondiente bolsa de empleo»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BOP de Burgos Ver ↗
- Cierra el plazo
20 días naturales desde BOP-BURGOS del 2026-08-04
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 24 de agosto de 2026. Las bases dicen: «El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria con sus correspondientes bases en el Boletín Oficial de la Provincia de Burgos.». Cómo lo calculamos: 20 días naturales desde BOP-BURGOS del 2026-08-04.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: Título de Grado o Licenciatura en Derecho, Económicas, Ciencias Políticas, o cualquier otra perteneciente a la rama jurídica o económica. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años. Además: Disponibilidad para viajar y vehículo propio.
¿Qué pruebas hay?
1. Cuestionario tipo test (eliminatoria). 2. Desarrollo de dos temas (120 minutos · eliminatoria). 3. Resolución de uno o dos supuestos prácticos (eliminatoria).
¿Cuánto cobra un responsable económico-jurídico?
Según las bases, 52.000 € brutos al año.
¿Dónde se presenta la solicitud?
Por vía electrónica en sede.diputaciondeburgos.es, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
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- BOPBases · 4 de agosto de 2026 ↗Convocatoria para la contratación de un responsable económico-jurídico, como personal laboralDocumento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:30.
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