Convocatoria · Ajuntament de Girona: Places d’administració especial en Girona 2026: 4 plazas, plazo cerrado.

El Ajuntament de Girona convoca 4 plazas de places d’administració especial (turno libre, grupo C1, por oposición).

Sin fecha de plazo

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Girona), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaPlaces d’administració especial · Girona4 plazas · sin fecha de plazo →
Ajuntament de Girona4 plazas · grupo C1

En 30 segundos

Places d’administració especial en Girona: lo esencial.

El Ajuntament de Girona convoca 4 plazas de places d’administració especial (turno libre, grupo C1, por oposición).

Piden títol de Batxiller o Tècnic o equivalent y desde 16 años. El proceso tiene 3 pruebas: exercici teòric: qüestionari tipus test i/o preguntes curtes a desenvolupar, exercici pràctic, coneixements de llengua catalana, nivell c1. El temario de las bases tiene 40 temas.

Las bases reúnen varios puestos: aquí sólo va lo común a todos. Lo propio de cada puesto, en las bases.

Cómo se calcula el plazo: No consta la publicación en el boletín autonómico que abre el plazo (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    títol de Batxiller o Tècnic o equivalent

    Lo que dicen las bases
    «Estar en possessió del títol de Batxiller o Tècnic o equivalent en la data en què finalitzi el termini de presentació de sol·licituds.»

  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Idioma exigido

    català · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «Si no es poden acreditar aquests coneixements, es valoraran a partir d’una prova específica de llengua catalana.»

Pruebas

Las pruebas, en orden.

3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Prueba

    Exercici teòric: qüestionari tipus test i/o preguntes curtes a desenvolupar

    50 preguntas · 90 minutos · eliminatoria

  2. 2
    Caso práctico

    Exercici pràctic

    120 minutos · eliminatoria

  3. 3
    Idioma

    Coneixements de llengua catalana, nivell C1

    eliminatoria

Temario

El temario: 40 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

40 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus

PART GENERAL

  1. Tema 1La Constitució espanyola: estructura, contingut i principis. Els drets fonamentals i les llibertats públiques.
  2. Tema 2
    El municipiConcepte · Organització municipal ·

    El municipi. Concepte. Organització municipal. Elements del municipi. El terme municipal. La població. Les competències municipals i els serveis mínims.

  3. Tema 3La Llei 39/2015, d’1 d’octubre, de Procediment Administratiu Comú: Les fases del procediment administratiu.
  4. Tema 4
    L’acte administratiu: concepte, classes i elementsEficàcia i validesa dels actes administratius · La seva motivació ·

    L’acte administratiu: concepte, classes i elements. Eficàcia i validesa dels actes administratius. La seva motivació. Notificació, publicació i execució.

  5. Tema 5
    La revisió dels actes en via administrativaRevisió d’ofici · Revocació dels actes administratius ·

    La revisió dels actes en via administrativa. Revisió d’ofici. Revocació dels actes administratius. Els recursos administratius: recursos d’alçada, reposició i extraordinari de revisió.

  6. Tema 6
    El Reglament Orgànic Municipal de l’Ajuntament de GironaFuncionament dels òrgans col·legiats locals, convocatòria i ordre del dia, actes i certificats d’acords i règim de sessions

    El Reglament Orgànic Municipal de l’Ajuntament de Girona: funcionament dels òrgans col·legiats locals, convocatòria i ordre del dia, actes i certificats d’acords i règim de sessions.

  7. Tema 7Les hisendes locals: classificació d’ingressos. Els impostos locals, taxes i contribucions especials.
  8. Tema 8Els pressupostos locals. Procediment d’elaboració i aprovació.
  9. Tema 9Els contractes del sector públic. Elements i tipus de contractes.
  10. Tema 10Els contractes del sector públic. Procediments d’adjudicació.

PART ESPECÍFICA

  1. Tema 11La programació d’activitats formatives: cursos i tallers. Elements principals a tenir en compte per la seva gestió.
  2. Tema 12Espectacles i actes puntuals (conferències, jornades...). Elements principals a tenir en compte per la seva gestió.
  3. Tema 13Exposicions i mostres d’art. Elements principals a tenir en compte per la seva gestió.
  4. Tema 14Els projectes a realitzar en els centres cívics i culturals. Descripció i quina funció tenen.
  5. Tema 15Els serveis en un centre cívic i cultural. Descripció dels més usuals i anàlisi de la relació amb el centre.
  6. Tema 16Estratègies de difusió, anàlisi i propostes innovadores.
  7. Tema 17Xarxes socials vinculades a centres cívics i culturals. Usos i possibilitats.
  8. Tema 18Elements de difusió i comunicació dins d’un centre cívic o cultural.
  9. Tema 19L’atenció a l’usuari i els centres cívics: elements bàsics en el disseny de l’acollida dels centres cívics i culturals.
  10. Tema 20Organització d’actes i activitats: qüestions pràctiques a tenir en compte.
  11. Tema 21Eines i orientacions per l’acollida d’artistes, professionals i entitats.
  12. Tema 22Mediació i gestió de conflictes en un equipament públic.
  13. Tema 23Procés metodològic en la planificació. Planejament, programació, execució i avaluació.
  14. Tema 24El treball d’equip en un centre cívic o cultural. Coordinació entre professionals.
  15. Tema 25La gestió de l’espai en el centre cívic i cultural: criteris i tasques que se’n deriven.
  16. Tema 26
    L’agenda del centreFuncions i tasques relacionades amb el desenvolupament de les activitats d’un centre cívic o cultural

    L’agenda del centre. Funcions i tasques relacionades amb el desenvolupament de les activitats d’un centre cívic o cultural.

  17. Tema 27Principals orientacions a tenir en compte per a la organització i distribució d’un centre cívic i cultural: espais imprescindibles, accessos i relació entre dependències.
  18. Tema 28Equipament tècnic i instal·lacions bàsiques d’un centre.
  19. Tema 29Manteniment, consums i adequació dels espais del centre.
  20. Tema 30Mesures de seguretat en equipaments públics.
  21. Tema 31Els centres cívics i culturals i les característiques del territori: adaptació a l’entorn.
  22. Tema 32La cultura com a motor d’organització social de la ciutat.
  23. Tema 33La participació i els diferents marcs des dels centres cívics.
  24. Tema 34Les relacions del centre amb els serveis del territori i els programes de desenvolupament comunitari, cultural i econòmic.
  25. Tema 35Iniciativa social i iniciativa pública: equilibri en el funcionament del centre cívic i cultural.
  26. Tema 36Promoció de grups i associacions des del territori.
  27. Tema 37Entitats i agents culturals de la ciutat. Formes de treball conjunt.
  28. Tema 38L’associacionisme i els centres cívics. Diferents nivells de relació, diferents contribucions als objectius.
  29. Tema 39La relació amb les entitats. Entitats i grups acollits en el centre. Relació i col·laboració.
  30. Tema 40Principals elements a tenir en compte i criteris que haurien de regir a la cogestió d’equipaments cívics, socials i culturals.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

Las bases reúnen varios puestos: la retribución que citan puede ser la de uno de ellos.

  • Bruto al año

    32.771 €

    según las bases

«amb un complement de destí 18 [...] amb unes retribucions brutes anuals 32.770,93€, distribuïdes en catorze pagues»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Las bases reúnen varios puestos: aquí sólo va lo común a todos.

Funciones

  • Realitzar tasques administratives i/o tècniques de suport pròpies de la seva unitat.
  • Donar suport tècnic pel que fa al desenvolupament dels projectes propis de la unitat.
  • Atendre i informar als usuaris sobre aquelles matèries de la seva competència.
  • Col·laborar en la gestió operativa i seguiment de projectes que es desenvolupin en la unitat.
  • Manejar els dispositius, màquines i equips informàtics i de comunicació pròpies del lloc de treball.
  • Realitzar qualsevol altra tasca anàloga que li sigui encomanada pel seu superior.
«Les funcions del lloc de treball són, a nivell enunciatiu i no limitatiu, les següents: Realitzar tasques administratives i/ o tècniques de suport pròpies de la seva unitat.»
Destino
Arts audiovisuals, CC La Mercè i Centres Cívics, Girona
Sede del organismo
Plaça del Vi, 1, 17004 Girona

Dirección: Generalitat de Catalunya (Municat, dades obertes)

Jornada
Completa · 35 horas a la semana · Segons les necessitats del servei.
«una jornada de 35 hores setmanals prestades segons les necessitats del servei»
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«Les persones aspirants que hagin superat el procés selectiu i no hagin estat proposades per al nomenament, passaran a formar part d’una borsa de treball per contractacions o nomenaments de naturalesa temporal.»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Girona Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: títol de Batxiller o Tècnic o equivalent. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Idioma exigido: català · C1 (con certificado o superando la prueba de las bases).

¿Qué pruebas hay?

1. Exercici teòric: qüestionari tipus test i/o preguntes curtes a desenvolupar (50 preguntas · 90 minutos · eliminatoria). 2. Exercici pràctic (120 minutos · eliminatoria). 3. Coneixements de llengua catalana, nivell C1 (eliminatoria).

¿Cuánto cobra un places d’administració especial?

Según las bases, 32.771 € brutos al año.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:54:12.

¿Vas a por places d’administració especial en Girona? Empieza hoy.

Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.

Hacer un testCrear cuenta gratis