Convocatoria · Ayuntamiento de Sevilla: Peón en Sevilla 2025: 106 plazas, plazo cerrado.
Peón/a
El Ayuntamiento de Sevilla convoca 106 plazas de peón (turno libre, grupo AP, por concurso-oposición). La tasa es de 11,18 €, con 4 casos de exención.
Plazo cerrado
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Sevilla · BOE), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
Ayuntamiento de Sevilla106 plazas · grupo APEn 30 segundos
Peón en Sevilla: lo esencial.
El Ayuntamiento de Sevilla convoca 106 plazas de peón (turno libre, grupo AP, por concurso-oposición). La tasa es de 11,18 €.
Piden Certificado de escolaridad o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 1 prueba: ejercicio teórico-práctico tipo test, dividido en dos partes. El temario de las bases tiene 14 temas.
Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOE del 2026-08-14 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
Certificado de escolaridad o equivalente
Lo que dicen las bases
«Titulación: Certificado de escolaridad o equivalente.»
Nacionalidad
Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas
Edad
desde 16 años
Además
No haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual.
Solicitudes por vía electrónica en enlace ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
1 prueba según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Ejercicio teórico-práctico tipo test, dividido en dos partes
80 preguntas · 90 minutos · eliminatoria
Temario
El temario: 14 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

14 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campusGrupo I. Oficios
- Tema 1Albañilería: Materiales. Elementos constructivos. Técnicas. Glosario.
- Tema 2ElectricidadLa electricidad: nociones generales · Conductores y canalizaciones ·
Electricidad. La electricidad: nociones generales. Conductores y canalizaciones. Instalaciones básicas de alumbrado y tomas de corriente. Instalaciones básicas de tubos fluorescentes. Luminotecnia. Tipos de lámparas. Instalaciones de alumbrados públicos y comunitarios. Instalaciones de enlace. Instalaciones de interior. Sistema de puesta a tierra. Prevención del riesgo eléctrico. Herramientas básicas en electricidad. Glosario.
- Tema 3Jardinería: Morfología de la planta básica. Reproducción de las plantas. Tareas. Herramientas. Glosario.
- Tema 4Limpieza: Introducción. Tareas del peón de limpieza. Productos. Útiles y máquinas de limpieza. Procedimientos. Glosario.
- Tema 5Pintura: IntroducciónPrincipales tipos de pinturas · Barnices ·
Pintura: Introducción. Principales tipos de pinturas. Barnices. Procedimientos. Útiles y herramientas manuales. Glosario.
- Tema 6Carpintería: Funciones del peón de carpinteríaConocimientos sobre la madera · Tipos de tableros manufacturados ·
Carpintería: Funciones del peón de carpintería. Conocimientos sobre la madera. Tipos de tableros manufacturados. Útiles y herramientas manuales. Técnicas. Glosario.
- Tema 7Fontanería: Introducción. Instalaciones. Tuberías. Accesorios. Válvulas. Herramientas y útiles. Prácticas. Glosario.
- Tema 8Herrería: materiales. Elementos constructivos. Maquinaria y herramientas. Técnicas. Glosario.
Grupo II. Normativa
- Tema 1Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos LaboralesDefiniciones (artículo 4) · Derecho a la protección frente a los riesgos laborales ·
Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Definiciones (artículo 4). Derecho a la protección frente a los riesgos laborales. Principios de la acción preventiva (artículos 14 y 15).
- Tema 2Derechos de los empleados públicosDerechos individuales ·
Derechos de los empleados públicos. Derechos individuales. Derechos individuales ejercidos colectivamente (artículos 14 y 15 del RD Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público).
- Tema 3Derecho a la negociación colectivaRepresentación y participación institucional ·
Derecho a la negociación colectiva. Representación y participación institucional. Derechos de reunión: principios generales, negociación colectiva y participación del personal laboral (artículos 31 y 32 del texto refundido del EBEP).
- Tema 4Deberes de los empleados públicosCódigo de conducta · Principios éticos ·
Deberes de los empleados públicos. Código de conducta. Principios éticos. Principios de conducta (artículos 52, 53 y 54 del texto refundido del EBEP).
- Tema 5Descripción de puestos tipo según el artículo 18 del Convenio Colectivo del Personal Laboral.
- Tema 6Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la Promoción de la Igualdad de Género en Andalucía: artículos 3 y 4Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de Medidas de Prevención y Protección Integral contra la Violencia de Género: artículos 1, 1 bis y 3
Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la Promoción de la Igualdad de Género en Andalucía: artículos 3 y 4. Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de Medidas de Prevención y Protección Integral contra la Violencia de Género: artículos 1, 1 bis y 3.
El puesto
En qué consiste el trabajo.
- Destino
- Ayuntamiento de Sevilla
- Sede del organismo
- Plaza Nueva, 1, 41001 Sevilla
Dirección: Junta de Andalucía (Registro Andaluz de Entidades Locales)
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (Hasta que se constituya una nueva como consecuencia de un proceso selectivo en ejecución de ofertas ordinarias de empleo que se celebre en el futuro, con un máximo de cinco años desde su constitución.)
«La bolsa de trabajo estará vigente hasta que se constituya una nueva como consecuencia de un proceso selectivo en ejecución de ofertas ordinarias de empleo que se celebre en el futuro, sin que pueda superar los cinco años de vigencia efectiva a partir de la fecha de su constitución.»
Sigue
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Con el mismo temario puedes presentarte a varias.
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Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 11 de septiembre de 2026. Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOE del 2026-08-14.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: Certificado de escolaridad o equivalente. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años. Además: No haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual.
¿Cuánto cuesta presentarse?
La tasa es: 11,18 €. Exenciones: Personas con discapacidad igual o superior al 33 %; Personas desempleadas; Familia numerosa de categoría especial; Bonificación del 50 % para familia numerosa de categoría general.
¿Qué pruebas hay?
1. Ejercicio teórico-práctico tipo test, dividido en dos partes (80 preguntas · 90 minutos · eliminatoria).
¿Dónde se presenta la solicitud?
Por vía electrónica en enlace, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
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- BOEExtracto en el BOE · 14 de agosto de 2026 ↗Resolución de 10 de agosto de 2026, del Ayuntamiento de Sevilla, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.Documento oficial (PDF) ↗
- BOPAmpliación de plazas · 15 de julio de 2025 ↗Acumulación de veinticinco plazas de Peón de la OEP 2025-1.ª fase a las ochenta y una plazas de las OEP 2021, 2022, 2023 y 2024 y modificación de las bases específicas en el siguiente sentido: convocatoria para la provisión, en turno libre, de ciento seis plazas de Peón, vacantes en la plantilla de ...Documento oficial (PDF) ↗
- BOPModificación de las bases · 7 de abril de 2025 ↗Nuevas bases de la convocatoria para la provisión, en turno libre, de ochenta y una plazas de Peón, vacantes en la plantilla de personal laboral (OEP 2021, 2022, 2023 y 2024)Documento oficial (PDF) ↗
- BOPBases · 6 de febrero de 2025 ↗Bases de la convocatoria para la provisión, en turno libre, de sesenta y una plazas de Peón, vacantes en la plantilla de personal laboral (OEP 2021, 2022 y 2023)Documento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:53:17.
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