Convocatoria · Ayuntamiento Santa Pola: Operario de Servicios Generales en Santa Pola 2025: 1 plaza, proceso en marcha.

Operario/a de Servicios Generales

El Ayuntamiento Santa Pola convoca 1 plaza de operario de servicios generales (turno libre, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 15,00 €, con 1 caso de exención.

En curso

Hay una convocatoria más reciente de este puesto2 de abril de 2025 · Plazo cerrado

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Alicante · BOE), revisados el 15 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

FichaOperario de Servicios Generales · Santa Pola1 plaza · en curso →
Ayuntamiento Santa Pola1 plaza

En 30 segundos

Operario de Servicios Generales en Santa Pola: lo esencial.

El Ayuntamiento Santa Pola convoca 1 plaza de operario de servicios generales (turno libre, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 15,00 €.

Piden Certificado de Escolaridad o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 3 pruebas: ejercicio primero: práctico, ejercicio segundo: cuestionario tipo test, ejercicio tercero: valenciano. El temario de las bases tiene 12 temas.

Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOE del 2025-09-27 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    Certificado de Escolaridad o equivalente

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión del Certificado de Escolaridad o equivalente»

  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    No haber sido condenado por delitos contra la libertad e indemnidad sexuales ni por delitos de trata de seres humanos.

  • Idioma exigido

    valenciano · A2 (Conocimiento Oral) mínimo exigible; C2: 2 puntos, C1: 1,5 puntos, B2: 1,25 puntos, B1: 1 punto, A2: 0,75 puntos (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «Se realizará una prueba de valenciano únicamente por aquellos aspirantes que no aporten la acreditación de conocimientos de valenciano, de acuerdo con el nivel mínimo exigible y evaluable para el Nivel I, objeto de la presenta convocatoria, correspondiente con el nivel A2 o Conocimiento Oral»

Pruebas

Las pruebas, en orden.

3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Caso práctico

    Ejercicio primero: práctico

    eliminatoria

  2. 2
    Test

    Ejercicio segundo: cuestionario tipo test

    60 preguntas · 60 minutos · eliminatoria

  3. 3
    Idioma

    Ejercicio tercero: valenciano

    no eliminatoria

Temario

El temario: 12 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

12 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

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Grupo I- Materias comunes

  1. Tema 1La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. Derechos y deberes fundamentales.
  2. Tema 2El Municipio: Concepto y elementos. Territorio y población. Organización. Competencias Municipales.
  3. Tema 3III Plan para la Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres del Ayuntamiento de Santa Pola.

Grupo II - Materias específicas

  1. Tema 4Herramientas y maquinaria empleadas en las instalaciones temporales. Uso y mantenimiento.
  2. Tema 5Conocimiento básico de instalación de iluminación: Iluminación de espectáculos.
  3. Tema 6Conocimiento básico en instalación de equipos audiovisuales.
  4. Tema 7Características, modelos y usos de estructuras temporales, carpas y seguridad. Norma UNE 13782:2016.
  5. Tema 8Características, modelos y usos de instalaciones desmontables para espectadores. Norma UNE 13200-6:2021.
  6. Tema 9
    Conocimiento de los elementos, materiales, equipos de trabajo, condiciones de seguridad y equipos de protección individual (E.P.I.)Manejo manual de cargas

    Conocimiento de los elementos, materiales, equipos de trabajo, condiciones de seguridad y equipos de protección individual (E.P.I.). Manejo manual de cargas.

  7. Tema 10
    Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Derechos y ObligacionesReal Decreto 485/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas en materia de señalización de seguridad y salud en el trabajo

    Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Derechos y Obligaciones. Real Decreto 485/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas en materia de señalización de seguridad y salud en el trabajo.

Grupo III - Materias locales

  1. Tema 11Principales recursos culturales de Santa Pola: Historia, lugares de interés, rutas, monumentos singulares, fiestas y tradiciones, principales servicios y áreas urbanas.
  2. Tema 12Instalaciones y dependencias municipales de Santa Pola: Ubicación e infraestructuras.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

    Nivel I del Convenio Colectivo; dos pagas extraordinarias.

    «Esta plaza está dotada con las retribuciones correspondientes al Nivel I del Convenio Colectivo del Personal Laboral del Ayuntamiento de Santa Pola, dos pagas extraordinarias, trienios y demás retribuciones complementarias que corresponden con arreglo a la legislación vigente y acuerdos municipales en vigor.»

    El puesto

    En qué consiste el trabajo.

    Destino
    Ayuntamiento de Santa Pola
    Sede del organismo
    Plaza Constitucion, 1, 03130 Santa Pola

    Dirección: Generalitat Valenciana (dades obertes, MAPETS)

    Bolsa de trabajo
    Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
    «Con el listado definitivo de aspirantes elaborado por el Órgano Técnico de Selección, por orden decreciente de las calificaciones finales obtenidas y excluido el aspirante seleccionado, se formará una bolsa de empleo de personal laboral como Operario de Servicios Generales.»

    Fechas

    En qué punto está.

    Cada fecha sale de un anuncio oficial.

    Lista definitiva: 24 aspirantes admitidos y 5 excluidos (24 por plaza). Lista del 2 de octubre de 2026 ↗

    Primer examen: 4 de noviembre de 2026, a las 11:00 · Sala de formación- Edificio de Policía Local, Avda. de Elche, número 17. 03130 Santa Pola. Anuncio del 2 de octubre de 2026 ↗

    1. Bases

      BOP de Alicante Ver ↗

    2. Extracto en el BOE

      BOE Ver ↗

    3. Cierra el plazo

      20 días habiles desde BOE del 2025-09-27

    4. Admitidos y excluidos

      BOP de Alicante Ver ↗

    5. Admitidos y excluidos

      BOP de Alicante Ver ↗

    Sigue

    Prepárala y sigue el proceso.

    Dudas

    Preguntas frecuentes.

    ¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

    Hasta el 27 de octubre de 2025. Las bases dicen: «Se establece un plazo de veinte (20) días hábiles para la presentación de solicitudes, contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.». Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOE del 2025-09-27.

    ¿Qué requisitos piden?

    Titulación: Certificado de Escolaridad o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: No haber sido condenado por delitos contra la libertad e indemnidad sexuales ni por delitos de trata de seres humanos. Idioma exigido: valenciano · A2 (Conocimiento Oral) mínimo exigible; C2: 2 puntos, C1: 1,5 puntos, B2: 1,25 puntos, B1: 1 punto, A2: 0,75 puntos (con certificado o superando la prueba de las bases).

    ¿Cuánto cuesta presentarse?

    La tasa es: 15,00 €. Exenciones: Personas incluidas en alguno de los supuestos del artículo 7 de la Ordenanza Reguladora de la tasa por derechos de examen; los supuestos no se detallan en el anuncio..

    ¿Qué pruebas hay?

    1. Ejercicio primero: práctico (eliminatoria). 2. Ejercicio segundo: cuestionario tipo test (60 preguntas · 60 minutos · eliminatoria). 3. Ejercicio tercero: valenciano (no eliminatoria).

    Fuentes oficiales

    Compruébalo en el original.

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    Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 15/11/2026, 0:53:21.

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