Convocatoria · Ayuntamiento de Membrío: Oficial Administrativo en Membrío 2026: 1 plaza, plazo cerrado.
El Ayuntamiento de Membrío convoca 1 plaza de oficial administrativo (turno libre, por concurso-oposición).
Plazo cerrado
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Caceres), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
En 30 segundos
Oficial Administrativo en Membrío: lo esencial.
El Ayuntamiento de Membrío convoca 1 plaza de oficial administrativo (turno libre, por concurso-oposición).
Piden título de Bachiller Superior, Formación Profesional de Segundo Grado o titulación equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 1 prueba: examen tipo test. El temario de las bases tiene 38 temas.
Cómo se calcula el plazo: 10 días habiles desde BOP-CACERES del 2026-01-15 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
título de Bachiller Superior, Formación Profesional de Segundo Grado o titulación equivalente
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión del título de Bachiller Superior, Formación Profesional de Segundo Grado o titulación equivalente a fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación.»
Nacionalidad
Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas
Edad
desde 16 años
Solicitudes en membrio.sedelectronica.es ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
1 prueba según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Examen tipo test
60 preguntas · 60 minutos · eliminatoria
Temario
El temario: 38 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

38 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campusParte general
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Parte específica
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Los contratos del Sector Público (II): Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos administrativos. Invalidez de los contratos. Garantías en la contratación del Sector Público.
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Los contratos del Sector Público (III): necesidad e idoneidad del contrato y eficiencia en la contratación. Plazo de duración de los contratos y de ejecución de la prestación. Libertad de pactos y contenido mínimo del contrato. Perfección y formas del contrato.
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Los contratos del Sector Público (IV): El expediente de contratación. Pliegos. Concepto y características principales de los procedimientos de adjudicación. Formas de tramitación del procedimiento.
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El derecho urbanístico. El marco constitucional del urbanismo. Distribución de competencias entre el Estado, Comunidades Autónomas y Entidades Locales en materia de ordenación del territorio, urbanismo y medio ambiente. Ley 11/2018, de 21 de diciembre, de ordenación territorial y urbanística sostenible de Extremadura. Procedimientos de control de actuaciones urbanísticas
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La protección de datos de carácter personal: regulación y definiciones. Los principios de la protección de datos. Derechos de las personas titulares de los datos. La Agencia Española de Protección de Datos.
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El dominio público local: Concepto. Características. Adquisición. Utilización. Enajenación. Bienes patrimoniales locales.
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El Presupuesto General de las Entidades Locales. Estructura Presupuestaria. Procedimiento de elaboración y aprobación. Modificaciones Presupuestarias: clases.
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La ejecución del presupuesto y liquidación del presupuesto. El resultado presupuestario. El remanente de tesorería. El principio de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera.
- Tema 28Recursos de las Haciendas Locales: Ingresos de Derecho PrivadoLos tributos: Impuestos, Tasas y Contribuciones Especiales · Participación en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas ·
Recursos de las Haciendas Locales: Ingresos de Derecho Privado. Los tributos: Impuestos, Tasas y Contribuciones Especiales. Participación en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. Subvenciones. Precios Públicos. Operaciones de crédito.
- Tema 29El Impuesto sobre Bienes Inmuebles e Impuesto sobre actividades económicas, El Impuesto sobre…Vehículos de Tracción Mecánica, El Impuesto de Construcciones, Instalaciones y Obras: Hechos imponibles, exenciones…
El Impuesto sobre Bienes Inmuebles e Impuesto sobre actividades económicas, El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica, El Impuesto de Construcciones, Instalaciones y Obras: Hechos imponibles, exenciones, supuestos de no sujeción, beneficios fiscales, sujetos pasivos, tipos de gravamen, coeficientes, cuota íntegras y líquidas, devengos y períodos impositivos, bases imponibles.
- Tema 30La actividad subvencional de las Entidades Locales: concepto, naturaleza y clasificación de las subvencionesBases reguladoras · Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones ·
La actividad subvencional de las Entidades Locales: concepto, naturaleza y clasificación de las subvenciones. Bases reguladoras. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Pago y justificación de las subvenciones. Reintegro y pérdida del derecho de cobro.
- Tema 31El personal al Servicio de las Entidades Locales: Clases y régimen jurídicoEl personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas · Singularidades de su régimen jurídico ·
El personal al Servicio de las Entidades Locales: Clases y régimen jurídico. El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. Singularidades de su régimen jurídico. El contrato de trabajo. Modalidades de contratación del personal laboral.
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Las retribuciones e indemnizaciones de los empleados/as públicos/as al servicio de las Entidades Locales. Nóminas: Estructura y normas de confección. Retribuciones básicas: sueldos, trienios, pagas extraordinarias. Retribuciones complementarias y otras remuneraciones. Devengo y liquidación de derechos económicos. El pago de las retribuciones del personal en activo. Formas de pago.
- Tema 33Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos LaboralesObjeto, ámbito de aplicaciones y definiciones · Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el trabajo ·
Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicaciones y definiciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Delegados de Prevención y Comité de Seguridad y Salud.
- Tema 34La contabilidad de las entidades locales: principios y normativa básicaModelos de contabilidad local · Documentos contables y fases de ejecución del gasto e ingreso ·
La contabilidad de las entidades locales: principios y normativa básica. Modelos de contabilidad local. Documentos contables y fases de ejecución del gasto e ingreso. La cuenta general: contenido, tramitación y rendición.
- Tema 35La tesorería de las entidades locales. Funciones y cuentas.
- Tema 36Procesadores de texto: WordPrincipales funciones y utilidades · Creación y estructuración del documento ·
Procesadores de texto: Word. Principales funciones y utilidades. Creación y estructuración del documento. Gestión, grabación, recuperación e impresión de ficheros. Personalización del entorno de trabajo.
- Tema 37Hojas de cálculo: ExcelPrincipales funciones y utilidades · Libros, hojas y celdas ·
Hojas de cálculo: Excel. Principales funciones y utilidades. Libros, hojas y celdas. Configuración. Introducción y edición de datos. Fórmulas y funciones. Gráficos. Gestión de datos. Personalización del entorno de trabajo.
- Tema 38La Administración ElectrónicaCertificados Digitales (Certificados Electrónicos) · Gestión de Certificados ·
La Administración Electrónica. Certificados Digitales (Certificados Electrónicos). Gestión de Certificados. Consulta, Emisión y Rectificación. Tipos de Certificados. Firma Electrónica. El DNI electrónico. Firmar documentos electrónicamente.
El puesto
En qué consiste el trabajo.
- Destino
- Ayuntamiento de Membrío
- Jornada
- Completa · de 8:00 a 15:00
«La jornada de trabajo será de 8:00 a 15:00, fijando como días de descanso el sábado y el domingo.»
- Duración
- hasta cobertura definitiva de la plaza mediante correspondiente aprobación de OEP y proceso selectivo
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (máxima de 5 años)
«Esta bolsa de trabajo tendrá una vigencia máxima de 5 años.»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BOP de Caceres Ver ↗
- Cierra el plazo
10 días habiles desde BOP-CACERES del 2026-01-15
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 29 de enero de 2026. Las bases dicen: «en el plazo de diez días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia.». Cómo lo calculamos: 10 días habiles desde BOP-CACERES del 2026-01-15.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: título de Bachiller Superior, Formación Profesional de Segundo Grado o titulación equivalente. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años.
¿Qué pruebas hay?
1. Examen tipo test (60 preguntas · 60 minutos · eliminatoria).
¿Dónde se presenta la solicitud?
En membrio.sedelectronica.es, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
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- BOPBases · 15 de enero de 2026 ↗Bases convocatoria proceso selectivo administrativo en régimen de laboral temporal mediante concurso-oposición libre.Documento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:07.
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