Convocatoria · Ayuntamiento de Biescas: Gerente de la Residencia La Conchada en Biescas 2025: 1 plaza, plazo cerrado.
El Ayuntamiento de Biescas convoca 1 plaza de gerente de la residencia la conchada (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición).
Resuelto
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Huesca · BOE), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
En 30 segundos
Gerente de la Residencia La Conchada en Biescas: lo esencial.
El Ayuntamiento de Biescas convoca 1 plaza de gerente de la residencia la conchada (turno libre, grupo A2, por concurso-oposición).
Piden título de universitario de grado, diplomatura o licenciatura universitaria o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 3 pruebas: primer ejercicio, prueba teórica, segundo ejercicio, prueba teórica, tercer ejercicio, prueba práctica. El temario de las bases tiene 80 temas.
Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOE del 2025-07-29 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
título de universitario de grado, diplomatura o licenciatura universitaria o equivalente
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión, o en condiciones de obtener en el momento de finalización del plazo de presentación de instancias, el título de universitario de grado, diplomatura o licenciatura universitaria o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, en su caso.»
Nacionalidad
Española o de la Unión Europea
Edad
desde 16 años
Solicitudes por vía electrónica en biescas.sedelectronica.es ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Primer ejercicio, prueba teórica
15 preguntas · 30 minutos · eliminatoria
- 2Desarrollo
Segundo ejercicio, prueba teórica
10 preguntas · 120 minutos · eliminatoria
- 3Caso práctico
Tercer ejercicio, prueba práctica
eliminatoria
Temario
El temario: 80 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

80 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
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Derechos de ejercicio colectivo. Sindicación y representación. El derecho de huelga. La negociación colectiva. Convenio Colectivo de los Empleados Públicos Laborales del Ayuntamiento de Biescas, BOPH nº 70 de 15 de abril de 2013.
- Tema 32Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la leyPrincipio de igualdad y la tutela contra la discriminación
Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la ley. Principio de igualdad y la tutela contra la discriminación.
- Tema 33El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenidoEspecial referencia a las bases de ejecución del presupuesto · La elaboración y aprobación del presupuesto ·
El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto. La prórroga del presupuesto. La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Las modificaciones de crédito: clases, concepto, financiación y tramitación.
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La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: sus fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gasto. Los gastos con financiación afectada.
- Tema 35El sistema de contabilidad de la Administración local: principios, competencias y fines de la contabilidadLas Instrucciones de contabilidad · Documentos contables y libros de contabilidad
El sistema de contabilidad de la Administración local: principios, competencias y fines de la contabilidad. Las Instrucciones de contabilidad. Documentos contables y libros de contabilidad.
- Tema 36La cuenta general de las entidades locales: contenido, formación, aprobación y rendiciónOtra información a suministrar al pleno, a los órganos de gestión, a los órganos de control interno y a otras Administraciones públicas ·
La cuenta general de las entidades locales: contenido, formación, aprobación y rendición. Otra información a suministrar al pleno, a los órganos de gestión, a los órganos de control interno y a otras Administraciones públicas. Tasas y precios públicos. Principales diferencias. Las contribuciones especiales: anticipo y aplazamiento de cuotas y colaboración ciudadana.
- Tema 37Imposición y ordenación de los tributos locales. Las ordenanzas fiscales. Contenido y procedimiento de elaboración.
- Tema 38La participación de municipios y provincias en los tributos del Estado y de las Comunidades AutónomasCriterios de distribución y reglas de evolución · Regímenes especiales ·
La participación de municipios y provincias en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. Criterios de distribución y reglas de evolución. Regímenes especiales. La cooperación económica del Estado y de las Comunidades Autónomas a las inversiones de las entidades locales. Los fondos de la Unión Europea para entidades locales.
- Tema 39La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobiernoDerecho de acceso a la información pública
La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Derecho de acceso a la información pública
Materias específicas
- Tema 40Evolución histórica de la intervención con personas mayores. Definición y características.
- Tema 41Modelos de acción e intervención aplicados a las personas mayores.
- Tema 42Intervención y cuidados a las personas diagnosticadas con algún tipo de demencia.
- Tema 43Ámbitos y espacios profesionales de la Gerontología.
- Tema 44Etapas del desarrollo humano: madurez y senectud.
- Tema 45Desarrollo biofísico, cognitivo y socio-afectivo.
- Tema 46Atención y aspectos éticos y legales en el final de la vida.
- Tema 47Protección a las personas mayores. Negligencia, abuso y maltrato en la vejez.
- Tema 48El procedimiento de incapacitación.
- Tema 49Gestión administrativa de la residencia.
- Tema 50Comunicación y atención a las familias de las personas residentes.
- Tema 51Implicaciones educativas y sociales de dichas etapas de desarrollo.
- Tema 52Planificación y diseño de la intervención en los centros de la tercera edadNiveles de planificación: plan, programa y proyecto
Planificación y diseño de la intervención en los centros de la tercera edad. Niveles de planificación: plan, programa y proyecto.
- Tema 53Sistema público de los Servicios Sociales de Aragón. Estructura y espacio de la iniciativa pública y privada.
- Tema 54Derechos de los usuarios y aspectos ético legales en la gestión asistencial en los Servicios Sociales.
- Tema 55Protección jurídica y asistencial: medidas de protección a personas especialmente vulnerablesLas voluntades anticipadas · Muerte digna
Protección jurídica y asistencial: medidas de protección a personas especialmente vulnerables. Las voluntades anticipadas. Muerte digna.
- Tema 56Gestión de la dependencia: Sistema para la autonomía y atención a la dependencia en España y Aragón.
- Tema 57Prestaciones y servicios. Valoraciones y PIA.
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- Tema 59Funciones del equipo técnico en una residencia de personas mayores.
- Tema 60Funciones del personal de servicios en una residencia de personas mayores.
- Tema 61Servicio de mantenimiento de una residencia.
- Tema 62Discapacidad. Concepto y evolución. Marco jurídico.
- Tema 63Personas con discapacidad física, intelectual, sensorial y por enfermedad mentalAspectos físicos, psíquicos, sociales y legales
Personas con discapacidad física, intelectual, sensorial y por enfermedad mental. Aspectos físicos, psíquicos, sociales y legales.
- Tema 64El Decreto que establece las condiciones mínimas que han de reunir los servicios y establecimientos de acción social especializada en Aragón.
- Tema 65Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia: Disposiciones generales.
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- Tema 67Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependenciaLa calidad y eficacia del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia
Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia: La calidad y eficacia del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia.
- Tema 68Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependenciaPrestaciones y Catálogo de servicios de atención del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia
Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia: Prestaciones y Catálogo de servicios de atención del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia
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Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia: El Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia
- Tema 70Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia:Infracciones y sanciones.
- Tema 71Sistema APPCC, Análisis de Peligros y Puntos Críticos de control.
- Tema 72Gestión de recursos humanos.
- Tema 73Habilidades directivas para la gestión de equipos.
- Tema 74Coordinación, organización y supervisión de equipos.
- Tema 75Motivación y trabajo en equipo.
- Tema 76Planificación y realización de reuniones de trabajo.
- Tema 77Técnicas de comunicación y negociación en los equipos de trabajo.
- Tema 78Salud laboral y prevención de riesgos laborales en el puesto de trabajo.
- Tema 79Plan de emergencia y evacuación. Medidas de seguridad.
- Tema 80La Protección de datos personales: datos especialmente protegidosConsentimiento del afectado · Comunicación de datos ·
La Protección de datos personales: datos especialmente protegidos. Consentimiento del afectado. Comunicación de datos. Acceso a los datos por cuenta de terceros.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Lo que dicen las bases.

Bruto al año
desde 26.992 €sueldo base A2 con pagas extra + destino nivel 25; sin trienios
Nivel 25.
«Grupo/Subgrupo A2 Nivel 25»
El puesto
En qué consiste el trabajo.
Funciones
- Planificar, coordinar y evaluar actividades dirigidas al bienestar humano y social de los residentes.
- Planificar, organizar, distribuir, supervisar y coordinar las actividades de las unidades de la Residencia.
- Cumplir las normativas y disposiciones legales.
- Fijar horarios de servicios, negociados previamente con las unidades o secciones.
- Mantener la corrección y puntualidad de los trabajadores de la Residencia.
- Dirigir las reuniones multidisciplinarias del centro.
- Gestionar económica, administrativa y presupuestariamente el centro.
- Dirigir y desarrollar la contabilidad del centro, incluida la preparación de la liquidación y la Cuenta General.
- Supervisar los suministros y las relaciones con los proveedores.
- Administrar los bienes e inmuebles.
- Supervisar, controlar y coordinar al personal del centro.
- Atender a los usuarios y familiares.
- Colaborar y coordinarse con profesionales de su especialidad de otros centros y entidades locales.
- Tramitar subvenciones y ayudas para el centro, desde su búsqueda hasta su concesión.
- Fomentar la apertura de la residencia a Biescas y de Biescas a la residencia.
«Planificar, coordinar y evaluar cualquier actividad dirigida a lograr el bienestar humano y social del residente.»
- Destino
- Centro de la Tercera Edad, Biescas
- Jornada
- Completa
«Jornada COMPLETA»
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (Hasta la resolución de un nuevo proceso selectivo para la misma categoría, salvo derogación expresa.)
«Se constituirá una bolsa de trabajo con los aspirantes que superen al menos el primer ejercicio de la oposición»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
Lista provisional: 14 aspirantes admitidos (14 por plaza). Lista del 1 de septiembre de 2025 ↗
Primer examen: 5 de septiembre de 2025, a las 10:00 · Centro Cívico de Biescas (Calle Ramón y Cajal número 4 de Biescas (Huesca)). Anuncio del 1 de septiembre de 2025 ↗
Sigue
Prepárala y sigue el proceso.
Otras convocatorias de este puesto en Biescas
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 27 de agosto de 2025. Las bases dicen: «en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.». Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOE del 2025-07-29.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: título de universitario de grado, diplomatura o licenciatura universitaria o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años.
¿Qué pruebas hay?
1. Primer ejercicio, prueba teórica (15 preguntas · 30 minutos · eliminatoria). 2. Segundo ejercicio, prueba teórica (10 preguntas · 120 minutos · eliminatoria). 3. Tercer ejercicio, prueba práctica (eliminatoria).
¿Dónde se presenta la solicitud?
Por vía electrónica en biescas.sedelectronica.es, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.
- BOPNombramientos · 19 de noviembre de 2025 ↗Nombramiento de un funcionario para la plaza de Gerente de Residencia la ConchadaDocumento oficial (PDF) ↗
- BOPCalificaciones · 6 de octubre de 2025 ↗Relación de aprobados de la convocatoria para la provisión, por el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Gerente de Residencia La ConchadaDocumento oficial (PDF) ↗
- BOPAdmitidos y excluidos · 1 de septiembre de 2025 ↗Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos, designación de los miembros del Tribunal calificador y citación para realizar el primer ejercicio del proceso selectivo para proveer la plaza de Gerente de Centro de la Tercera Edad en BiescasDocumento oficial (PDF) ↗
- BOEExtracto en el BOE · 29 de julio de 2025 ↗Resolución de 18 de julio de 2025, del Ayuntamiento de Biescas (Huesca), referente a la convocatoria para proveer una plaza.Documento oficial (PDF) ↗
- BOPBases · 18 de julio de 2025 ↗Convocatoria y bases para la provisión, mediante concurso-oposición, de 1 plaza de Gerente de Centro de la Tercera EdadDocumento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:51:23.
¿Vas a por gerente de la residencia la conchada en Biescas? Empieza hoy.
Haz tests con preguntas de examen en el campus. Tu progreso se guarda y repasas lo que fallas.






