Convocatoria · Universidad de Granada: Escala Básica de Prevención y Salud Laboral en Universidad de Granada 2025: 3 plazas, plazo cerrado.

Escala Básica de Prevención y Salud Laboral (Técnico/a de Prevención de Riesgos)

La Universidad de Granada convoca 3 plazas de escala básica de prevención y salud laboral (turno libre, grupo C1, por oposición). La tasa es de 26,00 €, con 5 casos de exención.

Plazo cerrado

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOE · BOJA), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Escala Básica de Prevención y Salud Laboral en Universidad de Granada: lo esencial.

La Universidad de Granada convoca 3 plazas de escala básica de prevención y salud laboral (turno libre, grupo C1, por oposición). La tasa es de 26,00 €.

Piden Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales y desde 16 años. El temario de las bases tiene 25 temas.

Cómo se calcula el plazo: 15 días habiles desde BOE del 2025-05-05 · Sin noticias desde el 2025-06-10 (lista): más de un año sin anuncios, deja de darse por en curso; no consta el nombramiento (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión del Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales o la formación de grado intermedio establecida en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales»
  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales o formación de grado intermedio conforme a la Ley de Prevención de Riesgos Laborales

Solicitudes por vía electrónica en sede.ugr.es ↗

Temario

El temario: 25 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

25 temas. Empieza hoy.

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Bloque general

  1. Tema 1
    Constitución Española: Título Preliminar, Título IDe los derechos y deberes fundamentales, y Título IV · Del Gobierno y de la Administración

    Constitución Española: Título Preliminar, Título I. De los derechos y deberes fundamentales, y Título IV. Del Gobierno y de la Administración.

  2. Tema 2
    Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: Título IObjeto y ámbito de aplicación y Título II · Personal al servicio de las Administraciones Públicas ·

    Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: Título I. Objeto y ámbito de aplicación y Título II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía.

  3. Tema 3
    Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema UniversitarioTítulo Preliminar, Título I · Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades, Título II ·

    Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Título Preliminar, Título I. Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades, Título II. Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario, Título III. Organización de enseñanzas, Título IV. Investigación y transferencia e intercambio del conocimiento e innovación y Título IX. Capítulo I. Régimen jurídico y estructura de las universidades públicas.

  4. Tema 4Estatutos de la Universidad de Granada, aprobados por Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía.
  5. Tema 5Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
  6. Tema 6
    Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombresTítulo Preliminar · Objeto y ámbito de la Ley, Título I ·

    Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Título Preliminar. Objeto y ámbito de la Ley, Título I. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación, Título IV. El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades. Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI. Título Preliminar. Disposiciones generales, Título I. Actuación de los poderes públicos. Capítulo I. Criterios y líneas generales de actuación de los poderes públicos y órgano de participación ciudadana, Capítulo II. Políticas públicas para promover la igualdad efectiva de las personas LGTBI. Sección 1.ª Estrategia estatal para la igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI, Sección 2.ª Medidas en el ámbito administrativo.

Bloque específico

  1. Tema 1
    Gestión de la prevención en la Universidad de GranadaPlan de Seguridad Salud y Medio Ambiente de la UGR · Organización de la Prevención ·

    Gestión de la prevención en la Universidad de Granada. Plan de Seguridad Salud y Medio Ambiente de la UGR. Organización de la Prevención. Estructura de gestión. Funciones y responsabilidades.

  2. Tema 2Procedimientos e instrucciones técnicas en la UGR. Auditorías en materia de prevención de riesgos laborales.
  3. Tema 3Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención.
  4. Tema 4
    Daños derivados del trabajo: Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionalesOtros riesgos para la salud de los trabajadores

    Daños derivados del trabajo: Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Otros riesgos para la salud de los trabajadores.

  5. Tema 5
    Inspecciones de seguridad y la investigación de accidentesMetodología · Nociones básicas de estadística ·

    Inspecciones de seguridad y la investigación de accidentes. Metodología. Nociones básicas de estadística. Índices de siniestralidad.

  6. Tema 6
    Riesgos relacionados con las condiciones de seguridadMedidas preventivas de eliminación y reducción de riesgos · Señalización en centros y locales de trabajo: Concepto, tipos y características

    Riesgos relacionados con las condiciones de seguridad: Medidas preventivas de eliminación y reducción de riesgos. Señalización en centros y locales de trabajo: Concepto, tipos y características.

  7. Tema 7Equipos de protección individual: Gestión y análisis de EPI’s.
  8. Tema 8
    Riesgos relacionados con las condiciones de seguridad en máquinas, equipos, instalaciones y herramientasProtección colectiva · Almacenamiento, manipulación y transporte

    Riesgos relacionados con las condiciones de seguridad en máquinas, equipos, instalaciones y herramientas. Protección colectiva. Almacenamiento, manipulación y transporte.

  9. Tema 9
    Lucha contra incendios: Factores de riesgo y reacción en cadenaMedidas de prevención y de protección contra incendios · Tipos de fuego ·

    Lucha contra incendios: Factores de riesgo y reacción en cadena. Medidas de prevención y de protección contra incendios. Tipos de fuego. Agentes extintores. Actuación en caso de emergencia: Clasificación de las situaciones de emergencias. Organización de emergencias. Planes de emergencia y autoprotección.

  10. Tema 10
    El ruido como riesgo relacionado con el medio ambiente de trabajo: Efectos, magnitudes y unidades de medidaClases de ruido y evaluación

    El ruido como riesgo relacionado con el medio ambiente de trabajo: Efectos, magnitudes y unidades de medida. Clases de ruido y evaluación.

  11. Tema 11Ambiente térmico: Efectos producidos por el calor y el frío. Índices de agresividad ambiental por el calor. Evaluación.
  12. Tema 12
    Radiaciones no ionizantes: Ultravioleta, infrarroja, microondas, radiofrecuencias, láserEfectos sobre la salud · Radiaciones ionizantes ·

    Radiaciones no ionizantes: Ultravioleta, infrarroja, microondas, radiofrecuencias, láser. Efectos sobre la salud. Radiaciones ionizantes. Interacción con el organismo. Efectos biológicos. Magnitudes y unidades.

  13. Tema 13
    Los Agentes químicos: Clasificación de los contaminantes químicos del ambiente de trabajoPosibles vías de entrada · Vitrinas de gases ·

    Los Agentes químicos: Clasificación de los contaminantes químicos del ambiente de trabajo. Posibles vías de entrada. Vitrinas de gases. Manipulación, trasvase y almacenamiento de productos químicos. Fichas de datos de seguridad. Evaluación del riesgo.

  14. Tema 14Agentes biológicos: Tipos. Trabajos con riesgo por agentes biológicos. Cabinas de seguridad biológica.
  15. Tema 15
    La ergonomía y el puesto de trabajoConcepción y diseño de los puestos de trabajo · La carga física de trabajo: Fatiga física ·

    La ergonomía y el puesto de trabajo. Concepción y diseño de los puestos de trabajo. La carga física de trabajo: Fatiga física. Ritmos de trabajo y movimientos repetitivos. Evaluación del riesgo.

  16. Tema 16La carga mental: Jornada de trabajo. Factores psicosociales y organizativos: Clasificación.
  17. Tema 17Puestos de trabajo con equipos que incluyen pantallas de visualización. Evaluación del riesgo.
  18. Tema 18
    La Iluminación como condición ambiental de los puestos de trabajo: Sistemas de iluminaciónLa calidad del aire en los espacios interiores

    La Iluminación como condición ambiental de los puestos de trabajo: Sistemas de iluminación. La calidad del aire en los espacios interiores.

  19. Tema 19
    Actuación en caso de emergencia: Clasificación de las situaciones de emergenciasOrganización de emergencias · Primeros auxilios

    Actuación en caso de emergencia: Clasificación de las situaciones de emergencias. Organización de emergencias. Primeros auxilios.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

  • Sueldo base C1

    900,63 €

    al mes

  • Al año

    12.364 €

    con las dos pagas extra

Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Destino
Universidad de Granada
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«Se podrá crear la correspondiente bolsa para el nombramiento de personal funcionario interino.»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOE Ver ↗

  2. Cierra el plazo

    15 días habiles desde BOE del 2025-05-05 · Sin noticias desde el 2025-06-10 (lista): más de un año sin anuncios, deja de darse por en curso; no consta el nombramiento

  3. Admitidos y excluidos

    BOJA Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 26 de mayo de 2025. Las bases dicen: «La presentación de solicitudes se hará en el plazo de los quince días hábiles siguientes a la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».». Cómo lo calculamos: 15 días habiles desde BOE del 2025-05-05 · Sin noticias desde el 2025-06-10 (lista): más de un año sin anuncios, deja de darse por en curso; no consta el nombramiento.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales o formación de grado intermedio conforme a la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 26,00 €. Exenciones: discapacidad igual o superior al 33 %; demandantes de empleo que cumplan las condiciones previstas en las bases; víctimas del terrorismo; familias numerosas de categoría especial: exención del 100 %; familias numerosas de categoría general: bonificación del 50 %.

¿Dónde se presenta la solicitud?

Por vía electrónica en sede.ugr.es, dentro del plazo.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

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Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:55:22.

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