Convocatoria · Diputación Provincial: Educador Social en Diputación de Provincial 2024: 2 plazas, plazo cerrado.

Educador/a Social

La Diputación Provincial convoca 2 plazas de educador social (turno libre, por concurso-oposición). La tasa es de 25,00 €, con 4 casos de exención.

Resuelto

Hay una convocatoria más reciente de este puesto26 de junio de 2025 · Plazo cerrado

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Ciudad Real), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Educador Social en Diputación de Provincial: lo esencial.

La Diputación Provincial convoca 2 plazas de educador social (turno libre, por concurso-oposición). La tasa es de 25,00 €.

Piden Grado en Educación Social y desde 16 años. El proceso tiene 1 prueba: primer ejercicio. El temario de las bases tiene 60 temas.

Cómo se calcula el plazo: No consta el extracto en el BOE (confianza baja).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    Grado en Educación Social

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión del título de Grado en Educación Social o equivalente y formación en violencia de género de, al menos, 40 horas.»
  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Además

    formación en violencia de género de, al menos, 40 horas

Solicitudes por vía electrónica en sede.dipucr.es ↗

Pruebas

Las pruebas, en orden.

1 prueba según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Test

    Primer ejercicio

    80 preguntas · 105 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 60 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

60 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

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Parte general

  1. Tema 1
    La Constitución Española de 1978Estructura · Derechos y deberes fundamentales ·

    La Constitución Española de 1978. Estructura. Derechos y deberes fundamentales. Protección y suspensión de los derechos fundamentales. El Tribunal Constitucional: especial referencia al recurso de amparo.

  2. Tema 2
    La organización territorial del EstadoNaturaleza jurídica y principios · Los Estatutos de Autonomía: significado, procedimiento de aprobación y reforma ·

    La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios. Los Estatutos de Autonomía: significado, procedimiento de aprobación y reforma. Especial consideración del Estatuto de Autonomía de Castilla-La Mancha.

  3. Tema 3
    La provincia como entidad localOrganización y competencias · Las comarcas ·

    La provincia como entidad local. Organización y competencias. Las comarcas. Las mancomunidades de municipios. Los consorcios: régimen jurídico.

  4. Tema 4
    El acto administrativo: requisitos y eficaciaLa notificación y ejecución de los actos · Supuestos de nulidad y anulabilidad ·

    El acto administrativo: requisitos y eficacia. La notificación y ejecución de los actos. Supuestos de nulidad y anulabilidad. La revisión de los actos en vía administrativa: revisión de oficio, declaración de lesividad y recursos administrativos.

  5. Tema 5
    El procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y sus fasesEspecialidades del procedimiento de naturaleza sancionadora y de responsabilidad patrimonial ·

    El procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y sus fases. Especialidades del procedimiento de naturaleza sancionadora y de responsabilidad patrimonial. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.

  6. Tema 6
    El Presupuesto General de las Entidades LocalesEstructura Presupuestaria · Procedimiento de elaboración, aprobación y ejecución ·

    El Presupuesto General de las Entidades Locales. Estructura Presupuestaria. Procedimiento de elaboración, aprobación y ejecución. Las modificaciones presupuestarias: clases.

  7. Tema 7
    La actividad subvencional de las Administraciones PúblicasConcepto, naturaleza y clasificación de las subvenciones · Bases reguladoras ·

    La actividad subvencional de las Administraciones Públicas: Concepto, naturaleza y clasificación de las subvenciones. Bases reguladoras. Procedimientos de concesión , gestión de las subvenciones y justificación de las subvenciones. El reintegro de subvenciones.

  8. Tema 8
    El personal al servicio de las Entidades Locales: clases y régimen jurídicoEl acceso al empleo público en la Administración Local: requisitos y sistemas selectivos · El régimen de provisión de puestos de trabajo ·

    El personal al servicio de las Entidades Locales: clases y régimen jurídico. El acceso al empleo público en la Administración Local: requisitos y sistemas selectivos. El régimen de provisión de puestos de trabajo. Las situaciones administrativas. Retribuciones.

  9. Tema 9
    La protección de datos de carácter personal: regulación y definicionesLos principios de la protección de datos · Derechos de las personas titulares de los datos ·

    La protección de datos de carácter personal: regulación y definiciones. Los principios de la protección de datos. Derechos de las personas titulares de los datos. La Agencia Española de Protección de Datos.

  10. Tema 10Ley 4/2016, de 15 de diciembre, de Transparencia y Buen Gobierno de Castilla La Mancha: Publicidad activa y derecho de acceso a la información pública.
  11. Tema 11
    La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos LaboralesObjeto, ámbito de aplicación y definiciones · Derechos y obligaciones en materia de prevención de riesgos ·

    La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Derechos y obligaciones en materia de prevención de riesgos. Delegados de Prevención y Comité de Seguridad y Salud.

  12. Tema 12
    La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: conceptos básicosPrincipio de igualdad de trato y no discriminación · Principios de actuación y Principios Generales de las Políticas Publicas ·

    La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: conceptos básicos. Principio de igualdad de trato y no discriminación. Principios de actuación y Principios Generales de las Políticas Publicas. Medidas contra la discriminación por razón de sexo (Planes de igualdad en las AAPP, Unidades de Igualdad). Uso no sexista del lenguaje administrativo.

Parte específica

  1. Tema 1
    Ley 22/2002, de creación del Instituto de la Mujer en Castilla La ManchaY normativa relacionada que regule y desarrolle el funcionamiento del Instituto de la mujer de Castilla La Mancha

    Ley 22/2002, de creación del Instituto de la Mujer en Castilla La Mancha. Y normativa relacionada que regule y desarrolle el funcionamiento del Instituto de la mujer de Castilla La Mancha.

  2. Tema 2Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre, de garantía integral de la libertad sexual
  3. Tema 3Ley orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
  4. Tema 4
    Las Políticas de Igualdad en Castilla La ManchaLey 12/2010 de igualdad entre mujeres y hombres de Castilla-La Mancha ·

    Las Políticas de Igualdad en Castilla La Mancha. Ley 12/2010 de igualdad entre mujeres y hombres de Castilla-La Mancha. II Plan estratégico para la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres de Castilla-La Mancha 2019-2014.

  5. Tema 5Ley orgánica 1/2004 de medidas de protección integral contra la violencia de género.
  6. Tema 6Ley 4/2018, de 8 de octubre, para una sociedad libre de violencia de género en Castilla-La Mancha.
  7. Tema 7
    Pacto de estado contra la violencia de géneroReal Decreto-ley 9/2018, de 3 de agosto, de medidas urgentes para el desarrollo del Pacto de Estado contra la violencia de género

    Pacto de estado contra la violencia de género. Real Decreto-ley 9/2018, de 3 de agosto, de medidas urgentes para el desarrollo del Pacto de Estado contra la violencia de género.

  8. Tema 8Marco normativo de Naciones Unidas y Comunidad Europea, referido a la igualdad entre mujeres y hombres y la erradicación de la violencia de género.
  9. Tema 9El principio de igualdad a través de las conferencias internacionales de las mujeres. La declaración de Beijing de 1995.
  10. Tema 10
    Trata de mujeres y niñas con fines de explotación sexualProstitución · Definiciones ·

    Trata de mujeres y niñas con fines de explotación sexual. Prostitución. Definiciones. Dimensiones y características. Prostitución y trata y vinculación con violencia de género. Los clientes/prostituyen tes. Los proxenetas. Impacto y consecuencias psicosociales de la trata y la prostitución en las mujeres. Plan integral de lucha contra la trata de mujeres y niñas con fines de explotación sexual.

  11. Tema 11
    El tratamiento de los datos personalesLO.3/2018 de 6 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantías de los derechos digitales

    El tratamiento de los datos personales. LO.3/2018 de 6 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantías de los derechos digitales.

  12. Tema 12
    Recursos y Programas en materia de igualdadLos centros de la Mujer, organización y competencias · Recursos de Acogida, Programas y prestaciones en materia de violencia de género

    Recursos y Programas en materia de igualdad. Los centros de la Mujer, organización y competencias. Recursos de Acogida, Programas y prestaciones en materia de violencia de género.

  13. Tema 13
    El sistema SEXO / GÉNEROLa construcción social de la desigualdad a través de la socialización: femenino versus masculino

    El sistema SEXO / GÉNERO. La construcción social de la desigualdad a través de la socialización: femenino versus masculino.

  14. Tema 14
    El impacto de género en las políticas regionales y municipalesSituación de las mujeres en Castilla la Mancha, variables socio- económicas, de salud, formativa, laboral, de…

    El impacto de género en las políticas regionales y municipales. Situación de las mujeres en Castilla la Mancha, variables socio- económicas, de salud, formativa, laboral, de representación política y puestos de decisión y, sobre violencia de género.

  15. Tema 15
    Mainstreaning o transversalidad de GéneroMarco conceptual y metodología · El movimiento social feminista de reivindicación de derechos ·

    Mainstreaning o transversalidad de Género. Marco conceptual y metodología. El movimiento social feminista de reivindicación de derechos. Historia y evolución.

  16. Tema 16
    Definición y conceptualización de la violencia de géneroModelos explicativos: la desigualdad de género como causa de la violencia de género · Manifestaciones y formas de la violencia de género

    Definición y conceptualización de la violencia de género. Modelos explicativos: la desigualdad de género como causa de la violencia de género. Manifestaciones y formas de la violencia de género.

  17. Tema 17Las nuevas tecnologías de la información y comunicación: competencias digitales en el uso y gestión eficiente de los recursos y herramientas digitales.
  18. Tema 18
    El lenguaje en la construcción de la identidad personal y socialUso del lenguaje inclusivo y no sexista · Comunicación institucional no sexista y a favor de la igualdad

    El lenguaje en la construcción de la identidad personal y social. Uso del lenguaje inclusivo y no sexista. Comunicación institucional no sexista y a favor de la igualdad.

  19. Tema 19Género y área social. Aplicación de la perspectiva de género en el proceso de evaluación e intervención desde el área.
  20. Tema 20Trabajo en equipo. Metodología del trabajo Interdisciplinar.
  21. Tema 21La sensibilización y formación en igualdad de la red empresarial, representantes políticos y representantes sindicales.
  22. Tema 22La sensibilización y formación en igualdad de población inmigrante.
  23. Tema 23La sensibilización y formación en igualdad de mujeres con doble exclusión.
  24. Tema 24La sensibilización y formación en igualdad de juventud.
  25. Tema 25La sensibilización y formación en igualdad de familia.
  26. Tema 26La sensibilización y formación en igualdad de personas mayores.
  27. Tema 27La sensibilización y formación en igualdad de personas con discapacidad.
  28. Tema 28
    Mediación y gestión de conflictos: conceptos básicosTipos de mediación · Proceso y técnicas en mediación ·

    Mediación y gestión de conflictos: conceptos básicos. Tipos de mediación. Proceso y técnicas en mediación. El profesional de la Educación Social y la función de mediación.

  29. Tema 29
    Educación Social e InterculturalidadIntervención socioeducativa con personas inmigradas · Acción socioeducativa para la prevención de estereotipos y la discriminación

    Educación Social e Interculturalidad. Intervención socioeducativa con personas inmigradas. Acción socioeducativa para la prevención de estereotipos y la discriminación.

  30. Tema 30Programas de sensibilización y atención a víctimas de violencia de género,
  31. Tema 31Programas de prevención y atención de menores víctimas de violencia de género.
  32. Tema 32Los recursos de acogida para mujeres y menores víctimas de violencia de género, características, modelo y estrategias de intervención.
  33. Tema 33Fases de la intervención profesional. El Programa de Intervención Individual.
  34. Tema 34Legislación actual en materia de Servicios Sociales y Protección Social.
  35. Tema 35Servicios. Red de recursos sociales y servicios públicos en Castilla-La Mancha.
  36. Tema 36Programas de Atención a la Familia de la Consejería de Bienestar Social de la JCCM.
  37. Tema 37Centros de Mediación e Intervención Familiar.
  38. Tema 38Centros de Día de Atención a la Familia y Adolescencia.
  39. Tema 39Puntos de Encuentro Familiar. Programa de Prevención e Intervención en Violencia Familiar.
  40. Tema 40Programa de Prevención e Intervención en Abuso Sexual Infantil.
  41. Tema 41Intervención con menores en los recursos de acogida. Las víctimas invisibles de la violencia de género.
  42. Tema 42
    Tipología de maltrato infantilLa escalada y el ciclo de la violencia de género en menores · Desarrollo evolutivo y secuelas

    Tipología de maltrato infantil. La escalada y el ciclo de la violencia de género en menores. Desarrollo evolutivo y secuelas.

  43. Tema 43
    Marco normativo para la intervención con menores expuestos a la violencia de géneroDificultades en la intervención respecto a la patria potestad/ guardia y custodia

    Marco normativo para la intervención con menores expuestos a la violencia de género. Dificultades en la intervención respecto a la patria potestad/ guardia y custodia.

  44. Tema 44Actuación profesional ante los casos de menores víctimas de violencia de género en los recursos de acogida: valoración.
  45. Tema 45
    Orientación en los ámbitos social, escolar y familiarMetodología Psico-socio-educativa · Intervención en crisis con menores víctimas de violencia de género

    Orientación en los ámbitos social, escolar y familiar. Metodología Psico-socio-educativa. Intervención en crisis con menores víctimas de violencia de género.

  46. Tema 46
    Modelo de organización e intervención de los Recursos de Acogida en Castilla la ManchaObjetivos, estructura organizativa, áreas de trabajo y de intervención profesional

    Modelo de organización e intervención de los Recursos de Acogida en Castilla la Mancha. Objetivos, estructura organizativa, áreas de trabajo y de intervención profesional.

  47. Tema 47El Área de educación social en los Recursos de acogida, objetivos y funciones.
  48. Tema 48
    Equipos multiprofesionales y trabajo interdisciplinarPlanificación, estrategias de intervención y evaluación de Proyectos de los Recursos de Acogida

    Equipos multiprofesionales y trabajo interdisciplinar. Planificación, estrategias de intervención y evaluación de Proyectos de los Recursos de Acogida.

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Destino
Diputación Provincial de Ciudad Real
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (Hasta la constitución de nuevas bolsas derivadas de las Ofertas de Empleo Público de la Diputación Provincial de Ciudad Real para el mismo tipo de plaza)
«Esta bolsa se extinguirá tras la constitución de las nuevas bolsas que deriven de la ejecución de las Ofertas de Empleo Público de la Diputación Provincial de Ciudad Real para el mismo tipo de plaza»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

Lista definitiva: 69 aspirantes admitidos y 2 excluidos (34,5 por plaza). Lista del 17 de septiembre de 2026 ↗

Primer examen: 6 de octubre de 2026, a las 11:00 · Institución Ferial Diputación de Ciudad Real (IFEDI), situada en Camino Viejo de Alarcos n.º 30. Anuncio del 17 de septiembre de 2026 ↗

  1. Bases

    BOP de Ciudad Real Ver ↗

  2. Admitidos y excluidos

    BOP de Ciudad Real Ver ↗

  3. Nombramientos

    BOP de Ciudad Real Ver ↗

  4. Admitidos y excluidos

    BOP de Ciudad Real Ver ↗

  5. Admitidos y excluidos

    BOP de Ciudad Real Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: Grado en Educación Social. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: formación en violencia de género de, al menos, 40 horas.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 25,00 €. Exenciones: personas con discapacidad igual o superior al 33 %; personas demandantes de empleo durante al menos un mes anterior a la convocatoria que no perciban rentas iguales o superiores al SMI; miembros de familia numerosa; personas víctimas de violencia de género.

¿Qué pruebas hay?

1. Primer ejercicio (80 preguntas · 105 minutos · eliminatoria).

¿Dónde se presenta la solicitud?

Por vía electrónica en sede.dipucr.es, dentro del plazo.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:53:54.

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