Convocatoria · Andalucía: Cuerpo Técnico de Gestión en Andalucía 2026: 10 plazas, plazo cerrado.
La Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública convoca 10 plazas de cuerpo técnico de gestión (turno libre, grupo A2, por oposición). La tasa es de 23,70 €, con 5 casos de exención.
Sin fecha de plazo
Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOJA), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
En 30 segundos
Cuerpo Técnico de Gestión en Andalucía: lo esencial.
La Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública convoca 10 plazas de cuerpo técnico de gestión (turno libre, grupo A2, por oposición). La tasa es de 23,70 €.
Piden Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales y desde 16 años. El proceso tiene 3 pruebas: primera parte (obligatoria y eliminatoria), segunda parte (obligatoria y eliminatoria), tercera parte (obligatoria y eliminatoria). El temario de las bases tiene 54 temas.
El plazo de presentación de solicitudes no aparece reproducido; se remite al apartado 6 de la base cuarta.
Cómo se calcula el plazo: Ni la ficha ni la extracción dicen el plazo (confianza baja).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión de la titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales o, en su defecto, del certificado obtenido en la sede electrónica del Ministerio con competencias en materia de Educación y Formación Profesional»
Nacionalidad
Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas
Edad
desde 16 años
Además
Tener reconocida una discapacidad igual o superior al 33% o incapacidad permanente total (cupo de discapacidad)
Solicitudes por vía electrónica en lajunta.es ↗
Pruebas
Las pruebas, en orden.
3 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Primera parte (obligatoria y eliminatoria)
eliminatoria
- 2Desarrollo
Segunda parte (obligatoria y eliminatoria)
eliminatoria
- 3Test
Tercera parte (obligatoria y eliminatoria)
eliminatoria
Temario
El temario: 54 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

54 temas. Empieza hoy.
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Ir al campusPrograma de materias común a todas las especialidades del Cuerpo Técnico de Gestión
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La Administración de la Comunidad Autónoma de Andalucía: Principios de organización, actuación y atención ciudadana. Los Consejeros, Viceconsejeros, Directores Generales, Secretarios Generales Técnicos y órganos análogos. La organización central y territorial de la Administración de la Junta de Andalucía. Entidades instrumentales de la Administración de la Junta de Andalucía.
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La Administración Pública: concepto, caracteres y clasificación. La Administración y el Derecho: El principio de legalidad. Las potestades administrativas. El Derecho Administrativo: Concepto y contenido. Fuentes del Derecho Administrativo: Jerarquía normativa. La Ley: Concepto y clases. Disposiciones del Ejecutivo con fuerza de Ley. El Reglamento: Concepto y clasificación.
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Los órganos administrativos: Concepto y clases. La competencia: Clases y criterios de delimitación. El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. La forma de los actos: La motivación. La eficacia de los actos administrativos: la notificación y la publicación. El silencio administrativo: naturaleza y régimen jurídico. Su regulación en la Comunidad Autónoma. La invalidez y revisión de oficio de los actos administrativos. La inderogabilidad singular del reglamento.
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El procedimiento administrativo: Naturaleza y fines. El procedimiento administrativo común. Los principios generales. Los interesados. Derechos del interesado en el procedimiento. Derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Las fases del procedimiento. La revisión de los actos administrativos. Revisión de oficio. Los recursos administrativos: Concepto, clases y principios generales de su regulación. Actos que agotan la vía administrativa.
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Los contratos de la Administración: objeto y finalidad. Ámbito subjetivo de aplicación. Adjudicación de los contratos. Ejecución, modificación y extinción de los contratos. La expropiación forzosa: regulación constitucional. Competencias de la Junta de Andalucía. Naturaleza y justificación de la potestad expropiatoria. Sujetos, objeto y causa. El procedimiento general. Peculiaridades del procedimiento de urgencia.
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La actividad subvencionadora de la Administración de la Junta de Andalucía y sus Agencias. Concepto, naturaleza y clasificación de las subvenciones. Órganos competentes. El procedimiento de concesión y pago de las subvenciones. Justificación. Reintegro. Control financiero de las subvenciones. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones. La Base de Datos de Subvenciones y Ayudas Públicas de la Comunidad Autónoma de Andalucía.
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Regulación de la Función Pública de la Junta de Andalucía. Normas constitucionales. Carácter de la legislación estatal. La Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía: Estructura y contenido. Clases de personal al servicio de la Junta de Andalucía. El personal funcionario: Provisión de puestos, carrera profesional, situaciones administrativas, régimen de incompatibilidades. Normas reguladoras del personal laboral. Contenido general del Convenio Colectivo del personal laboral de la Junta de Andalucía. La prevención de riesgos laborales y la salud laboral.
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El presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Concepto y estructura. Los criterios de clasificación de los créditos presupuestarios. El ciclo presupuestario. El procedimiento general de ejecución del gasto público. El control de la actividad financiera de la Comunidad Autónoma de Andalucía: Tipos de control.
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Los sistemas informáticos: Conceptos, componentes y funcionamiento general. Tipos de arquitecturas. Niveles de arquitectura informática. Tendencias actuales de arquitectura informática para organizaciones complejas. Los procesos cooperativos y la arquitectura cliente-servidor. Referencia a la arquitectura de la Junta de Andalucía.
- Tema 18Los sistemas operativosLos sistemas de gestión de bases de datos · Tipología de los sistemas de información ·
Los sistemas operativos. Los sistemas de gestión de bases de datos. Tipología de los sistemas de información. Sistemas de ayuda a la toma de decisiones, sistemas de trabajo en grupo, sistemas de tratamiento, almacenamiento y archivo de documentos, sistemas para tratamiento estadísticos, sistemas inteligentes, correo electrónico e internet. Concreción de los sistemas adoptados por la Junta de Andalucía.
- Tema 19La Administración ElectrónicaGestión de procesos administrativos y simplificación · Las tecnologías de la información y las comunicaciones ·
La Administración Electrónica. Gestión de procesos administrativos y simplificación. Las tecnologías de la información y las comunicaciones. La información y los derechos de las personas. Régimen jurídico. El ciudadano en sus relaciones con la administración electrónica. Seguridad, privacidad y ciudadanía digital.
- Tema 20Transparencia y Gobierno AbiertoColaboración y Participación Ciudadana · La Ley de Transparencia Pública de Andalucía ·
Transparencia y Gobierno Abierto. Colaboración y Participación Ciudadana. La Ley de Transparencia Pública de Andalucía. Derechos y Obligaciones. Publicidad Activa. El Derecho de Acceso a la Información Pública. El Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía. El régimen jurídico de la protección de los datos de carácter personal. Normativa europea y nacional.
- Tema 21Conceptos generales: género, discriminación, desigualdad, acción positiva, roles y estereotiposDiscriminación por razón de sexo: discriminación directa e indirecta, discriminación salarial · Acoso por razón de sexo ·
Conceptos generales: género, discriminación, desigualdad, acción positiva, roles y estereotipos. Discriminación por razón de sexo: discriminación directa e indirecta, discriminación salarial. Acoso por razón de sexo. Discriminación en la publicidad y lenguaje sexista. Igualdad entre mujeres y hombres igualdad de derechos, de trato y de oportunidades. Transversalidad de género. Concepto de mainstreaming: enfoque integrado de género en las políticas públicas.
- Tema 22Normativa sobre igualdadLa igualdad de género en la Constitución y en el Estatuto de Autonomía para Andalucía ·
Normativa sobre igualdad. La igualdad de género en la Constitución y en el Estatuto de Autonomía para Andalucía. Normativa para la promoción de la igualdad de género y para la prevención y protección integral contra la violencia de género en Andalucía. La unidad de igualdad y género: funciones. Pertinencia e impacto de género en la normativa: conceptos y objetivos. Comisión de Impacto de Genero en los Presupuestos Públicos de la Comunidad Autónoma: objeto y competencias. Violencia de género. Concepto y tipos de violencia hacia las mujeres. Prevención y protección integral. Recursos y programas específicos en la Comunidad Autónoma de Andalucía.
Prevención Riesgos Laborales — Programa de materias específico del Cuerpo Técnico de Gestión (B1.2001)
- Tema 1Delimitación conceptual de salud y trabajo: el trabajo como determinante de la saludConceptos básicos de prevención de riesgos laborales · Condiciones de trabajo, puesto de trabajo e identificación de peligros ·
Delimitación conceptual de salud y trabajo: el trabajo como determinante de la salud. Conceptos básicos de prevención de riesgos laborales. Condiciones de trabajo, puesto de trabajo e identificación de peligros. Las disciplinas preventivas. Las disciplinas preventivas: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada, y Medicina del Trabajo.
- Tema 2La Ley de Prevención de Riesgos LaboralesObjeto, ámbito de aplicación y definiciones · Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo ·
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y obligaciones de las personas trabajadoras. Servicios de prevención. Consulta y participación de las personas trabajadoras. Responsabilidades y sanciones.
- Tema 3El Reglamento de los Servicios de PrevenciónIntegración de la actividad preventiva: el plan de prevención de riesgos laborales · Evaluación de los riesgos y planificación de la actividad preventiva ·
El Reglamento de los Servicios de Prevención. Integración de la actividad preventiva: el plan de prevención de riesgos laborales. Evaluación de los riesgos y planificación de la actividad preventiva. Organización de recursos para las actividades preventivas. Auditorías del sistema de prevención. Funciones y niveles de cualificación. Colaboración de los servicios de prevención con el Sistema Nacional de Salud.
- Tema 4La coordinación de actividades empresarialesMarco normativo · Definiciones y objetivos de la coordinación ·
La coordinación de actividades empresariales. Marco normativo. Definiciones y objetivos de la coordinación. Concurrencia de personas trabajadoras en centros de trabajo. Medios de coordinación. Derechos de la representación de las personas trabajadoras.
- Tema 5El accidente de trabajo: concepto y notificaciónLa enfermedad profesional: concepto y notificación · El cuadro de enfermedades profesionales en el Sistema de la Seguridad Social ·
El accidente de trabajo: concepto y notificación. La enfermedad profesional: concepto y notificación. El cuadro de enfermedades profesionales en el Sistema de la Seguridad Social. Lesiones permanentes no incapacitantes. Obligaciones del empresario y de los servicios de prevención en relación al accidente de trabajo y la enfermedad profesional.
- Tema 6La protección de la maternidad en la normativa de prevención de riesgos laboralesDirectrices para la evaluación de riesgos y protección de la maternidad en el trabajo ·
La protección de la maternidad en la normativa de prevención de riesgos laborales. Directrices para la evaluación de riesgos y protección de la maternidad en el trabajo. La prestación por riesgo laboral durante el embarazo o la lactancia natural.
- Tema 7Consejerías competentes en materia de seguridad y salud laboral en la Comunidad Autónoma de AndalucíaEl Consejo Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales · El Instituto Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales ·
Consejerías competentes en materia de seguridad y salud laboral en la Comunidad Autónoma de Andalucía. El Consejo Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales. El Instituto Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales. Los Centros de Prevención de Riesgos Laborales: organización y funcionamiento.
- Tema 8La organización de la prevención de riesgos laborales en la Administración de la Junta de AndalucíaLos planes de prevención de riesgos laborales y los procedimientos de gestión ·
La organización de la prevención de riesgos laborales en la Administración de la Junta de Andalucía. Los planes de prevención de riesgos laborales y los procedimientos de gestión. Participación y representación en materia de prevención de riesgos laborales en la Administración de la Junta de Andalucía.
- Tema 9Seguridad en el trabajo: sistema simplificado de evaluación de riesgos de accidenteClasificación de las técnicas de seguridad: técnicas analíticas y operativas · Metodología de investigación de accidentes de trabajo ·
Seguridad en el trabajo: sistema simplificado de evaluación de riesgos de accidente. Clasificación de las técnicas de seguridad: técnicas analíticas y operativas. Metodología de investigación de accidentes de trabajo. El informe resultante de la investigación y propuestas preventivas derivadas de la investigación.
- Tema 10Seguridad y salud en los lugares de trabajoCondiciones de seguridad · Orden, limpieza y mantenimiento ·
Seguridad y salud en los lugares de trabajo. Condiciones de seguridad. Orden, limpieza y mantenimiento. Las instalaciones de servicio y protección. Condiciones ambientales e iluminación. Servicios higiénicos y locales de descanso. Material y locales de primeros auxilios.
- Tema 11Señalización de seguridad y salud en el trabajo: definicionesCriterios para el empleo de la señalización · Tipos de señalización ·
Señalización de seguridad y salud en el trabajo: definiciones. Criterios para el empleo de la señalización. Tipos de señalización. Los colores de seguridad. Obligaciones en materia de formación, información y participación.
- Tema 12El riesgo de incendioQuímica del fuego y cadena del incendio · Clasificación de los fuegos ·
El riesgo de incendio. Química del fuego y cadena del incendio. Clasificación de los fuegos. Prevención de incendios. Sistemas de protección contra incendios: protección pasiva y activa. Alumbrado de señalización y emergencia.
- Tema 13Riesgo eléctricoLesiones producidas por la electricidad en el cuerpo humano · Factores que influyen en el efecto eléctrico ·
Riesgo eléctrico. Lesiones producidas por la electricidad en el cuerpo humano. Factores que influyen en el efecto eléctrico. Tipos de contactos eléctricos. Protección contra contactos eléctricos directos e indirectos. Técnicas y procedimientos empleados para trabajar en instalaciones eléctricas.
- Tema 14Equipos de trabajo: definicionesObligaciones generales del empresario · Comprobación de los equipos de trabajo ·
Equipos de trabajo: definiciones. Obligaciones generales del empresario. Comprobación de los equipos de trabajo. Disposiciones mínimas generales aplicables a los equipos de trabajo. Condiciones generales de utilización de los equipos de trabajo.
- Tema 15Equipos de protección individual: definiciónObligaciones generales del empresario · Criterios para su uso y condiciones que deben reunir ·
Equipos de protección individual: definición. Obligaciones generales del empresario. Criterios para su uso y condiciones que deben reunir. Elección de los equipos de protección individual. Utilización y mantenimiento. Obligaciones en materia de información, formación y participación de las personas trabajadoras. Principales equipos de protección individual.
- Tema 16Medidas de emergencias en los lugares de trabajoPlanes de Emergencia en edificios de la Junta de Andalucía · Información general de riesgos ·
Medidas de emergencias en los lugares de trabajo. Planes de Emergencia en edificios de la Junta de Andalucía. Información general de riesgos. Medios de protección. Plan de actuación. Implantación.
- Tema 17Exposición laboral a agentes químicosClasificación y efectos de los contaminantes químicos · Mecanismos de información: etiquetas y fichas de datos de seguridad ·
Exposición laboral a agentes químicos. Clasificación y efectos de los contaminantes químicos. Mecanismos de información: etiquetas y fichas de datos de seguridad. Principios generales para la prevención. Medidas específicas de prevención y protección. Equipos de protección individual. Vigilancia de la salud. Información y formación de las personas trabajadoras.
- Tema 18Exposición laboral a agentes cancerígenos o mutágenosIdentificación y evaluación de riesgos · Prevención y reducción de la exposición ·
Exposición laboral a agentes cancerígenos o mutágenos. Identificación y evaluación de riesgos. Prevención y reducción de la exposición. Exposiciones accidentales y no regulares. Vigilancia de la salud de las personas trabajadoras. Documentación e información a las autoridades competentes. Información y formación de las personas trabajadoras.
- Tema 19Exposición laboral a agentes biológicosDefinición y clasificación de los agentes biológicos · Identificación y evaluación de riesgos ·
Exposición laboral a agentes biológicos. Definición y clasificación de los agentes biológicos. Identificación y evaluación de riesgos. Prevención y reducción de la exposición. Medidas higiénicas. Vigilancia de la salud de las personas trabajadoras. Documentación e información a las autoridades competentes. Información y formación de las personas trabajadoras.
- Tema 20Exposición laboral al ruidoConceptos básicos de acústica · Efectos sobre la salud ·
Exposición laboral al ruido. Conceptos básicos de acústica. Efectos sobre la salud. Evaluación de los riesgos. Medición del nivel de ruido: instrumentos de medición y estrategia. Valores límites de exposición. Control de la exposición. Protección individual. Vigilancia de la salud.
- Tema 21Exposición laboral a vibraciones mecánicasEfectos sobre la salud · Evaluación de los riesgos ·
Exposición laboral a vibraciones mecánicas. Efectos sobre la salud. Evaluación de los riesgos. Medición de la exposición: equipos de medidas y procedimiento. Valores límites de exposición. Medidas para evitar o disminuir la exposición. Vigilancia de la salud.
- Tema 22Ergonomía: conceptos, objetivos y especialidadesDiseño de los puestos de trabajo: espacio y proceso de trabajo · La organización del tiempo de trabajo ·
Ergonomía: conceptos, objetivos y especialidades. Diseño de los puestos de trabajo: espacio y proceso de trabajo. La organización del tiempo de trabajo. La ergonomía participativa. La calidad del ambiente interior en el trabajo: fuentes de contaminación y factores de riesgo. Calidad de aire interior.
- Tema 23Riesgos relativos a la utilización de pantallas de visualización de datos: definicionesObligaciones generales del empresario · Evaluación de los riesgos ·
Riesgos relativos a la utilización de pantallas de visualización de datos: definiciones. Obligaciones generales del empresario. Evaluación de los riesgos. Requerimientos mínimos de los puestos de trabajo. Vigilancia de la salud. Seguridad y salud en el empleo de nuevos dispositivos móviles.
- Tema 24Carga física de trabajo: la capacidad de trabajo físicaMedición de la carga derivada del trabajo dinámico mediante el consumo de oxígeno · Fatiga física y su recuperación ·
Carga física de trabajo: la capacidad de trabajo física. Medición de la carga derivada del trabajo dinámico mediante el consumo de oxígeno. Fatiga física y su recuperación. Valoración de la carga física de trabajo. Carga mental de trabajo. Definición. Factores que determinan la carga mental. Fatiga mental: consecuencias, evaluación y prevención.
- Tema 25Manipulación manual de cargasDefinición de carga · Método para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la manipulación manual de carga ·
Manipulación manual de cargas. Definición de carga. Método para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la manipulación manual de carga. Posibles lesiones derivadas de la manipulación manual de cargas. Medidas para evitar la manipulación manual de cargas.
- Tema 26Factores de riesgos psicosocial: concepto, caracterización, clasificación y efectosLa evaluación de riesgos psicosociales: aspectos a considerar y metodología · La intervención psicosocial ·
Factores de riesgos psicosocial: concepto, caracterización, clasificación y efectos. La evaluación de riesgos psicosociales: aspectos a considerar y metodología. La intervención psicosocial. Diseño y priorización de las medidas de intervención. Principios de la intervención psicosocial. Evaluación y seguimiento de las medidas de intervención.
- Tema 27Estrés laboral: agentes estresores y factores moduladores del estrésLa respuesta fisiológica al estrés: síndrome general de adaptación al estrés · Consecuencias cognitivas, emocionales y conductales ·
Estrés laboral: agentes estresores y factores moduladores del estrés. La respuesta fisiológica al estrés: síndrome general de adaptación al estrés. Consecuencias cognitivas, emocionales y conductales. Modelos explicativos del estrés.
- Tema 28Síndrome de estar quemado por el trabajo (Burnout)Definición y delimitación conceptual · Factores de riesgo y fases del proceso ·
Síndrome de estar quemado por el trabajo (Burnout). Definición y delimitación conceptual. Factores de riesgo y fases del proceso. Caracterización del síndrome. Evaluación del riesgo. Efectos sobre la persona y sobre la organización. Medidas preventivas y de intervención.
- Tema 29Acoso psicológico en el trabajo (Mobbing): concepto y caracterizaciónCausas y comportamientos · El proceso de acoso psicológico en el trabajo ·
Acoso psicológico en el trabajo (Mobbing): concepto y caracterización. Causas y comportamientos. El proceso de acoso psicológico en el trabajo. Efectos sobre la persona y la organización. Evaluación del riesgo. Estrategias preventivas y de intervención. Otros tipos de acoso: acoso sexual y discriminatorio por razón de sexo.
- Tema 30Protocolo de prevención y actuación en los casos de acoso laboral, sexual y por razón de sexo u otra discriminación de la Administración de la Junta de AndalucíaMarco normativo · Definiciones, criterios y garantías de actuación ·
Protocolo de prevención y actuación en los casos de acoso laboral, sexual y por razón de sexo u otra discriminación de la Administración de la Junta de Andalucía. Marco normativo. Definiciones, criterios y garantías de actuación. Unidades competentes de intervención. Procedimiento de actuación. Actuaciones preventivas.
- Tema 31El teletrabajo: marco normativoCaracterísticas del teletrabajo · Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo: elementos diferenciales del teletrabajo ·
El teletrabajo: marco normativo. Características del teletrabajo. Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo: elementos diferenciales del teletrabajo. Repercusión en la seguridad y salud en el trabajo de las nuevas tecnologías.
- Tema 32La promoción de la salud en el trabajo: concepto y principios de actuaciónPlanificación de los programas de promoción de la salud en el trabajo · La Red Española de Empresas Saludables ·
La promoción de la salud en el trabajo: concepto y principios de actuación. Planificación de los programas de promoción de la salud en el trabajo. La Red Española de Empresas Saludables. La Red de Centros de Trabajo Promotores de Salud en Andalucía.
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

Sueldo base A2
1199,52 €al mes
Al año
16.144 €con las dos pagas extra
Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗
El puesto
En qué consiste el trabajo.
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo
«Quienes deseen formar parte de la bolsa de selección de personal funcionario interino prevista deberán consignarlo en el apartado correspondiente de la solicitud»
Fechas
Fechas clave.
Cada fecha sale de un anuncio oficial.
- Bases
BOJA Ver ↗
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Profesionales. Nacionalidad: Española, de la UE y otras nacionalidades admitidas. Edad: desde 16 años. Además: Tener reconocida una discapacidad igual o superior al 33% o incapacidad permanente total (cupo de discapacidad).
¿Cuánto cuesta presentarse?
La tasa es: 23,70 €. Exenciones: Miembros de familias numerosas de categoría especial y general; Víctimas del terrorismo y demás personas físicas del artículo 3.a) de la Ley 10/2010; Víctimas de violencia de género o doméstica; Personas con discapacidad igual o superior al 33%; Personas beneficiarias del ingreso mínimo vital o de la Renta Mínima de Inserción Social en Andalucía.
¿Qué pruebas hay?
1. Primera parte (obligatoria y eliminatoria) (eliminatoria). 2. Segunda parte (obligatoria y eliminatoria) (eliminatoria). 3. Tercera parte (obligatoria y eliminatoria) (eliminatoria).
¿Dónde se presenta la solicitud?
Por vía electrónica en lajunta.es, dentro del plazo.
Fuentes oficiales
Compruébalo en el original.
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- BOJABases · 9 de junio de 2026 ↗Resolución de 8 de junio de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convoca proceso selectivo de acceso libre para ingreso en el Cuerpo Técnico de Gestión, especialidad Prevención de Riesgos Laborales, en el ámbito de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de 2023.Documento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:41.
¿Vas a por cuerpo técnico de gestión en Andalucía? Empieza hoy.
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