Convocatoria · Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes: Coordinador de Cultura en Santa Marta de Tormes 2025: 1 plaza, proceso en marcha.

Coordinador/a de Cultura

El Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes convoca 1 plaza de coordinador de cultura (turno libre, grupo C1, por oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 15,51 €.

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Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOCYL · BOE · BOP de Salamanca), revisados el 15 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Coordinador de Cultura en Santa Marta de Tormes: lo esencial.

El Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes convoca 1 plaza de coordinador de cultura (turno libre, grupo C1, por oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 15,51 €.

Piden al menos, un nivel de titulación equivalente a Bachiller, F.P II, Técnico o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: primer ejercicio teórico, segundo ejercicio práctico. El temario de las bases tiene 40 temas.

La solicitud se presenta por los medios del artículo 16.4 de la LPACAP; el anuncio no especifica que la presentación electrónica sea obligatoria.

Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOE del 2025-10-14 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    al menos, un nivel de titulación equivalente a Bachiller, F.P II, Técnico o equivalente

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión de, al menos, un nivel de titulación equivalente a Bachiller, F.P II, Técnico o equivalente.»
  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

Solicitudes en santamartadetormes.sedelectronica.es ↗

Pruebas

Las pruebas, en orden.

2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Test

    Primer ejercicio teórico

    50 preguntas · 60 minutos · eliminatoria

  2. 2
    Caso práctico

    Segundo ejercicio práctico

    eliminatoria

Temario

El temario: 40 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

40 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

Ir al campus
  1. Tema 1La Constitución Española de 1978.
  2. Tema 2La Administración Pública. Clases de administraciones públicas. Principios.
  3. Tema 3La Administración local: la provincia, el municipio y otras entidades.
  4. Tema 4
    Las fuentes del derecho administrativo: la jerarquía de las fuentesLa Constitución · La ley ·

    Las fuentes del derecho administrativo: la jerarquía de las fuentes. La Constitución. La ley. Disposiciones normativas con fuerza de ley. El reglamento.

  5. Tema 5
    El acto administrativo: características generalesRequisitos · Validez y eficacia ·

    El acto administrativo: características generales. Requisitos. Validez y eficacia. Nulidad y anulabilidad. La revisión de los actos administrativos. Los recursos administrativos: Alzada, reposición y extraordinario de revisión. Notificación y publicación.

  6. Tema 6
    El procedimiento administrativo común: concepto, naturaleza y principios generalesFases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización · Procedimiento administrativo electrónico: Garantías y fases ·

    El procedimiento administrativo común: concepto, naturaleza y principios generales. Fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Procedimiento administrativo electrónico: Garantías y fases. Abstención y recusación.

  7. Tema 7El registro de documentos. Registro de entrada y salida de documentos. Requisitos de presentación de documentos.
  8. Tema 8
    La capacidad de los ciudadanos y sus causas modificativasInteresados en el procedimiento y la actividad de las Administraciones Públicas

    La capacidad de los ciudadanos y sus causas modificativas. Interesados en el procedimiento y la actividad de las Administraciones Públicas.

  9. Tema 9
    Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones PúblicasLa atención al público: asistencia en el uso de medios electrónicos a los interesados e información a los ciudadanos y usuarios

    Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. La atención al público: asistencia en el uso de medios electrónicos a los interesados e información a los ciudadanos y usuarios.

  10. Tema 10
    Los órganos de las Administraciones Públicas: especial referencia a los órganos colegiadosLa atribución de competencias a los órganos administrativos: desconcentración, delegación, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma y suplencia

    Los órganos de las Administraciones Públicas: especial referencia a los órganos colegiados. La atribución de competencias a los órganos administrativos: desconcentración, delegación, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma y suplencia.

  11. Tema 11El municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población y el empadronamiento.
  12. Tema 12Organización municipal: competencias.
  13. Tema 13Competencias municipales y autonómicas en materia de cultura y turismo.
  14. Tema 14
    Reglamento de participación ciudadana del Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes (B.O.PN.º 42 de 3 de marzo de 2009): Registro municipal de Asociaciones

    Reglamento de participación ciudadana del Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes (B.O.P. N.º 42 de 3 de marzo de 2009): Registro municipal de Asociaciones.

  15. Tema 15
    Órganos colegiados y unipersonales de la Administración LocalFuncionamiento de los órganos colegiados locales · Convocatoria y orden del día ·

    Órganos colegiados y unipersonales de la Administración Local. Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Convocatoria y orden del día. Actas y notificaciones de acuerdos.

  16. Tema 16Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales. Clases. Procedimientos de elaboración y aprobación. Los bandos.
  17. Tema 17Los contratos administrativos en la esfera local. Clases de contratos administrativos.
  18. Tema 18El contrato menor.
  19. Tema 19Las subvenciones en la esfera local.
  20. Tema 20Plan estratégico de subvenciones del Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes.
  21. Tema 21
    El Estatuto Básico del Empleado PúblicoLa función pública local y su organización · Régimen disciplinario de los/las empleados/as municipales

    El Estatuto Básico del Empleado Público. La función pública local y su organización. Régimen disciplinario de los/las empleados/as municipales.

  22. Tema 22La representación sindical en el ámbito municipal.
  23. Tema 23
    Transparencia de la actividad pública: la publicidad activa y el derecho de acceso a la información públicaLa protección de datos personales: principios y derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos

    Transparencia de la actividad pública: la publicidad activa y el derecho de acceso a la información pública. La protección de datos personales: principios y derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos.

  24. Tema 24
    El concepto de documentoEl documento administrativo: concepto y tipos · El documento de apoyo informativo ·

    El concepto de documento. El documento administrativo: concepto y tipos. El documento de apoyo informativo. El expediente: formación y criterios de ordenación. El Archivo de documentos: concepto y clases de archivos. El acceso a los documentos administrativos. Sus limitaciones y formas de acceso. El expediente electrónico.

  25. Tema 25
    Funcionamiento electrónico del sector públicoAdministración electrónica y servicios al ciudadano · Relaciones interadministrativas ·

    Funcionamiento electrónico del sector público. Administración electrónica y servicios al ciudadano. Relaciones interadministrativas. Especial referencia a las relaciones electrónicas entre las Administraciones.

  26. Tema 26Los bienes de las entidades locales. Clases.
  27. Tema 27Cesión y utilización de espacios municipales.
  28. Tema 28Igualdad de Género: normativa básica y conceptos generales. Plan de Igualdad del Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes.
  29. Tema 29
    Informática básica: conceptos fundamentales sobre el hardware y el softwareSistemas de almacenamiento de datos · Sistemas operativos ·

    Informática básica: conceptos fundamentales sobre el hardware y el software. Sistemas de almacenamiento de datos. Sistemas operativos. Nociones básicas de seguridad informática.

  30. Tema 30Procesadores de texto: Word.
  31. Tema 31Hojas de cálculo: Excel.
  32. Tema 32Programas culturales en las entidades locales.
  33. Tema 33Programas culturales y turísticos de la Diputación de Salamanca que afectan al municipio de Santa Marta de Tormes.
  34. Tema 34Programas culturales y turísticos de la Junta de Castilla y León que afectan al municipio de Santa Marta de Tormes.
  35. Tema 35Ley 7/2006, de 2 de octubre, de Espectáculos públicos y actividades recreativas de la Comunidad de Castilla y León.
  36. Tema 36
    Orden IYJ/689/2010, de 12 de mayo, por la que se determina el horario de los espectáculos públicos…Y actividades recreativas que se desarrollen en los establecimientos públicos, instalaciones y espacios abiertos de la…

    Orden IYJ/689/2010, de 12 de mayo, por la que se determina el horario de los espectáculos públicos y actividades recreativas que se desarrollen en los establecimientos públicos, instalaciones y espacios abiertos de la Comunidad de Castilla y León.

  37. Tema 37Planificación y evaluación de programas culturales.
  38. Tema 38
    Recursos turísticos y culturales del ayuntamiento de Santa Marta de TormesMuseos, espacios expositivos, rutas museísticas

    Recursos turísticos y culturales del ayuntamiento de Santa Marta de Tormes. Museos, espacios expositivos, rutas museísticas.

  39. Tema 39Agenda Europea para la cultura.
  40. Tema 40Cultura y objetivos del desarrollo sostenible.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Bruto al año

    desde 20.065 €

    sueldo base C1 con pagas extra + destino nivel 20; sin trienios

Grupo C1; complemento de destino nivel 20; complemento específico según la Relación de Puestos de Trabajo (sin cuantía concreta en las bases); sueldo del Grupo C1 y dos pagas extraordinarias.

«Tiene asignado un complemento de destino con nivel 20 y un complemento específico que figura determinado su cuantía según el puesto que ocupa en la Relación de Puestos de Trabajo»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • En relación con la coordinación y gestión del uso de diferentes instalaciones municipales y sus dotaciones: elaborar y proponer documentación relacionada con el servicio
  • Gestión de solicitudes y su tramitación correspondiente (uso de instalaciones municipales y dotaciones)
  • Tareas de coordinación del programa de exposiciones
  • Tareas de coordinación del Programa Interinstitucional «Circuitos escénicos»
  • Elaboración del proyecto anual de Cultura
  • Elaboración y tramitación de los partes de servicio necesarios
  • Transmisión al Departamento de Comunicación del Ayuntamiento de la información referida a las actividades desarrolladas por el servicio
  • Coordinar el Programa municipal de Educación
  • Elaboración del modelo, desarrollo y coordinación del Proyecto de fondo municipal de libros de texto del Municipio
  • Estudio de la Convocatoria correspondiente, de subvenciones para asociaciones del Municipio
  • Elaboración de un texto que, conservando el mismo sentido, facilite su comprensión y mejor tramitación por parte de las convocadas
  • Presentación técnica junto con el Concejal delegado del área
  • Estudio y valoración de los proyectos presentados por las correspondientes asociaciones a la convocatoria
  • Realizar todos los trámites aparejados y de colaboración en la contratación municipal, desde su fase de inicio, seguimiento, control y finalización
  • Realizar aquellas otras tareas afines al puesto y que le sean encomendadas, o resulten necesarias por razones del servicio
«En relación con la coordinación y gestión del uso de diferentes instalaciones municipales y sus dotaciones: – Elaborar y proponer documentación relacionada con el servicio. – Gestión de solicitudes y su tramitación correspondiente.»
Destino
Santa Marta de Tormes (Salamanca)
Sede del organismo
Plaza España, s/n, 37900 Santa Marta de Tormes

Dirección: BDGEL (Ministerio de Hacienda)

Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (tres (3) años)
«La Bolsa de empleo tendrá una vigencia de tres (3) años quedando sin efecto cuando se constituya otra bolsa de empleo para la misma categoría o puesto.»

Fechas

En qué punto está.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

Lista definitiva: 44 aspirantes admitidos y 6 excluidos (44 por plaza). Lista del 9 de noviembre de 2026 ↗

Primer examen: 13 de noviembre de 2026, a las 12:00 · instalaciones del Centro de Espiritualidad San Vicente de Paúl (edificio Padres Paules), sito en la avenida de los Padres Paúles, 14, 37900 Santa Marta de Tormes (la entrada se realizará por la puerta trasera del edificio situada en avda. de Burgos). Anuncio del 9 de noviembre de 2026 ↗

  1. Extracto en el BOE

    BOE Ver ↗

  2. Bases

    BOP de Salamanca Ver ↗

  3. Cierra el plazo

    20 días habiles desde BOE del 2025-10-14

  4. Admitidos y excluidos

    BOP de Salamanca Ver ↗

  5. Admitidos y excluidos

    BOP de Salamanca Ver ↗

  6. Tribunal

    BOP de Salamanca Ver ↗

  7. Corrección de errores

    BOP de Salamanca Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 11 de noviembre de 2025. Las bases dicen: «en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (B.O.E.).». Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOE del 2025-10-14.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: al menos, un nivel de titulación equivalente a Bachiller, F.P II, Técnico o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 15,51 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Primer ejercicio teórico (50 preguntas · 60 minutos · eliminatoria). 2. Segundo ejercicio práctico (eliminatoria).

¿Dónde se presenta la solicitud?

En santamartadetormes.sedelectronica.es, dentro del plazo.

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

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Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 15/11/2026, 0:54:37.

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