Convocatoria · Vicerrector de Investigación: Colaborador de proyecto en Vicerrector de Investigación 2026: plazas sin número en las bases, plazo cerrado.

Funciones

• Constitución de un espacio de encuentro multiagente con representación equilibrada de los ámbitos empresarial, sindical, sanitario, institucional y académico.
• Aplicación de metodologías participativas de cocreación, diálogo colaborativo e innovación social.
• Identificación y análisis de las causas estructurales y coyunturales de las ausencias al trabajo en Navarra, integrando evidencia científica y experiencia práctica de los agentes participantes.
• Detección de buenas prácticas autonómicas, estatales e internacionales en materia de prevención y gestión del absentismo.
• Elaboración de propuestas innovadoras y de una hoja de ruta con compromisos de aplicación y seguimiento.
• Jornadas, seminarios y talleres con participación de agentes empresariales, sindicales e institucionales.
• Actividades de sensibilización y difusión sobre cultura laboral responsable.
• Codiseño de contenidos formativos con expertos académicos y agentes sociales.
• Exploración de fórmulas de integración curricular, como asignaturas transversales o módulos formativos sobre relaciones laborales.
• Definición de estrategias de implementación progresiva de medidas de flexibilidad laboral, diferenciadas por sector y tamaño de empresa.
• Integración de medidas de conciliación, transparencia y participación en los modelos de organización del trabajo.
• Elaboración de herramientas prácticas de apoyo a la negociación colectiva y a la gestión empresarial en materia de tiempo de trabajo.
• Validación técnica e institucional de las propuestas con la participación de agentes sociales y empresariales.

«Funciones a realizar: Actuación 1. Laboratorio de Innovación sobre ausencias de trabajo. Constitución de un espacio de encuentro multiagente con representación equilibrada de los ámbitos empresarial, sindical, sanitario, institucional y académico.»