Convocatoria · Ayuntamiento de Campos: Agente de Empleo y Desarrollo Local en Campos 2026: bolsa de empleo, proceso en marcha.
Agente de Empleo y Desarrollo Local (AODL)
El Ayuntamiento de Campos convoca bolsa de empleo de agente de empleo y desarrollo local (grupo A2, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 15,00 €.
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Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOIB), revisados el 14 de noviembre de 2026
¿Qué quieres saber?
Ayuntamiento de CamposBolsa de empleo · grupo A2En 30 segundos
Agente de Empleo y Desarrollo Local en Campos: lo esencial.
El Ayuntamiento de Campos convoca bolsa de empleo de agente de empleo y desarrollo local (grupo A2, por concurso-oposición). El plazo de solicitudes ya terminó y el proceso está en marcha. La tasa es de 15,00 €.
Piden grado, diplomatura o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 1 prueba: cuestionario tipo test sobre el temario del anexo i. El temario de las bases tiene 26 temas.
Cómo se calcula el plazo: 10 días habiles desde BOIB del 2026-05-12 (confianza alta).
Requisitos
Lo que piden para presentarte.
Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

Titulación
grado, diplomatura o equivalente
Lo que dicen las bases
«Estar en posesión del título de grado, diplomatura o equivalente.»
Nacionalidad
Española o de la Unión Europea
Edad
desde 16 años
Además
Estar inscrito/a como demandante de empleo en el SOIB antes del nombramiento
Además
Certificado médico que acredite disponer de las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias
Idioma exigido
catalán · C1
Lo que dicen las bases
«Acreditar el conocimiento de la lengua catalana en el nivel C1, de conformidad con la Ley 4/2016, de 6 de abril, de modificación de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la comunidad autónoma de las Illes Balears»
Idioma (mérito)catalán · C2 (2 puntos) y lenguaje administrativo (1 punto), máximo 3 puntos · «Para el nivel C2: 2 puntos / Para el lenguaje administrativo: 1 puntos»
Pruebas
Las pruebas, en orden.
1 prueba según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

- 1Test
Cuestionario tipo test sobre el temario del Anexo I
70 preguntas · 120 minutos · eliminatoria
Temario
El temario: 26 temas.
Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

26 temas. Empieza hoy.
Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.
Ir al campus- Tema 1Las personas frente a la actividad de la administración: derechos y obligacionesCapacidad de obrar y representación · Las personas interesadas: concepto, identificación y firma y derechos en el procedimiento ·
Las personas frente a la actividad de la administración: derechos y obligaciones. Capacidad de obrar y representación. Las personas interesadas: concepto, identificación y firma y derechos en el procedimiento. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las administraciones públicas.
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El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: la forma y la motivación. La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa. Condiciones. La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación. La aprobación por otra Administración. La demora y retroactividad de la eficacia.
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La ejecutividad de los actos administrativos: el principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos: sus medios y principios de uso. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
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La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actas y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad. La revocación de actas. La rectificación de errores materiales o de hecho.
- Tema 5Disposiciones generales sobre el procedimiento administrativoLas garantías del procedimiento · La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes ·
Disposiciones generales sobre el procedimiento administrativo. Las garantías del procedimiento. La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos. Términos y plazos: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia. La ordenación y la instrucción del procedimiento. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Tema 6Terminación del procedimientoLa obligación de resolver · Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y no agravamiento de la situación inicial ·
Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y no agravamiento de la situación inicial. La terminación convencional. El incumplimiento de los plazos para resolver y sus efectos. La carencia de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
- Tema 7Recursos administrativos: principios generalesActas susceptibles de recurso administrativo · Reglas generales de tramitación de recursos administrativos ·
Recursos administrativos: principios generales. Actas susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de recursos administrativos. Clases de recursos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: conciliación, mediación y arbitraje. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos de las administraciones locales.
- Tema 8Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público: Clases de personalDerechos y deberes de los empleados públicos · Situaciones administrativas de empleados públicos ·
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- Tema 9Real decreto legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto de los trabajadoresDerechos y deberes laborales básicos; elementos y eficacia del contrato de trabajo; modalidades del contrato de trabajo; duración del contrato
Real decreto legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto de los trabajadores: derechos y deberes laborales básicos; elementos y eficacia del contrato de trabajo; modalidades del contrato de trabajo; duración del contrato.
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- Tema 11Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones: Ámbito de aplicación de la ley.
- Tema 12Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones: El procedimiento para la concesión de subvencionesBeneficiarios · Órgano competente para la concesión de subvenciones
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- Tema 13Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalizaciónDisposiciones generales, educación en emprendeduría y el emprendedor de responsabilidad limitada
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- Tema 15Real decreto 818/2021, de 28 de septiembre, por el que se regulan los programas comunes de activación para el empleo: Programas del eje 5 «Emprendimiento».
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- Tema 17Ley 3/2023, de 28 de febrero, de empleo: Agencia Española de Empleo y servicios de empleo.
- Tema 18Ley 3/2023, de 28 de febrero, de empleo: políticas activas de empleo.
- Tema 19Decreto 22/2020, de 24 de julio, por el que se aprueba el Texto consolidado del Decreto de aprobación de los Estatutos del Servicio de Ocupación de las Illes BalearsNaturaleza y finalidades · Acciones y actuaciones ·
Decreto 22/2020, de 24 de julio, por el que se aprueba el Texto consolidado del Decreto de aprobación de los Estatutos del Servicio de Ocupación de las Illes Balears: Naturaleza y finalidades. Acciones y actuaciones. Finalidades y principios de organización y funcionamiento del SOIB.
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- Tema 21Ley 11/2014, de comercio de las Islas Baleares: disposiciones generales.
- Tema 22Ley 11/2014, de comercio de las Islas Baleares: los establecimientos comerciales. Actividades de ventas.
- Tema 23Fiestas y tradiciones locales. ajcampos.net
- Tema 24Producto local y comercio emblemático de Campos
Producto local y comercio emblemático de Campos. ajcampos.net emblematicsbalears.es
- Tema 25Patrimonio de Campos. ajcampos.net
- Tema 26Turismo en Campos. ajcampos.net
Sueldo
¿Cuánto se cobra?
Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

Sueldo base A2
1199,52 €al mes
Al año
16.144 €con las dos pagas extra
Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗
El puesto
En qué consiste el trabajo.
- Destino
- Campos
- Bolsa de trabajo
- Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (tres años)
«La vigencia máxima de la bolsa derivada del presente procedimiento selectivo será de tres años a contar desde la fecha de publicación de su constitución.»
Sigue
Prepárala y sigue el proceso.
Otras convocatorias de este puesto en Campos
Dudas
Preguntas frecuentes.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?
Hasta el 26 de mayo de 2026. Las bases dicen: «dentro del plazo de diez (10) días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de las bases en el Boletín Oficial de las Islas Baleares (BOIB).». Cómo lo calculamos: 10 días habiles desde BOIB del 2026-05-12.
¿Qué requisitos piden?
Titulación: grado, diplomatura o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Además: Estar inscrito/a como demandante de empleo en el SOIB antes del nombramiento. Además: Certificado médico que acredite disponer de las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias. Idioma exigido: catalán · C1.
¿Cuánto cuesta presentarse?
La tasa es: 15,00 €.
¿Qué pruebas hay?
1. Cuestionario tipo test sobre el temario del Anexo I (70 preguntas · 120 minutos · eliminatoria).
Fuentes oficiales
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- BOIBAdmitidos y excluidos · 23 de julio de 2026 ↗Constitución de una bolsa de trabajo para proveer, con personal funcionario interino, necesidades urgentes existentes de AODLDocumento oficial (PDF) ↗
- BOIBBases · 12 de mayo de 2026 ↗Convocatoria y bases para constituir una bolsa de trabajo para proveer, con personal funcionario interino, necesidades urgentes existentes urgentes de agentes de empleo y desarrollo local (AODL) del Ayuntamiento de CamposDocumento oficial (PDF) ↗
Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:53:24.
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