Convocatoria · Ilustre Ayuntamiento de Puerto del Rosario: Administrativo en Puerto del Rosario 2024: 11 plazas, plazo cerrado.

Administrativo/a

Ilustre Ayuntamiento de Puerto del Rosario convoca 11 plazas de administrativo (grupo C1).

Resuelto

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Las Palmas), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Administrativo en Puerto del Rosario: lo esencial.

Ilustre Ayuntamiento de Puerto del Rosario convoca 11 plazas de administrativo (grupo C1).

El temario de las bases tiene 20 temas.

El texto reproduce contenido de otro anuncio (repertorio de preguntas para Técnico Superior de Urbanismo), pero no las bases de las plazas de Administrativos/as.

Cómo se calcula el plazo: Ni la ficha ni la extracción dicen el plazo (confianza baja).

Temario

El temario: 20 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

20 temas. Empieza hoy.

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Temario general

  1. Tema 1
    Constitución Española de 1978Estructura y contenido · Derechos y deberes fundamentales ·

    Constitución Española de 1978. Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión. Título VIII: De la organización territorial del Estado.

  2. Tema 2Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local. Título II. EL Municipio.
  3. Tema 3
    Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobiernoTítulo II · Buen gobierno

    Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Título II. Buen gobierno.

  4. Tema 4
    Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitalesTítulo II · Principios de protección de datos ·

    Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Título II. Principios de protección de datos. Título III. Derecho de las Personas. Título V. Responsable y encargado del tratamiento.

  5. Tema 5Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género: Objeto de la ley y principios rectores.
  6. Tema 6
    Ley 7/2015, de 1 de abril, de los municipios de CanariasDisposiciones generales · Título I ·

    Ley 7/2015, de 1 de abril, de los municipios de Canarias. Disposiciones generales. Título I. Del municipio. Capítulo II. Competencias municipales. Título III. Capítulo II. Organización municipal. Título V. Funcionamiento de los Ayuntamientos.

  7. Tema 7
    Ley 15/2022, de 12 de julio, Integral para la Igualdad de trato y no discriminaciónTítulo Preliminar · Título I ·

    Ley 15/2022, de 12 de julio, Integral para la Igualdad de trato y no discriminación. Título Preliminar. Título I. Derecho a la igualdad de trato y no discriminación.

Temario específico

  1. Tema 8
    Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones PúblicasTítulo III · De los actos administrativos ·

    Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Título III. De los actos administrativos. Capítulo I. Requisitos de los actos administrativos. Capítulo II. Eficacia de los actos. Capítulo III. Nulidad y anulabilidad. Título IV. Garantías del procedimiento.

  2. Tema 9
    Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones PúblicasCapítulo II · Iniciación del procedimiento ·

    Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Capítulo II. Iniciación del procedimiento. Capítulo III. Ordenación del procedimiento. Capítulo IV. Instrucción del procedimiento. Capítulo V. Finalización del procedimiento.

  3. Tema 10
    Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones PúblicasRegistro de entrada y salida de documentos: requisitos de presentación de solicitudes y documentos · Comunicaciones y notificaciones ·

    Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Registro de entrada y salida de documentos: requisitos de presentación de solicitudes y documentos. Comunicaciones y notificaciones. La nueva regulación del registro electrónico.

  4. Tema 11
    Ley 40/2015 de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector PúblicoFuncionamiento electrónico del Sector Público · Sede electrónica ·

    Ley 40/2015 de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Funcionamiento electrónico del Sector Público. Sede electrónica. Identificación y autentificación. Registros, comunicación y notificaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos. El acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos.

  5. Tema 12
    Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector PúblicoFuncionamiento de los órganos colegiados locales, régimen de sesiones y acuerdos · Actas y certificaciones de acuerdo ·

    Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Funcionamiento de los órganos colegiados locales, régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdo. Las resoluciones del Presidente de la Corporación.

  6. Tema 13
    Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado PúblicoEl personal al servicio de las Administraciones Públicas: Clases · Adquisición y pérdida de la condición de funcionarios ·

    Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. El personal al servicio de las Administraciones Públicas: Clases. Adquisición y pérdida de la condición de funcionarios. Derechos y deberes de los empleados/as públicos. Situaciones Administrativas.

  7. Tema 14
    Ley 9/2017, de Contratos del Sector PúblicoDe la adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas · Normas generales ·

    Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público. De la adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas. Normas generales. De los distintos tipos de contratos de las Administraciones Públicas.

  8. Tema 15
    Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombresObjeto y ámbito de la ley · El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación ·

    Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres. Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Políticas públicas para la igualdad. El principio de igualdad en el empleo público.

  9. Tema 16Ley 7/2015, de 1 de abril, de los municipios de Canarias. Capítulo II. Administración electrónica.
  10. Tema 17
    Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas LocalesRecursos · Clasificación: los ingresos de derecho público e ingresos de derecho privado ·

    Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. Recursos. Clasificación: los ingresos de derecho público e ingresos de derecho privado. Especial referencia a las tasas, contribuciones especiales y precios públicos. Impuestos municipales: conceptos y clasificación.

  11. Tema 18El Reglamento orgánico del Ayuntamiento de Puerto del Rosario.
  12. Tema 19
    Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos LaboralesCapítulo I · Objeto, ámbito de aplicación y definiciones ·

    Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo I. Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Capítulo II. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el trabajo. Capítulo III. Derechos y Obligaciones

  13. Tema 20
    Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos LaboralesCapítulo V · Consulta y participación de los trabajadores ·

    Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo V. Consulta y participación de los trabajadores. Capítula VII. Responsabilidades y sanciones.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

  • Sueldo base C1

    900,63 €

    al mes

  • Al año

    12.364 €

    con las dos pagas extra

Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

Lista definitiva: 654 aspirantes admitidos (59,5 por plaza). Lista del 23 de febrero de 2026 ↗

  1. Bases

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  2. Modificación de las bases

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  3. Modificación de las bases

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  4. Admitidos y excluidos

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  5. Admitidos y excluidos

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  6. Calificaciones

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  7. Nombramientos

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Fuentes oficiales

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Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:53.

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