Convocatoria · Ayuntamiento de Celanova: Administrativo en Celanova 2025: 1 plaza, plazo cerrado.

Administrativo/a de Administración general del Departamento de Cultura, Turismo, Prensa y Protocolo

El Ayuntamiento de Celanova convoca 1 plaza de administrativo (turno libre, grupo C1, por oposición).

Resuelto

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Ourense), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Administrativo en Celanova: lo esencial.

El Ayuntamiento de Celanova convoca 1 plaza de administrativo (turno libre, grupo C1, por oposición).

Piden desde 16 años. El temario de las bases tiene 40 temas.

Cómo se calcula el plazo: 10 días habiles desde BOP-OURENSE del 2025-01-14 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

  • Idioma exigido

    gallego · Celga 4 o equivalente (con certificado o superando la prueba de las bases)

    Lo que dicen las bases
    «La prueba de conocimiento del idioma gallego únicamente será obligatoria para el personal aspirante que no acredite el título de perfeccionamiento de gallego o la validación correspondiente, o estar en posesión del Celga 4 o equivalente»

Temario

El temario: 40 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

40 temas. Empieza hoy.

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Materias comunes

  1. Tema 1
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  2. Tema 2
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  3. Tema 3El Estatuto de Autonomía de Galicia: estructura y contenido.
  4. Tema 4
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    Sometimiento de la Administración a la ley y al derecho. Fuentes del Derecho Administrativo. La Constitución. La ley. Las disposiciones normativas con fuerza de ley. El reglamento. La costumbre. Los principios generales del derecho. La jurisprudencia del Tribunal Supremo. Los tratados internacionales.

  5. Tema 5
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  6. Tema 6
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    La Ley 39/2015, de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El acto administrativo: concepto y clases, elementos, eficacia y validez, notificación y publicación. El procedimiento administrativo: concepto, principios, términos y plazos. Fases del procedimiento. Especial referencia a los procedimientos especiales.

  7. Tema 7La revisión de los actos administrativos. Los recursos administrativos.
  8. Tema 8
    La responsabilidad de la Administración pública: caracteresLos presupuestos de la responsabilidad · Daños resarcibles ·

    La responsabilidad de la Administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Especialidades del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad.

  9. Tema 9Procedimiento administrativo local. Registro de entrada y salida de documentos. Comunicaciones y notificaciones.
  10. Tema 10
    Régimen local español: evolución históricaPrincipios constitucionales y regulación jurídica · Relaciones entre entes territoriales ·

    Régimen local español: evolución histórica. Principios constitucionales y regulación jurídica. Relaciones entre entes territoriales. La autonomía local.

  11. Tema 11
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    El municipio. El término municipal. La población y el empadronamiento. Competencias. Organización municipal. Especial referencia a los municipios de gran población. Especial referencia al municipio gallego. La provincia en el régimen local. Organización provincial. Competencias. La isla. Otras entidades locales: entidades de ámbito territorial inferior al municipal. Comarcas u otras entidades que agrupen varios municipios. Áreas metropolitanas. Mancomunidades. Especial regulación en la Ley 5/1997, de 22 de julio, Reguladora de la Administración Local de Galicia.

  12. Tema 12
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    Funcionamiento de los órganos colegiados locales, régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos. Las resoluciones del presidente de la corporación. Especial referencia a la Ley Reguladora de la Administración Local de Galicia.

  13. Tema 13
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    El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto general. La prórroga presupuestaria.

  14. Tema 14Estudio especial de los ingresos tributarios: impuestos, tasas y contribuciones especiales. Los precios públicos.
  15. Tema 15
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    Los bienes de las entidades locales. Bienes de dominio público: concepto, clasificación, adquisición, utilización y aprovechamiento y disfrute. Bienes patrimoniales: concepto, clasificación, utilización y alienación. Especial referencia a la Ley 5/1997, de 22 de julio, Reguladora de la Administración Local de Galicia.

  16. Tema 16
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    Los contratos administrativos en la esfera local: objeto y ámbito de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014. Tipos de contratos del sector público. Procedimientos. La adjudicación de los contratos. La formalización de los contratos. Especial referencia a la contratación en la Ley 5/1997, de 22 de julio, Reguladora de la Administración Local de Galicia.

  17. Tema 17
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    Actividad subvencional de las administraciones públicas. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.

  18. Tema 18
    El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado PúblicoClases de personal al servicio de las administraciones públicas · Derechos y deberes ·

    El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Clases de personal al servicio de las administraciones públicas. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. El personal al servicio de los entes locales de la Comunidad Autónoma de Galicia. Especial referencia a la Ley 2/2015, de 29 de abril, del Empleo Público de Galicia. Organización de la función pública local.

  19. Tema 19
    Adquisición y pérdida de la condición de funcionarioSituaciones administrativas · Incompatibilidades ·

    Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas. Incompatibilidades. Derechos y deberes.

  20. Tema 20
    La potestad normativa de las entidades locales: reglamentos y ordenanzasProcedimiento de elaboración · El Reglamento Orgánico ·

    La potestad normativa de las entidades locales: reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El Reglamento Orgánico. Los bandos.

Materias específicas

  1. Tema 21
    La atención al público: acogida e informaciónLa comunicación en la Administración: concepto, importancia, elementos y tipos de comunicación

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  2. Tema 22El proyecto como herramienta de trabajo en la gestión cultural y turística. La elaboración de proyectos culturales.
  3. Tema 23
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    La Ley 10/2017, de 27 de diciembre, de Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas de Galicia y o Decreto 226/2022, de 22 de diciembre, por el que se regulan determinados aspectos de la organización y desarrollo de los espectáculos públicos y las actividades recreativas y se constituye el Registro de Empresas y Establecimientos.

  4. Tema 24La gestión cultural en los municipios. Características. Modelos de gestión. Instrumento de participación ciudadana.
  5. Tema 25Las fiestas y tradiciones como elemento cultural. Especial referencia a las fiestas del municipio de Celanova.
  6. Tema 26Historia y patrimonio cultural de Celanova. Contextualización. Especial mención a los BIC del municipio de Celanova.
  7. Tema 27
    Ley 5/2016, de 4 de mayo, del Patrimonio Cultural de GaliciaTítulo I · Clasificación, declaración y catalogación de los bienes del patrimonio cultural de Galicia

    Ley 5/2016, de 4 de mayo, del Patrimonio Cultural de Galicia. Título I. Clasificación, declaración y catalogación de los bienes del patrimonio cultural de Galicia

  8. Tema 28Arquitectura civil y religiosa en Celanova.
  9. Tema 29
    El protocolo y sus relaciones con la comunicación en una administración localSinergias en la organización y difusión de eventos · Los tratamientos honoríficos ·

    El protocolo y sus relaciones con la comunicación en una administración local: sinergias en la organización y difusión de eventos. Los tratamientos honoríficos. Uso de los tratamientos.

  10. Tema 30
    La información: la noticia y el género periodístico informaciónElementos para la valoración del contenido de la noticia

    La información: la noticia y el género periodístico información. Elementos para la valoración del contenido de la noticia.

  11. Tema 31
    Comunicación digital y aplicaciones en la comunicación corporativaEl impacto de la tecnología en la comunicación · La comunicación digital institucional

    Comunicación digital y aplicaciones en la comunicación corporativa: el impacto de la tecnología en la comunicación. La comunicación digital institucional.

  12. Tema 32Las exposiciones en el museo: su función comunicativa, sus formas y sus claves. El ámbito de la exposición.
  13. Tema 33
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    El papel del municipio en la promoción del libro. La lectura. Las bibliotecas municipales como servicio para los/as ciudadanos/as.

  14. Tema 34
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    Ley 7/2011, de 27 de octubre, del Turismo de Galicia. Organización y competencias de la Administración gallega. Derechos y obligaciones de la usuaria y usuario turísticos. De los recursos, organización y calidad turísticos.

  15. Tema 35
    Las asociacionesRegulación legal · Integración en el ordenamiento jurídico español ·

    Las asociaciones. Regulación legal. Integración en el ordenamiento jurídico español. Tipología de asociaciones. Criterios de clasificación. Trazos característicos de cada tipo.

  16. Tema 36Elaboración de un plan estratégico de subvenciones en materia cultural.
  17. Tema 37La transparencia en el ámbito de las instituciones públicas: El derecho de acceso a la información pública. Marco legal
  18. Tema 38La web institucional: características principales: interactividad, diseño, usabilidad y accesibilidad.
  19. Tema 39Análisis documental: documentos oficiales. Formación del expediente. Documentos de apoyo informativo.
  20. Tema 40Aplicaciones ofimáticas. Procesador de textos y hoja de cálculo. Principales funciones y utilidades.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Lo que dicen las bases.

  • Complemento específico

    8209 €

    al año

  • Bruto al año

    desde 29.502 €

    sueldo base C1 con pagas extra + destino nivel 22 + específico de las bases; sin trienios

Nivel 22; complemento específico anual de 8.209,46 €.

«nivel de complemento de destino: 22, complemento específico anual (anexo de personal): 8.209,46 euros.»

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Supervisar y dirigir las actividades del personal adscrito al Departamento, definiendo responsabilidades, distribuyendo tareas y supervisando su ejecución.
  • Diseñar proyectos, estudios y actividades dirigidas al fomento de la cultura y el turismo.
  • Atender consultas culturales y turísticas e informar a los usuarios sobre los posibles recursos.
  • Representar a la entidad local ante instituciones públicas o privadas relacionadas con su actividad profesional.
  • Elaborar dosieres y notas de prensa, y analizar información cultural de interés para el Ayuntamiento.
  • Dirigir y gestionar la página web corporativa, autorizando la carga de contenidos y las comunicaciones internas y externas.
  • Fomentar el conocimiento del valor cultural de la entidad editando libros y materiales divulgativos.
  • Colaborar con entidades, organizaciones e instituciones en la elaboración y ejecución de programas culturales.
  • Gestionar ayudas o subvenciones destinadas al fomento de la cultura y el turismo.
  • Establecer contactos con centros de enseñanza, asociaciones o entidades para poner en marcha actuaciones de fomento de la cultura y el turismo.
  • Realizar otras funciones propias de su categoría necesarias para el correcto funcionamiento del Ayuntamiento.
«De acuerdo con lo establecido en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento de Celanova vigente actualmente las funciones establecidas para el puesto son las siguientes:»
Destino
Departamento de Cultura, Turismo, Prensa y Protocolo del Ayuntamiento de Celanova
Bolsa de trabajo
Sí: con este proceso se crea una bolsa de trabajo (tres años)
«La propuesta elevada por el tribunal calificador tendrá la consideración de orden de prelación (...) para futuros nombramientos (...) con un plazo de vigencia de tres años.»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Ourense Ver ↗

  2. Cierra el plazo

    10 días habiles desde BOP-OURENSE del 2025-01-14

  3. Nombramientos

    BOP de Ourense Ver ↗

Sigue

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Con el mismo temario puedes presentarte a varias.

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 28 de enero de 2025. Las bases dicen: «El plazo para la presentación de solicitudes será de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Ourense.». Cómo lo calculamos: 10 días habiles desde BOP-OURENSE del 2025-01-14.

¿Qué requisitos piden?

Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años. Idioma exigido: gallego · Celga 4 o equivalente (con certificado o superando la prueba de las bases).

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:47.

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