Convocatoria · Ayuntamiento de Bayarque: Administrativo en Bayarque 2026: 1 plaza, plazo cerrado.

Administrativo/a

El Ayuntamiento de Bayarque convoca 1 plaza de administrativo (turno libre, grupo C1, por oposición). La tasa es de 45,00 €.

Resuelto

Por el equipo de Opotips · Con los anuncios oficiales (BOP de Almeria · BOE), revisados el 14 de noviembre de 2026

¿Qué quieres saber?

En 30 segundos

Administrativo en Bayarque: lo esencial.

El Ayuntamiento de Bayarque convoca 1 plaza de administrativo (turno libre, grupo C1, por oposición). La tasa es de 45,00 €.

Piden Bachiller o equivalente y desde 16 años. El proceso tiene 2 pruebas: cuestionario, supuesto práctico. El temario de las bases tiene 40 temas.

Cómo se calcula el plazo: 20 días habiles desde BOE del 2026-05-15 (confianza alta).

Requisitos

Lo que piden para presentarte.

Hay que cumplirlos el último día del plazo. Donde lo hay, «Lo que dicen las bases» enseña la frase literal.

  • Titulación

    Bachiller o equivalente

    Lo que dicen las bases
    «Estar en posesión de título de Bachiller o equivalente»
  • Nacionalidad

    Española o de la Unión Europea

  • Edad

    desde 16 años

Pruebas

Las pruebas, en orden.

2 pruebas según las bases. Las eliminatorias hay que aprobarlas para seguir.

  1. 1
    Test

    Cuestionario

    80 preguntas · 90 minutos · eliminatoria

  2. 2
    Caso práctico

    Supuesto práctico

    20 preguntas · 60 minutos · eliminatoria

Temario

El temario: 40 temas.

Cada tema, resumido en su idea principal. Con «Texto oficial» lo ves tal y como lo copian las bases.

40 temas. Empieza hoy.

Estúdialos en el campus con láminas, esquemas y tests de examen. Tu progreso se guarda.

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BLOQUE I

  1. Tema 1
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  2. Tema 2
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  3. Tema 3LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA DE 1978 III. La Corona. Los Poderes del Estado.
  4. Tema 4
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  5. Tema 5
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  6. Tema 6LAS COMUNIDADES EUROPEAS. Antecedentes. Instituciones europeas. El Derecho Comunitario.
  7. Tema 7RÉGIMEN LOCAL ESPAÑOL I. Principios constitucionales. Regulación jurídica. Clases de Entidades Locales.
  8. Tema 8
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  9. Tema 9
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    PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO LOCAL. Normas generales. Recepción y registro de documentos. Comunicaciones y notificaciones.

  10. Tema 10
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    RÉGIMEN JURÍDICO DEL SECTOR PÚBLICO. Principios generales. Órganos de las Administraciones Públicas. Abstención y recusación

  11. Tema 11
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    LOS ORGANOS COLEGIADOS LOCALES. Convocatoria y orden del día. Requisitos de constitución. Funcionamiento. Actas y certificados de acuerdos.

  12. Tema 12
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    FUNCIONAMIENTO ELECTRÓNICO DEL SECTOR PÚBLICO. Sede electrónica. Portal de internet. Sistemas de identificación de las AAPP. Actuación administrativa automatizada. Firma electrónica del personal al servicio de las AAPP. Intercambio electrónico de datos en entornos cerrados de comunicación. Aseguramiento e interoperabilidad de la firma electrónica. Ubicación de los sistemas de información y comunicaciones para el registro de datos.

  13. Tema 13
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    LOS CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO I. Concepto y clases. Estudio de sus elementos. Su cumplimiento. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Incumplimiento de los contratos administrativos.

  14. Tema 14
    LOS CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO IITipos de contratos: obras, gestión de servicios públicos, suministro, servicios, concesión de obras públicas y…

    LOS CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO II. Tipos de contratos: obras, gestión de servicios públicos, suministro, servicios, concesión de obras públicas y colaboración entre el sector público y el sector privado.

  15. Tema 15PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES. Normativa básica. Principios de protección de datos. Derechos de las personas.
  16. Tema 16
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    LOS ARCHIVOS. Concepto. Características y funciones. Ideas generales sobre el sistema archivístico español. Criterios de ordenación de los archivos vivos o de gestión. Archivo electrónico de documentos.

BLOQUE II

  1. Tema 1
    SOMETIMIENTO DE LA ADMINISTRACIÓN A LA LEY Y AL DERECHOFuentes del Derecho Administrativo · La Ley ·

    SOMETIMIENTO DE LA ADMINISTRACIÓN A LA LEY Y AL DERECHO. Fuentes del Derecho Administrativo. La Ley. Clases de leyes. Disposiciones del Ejecutivo con rango de Ley. El Reglamento y otras disposiciones generales.

  2. Tema 2EL MUNICIPIO. Elementos del Municipio. Organización municipal. Competencias municipales.
  3. Tema 3LA PROVINCIA. Organización provincial. Competencias provinciales.
  4. Tema 4
    LA LEY DE LAS HACIENDAS LOCALESPrincipios inspiradores · Clasificación de los ingresos ·

    LA LEY DE LAS HACIENDAS LOCALES. Principios inspiradores. Clasificación de los ingresos. Impuestos, tasas y contribuciones especiales. Precios públicos

  5. Tema 5EL PRESUPUESTO DE LAS ENTIDADES LOCALES. Elaboración y aprobación. Ejecución presupuestaria. Control y fiscalización.
  6. Tema 6
    REGIMEN JURÍDICO DEL GASTO PUBLICO LOCALConcepto y régimen legal · Ejecución de los gastos públicos ·

    REGIMEN JURÍDICO DEL GASTO PUBLICO LOCAL. Concepto y régimen legal. Ejecución de los gastos públicos. Contabilidad y cuentas.

  7. Tema 7IGUALDAD. Concepto y elementos. Legislación en materia de igualdad en la Administración Pública.
  8. Tema 8
    LA POTESTAD REGLAMENTARIA EN LA ESFERA LOCALOrdenanzas y reglamentos de las Entidades Locales · Clases ·

    LA POTESTAD REGLAMENTARIA EN LA ESFERA LOCAL. Ordenanzas y reglamentos de las Entidades Locales. Clases. Las Ordenanzas Fiscales.

  9. Tema 9
    PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ENTIDADES LOCALES IConcepto y clases de empleados/as públicos/as locales y personal directivo · Acceso al empleo público local

    PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ENTIDADES LOCALES I. Concepto y clases de empleados/as públicos/as locales y personal directivo. Acceso al empleo público local.

  10. Tema 10
    PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ENTIDADES LOCALES IIDerechos de los/as empleados/as públicos/as locales · Deberes de los/as empleados/as públicos/as locales ·

    PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ENTIDADES LOCALES II. Derechos de los/as empleados/as públicos/as locales. Deberes de los/as empleados/as públicos/as locales. Situaciones administrativas de los/as empleados/as públicos/as locales.

  11. Tema 11
    PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ENTIDADES LOCALES IIIRégimen disciplinario · Régimen de incompatibilidades ·

    PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ENTIDADES LOCALES III. Régimen disciplinario. Régimen de incompatibilidades. Responsabilidad de los/as empleados/as públicos/as locales. Provisión de puestos de trabajo.

  12. Tema 12LOS BIENES DE LAS ENTIDADES LOCALES. Clasificación. Régimen de utilización de los de dominio público.
  13. Tema 13
    LA RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICAEvolución histórica y régimen actual · La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas

    LA RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA. Evolución histórica y régimen actual. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.

  14. Tema 14
    RÉGIMEN DEL SUELO Y ORDENACIÓN URBANA I LegislaciónRégimen urbanístico de la propiedad del suelo · Competencia urbanística municipal, provincial y autonómica

    RÉGIMEN DEL SUELO Y ORDENACIÓN URBANA I Legislación. Régimen urbanístico de la propiedad del suelo. Competencia urbanística municipal, provincial y autonómica.

  15. Tema 15RÉGIMEN DEL SUELO Y ORDENACIÓN URBANA II. Instrumentos de planeamiento. Procedimiento de elaboración y aprobación.
  16. Tema 16TRANSPARENCIA DE LA ACTIVIDAD PUBLICA. Publicidad activa. Derecho de acceso a la información pública.

BLOQUE III

  1. Tema 1
    LAS FORMAS DE ACCIÓN ADMINISTRATIVA DE LAS ENTIDADES LOCALESTipología · La intervención administrativa en la actividad privada ·

    LAS FORMAS DE ACCIÓN ADMINISTRATIVA DE LAS ENTIDADES LOCALES. Tipología. La intervención administrativa en la actividad privada. Procedimiento de otorgamiento de licencias: en especial las licencias urbanísticas.

  2. Tema 2EL SERVICIO PUBLICO LOCAL. Concepto. Formas de gestión directa. Formas de gestión indirecta.
  3. Tema 3
    LOS INTERESADOS EN EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVOConcepto de interesado y capacidad de obrar · Identificación y firma de los interesados en el procedimiento

    LOS INTERESADOS EN EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO. Concepto de interesado y capacidad de obrar. Identificación y firma de los interesados en el procedimiento.

  4. Tema 4
    ACTIVIDAD DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICASNormas generales de actuación · Términos y plazos ·

    ACTIVIDAD DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS. Normas generales de actuación. Términos y plazos. La obligación de resolver. El silencio administrativo.

  5. Tema 5EL ACTO ADMINISTRATIVO. Concepto y clases. Requisitos. Eficacia. Nulidad y anulabilidad.
  6. Tema 6PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN I. Garantías del procedimiento. Iniciación. Ordenación. Instrucción.
  7. Tema 7PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN II. Finalización. Tramitación simplificada. Ejecución.
  8. Tema 8
    LA REVISIÓN DE LOS ACTOS EN VÍA ADMINISTRATIVARevisión de oficio · Recursos administrativos ·

    LA REVISIÓN DE LOS ACTOS EN VÍA ADMINISTRATIVA. Revisión de oficio. Recursos administrativos. Particularidades en el ámbito local.

Sueldo

¿Cuánto se cobra?

Las bases no dan el sueldo: este es el mínimo de su grupo en 2026.

  • Sueldo base C1

    900,63 €

    al mes

  • Al año

    12.364 €

    con las dos pagas extra

Es la parte común a toda España; cada administración añade sus complementos (destino, específico) y los trienios. Fuente: Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2.1), sobre la Ley 31/2022 de Presupuestos Generales del Estado ↗ · cuantías del Ministerio de Hacienda ↗

El puesto

En qué consiste el trabajo.

Funciones

  • Realizar actividades administrativas y formalizar documentos, procedimientos o impresos.
  • Registrar entradas y salidas; recepcionar, archivar y catalogar documentación y expedientes.
  • Colaborar en la información y seguimiento de la tramitación de expedientes.
  • Informar y atender al público sobre asuntos de la dependencia y el estado de expedientes.
  • Coordinar tareas con personal de la misma o distinta dependencia.
  • Utilizar aplicaciones informáticas y medios de comunicación corporativos.
  • Ordenar, numerar y encuadernar expedientes; formular índices y controlar y distribuir material.
  • Atender y realizar llamadas telefónicas de su competencia.
  • Efectuar propuestas de mejora sobre sistemas y procesos de trabajo.
  • Tramitar exhortos, notificaciones, requerimientos, citaciones y emplazamientos.
  • Confeccionar nóminas y seguros sociales; realizar contabilidad y liquidaciones.
  • Ejercer la secretaría del Juzgado de Paz.
  • Tramitar licencias, autorizaciones y expedientes sancionadores; gestionar información pública y correspondencia.
  • Gestionar cementerio, expedientes de matrimonio civil y padrones municipales de agua, alcantarillado y basura.
  • Gestionar certificados, subvenciones, ofertas de empleo y expedientes de distintas áreas.
«Funciones genéricas y específicas enumeradas en el Anexo II, «Funciones del puesto Administrativo/a».»
Destino
Ayuntamiento de Bayarque
Jornada
Parcial · 25 horas a la semana · Mañanas, tardes o fines de semana, según necesidades del servicio.
«A tiempo parcial (25 hora semanales). Puede desarrollarse, en horario de mañanas, tardes o fines de semana, según necesidades del servicio»

Fechas

Fechas clave.

Cada fecha sale de un anuncio oficial.

  1. Bases

    BOP de Almeria Ver ↗

  2. Extracto en el BOE

    BOE Ver ↗

  3. Cierra el plazo

    20 días habiles desde BOE del 2026-05-15

  4. Nombramientos

    BOP de Almeria Ver ↗

Dudas

Preguntas frecuentes.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Hasta el 12 de junio de 2026. Las bases dicen: «en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado». Cómo lo calculamos: 20 días habiles desde BOE del 2026-05-15.

¿Qué requisitos piden?

Titulación: Bachiller o equivalente. Nacionalidad: Española o de la Unión Europea. Edad: desde 16 años.

¿Cuánto cuesta presentarse?

La tasa es: 45,00 €.

¿Qué pruebas hay?

1. Cuestionario (80 preguntas · 90 minutos · eliminatoria). 2. Supuesto práctico (20 preguntas · 60 minutos · eliminatoria).

Fuentes oficiales

Compruébalo en el original.

Cada dato de esta página sale de estos anuncios. Pulsa en cualquiera para abrirlo en el boletín.

Datos de la fábrica de Opotips · actualizados el 14/11/2026, 23:52:07.

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