# Celador SERMAS 2026: sueldo, temario y examen

> 740 plazas en la convocatoria de 2025, temario de 16 temas y test de 60 preguntas. Estado del proceso y sueldo, con fuentes oficiales.

- Dirección para citar: https://opotips.com/oposiciones/celador-sermas
- Publicado por: Opotips (opotips.com)

Comprobado el 28 oct 2026 Ahora: **listas de aspirantes**

Dónde está la convocatoria, qué requisitos pide, cómo son el examen y los méritos, qué estudiar y cuánto recogen las tablas salariales. **Cada dato, con su fuente oficial.**

Con **Certificado de Escolaridad o equivalente** **16** temas Convocatoria de **2025** **Concurso-oposición**

Convoca SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD

temas del programa oficial **16**

netos al mes, en 14 pagas **1.159 €**

**740** plazas convocadas en 2025

**16** temas del programa oficial

**60** preguntas del examen, más las de reserva

**1.159 €** netos al mes, en 14 pagas

**01** El proceso, hoy

## La convocatoria de 2025 *está pendiente de listas.*

La inscripción está cerrada. La sede consultada mantiene el proceso en tramitación y no muestra listas de aspirantes ni fecha de examen.

2022–2024 **Ofertas de empleo**

La convocatoria agrupa plazas de las OEP de 2022, 2023 y 2024.

4 jul 2025 **Convocatoria**

Publicadas las bases de concurso-oposición para 740 plazas de Celador/a.

6 ago 2025 **Fin de solicitudes**

El plazo se amplió hasta esta fecha por una incidencia técnica.

4 Pendiente **Listas de aspirantes**

La sede consultada no muestra todavía una actuación de listas para este expediente.

Ahora

5 Pendiente **Ejercicio de oposición**

La sede consultada no publica fecha de examen.

6 Tras el examen **Calificaciones y concurso**

Se publicarán la plantilla definitiva y las calificaciones; quienes superen la oposición podrán asignar y autobaremar sus méritos.

7 Pendiente **Resolución y nombramiento**

Tras la valoración de méritos se resolverá el proceso y se efectuarán los nombramientos.

¿Vas a por la próxima?

### Te avisamos de la siguiente convocatoria

Consultar el calendario del expediente E6153 para las listas y el anuncio del examen; el plazo de inscripción ya está cerrado.

Convocatorias en la fábrica

### Una convocatoria enlazada

- [**CELADOR/A** SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD · 740 plazas · Plazo cerrado](https://opotips.com/convocatorias/proceso/celador-madrid-2025-06c884)

[Comunidad de Madrid · Proceso selectivo de Celador 2025, referencia E6153](https://sede.comunidad.madrid/oferta-empleo/celador-2)

**02** Lo que se cobra

## Unos 1.159 € netos al mes *en 14 pagas.*

18.620 € brutos al año para celador/a sin atención directa al enfermo, atención primaria, nivel 13; puesto retributivo de menor cuantía de los identificados en el anexo V. Restamos cotizaciones e IRPF de 2026 para una persona soltera y sin hijos.

**1.159 € netos al mes, en 14 pagas**

**18.620 €** brutos al año

**Qué incluye:** Todos los conceptos fijos del puesto de entrada, con las pagas extraordinarias.

### Lo que no está en la cuenta (y sube la nómina)

- Trienios
- Carrera profesional
- Productividad variable
- Atención continuada, noches y festivos
- Horas extraordinarias
- Indemnizaciones
- Complementos condicionados a la organización concreta del puesto, como la turnicidad

**Celador/a sin atención directa al enfermo** Grupo E/AP

Orientativa 2026

Sueldo base 686,07 € mensuales × 12 mensualidades ordinarias. **8.232,84 €**

Complemento de destino, nivel 13 368,27 € mensuales × 12 mensualidades ordinarias. **4.419,24 €**

Complemento específico 38,89 € mensuales × 12 mensualidades ordinarias. **466,68 €**

Complemento de productividad fija 108,62 € mensuales × 12 mensualidades ordinarias. **1.303,44 €**

Productividad fija A.M.S. 167,57 € mensuales × 12 mensualidades ordinarias. **2.010,84 €**

Pagas extraordinarias 1.054,34 € por paga × 2; incluye sueldo y complemento de destino, sin trienios. **2.108,68 €**

Pagas adicionales de complemento específico 38,89 € por paga adicional × 2. **77,78 €**

Total bruto al año **18.620 €**

Seguridad Social Contingencias comunes, MEI, desempleo y formación **− 1.210,27 €**

Retención de IRPF Tipo del 6,33 %, algoritmo de la AEAT 2026 **− 1.178,61 €**

Neto al año **16.231 €**

Persona soltera, sin hijos, menor de 65 años y sin discapacidad. Con hijos o discapacidad la retención baja. La declaración de la renta puede cambiar el resultado final.

Sueldo base 44 % Complemento de destino, nivel 13 24 % Complemento específico 3 % Complemento de productividad fija 7 % Productividad fija A.M.S. 11 % Pagas extraordinarias 11 % Pagas adicionales de complemento específico 0 %

[BOCM: Orden de 3 de febrero de 2026 de gestión de nóminas; anexo V, retribuciones del personal estatutario](https://www.comunidad.madrid/transparencia/sites/default/files/open-data/downloads/bocm-20260209-6.pdf)

[Desglose completo del sueldo: ¿Cuánto gana un celador en Madrid? Sueldo 2026](https://opotips.com/blog/sueldo-celador-sermas-2026)

**03** ¿Puedes presentarte?

## Certificado de Escolaridad *y los requisitos generales.*

Estas son las condiciones recogidas en las bases de acceso libre.

*1*

**Titulación** Certificado de Escolaridad o equivalente.

*2*

**Edad** Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa establecida en la normativa de Seguridad Social.

*3*

**Nacionalidad** Nacionalidad española o alguno de los supuestos de acceso de nacionales de la UE, familiares y personas incluidas en tratados, en los términos de las bases.

*4*

**Capacidad funcional** Poseer capacidad funcional para las tareas de la categoría.

*5*

**Habilitación** Cumplir las condiciones de no separación del servicio ni inhabilitación previstas en las bases.

*6*

**Si optas al cupo de discapacidad** Acreditar una discapacidad de al menos el 33 % y la compatibilidad con las funciones.

Cumples **0 de 6**

Marca cada requisito con «Sí» o «No».

Lo que cuesta presentarse **7,50 €**

de tasa. Importe de la convocatoria de 2025: 7,50 €. Familia numerosa de categoría general: 3,75 €. Las bases recogen supuestos de exención total.

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

**04** Cómo se aprueba

## Primero apruebas el test. *Después cuentan los méritos.*

La oposición es eliminatoria. La experiencia y la formación se valoran únicamente si la superas; no permiten compensar un examen suspenso.

**1**

Oposición · Ejercicio único

### 60 preguntas en 90 minutos

Cuestionario sobre el contenido de la categoría, con **10 preguntas adicionales de reserva** y cuatro opciones de respuesta. Cada fallo resta un cuarto del valor de un acierto; las respuestas en blanco no puntúan. El mínimo previsto es de **25 sobre 50**, aunque las bases permiten una disminución motivada si no se alcanza el número de plazas.

**60** preguntas

**10** de reserva

**90** minutos

**4** opciones

**−0,25** aciertos por fallo

**25/50** mínimo previsto

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

#### ¿Habrías aprobado?

Mueve los aciertos y los fallos de un simulacro tuyo.

Aciertos

Fallos

Tu nota · en blanco

**2**

Concurso · Experiencia, formación y docencia · No elimina

### Hasta 50 puntos por méritos

Quienes superen la oposición deben registrar, asignar al proceso y autobaremar sus méritos mediante RMER. La valoración se ajusta a las condiciones del anexo II.

**35** puntos máximos por experiencia

**15** puntos máximos por formación y docencia

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

**=**

La nota que decide

### Oposición y concurso: hasta 100 puntos

La puntuación final suma ambas fases. El mínimo de oposición previsto en las bases no es una nota de corte efectiva ni la puntuación del último adjudicatario.

Oposición **Hasta 50 puntos**

+

Concurso **Hasta 50 puntos**

Experiencia profesional *Hasta 35 puntos, según los servicios y condiciones del anexo II.*

Formación y docencia *Hasta 15 puntos, conforme al anexo II.*

Y después

### Acreditación y nombramiento

Las personas seleccionadas deberán acreditar los requisitos y seguir el procedimiento de elección y adjudicación de plazas y nombramiento previsto en las bases.

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

**05** Qué hay que estudiar

## 16 temas en dos bloques. *Normativa y trabajo del celador.*

El programa reúne nueve temas comunes y siete específicos. En el tema de igualdad y no discriminación, la ley autonómica LGTBI tiene modificaciones posteriores y una denominación actual diferente: consulta el texto consolidado enlazado.

### Toca un tema

Cada tema, con su resumen y las leyes que lo regulan.

#### TEMAS COMUNES

#### TEMAS ESPECÍFICOS

Tema 1 · TEMAS COMUNES

### El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978

Protección constitucional de la salud y organización institucional y administrativa de la Comunidad de Madrid.

**Texto oficial del tema**

El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid. La Asamblea, el Presidente y el Gobierno. La Administración autonómica: Organización y estructura básica de las Consejerías.

[Constitución Española](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1978-31229) [Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1983-6317)

**El temario completo 16 temas**

1. *1* **El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978** **El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid. La Asamblea, el Presidente y el Gobierno. La Administración autonómica: Organización y estructura básica de las Consejerías.** Protección constitucional de la salud y organización institucional y administrativa de la Comunidad de Madrid. · Protección constitucional de la salud y organización institucional y administrativa de la Comunidad de Madrid.
2. *2* **La Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad** **La Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad. El Sistema Nacional de Salud y los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas. El Área de Salud.** Ley General de Sanidad, Sistema Nacional de Salud, servicios autonómicos y área de salud. · Ley General de Sanidad, Sistema Nacional de Salud, servicios autonómicos y área de salud.
3. *3* **La Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad** **La Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad. Las modalidades de la asistencia sanitaria. La atención primaria de la salud, equipos de atención primaria, el centro de salud. La asistencia hospitalaria. El área sanitaria. Los hospitales y los centros de especialidades.** Modalidades de asistencia sanitaria, atención primaria, atención hospitalaria y centros de especialidades. · Modalidades de asistencia sanitaria, atención primaria, atención hospitalaria y centros de especialidades.
4. *4* **Ley 12/2001, de 21 de diciembre de Ordenación Sanitaria de la Comunidad de Madrid. Derechos y deberes de los ciudadanos.** Ordenación sanitaria madrileña y derechos y deberes de la ciudadanía.
5. *5* **La ley 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género** **La ley 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género: Principios rectores, medidas de sensibilización, prevención y detección en el ámbito sanitario. Derechos de las funcionarias públicas. Ley 5/2005, de 20 de diciembre, integral contra la violencia de género de la Comunidad de Madrid. Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de la ley. Integración del principio de igualdad en la política de salud. Modificaciones de la Ley General de Sanidad. Ley 3/2016, de 22 de julio, de protección integral contra la LGTBfobia y la discriminación por razón de orientación en identidad sexual en la Comunidad de Madrid.** Violencia de género, igualdad entre mujeres y hombres y protección frente a la discriminación LGTBI. Para esta última materia, consulta también el texto consolidado de la fuente ley_lgtbi. · Violencia de género, igualdad entre mujeres y hombres y protección frente a la discriminación LGTBI. Para esta última materia, consulta también el texto consolidado de la fuente ley_lgtbi.
6. *6* **Ley 11/2017, de 22 de diciembre, de Buen gobierno y Profesionalización de la gestión de los centros y organizaciones sanitarias del Servicio Madrileño de Salud.** Buen gobierno y profesionalización de la gestión de centros y organizaciones del SERMAS.
7. *7* **Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica** **Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica. El derecho de información sanitaria. El derecho a la intimidad. El respeto a la autonomía del paciente. La historia clínica. El consentimiento informado. La tarjeta sanitaria.** Autonomía del paciente, información e intimidad, historia clínica, consentimiento y tarjeta sanitaria. · Autonomía del paciente, información e intimidad, historia clínica, consentimiento y tarjeta sanitaria.
8. *8* **Ley 55/2003, de 16 de diciembre del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud** **Ley 55/2003, de 16 de diciembre del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: Clasificación del personal. Derechos y deberes. Adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario. Régimen disciplinario.** Clasificación, derechos, deberes, adquisición y pérdida de la condición y régimen disciplinario del personal estatutario. · Clasificación, derechos, deberes, adquisición y pérdida de la condición y régimen disciplinario del personal estatutario.
9. *9* **Prevención de riesgos laborales** **Prevención de riesgos laborales. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos laborales: derechos y obligaciones; consulta y participación de los trabajadores. Prevención de riesgos laborales específicos de la categoría. Especial referencia a la manipulación manual de cargas y al riesgo biológico, medidas de prevención. Ergonomía: métodos de movilización de enfermos e incapacitados.** Prevención de riesgos laborales, manipulación de cargas, riesgo biológico y movilización ergonómica de pacientes. · Prevención de riesgos laborales, manipulación de cargas, riesgo biológico y movilización ergonómica de pacientes.
10. *10* **Funciones del Celador y del Jefe de Personal Subalterno** **Funciones del Celador y del Jefe de Personal Subalterno. Funciones de vigilancia. Su relación con los familiares de los enfermos. Funciones de asistencia al personal sanitario facultativo y no facultativo.** Funciones del celador y del jefe de personal subalterno, vigilancia y relaciones con familiares y personal sanitario. · Funciones del celador y del jefe de personal subalterno, vigilancia y relaciones con familiares y personal sanitario.
11. *11* **Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre** **Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: El celador en las Unidades de Hospitalización, en el Bloque Quirúrgico, en Cuidados Intensivos, en Urgencias, en Unidades Psiquiátricas.** Competencias del celador en hospitalización, bloque quirúrgico, cuidados intensivos, urgencias y psiquiatría. · Competencias del celador en hospitalización, bloque quirúrgico, cuidados intensivos, urgencias y psiquiatría.
12. *12* **El celador en su puesto de trabajo, funciones y relación con el paciente y usuarios** **El celador en su puesto de trabajo, funciones y relación con el paciente y usuarios: El celador en Atención Primaria, en el área de consultas externas y Servicios Centrales.** Funciones y relación con pacientes y usuarios en atención primaria, consultas externas y servicios centrales. · Funciones y relación con pacientes y usuarios en atención primaria, consultas externas y servicios centrales.
13. *13* **El trabajo en equipo** **El trabajo en equipo. El celador como integrante de los equipos de trabajo del Sistema Sanitario. Habilidades sociales y comunicación. La comunicación como herramienta de trabajo. Estilos de comunicación. Posiciones anatómicas básicas.** Trabajo en equipo, habilidades sociales, comunicación y posiciones anatómicas básicas. · Trabajo en equipo, habilidades sociales, comunicación y posiciones anatómicas básicas.
14. *14* **Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre** **Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: El celador en la recepción y almacenamiento de mercancía. Organización del almacén y distribución de pedidos. El celador en Farmacia, Mortuorio y sala de autopsias y en el resto de puestos de trabajo.** Recepción, almacenamiento y distribución de mercancías y funciones en farmacia, mortuorio y otros puestos. · Recepción, almacenamiento y distribución de mercancías y funciones en farmacia, mortuorio y otros puestos.
15. *15* **Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre** **Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: Movilización y traslado de pacientes. Técnicas de movilización. Traslado del paciente encamado, en camilla y en silla de ruedas.** Técnicas de movilización y traslado de pacientes encamados, en camilla y en silla de ruedas. · Técnicas de movilización y traslado de pacientes encamados, en camilla y en silla de ruedas.
16. *16* **Manejo y traslado de la documentación clínica** **Manejo y traslado de la documentación clínica. La confidencialidad de la historia clínica. Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: El traslado de documentos y objetos.** Manejo y traslado de documentación clínica y objetos, y confidencialidad de la historia clínica. · Manejo y traslado de documentación clínica y objetos, y confidencialidad de la historia clínica.

**06** Para estudiarlo

## Tres esquemas *de tu temario*

Las leyes que entran en Celador/a, resumidas artículo por artículo: lo que hay que saber de memoria y lo que más cae, en una página.

[Constitución Española](https://opotips.com/esquemas/constitucion-espanola-titulo-iv)

**Tema 1** El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de…

### [Título IVConstitución Española](https://opotips.com/esquemas/constitucion-espanola-titulo-iv)

- Título IV: Del Gobierno y de la Administración (Arts. 97 al 107)
- Artículo 97 · Funciones del Gobierno
- Artículo 98 · Composición e Incompatibilidades

Arts. 97–107 · 3 min de lectura [Ver el esquema](https://opotips.com/esquemas/constitucion-espanola-titulo-iv)

[Violencia de Género](https://opotips.com/esquemas/lo-12004-titulo-iv)

**Tema 5** La ley 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de…

### [Título IVViolencia de Género](https://opotips.com/esquemas/lo-12004-titulo-iv)

- Título IV. Tutela Penal
- Artículo 33 · Suspensión de penas
- Artículo 34 · Comisión de delitos durante el período de suspensión

Arts. 33–42 · 3 min de lectura [Ver el esquema](https://opotips.com/esquemas/lo-12004-titulo-iv)

[Violencia de Género](https://opotips.com/esquemas/lo-12004-titulo-v)

**Tema 5** La ley 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de…

### [Título VViolencia de Género](https://opotips.com/esquemas/lo-12004-titulo-v)

- Título V. Tutela Judicial
- Capítulo I. De los Juzgados de Violencia sobre la Mujer
- Artículo 43 · Organización territorial

Arts. 43–50 · 2 min de lectura [Ver el esquema](https://opotips.com/esquemas/lo-12004-titulo-v)

[Ver todos los esquemas](https://opotips.com/esquemas)

**07** Para memorizarlo

## Tres reglas *para tu temario*

Reglas mnemotécnicas de temas que entran en Celador/a: un dibujo, unas fichas y lo que significa cada letra. Se aprenden en un minuto y no se olvidan en el examen.

[Las uvas del presupuesto](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/las-uvas-del-presupuesto)

**Tema 1** El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de…

### [Las uvas del presupuesto](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/las-uvas-del-presupuesto)

- Las **uvas**: presupuesto anual Los Presupuestos Generales del Estado son anuales; Nochevieja recuerda el cambio de ejercicio.
- **Presupuesto**: Gobierno y Cortes El Gobierno los elabora; las Cortes los examinan, enmiendan y aprueban (CE art. 134).

Constitución, art. 134.1–4 [Ver la regla](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/las-uvas-del-presupuesto)

[La mano de los cinco meses](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/la-mano-de-los-cinco-meses)

**Tema 1** El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de…

### [La mano de los cinco meses](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/la-mano-de-los-cinco-meses)

- Impugnación del Gobierno Contra disposiciones y resoluciones de órganos de las comunidades autónomas (CE art. 161.2). Produce la suspensión.
- **Cinco meses** Plazo máximo para que el Tribunal Constitucional ratifique o levante la suspensión. No es plazo para dictar sentencia.

Constitución, art. 161.2 [Ver la regla](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/la-mano-de-los-cinco-meses)

[El termómetro 3 4 4](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/congreso-de-los-diputados-composicion-y-mandato-el-termometro-3-4-4)

**Tema 1** El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de…

### [Congreso de los Diputados: composición y mandato](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/congreso-de-los-diputados-composicion-y-mandato-el-termometro-3-4-4)

- **3**00 diputados como mínimo Lo fija la Constitución.
- **4**00 diputados como máximo
- **4** años de mandato Puede finalizar antes por disolución.

Constitución, art. 68 [Ver la regla](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/congreso-de-los-diputados-composicion-y-mandato-el-termometro-3-4-4)

[Ver todas las reglas mnemotécnicas](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas)

**08** ¿Es difícil?

## Un programa acotado. *Los méritos pesan tanto como el examen.*

La valoración se apoya en la titulación exigida, el programa, la penalización del test y el peso del concurso. No hay una nota de corte efectiva publicada en el informe.

Requisitos

### Titulación básica

La titulación exigida es el **Certificado de Escolaridad o equivalente**.

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

Programa

### Acotado

**16 temas**: nueve comunes y siete específicos de las funciones del celador.

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

Examen

### Con penalización

El test es eliminatorio y cada error resta **un cuarto de acierto**. El mínimo previsto es de 25 sobre 50, con la posible disminución motivada que recogen las bases.

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

Concurso

### Peso elevado

Los méritos aportan hasta **50 de los 100 puntos** totales. No compensan una oposición suspensa.

[BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)

En una frase

La titulación permite empezar con estudios básicos, pero la clasificación final depende tanto del examen como de la experiencia y la formación acreditadas.

**09** Prepárala

## Del temario al examen, *en el campus.*

Tests por tema, simulacros con la puntuación real y un plan que se ajusta a la fecha del examen.

**El temario, tema a tema**

Tu plan ordena los 16 temas y te dice cuál toca cada día.

**Simulacros como el examen**

60 preguntas en 90 minutos, con la penalización real y tu nota frente al corte.

**Tu oposición, al día**

En qué fase está, lo que te falta para presentarte y los avisos de cada publicación.

**10** Preguntas frecuentes

## Lo que más se pregunta *de Celador/a.*

**¿Cuánto cobra un celador del SERMAS?**

Quien entra cobra unos 1.159 € netos al mes en 14 pagas: 18.620 € brutos al año para celador/a sin atención directa al enfermo, menos cotizaciones e IRPF de 2026 para una persona soltera y sin hijos. Trienios, guardias y productividad variable van aparte.

**¿Cuándo es el examen de celador del SERMAS en 2026?**

La sede consultada del expediente E6153 no publica fecha de examen ni muestra listas de aspirantes. La convocatoria es de 2025 y su inscripción está cerrada.

**¿Cómo es el examen de celador del SERMAS?**

Es un test de 60 preguntas y 10 de reserva, con cuatro opciones y 90 minutos. Cada error resta un cuarto de acierto; el mínimo previsto es de 25 sobre 50, con posibilidad de disminución motivada en los términos de las bases.

**¿Qué temario tiene celador del SERMAS?**

El programa oficial de la convocatoria de 2025 tiene 16 temas: nueve comunes y siete específicos. Incluye normativa sanitaria, derechos del paciente, prevención de riesgos y funciones, movilización y traslado de pacientes.

**¿Cuántas plazas tiene la convocatoria de celador del SERMAS de 2025?**

Convoca 740 plazas: 688 de cupo general y 52 de discapacidad. Proceden conjuntamente de las OEP de 2022, 2023 y 2024.

**¿Sigue abierto el plazo de celador del SERMAS 2025?**

No. El plazo de solicitudes se amplió por una incidencia técnica hasta el 6 de agosto de 2025 y ya está cerrado.

### De dónde sale cada dato

Comprobado el 28 de octubre de 2026. Si algo cambia en el boletín oficial o en la web del organismo, lo cambiamos aquí.

- [Comunidad de Madrid · Proceso selectivo de Celador 2025, referencia E6153](https://sede.comunidad.madrid/oferta-empleo/celador-2)
- [BOE · Ley 3/2016 de la Comunidad de Madrid, texto consolidado](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2016-11096)
- [BOCM · Resolución de 23 de junio de 2025: convocatoria, bases, baremo y programa](https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2025/07/04/BOCM-20250704-15.PDF)
- [BOCM · Tablas retributivas de 2026 de la Comunidad de Madrid, anexo V](https://www.comunidad.madrid/transparencia/sites/default/files/open-data/downloads/bocm-20260209-6.pdf)
- [BOCM: Orden de 3 de febrero de 2026 de gestión de nóminas; anexo V, retribuciones del personal estatutario](https://www.comunidad.madrid/transparencia/sites/default/files/open-data/downloads/bocm-20260209-6.pdf)

### Otras fichas de Celador/a (según servicio de salud)

- [Celador/a - Osakidetza](https://opotips.com/oposiciones/celador-osakidetza)
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