# Auxiliar administrativo Universidad de Sevilla 2026 > 28 temas, test de 80 preguntas y 4 plazas en la última convocatoria, reservada a discapacidad. Guía con fuentes oficiales. - Dirección para citar: https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-universidad-de-sevilla - Publicado por: Opotips (opotips.com) Comprobado el 28 oct 2026 Qué pedía la última convocatoria, cómo eran el examen y los méritos, qué estudiar y qué se ha confirmado del sueldo. El proceso reservado a discapacidad ya terminó con los nombramientos. **Cada dato, con su fuente oficial.** Grupo **C2** Con **ESO o equivalente** **28** temas Última convocatoria: **reserva por discapacidad** Convoca Universidad de Sevilla temas del programa oficial **28** puntos máximos por experiencia profesional **35** **4** plazas reservadas en la convocatoria de 2025 **28** temas del programa oficial **80** preguntas del ejercicio, más las de reserva **35** puntos máximos por experiencia profesional **01** El proceso, hoy ## La última convocatoria ha terminado. *La próxima está por salir.* Las plazas reservadas ya tienen nombramientos. No consta una nueva convocatoria de la Escala Auxiliar C2; la propuesta de oferta de empleo de la Universidad no identifica plazas de esta escala. 27 dic 2023 **Oferta de empleo** La convocatoria de 2025 se vincula a la OEP del PTGAS de 2023, publicada en el BOJA número 246. 18 nov 2025 **Convocatoria** El BOE anuncia cuatro plazas C2 reservadas a discapacidad general o mental; las bases íntegras se publicaron el 7 de noviembre en el BOJA. 19 nov–9 dic 2025 **Solicitudes** El plazo de presentación de instancias ya ha terminado. 16 mar 2026 **Lista definitiva** Se publicó la relación definitiva de personas admitidas y excluidas y la composición del tribunal; posteriormente se modificó la relación. 22 may 2026 **Ejercicio** El tribunal publicó la plantilla provisional de respuestas el 22 de mayo y la definitiva el 10 de junio. La primera fecha corresponde a la publicación de la plantilla, no a una fecha de examen verificada. 4 sep 2026 **Aprobados** El BOJA anunció la relación de quienes superaron el concurso-oposición, accesible mediante consulta personalizada. 29 sep 2026 **Nombramientos** Se nombró personal funcionario de carrera y se confirmó la cobertura de las cuatro plazas. 8 Pendiente **Próxima oferta de la escala** La propuesta de OEP 2026 publicada por la Universidad no identifica plazas de la Escala Auxiliar C2; no consta aquí una nueva convocatoria de esta escala. ¿Vas a por la próxima? ### Te avisamos de la siguiente convocatoria Vigilar una nueva oferta o convocatoria específica de la Escala Auxiliar C2. La propuesta de OEP publicada no identifica plazas de esta escala. Convocatorias en la fábrica ### Una convocatoria enlazada - [**Escala Auxiliar** Universidad de Sevilla · 1 plazas · En curso](https://opotips.com/convocatorias/proceso/escala-auxiliar-universidad-sevilla-2024-29a695) [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) **02** Lo que se cobra ## Entre 1.365 y 1.518 € netos al mes *en 14 pagas.* 23.448 a 26.664 € brutos al año para puesto base de administración C1/C2, nivel 15, tomado como referencia para la Escala Auxiliar de la Universidad de Sevilla. Restamos cotizaciones e IRPF de 2026 para una persona soltera y sin hijos. **1.365 – 1.518 € netos al mes, en 14 pagas** **23.448 – 26.664 €** brutos al año **Qué incluye:** Todos los conceptos fijos del puesto de entrada, con las pagas extraordinarias. ### Lo que no está en la cuenta (y sube la nómina) - Trienios y antigüedad reconocida - Complementos de carrera profesional que requieran reconocimiento o requisitos adicionales; el primer escalón no se suma aparte del cuarto tramo de productividad para evitar duplicarlo - Productividad por especial dedicación o disponibilidad - Gratificaciones por servicios extraordinarios e indemnizaciones **Puesto base de administración C1/C2** Grupo C2 Orientativa 2026 Sueldo base C2, incluidas las pagas extraordinarias 749,58 € × 12 mensualidades ordinarias + 742,75 € × 2 pagas extraordinarias. **10.480,46 €** Complemento de destino nivel 15, incluidas las pagas extraordinarias 409,59 € × 12 mensualidades ordinarias + 409,59 € × 2 pagas extraordinarias. **5.734,26 €** Complemento específico del puesto base de administración, nivel 15, incluidas las pagas extraordinarias 433,54 € × 12 mensualidades ordinarias + 433,54 € × 2 pagas extraordinarias. **6.069,56 €** Complemento de homologación 1.163,71 € en un pago anual al 100 %, según la tabla oficial. Se incluye como referencia para un año completo con cumplimiento de los requisitos de asistencia; no es un importe garantizado para toda incorporación. La resolución de 2026 dispone el pago en febrero según las jornadas de 2025. **1.163,71 €** Productividad para la mejora y calidad de los servicios La tabla oficial expresa importes anuales, no mensualidades: para el nivel 15, 989,57 € por el primer tramo; 1.886,35 € acumulados hasta el segundo; 2.412,05 € hasta el tercero y 3.216,07 € hasta el cuarto. Se utiliza 0–3.216,07 € como intervalo condicionado, no como cuantía garantizada ni como horquilla demostrada de ingreso: no se ha confirmado qué tramos corresponden a una persona de nuevo ingreso o cuándo se abonan. **0 – 3.216 €** Total bruto al año **23.448 – 26.664 €** Seguridad Social Contingencias comunes y MEI **− 1.137,23 – 1.293,21 €** Retención de IRPF Tipo del 13,66 %, algoritmo de la AEAT 2026 **− 3.203,00 – 4.119,60 €** Neto al año **19.108 – 21.251 €** Persona soltera, sin hijos, menor de 65 años y sin discapacidad. Con hijos o discapacidad la retención baja. La declaración de la renta puede cambiar el resultado final. Sueldo base C2, incluidas las pagas extraordinarias 45 % Complemento de destino nivel 15, incluidas las pagas extraordinarias 24 % Complemento específico del puesto base de administración, nivel 15, incluidas las pagas extraordinarias 26 % Complemento de homologación 5 % Productividad para la mejora y calidad de los servicios 0 % [Universidad de Sevilla: tablas retributivas del PTGAS funcionario de 2026](https://ftf.us.es/sites/ftf/files/La-Facultad/Servicios/Administracion/funcionariado.pdf) [Desglose completo del sueldo: ¿Cuánto cobra un auxiliar Universidad de Sevilla? Sueldo 2026](https://opotips.com/blog/sueldo-auxiliar-administrativo-universidad-de-sevilla-2026) **03** ¿Puedes presentarte? ## ESO y reserva por discapacidad. *Comprueba a quién iba dirigida.* Estos requisitos corresponden a la última convocatoria. La reserva por discapacidad condicionaba quién podía participar. *1* **ESO o equivalente** Graduado en ESO o equivalente, o justificante de solicitud del título y abono de sus derechos. Los títulos extranjeros requieren homologación o equivalencia cuando proceda. *2* **Discapacidad reconocida de al menos el 33 %** Discapacidad general o mental con efectos anteriores al cierre de solicitudes. Había que optar por uno de los dos turnos. Esta convocatoria estaba reservada a personas con discapacidad. *3* **Nacionalidad admitida y edad** Nacionalidad española, de un Estado de la Unión Europea u otros supuestos admitidos en las bases. Al menos 16 años y no exceder, en su caso, la edad de jubilación forzosa. *4* **Capacidad y habilitación** Capacidad funcional para las tareas, conocimiento adecuado del castellano y ausencia de separación disciplinaria, inhabilitación o incompatibilidad en los términos de las bases. Las adaptaciones debían solicitarse en el modelo de instancia. Cumples **0 de 4** Marca cada requisito con «Sí» o «No». [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) **04** Cómo se aprueba ## Un test eliminatorio. *Después, la experiencia suma.* El sistema era concurso-oposición. Solo se valoraban los méritos de quienes superaban el ejercicio teórico. **1** Oposición · Ejercicio teórico único ### 80 preguntas en 120 minutos Cuestionario sobre el programa oficial, con cuatro opciones y cinco preguntas adicionales de reserva. **Cada fallo resta un cuarto de acierto.** Se exigía alcanzar el 50 % de respuestas netas. **80** preguntas **5** preguntas de reserva **120** minutos **4** opciones **−0,25** aciertos por fallo **65** puntos máximos [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) #### ¿Habrías aprobado? Mueve los aciertos y los fallos de un simulacro tuyo. Aciertos Fallos Tu nota · en blanco **2** Concurso · Tras superar la oposición · No elimina ### Hasta 35 puntos por experiencia Solo se valoraba experiencia profesional acreditada. El máximo conjunto era de 35 puntos. [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) **Interino de la Escala Auxiliar de la Universidad de Sevilla en puestos iguales** 0,65 puntos por mes completo y 0,65/30 por día de fracción. **Funcionario auxiliar o equivalente en otras universidades públicas** 0,32 puntos por mes completo y 0,32/30 por día de fracción. **Funcionario auxiliar o equivalente en otras administraciones públicas** 0,22 puntos por mes completo y 0,22/30 por día de fracción. **=** La nota que decide ### Oposición más concurso La oposición aportaba hasta 65 puntos y el concurso hasta 35, con un máximo total de 100. Los méritos solo se sumaban a quienes superaban la oposición, según las bases. Oposición **Hasta 65 puntos** + Concurso **Hasta 35 puntos** El umbral del ejercicio era el 50 % de respuestas netas. No se ha verificado una nota de corte competitiva ni la puntuación del último adjudicatario. Y después ### Documentación, destino y nombramiento Tras superar el proceso se exigía acreditar los requisitos, elegir destino según el orden definitivo y obtener el nombramiento como funcionario de carrera. Los nombramientos se publicaron el 29 de septiembre de 2026. [BOJA: nombramiento de personal funcionario de carrera](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2026/189/11) **05** Qué hay que estudiar ## 28 temas en un programa único. *Normativa y herramientas digitales.* El anexo no divide oficialmente el programa en bloques. Los temas de la ficha coinciden con la última convocatoria; una futura podría modificarlos. ### Toca un tema Cada tema, con su resumen y las leyes que lo regulan. #### Temario oficial - Universidad de Sevilla 2025 Tema 1 · Temario oficial - Universidad de Sevilla 2025 ### La Constitución Española de 1978 Constitución: principios, derechos y deberes, Cortes Generales y Gobierno y Administración. **Texto oficial del tema** La Constitución Española de 1978. Título preliminar. Título I. Derechos y deberes fundamentales. Título III. Las Cortes Generales: Las Cámaras (Capítulo I). La elaboración de las leyes (Capítulo II). Título IV. El Gobierno y la Administración. [Constitución Española](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1978-31229) **El temario completo 28 temas** 1. *1* **La Constitución Española de 1978** **La Constitución Española de 1978. Título preliminar. Título I. Derechos y deberes fundamentales. Título III. Las Cortes Generales: Las Cámaras (Capítulo I). La elaboración de las leyes (Capítulo II). Título IV. El Gobierno y la Administración.** Constitución: principios, derechos y deberes, Cortes Generales y Gobierno y Administración. · Constitución: principios, derechos y deberes, Cortes Generales y Gobierno y Administración. 2. *2* **La Autonomía Universitaria** **La Autonomía Universitaria: Tratamiento constitucional, principios inspiradores y extensión de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Título Preliminar. Disposiciones generales. Título II. Creación y reconocimiento de las universidades. Título VIII El estudiantado en el Sistema Universitario, Derecho de acceso, Becas y ayudas al estudio. Título IX Régimen Específico de las universidades públicas. Capítulo I, Capítulo II, Normas generales de gobernanza, representación y participación en las universidades públicas (artículos 44). Capítulo IV Personal docente e investigador de las universidades públicas (artículos 64, 68, 78, 79, 80, 81, 82, 83 y 84), Capítulo V. Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de las Universidades Públicas.** Autonomía universitaria, sistema universitario, estudiantado y régimen de las universidades públicas. · Autonomía universitaria, sistema universitario, estudiantado y régimen de las universidades públicas. 3. *3* **Decreto 98/2025, de 30 de abril, por el que se aprueban los estatutos de la Universidad de Sevilla** **Decreto 98/2025, de 30 de abril, por el que se aprueban los estatutos de la Universidad de Sevilla. Título Preliminar (artículos 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 10 y 14).** Disposiciones preliminares seleccionadas de los Estatutos de la Universidad de Sevilla. · Disposiciones preliminares seleccionadas de los Estatutos de la Universidad de Sevilla. 4. *4* **Los estatutos de la Universidad de Sevilla. Título I. Órganos de gobierno, representación y participación. Capítulo I** Órganos de gobierno, representación y participación de la Universidad de Sevilla. 5. *5* **Los estatutos de la Universidad de Sevilla** **Los estatutos de la Universidad de Sevilla. Estructura académica de la Universidad: Centros universitarios Capítulo II. De los centros y estructuras académicas y sus órganos de gobierno. Sección 1.ª De las Facultades y Escuelas, Sección 3.ª Departamentos.** Centros y estructuras académicas, facultades, escuelas y departamentos. · Centros y estructuras académicas, facultades, escuelas y departamentos. 6. *6* **Los estatutos de la Universidad de Sevilla** **Los estatutos de la Universidad de Sevilla. Título II. La actividad universitaria. Capítulo I. La docencia. Capítulo II. La investigación y la transferencia e intercambio del conocimiento e innovación.** Actividad universitaria: docencia, investigación, transferencia e innovación. · Actividad universitaria: docencia, investigación, transferencia e innovación. 7. *7* **Los estatutos de la Universidad de Sevilla. Título V. El régimen económico y financiero.** Régimen económico y financiero de la Universidad de Sevilla. 8. *8* **Los estatutos de la Universidad de Sevilla. Título VI. Reforma de los Estatutos.** Reforma de los Estatutos de la Universidad de Sevilla. 9. *9* **Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad** **Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad. Disposiciones generales (Capítulo I). Organización de las enseñanzas universitarias (Capítulo II).** Disposiciones generales y organización de las enseñanzas universitarias. · Disposiciones generales y organización de las enseñanzas universitarias. 10. *10* **Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad** **Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad: Capítulo III. Organización básica de las enseñanzas universitarias oficiales de Grado. Capítulo IV. Organización básica de las enseñanzas universitarias oficiales de Máster. Capítulo V. Organización básica de las enseñanzas universitarias oficiales de Doctorado.** Organización básica de las enseñanzas oficiales de grado, máster y doctorado. · Organización básica de las enseñanzas oficiales de grado, máster y doctorado. 11. *11* **Resolución Rectoral de la Universidad de Sevilla reguladora de las normas de matrícula en los estudios oficiales de Grado y Máster Universitario** **Resolución Rectoral de la Universidad de Sevilla reguladora de las normas de matrícula en los estudios oficiales de Grado y Máster Universitario. Título preliminar. Disposiciones Generales. Título I. Régimen Académico.** Normas de matrícula de grado y máster: disposiciones generales y régimen académico. · Normas de matrícula de grado y máster: disposiciones generales y régimen académico. 12. *12* **Resolución Rectoral de la Universidad de Sevilla reguladora de las normas de matrícula en los estudios oficiales de Grado y Máster Universitario** **Resolución Rectoral de la Universidad de Sevilla reguladora de las normas de matrícula en los estudios oficiales de Grado y Máster Universitario. Título II. Régimen Económico.** Régimen económico de la matrícula en grado y máster. · Régimen económico de la matrícula en grado y máster. 13. *13* **Resolución rectoral de 16 de junio de 2010 reguladora de la admisión a los títulos de grado de la…** **Resolución rectoral de 16 de junio de 2010 reguladora de la admisión a los títulos de grado de la Universidad de Sevilla de los estudiantes que han iniciado anteriormente estudios universitarios.** Admisión en grado de estudiantes que ya han iniciado estudios universitarios. · Admisión en grado de estudiantes que ya han iniciado estudios universitarios. 14. *14* **Reglamento General de Actividades Docentes** **Reglamento General de Actividades Docentes. Título V. Capítulo I. Enseñanzas propias de la US. Capítulo II. Gestión Académica de las Enseñanzas propias.** Enseñanzas propias y su gestión académica en el Reglamento General de Actividades Docentes. · Enseñanzas propias y su gestión académica en el Reglamento General de Actividades Docentes. 15. *15* **Reglamento General de Actividades de Asistencia a la Comunidad Universitaria de la Universidad de Sevilla** **Reglamento General de Actividades de Asistencia a la Comunidad Universitaria de la Universidad de Sevilla. Título Preliminar. Disposiciones Generales. Título III. Acción Social.** Asistencia a la comunidad universitaria y acción social. · Asistencia a la comunidad universitaria y acción social. 16. *16* **Resolución de 3 de abril de 2025, de la Dirección General de Coordinación Universitaria, por la que…** **Resolución de 3 de abril de 2025, de la Dirección General de Coordinación Universitaria, por la que se hace público el Acuerdo de 24 de marzo de 2025, de la Comisión del Distrito Único Universitario de Andalucía, por el que se establece el procedimiento de admisión para el curso 2025-2026 en los estudios universitarios de grado. Requisitos de las personas solicitantes (artículo 2, Capítulo I). Solicitud (artículo 3, Capítulo II). Fases (artículo 6, Capítulo III). Porcentaje de reserva de plazas y plazos y efectos de resolución (artículos 12 y 13, Capítulo. VI).** Admisión a estudios de grado en Andalucía para 2025-2026: requisitos, solicitudes, fases y reservas. · Admisión a estudios de grado en Andalucía para 2025-2026: requisitos, solicitudes, fases y reservas. 17. *17* **Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas** **Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Título Preliminar. Título I. Los interesados en el procedimiento.** Objeto y ámbito del procedimiento administrativo común y personas interesadas. · Objeto y ámbito del procedimiento administrativo común y personas interesadas. 18. *18* **Ley 39/2015. Título II. La actividad de las Administraciones Públicas. Título III. Los actos administrativos.** Actividad de las administraciones públicas y actos administrativos. 19. *19* **Ley 39/2015** **Ley 39/2015. Título IV. Las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común: Garantías, iniciación, ordenación, instrucción y finalización (capítulos I a V). Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Título preliminar: Funcionamiento de los Órganos colegiados de las distintas Administraciones Públicas (Subsección 1.ª, Sección 3.ª, Capítulo II). Abstención y recusación (Sección 4.ª, Capítulo II).** Fases del procedimiento administrativo, órganos colegiados, abstención y recusación. · Fases del procedimiento administrativo, órganos colegiados, abstención y recusación. 20. *20* **Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público** **Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Título I. Objeto y ámbito de aplicación. Título II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Título III. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos: Derechos de los empleados públicos (cap. I). Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño (cap. II). Órganos de representación (artículo 39, cap. IV). Deberes de los empleados públicos. Código de Conducta (artículo 52, cap. VI). Título IV. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Título V. Ordenación de la actividad profesional: Estructuración del Empleo Público (cap. II). Título VI. Situaciones administrativas.** Estatuto Básico del Empleado Público: personal, derechos, deberes, acceso, ordenación y situaciones. · Estatuto Básico del Empleado Público: personal, derechos, deberes, acceso, ordenación y situaciones. 21. *21* **Reglamento General de Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla.** Reglamento General de Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla. 22. *22* **Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres** **Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Título Preliminar. Objeto y ámbito de la ley. Título I. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título V. El principio de igualdad en el empleo público: Criterios de actuación de las Administraciones públicas (cap. I). Protocolo para la Prevención, Evaluación e Intervención ante el Acoso en la Universidad de Sevilla, Acuerdo 9.1/CG 19-6-18: Objeto (p. 2.2) y ámbito de aplicación (p. 2.3). Medidas de prevención (p. 3) y procedimiento de actuación (p. 4). Red de Referentes para la Convivencia y el Buen trato en la US.** Igualdad efectiva en el empleo público y prevención del acoso y promoción de la convivencia en la Universidad. · Igualdad efectiva en el empleo público y prevención del acoso y promoción de la convivencia en la Universidad. 23. *23* **Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales** **Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Objeto y carácter de la norma, Definiciones (artículos 2 y 4, cap. I). Principios de la acción preventiva, Plan de prevención de riesgos laborales, evaluación de los riesgos y planificación de la actividad preventiva, Equipos de trabajo y medios de protección, Riesgo grave e inminente, Protección de trabajadores especialmente sensibles a determinados riesgos, Obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos (artículos 15, 16, 17, 21, 25 y 29, cap. III). Servicios de prevención (artículo 31, cap. IV). Delegados de Prevención, Competencias y facultades de los Delegados de Prevención, Comité de Seguridad y Salud, Competencias y facultades del Comité de Seguridad y Salud, Colaboración con la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (artículos 35, 36, 38, 39 y 40, cap. V).** Prevención de riesgos laborales: obligaciones, servicios de prevención y participación. · Prevención de riesgos laborales: obligaciones, servicios de prevención y participación. 24. *24* **Política Preventiva** **Política Preventiva. Guía Preventiva para los Empleados Públicos de la Universidad de Sevilla Edición 4.ª (11-12-2018). Circular de 24 de mayo de 2018, de la Gerencia de la Universidad de Sevilla, por la que se actualiza la de 11 de octubre 2005, en relación con el procedimiento a seguir en caso de accidente de trabajo.** Política preventiva universitaria, guía preventiva y procedimiento ante accidentes de trabajo. · Política preventiva universitaria, guía preventiva y procedimiento ante accidentes de trabajo. 25. *25* **Transformación digital de unidades y servicios de la US con Office 365: Introducción a la identidad digital en la US.** Transformación digital e identidad digital en la Universidad de Sevilla. 26. *26* **Transformación digital de unidades y servicios de la US con Office 365: Introducción a O365.** Introducción a Office 365 en las unidades y servicios universitarios. 27. *27* **Transformación digital de unidades y servicios de la US con Office 365: Outlook: Gestión de correo, calendario, contactos.** Outlook: gestión del correo electrónico, calendario y contactos. 28. *28* **Transformación digital de unidades y servicios de la US con Office 365: OneDrive y SharePoint: Gestión de documentos.** OneDrive y SharePoint para la gestión de documentos. **06** Para estudiarlo ## Tres esquemas *de tu temario* Las leyes que entran en Auxiliar Administrativo, resumidas artículo por artículo: lo que hay que saber de memoria y lo que más cae, en una página. [Estatuto Básico del Empleado Público](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-vi) **Tema 20** Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto… ### [Título VIEstatuto Básico del Empleado Público](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-vi) - Título VI. Situaciones administrativas (Arts. 85-92) - Artículo 85 · Situaciones administrativas - Artículo 86 · Servicio activo Arts. 85–92 · 3 min de lectura [Ver el esquema](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-vi) [Estatuto Básico del Empleado Público](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-vii) **Tema 20** Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto… ### [Título VIIEstatuto Básico del Empleado Público](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-vii) - Título VII. Régimen disciplinario (Arts. 93-98) - Artículo 93 · Responsabilidad disciplinaria - Artículo 94 · Ejercicio de la potestad disciplinaria Arts. 93–98 · 3 min de lectura [Ver el esquema](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-vii) [Estatuto Básico del Empleado Público](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-viii) **Tema 20** Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto… ### [Título VIIIEstatuto Básico del Empleado Público](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-viii) - Título VIII. Cooperación entre las Administraciones Públicas (Arts. 99-100) - Artículo 99 · Relaciones de cooperación - Artículo 100 · Órganos de cooperación Arts. 99–100 · 1 min de lectura [Ver el esquema](https://opotips.com/esquemas/trebep-titulo-viii) [Ver todos los esquemas](https://opotips.com/esquemas) **07** Para memorizarlo ## Tres reglas *para tu temario* Reglas mnemotécnicas de temas que entran en Auxiliar Administrativo: un dibujo, unas fichas y lo que significa cada letra. Se aprenden en un minuto y no se olvidan en el examen. [C A N T A](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/requisitos-generales-de-acceso-canta) **Tema 20** Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto… ### [Requisitos generales de acceso](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/requisitos-generales-de-acceso-canta) - **C**apacidad funcional Para desempeñar las tareas. - **A**usencia de separación e inhabilitación En los términos del artículo 56.1.d. - **N**acionalidad española Sin perjuicio de las posibilidades del artículo 57. - **T**itulación exigida - **A**ños: 16 cumplidos Y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa; solo por ley puede fijarse otra. Los 16 no se trasladan a Policía Nacional. TREBEP, art. 56 [Ver la regla](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/requisitos-generales-de-acceso-canta) [P I E FUERA](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/excluidos-de-los-organos-de-seleccion-pie-fuera) **Tema 20** Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto… ### [Excluidos de los órganos de selección](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/excluidos-de-los-organos-de-seleccion-pie-fuera) - Elección o designación **P**olítica Ese personal no puede formar parte del órgano de selección (TREBEP art. 60). - Funcionarios **I**nterinos - Personal **E**ventual - **FUERA** del tribunal No pueden formar parte del órgano de selección. TREBEP, art. 60 [Ver la regla](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/excluidos-de-los-organos-de-seleccion-pie-fuera) [CANDADO E L](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/acceso-por-concurso-a-funcionario-de-carrera-candado-el) **Tema 20** Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el Texto… ### [Acceso por concurso a funcionario de carrera](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/acceso-por-concurso-a-funcionario-de-carrera-candado-el) - **E**xcepcional El concurso que valora únicamente méritos solo puede utilizarse con ese carácter para ingresar como funcionario de carrera. - **L**ey Solo puede aplicarse en virtud de una ley (TREBEP art. 61). TREBEP, art. 61.6 [Ver la regla](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas/acceso-por-concurso-a-funcionario-de-carrera-candado-el) [Ver todas las reglas mnemotécnicas](https://opotips.com/reglas-mnemotecnicas) **08** ¿Es difícil? ## El test es el primer filtro. *La experiencia también pesa.* Las bases permiten valorar el temario, la penalización y el peso de los méritos. Sin notas públicas verificadas ni datos de aspirantes, no se puede medir la competencia por plaza. Titulación ### Acceso con ESO Se exigía **ESO o equivalente**, además de los requisitos generales y la discapacidad reconocida requerida. [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) Temario ### 28 temas El programa reunía **28 temas** de normativa general, universitaria, gestión académica y herramientas digitales. [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) Prueba eliminatoria ### Penaliza los errores Había que alcanzar el **50 % de respuestas netas**. Cada fallo descontaba un cuarto de acierto. [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) Experiencia ### Peso relevante El concurso aportaba hasta **35 de los 100 puntos** y solo valoraba experiencia profesional. [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) En una frase Superar el test permitía pasar a la valoración de méritos. La experiencia podía aportar una parte relevante de la puntuación final. **09** Prepárala ## Del temario al examen, *en el campus.* Tests por tema, simulacros con la puntuación real y un plan que se ajusta a la fecha del examen. **El temario, tema a tema** Tu plan ordena los 28 temas y te dice cuál toca cada día. **Simulacros como el examen** 80 preguntas en 120 minutos, con la penalización real y tu nota frente al corte. **Tu oposición, al día** En qué fase está, lo que te falta para presentarte y los avisos de cada publicación. **10** Preguntas frecuentes ## Lo que más se pregunta *de Auxiliar Administrativo.* **¿Cuánto cobra un auxiliar administrativo de la Universidad de Sevilla?** Quien entra cobra entre 1.365 y 1.518 € netos al mes en 14 pagas: 23.448 a 26.664 € brutos al año para puesto base de administración C1/C2, menos cotizaciones e IRPF de 2026 para una persona soltera y sin hijos. Trienios, guardias y productividad variable van aparte. **¿Cómo es el examen de auxiliar administrativo de la Universidad de Sevilla?** La última convocatoria tenía un test de 80 preguntas más cinco de reserva, con cuatro opciones y 120 minutos. Cada fallo restaba un cuarto de acierto y se exigía el 50 % de respuestas netas. **¿Qué temario hay que estudiar para auxiliar administrativo de la Universidad de Sevilla?** El programa de la última convocatoria tenía 28 temas, sin división oficial en bloques. Incluía normativa general y universitaria, gestión académica, empleo público, prevención y herramientas de Office 365. **¿Dónde consultar el temario oficial de auxiliar administrativo de la Universidad de Sevilla?** El programa está en el anexo I de las bases publicadas en el BOJA, recogidas en la fuente «bases» de esta guía. No se ha verificado un manual desarrollado gratuito en PDF. **¿Hay una nueva convocatoria de auxiliar administrativo de la Universidad de Sevilla?** No consta una convocatoria posterior de esta Escala Auxiliar C2 en la información verificada. La de 2025 ofreció cuatro plazas reservadas a discapacidad general o mental y terminó con los nombramientos publicados en septiembre de 2026. ### De dónde sale cada dato Comprobado el 28 de octubre de 2026. Si algo cambia en el boletín oficial o en la web del organismo, lo cambiamos aquí. - [BOJA: bases y programa de la convocatoria de 3 de noviembre de 2025](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2025/215/38) - [BOUS: acuerdo de aprobación de la propuesta de OEP PTGAS 2026](https://www.us.es/bous-numeros/numero-28-22-de-octubre-de-2026/acuerdo-113cg-6-10-26-por-el-que-se-aprueba-la-oferta) - [BOJA: anuncio de la relación de personas que superaron el proceso](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2026/172/17) - [Universidad de Sevilla: seguimiento del proceso selectivo](https://recursoshumanos.us.es/index.php?id=10626&page=comun/evento_leer) - [BOE: anuncio de convocatoria de la Escala Auxiliar](https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2025-23339) - [BOJA: nombramiento de personal funcionario de carrera](https://www.juntadeandalucia.es/boja/2026/189/11) - [Universidad de Sevilla: tablas retributivas del PTGAS funcionario de 2026](https://ftf.us.es/sites/ftf/files/La-Facultad/Servicios/Administracion/funcionariado.pdf) - [Universidad de Sevilla: tablas retributivas del PTGAS funcionario de 2026](https://ftf.us.es/sites/ftf/files/La-Facultad/Servicios/Administracion/funcionariado.pdf) ### Más oposiciones de Universidades - [Auxiliar Administrativo - UNED](https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-uned) - [Auxiliar Administrativo - Universidad Autónoma de Madrid](https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-universidad-autonoma-de-madrid) - [Auxiliar Administrativo - Universidad Complutense de Madrid](https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-universidad-complutense-de-madrid) - [Auxiliar Administrativo - Universidad Politécnica de Madrid](https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-universidad-politecnica-de-madrid) - [Auxiliar Administrativo - Universidad Rey Juan Carlos](https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-universidad-rey-juan-carlos) - [Auxiliar Administrativo - Universidad de Alcalá](https://opotips.com/oposiciones/auxiliar-administrativo-universidad-de-alcala) [Ver todas](https://opotips.com/oposiciones/categorias/universidades)